【プロジェクトリーダー(PL)】ベルフェイス株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #13242

ベルフェイス株式会社

【商談データ蓄積アプリケーション開発リーダー／PDEDiv】同社サービスのコア『レコログ』の開発に携われる！

  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • 外国籍の方も活躍中
年収
550～1,200万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
渋谷駅 (東京都)
職種
プロジェクトリーダー(PL)
言語
C++
DB
MySQL Amazon Aurora
クラウド
AWS RDS Amazon CloudFront

仕事内容について

同社が掲げるミッションの根幹を支えるサービスの開発をリードするポジションです。
同社内で”レコログ”と呼ばれている、商談の動画・音声データを記録する機能の開発をご担当いただきます。

【仕事の特色】
■PDE（Product Development Engineering）ディビジョンと役割
・マーケットニーズに合わせたプロダクト新機能リリースやUX改善を企画し、エンジニア組織と連携して実装、効果検証までをリード
・音声認識や自然言語処理など、機械学習を活用したPoCの実行

■レコログについて
同社は、”Technology for Sales：勘と根性の営業をテクノロジーで解放し企業に新たなビジネス機会をもたらす”というミッションを実現するため、これまで可視化されてこなかった”商談内容”を記録し、ハイパフォーマーの商談音声や映像データを機械学習することで、営業ノウハウの脱属人化を推進しています。
レコログはその根幹となる動画・音声データを蓄積するための機能であり、今後の同社サービスのコアとなる部分です。

■開発方針
お客さまや社内からの要望を集約し、プロダクトマネージャーやエンジニアが仕様を作成。タスクへのアサインは希望ベースのスケジュールと共に行われ、エンジニアはその要件をもとに改めて見積もりを行って期間を設定し、開発を進めていきます。
開発は、GitHubを用いたプルリクエストベースで実施。基本的にすべてのコードに対し、レビューを実施しています。

■開発環境
レコログ自体の開発言語はC++、商談内容の記録はFFmpegを利用。将来的にはレコログの全体構成を作り直すことも検討しています。今回の募集では、開発リーダーとして新たな開発要件策定を主導することも含めた職務が想定されています。
なお、オンライン営業システム『bellFace』自体の開発環境は以下の通りです。

サーバーサイド：PHP7、CakePHP、Laravel5
フロントエンド：Vue.js、Nuxt
DB：MySQL
インフラ：AWS （EC2、RDS（Aurora9、S3、ALB、Cloudfront、EKS、ECS）
CI・テスト：CircleCI
ソースコード管理：GitHub
プロジェクト管理：Backlog、GitHub issue
情報共有ツール：Slack、DocBase
その他ツール：Datadog、Sentry、Redash

■リモート備考
・2020年3月より原則リモートワークを継続。入社時から、出社を前提としない地方でのリモートワーク勤務も可能
・北海道、石川、大阪、福岡、奈良など日本各地から現在もリモート勤務が運用中

必須条件

■経験や知識
・C++での開発経験3年以上
・FFmpegを利用したサービス開発経験
・自社パッケージ/SaaSの開発リード経験
・フロントエンドを含めた、アプリ開発全般のご経験
・音声認識関連の知見

■マインド
・ミッション「勘と根性の営業をテクノロジーで解放し、企業に新たなビジネス機会をもたらす」に共感できる方
・同社バリューズに共感できる方
https://corp.bell-face.com/message/
※様々な判断基準や評価にも利用しているため、自身の価値観に合うかセルフチェックしてみてください。

想定年収

550～1,200万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：有り　※別途インセンティブ支給有り
昇給：査定：年2回（半年ごと）

■給与・評価等備考
・給与：経験・能力等考慮の上、規定により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトリーダー(PL)
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/Web・オープンシステム
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

評価制度
＜ベルフェイス式人事制度＞優秀な人材に長く働いてもらうためには「業界最高水準の報酬を支払う」必要があると考え、独自の人事制度を設けています。
予定勤務地
東京都港区新橋1丁目1-13 アーバンネット内幸町ビル 4F　※フルリモート勤務可
就業時間
09:30～18:30 
就業時間備考
裁量労働制（専門業務型）により、出退勤の時間は自由であり、10時間働いたものとみなされます。
フルフレックス制が適応されており、全社の標準労働時間は 9:30～18:30の8時間です。
全体会議、開発会議など出席が必要な場合もありますが、普段は裁量労働制のため労働時間は業務状況をもとに、ご自身の裁量で決めていただけます。
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

フルリモート

副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
従業員持株制度、インセンティブ支給、リモート・在宅ワーク制度、フルフレックスでの勤務可能、
時短勤務、焙煎コーヒー、クラフト生ビール飲み放題、イベント、大人の部活動、Career支援制度

＜教育制度＞
ハーフ勉強会

＜事業関連＞
月次アップデート会

■福利厚生備考
・従業員持株制度：奨励金として毎月の積立額に20％を付与。
　もし途中で退職した場合は、奨励金込みの積立額で返金されます。
　ベルフェイス社が上場した場合、積立金が何倍～になる可能性があります。
・イベント：ワークショップやゲストスピーカーによる講演など開催
・大人の部活動：部門をまたぐ3人以上の入部で誰でも「部活」を作ることができます。
　部費として毎月15,000円まで支給。
　チャリ部、麻雀部、ツーリング部、スポーツ観戦部。
・Career支援制度：半年ごとに自身のキャリアにプラスになるものに対しての費用を会社が負担（半年で最大10万円）
・ハーフ勉強会：顧客の成功事例、解約理由、プロダクトに関する情報共有の場。
・月次アップデート会：各部もから全社員向けに情報共有する場。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
週休2日制、祝、年次有給休暇、特別休暇、夏季休暇、年末年始休暇

■休暇備考
・週休2日制：業務によって土日祝日の出勤可能性有り
・特別休暇：慶弔、産前産後、公傷、交通遮断、罹災、看護、裁判員、妊娠通院
・年間休日：夏季、年末年始休暇含む

手当

交通費（全額支給）、残業手当

選考場所

東京オフィス　※Web対応可能

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書
※履歴書、職務経歴書以外に、GitHub、Qiita、ブログなどあればそちらも参考にいたします。

選考方法備考

(1) 書類選考
(2) 面接2~3回
(3) リファレンスチェック
(4) 内定
※(3)のあとに別途面接を実施する場合もあります。
※ご応募から内定までの所要日数は約2週間~3週間を想定しています。
※上記は変更となる可能性もございます。

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ベルフェイス株式会社について

設立年月日
2015年04月27日
代表者
代表取締役　中島 一明
資本金
115,891万円
企業HP
https://corp.bell-face.com/
従業員情報
117名
事業内容
・営業に特化したWeb会議システム「bellFace」の開発・販売
・インサイドセールス コンサルティング
・ビックデータ解析及びコンサルティング

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ご利用の流れ

ベルフェイス株式会社の【商談データ蓄積アプリケーション開発リーダー／PDEDiv】同社サービスのコア『レコログ』の開発に携われる！の求人をはじめ、業界最大級の転職求人を保有するレバテックキャリアでは、IT業界や技術に関して豊富な知識を持つ担当コーディネーターによるマンツーマンのカウンセリングを通じて、お客様にマッチした求人をご提案させていただきます。 また、採用された後もアドバイスやヒアリング等、サポート体制が整っているので安心です。気なる求人がある方、転職を迷われている方もお気軽にご相談ください。


職種の説明

チーム内のリーダーとなり、プロジェクトの進捗管理を行うプロジェクトリーダー(PL)です。エンジニアやデザイナーなどメンバーの工数管理も担っており、チームをまとめるコミュニケーション力や管理能力が採用条件として求められる求人がほとんどです。様々なプロジェクト牽引の経験を積んだプロジェクトリーダーであれば、転職に有利といえます。 レバテックキャリアでは、キャリアアップしたい方やプロジェクトリーダー(PL)を目指したい方に最適な求人を多数ご用意しています。


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レバテックキャリアは、ただ求人情報を紹介しているサイトではありません。転職先の雇用条件や入社日の調整をはじめ、前職を円満退社するためのフォローや入社後のサポートも実施しています。手続きの仕方や書類の記入方法などのアドバイスだけでなく、入社後の状況のヒアリングやアフターケアなど、万全の体制を整えています。多様な制度・サービスで、転職するエンジニア・デザイナーの方をサポートいたします。


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