【社内SE】株式会社ヴァル研究所の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #16412

株式会社ヴァル研究所

【社内SE】コーポレートエンジニア／課題ヒアリング／システム導入の主導／社内ヘルプデスク

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • フレックス制
年収
400～700万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
高円寺駅 (東京都)
職種
社内SE
クラウド
Windows Azure

仕事内容について

社内SEとして、社内の課題解決に取り組んでいただきます。

＜具体的な業務内容＞
・社員への課題ヒアリング
・課題特定およびソリューション企画
・システム導入の主導
・システム運用／社内ヘルプデスク
・ネットワークインフラメンテナンス

【仕事の特色】
＜プロダクトの魅力＞
・ユーザが社員のため、課題解決についてダイレクトに効果を実感できる
・システム企画から運用まで携わることができ、仕事の見通しが良い

必須条件

＜経験・スキル＞
・一般的なPC操作スキル
・社会人経験3年以上
・プログラミングの実務経験（言語問わず）

＜マインド＞
・社員へのヒアリングや調整が多いため、コミュニケーションを苦にしない方

歓迎要件

＜経験・スキル＞
・ITエンジニアとしての実務経験3年以上
・Linuxを使用した経験
・AWS／Azureなどのクラウドを使用した経験
・ファシリテーションなど、何かしらのコミュニケーションスキルを学んだ経験
・なんらかのシステムを職場に導入した経験
・スクリプトレベルのプログラミングが書ける

想定年収

400～700万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（2月・8月）
※業績連動・平均基本給3～4ヶ月分
昇給：年1回（7月）

■給与・評価等備考
・給与：経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • 社内SE
業界
  • メディア・エンターテイメント
  • 広告・デザイン・イベント
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞東京都杉並区高円寺北2-3-17 高円寺NKビル
平均残業時間
10~30時間
年間休日
123日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
資格取得補助制度、自己啓発支援金制度、各種レジャー施設、確定拠出年金制度、
産業医の健康相談、人間ドック中心の健康診断、メンタルヘルスのセルフチェック、
慶弔手当、財形貯蓄、社員持株制度、同好会補助、社員貸付、リモートワーク、
リモートワーク環境向上支援一時金（100,000円）、在宅勤務、短時間勤務制、サークル活動、スペックル会

＜教育制度＞
新人研修、OJT、有志の勉強会、ビジネスセミナーの受講も推奨、新任管理職研修、
若手社員向けセルフマネジメント研修、外部研修

■福利厚生備考
・資格取得補助制度：受験料負担や報奨金支給（IT系の資格を始め日商簿記やTOEIC、ビジネス実務法務や社会保険労務士など多岐に渡ります。）
・自己啓発支援金制度：専門知識や技術・一般教養を高めるための支援として、年2万円を上限に会社から補助を出しています。
・各種レジャー施設：会員価格で利用可
・確定拠出年金制度：自分で退職金を運用できる制度
・サークル活動：野球部やフットサル、ボードゲーム、ピコピコ部（ゲーム部）など
・スペックル会：福利厚生団体／慶弔金の支給や社内イベントの補助をおこなっています。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始、慶弔休暇、有給休暇、永年勤続休暇、育児・介護休暇

手当

リモートワーク手当、交通費支給（当社規程による）、残業手当、シニアエンジニア手当（支給条件有）、役割手当（支給条件有）、待機手当（支給条件有）

選考場所

東京本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社ヴァル研究所について

設立年月日
1976年07月26日
代表者
代表取締役　菊池 宗史
資本金
4,100万円
企業HP
https://www.val.co.jp/
従業員情報
171名(2020年09月15日時点)
事業内容
同社は「駅すぱあと」等の自社開発製品をベースとした事業展開をしています。
近年は新たにMaaS事業に取り組んでおり、様々な企業・団体と協業しつつ、移動における課題解決に取り組んでいます。

社名のヴァル（VAL）研究所は、「Very Advanced Language＝より進化したコンピュータ言語を研究・開発する」という創業当時の事業目的を表現すると共に、 「VALUE＝同社が顧客・社会・社員に対して新しい価値を創出する企業である」ことを表しています。
1976年の創業から40年以上経っておりますが、新しい技術が業務に合うのであれば積極的に採用するようなフットワークの軽さが魅力です。

1988年、PCのアプリケーションとして登場した「駅すぱあと」は発売から35年を迎えました。
時刻表や路線図などデータの更新サービスで収益を得ることができるビジネスモデルは、大きく景気に左右されない、安定経営に大きく寄与しています。
経路探索のパイオニアとして技術を磨き続け、現在ではMaaS（Mobility as a Service）分野の代表的なプレーヤーとして様々な課題解決に取り組んでいます。

■具体的なサービス例
【法人向けナビゲーションサービス】
‐駅すぱあと API
‐駅すぱあと精算ソリューション
‐駅すぱあとパッケージ・サービス製品
‐大手ポータルサイトへの経路探索エンジン提供
‐鉄道・バス事業者や自治体のサイトにおける経路探索サービス提供　など

【個人向けナビゲーションサービス】
‐複合経路検索サービス「mixway」
‐「駅すぱあと」
　・スマートフォン・タブレット向けアプリ（iOS、Android）
　・ケータイ経路探索アプリ・サービス（docomo、au、SoftBankなど）
　・Webサイト

【広告事業】
‐検索結果連動広告「Adgram」　など

【MaaS関連事業】
‐自社のAPIである「mixway API」
その他、地域の移動課題や社会課題の解決を目的とした移動をシームレスにつなぐためのコンサルティング、サービス設計・開発・運用等

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ご利用の流れ

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職種の説明

社内SEと一言で言っても、企業の業種や規模により仕事内容は異なります。IT企画を行う社内の情報システム部門や、自社サイトにおけるシステム開発を行うなど、ポジションや業務は多岐にわたります。 共通して言えるのは、自社における活動に対し自主的に参加できるという部分であり、企業の情報化や成長に長い目で関われるのが魅力です。 社内SEの求人をお探しの方は、レバテックキャリアにご相談ください。


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