【PL／PMO】ERPシステムや基幹システムの運用保守、BI運用など
- 40代活躍中
- 年収
- 345～760万円
- 最寄り駅
- 浜町駅 (東京都)
- 職種
- プロジェクトリーダー(PL)
- 言語
- SQL JavaScript HTML
仕事内容について
DXを推進する専門部署の設立を2021年4月に控え、その中核を担っていただく人材を募集します。
収益性向上やコスト削減・生産性向上・長時間労働の是正に資するITシステム変革を進め、その過程でITシステムを最大限に活用するため、全体的な仕事のやり方、組織文化、ビジネスプロセスを変えていきます。ITスキルだけでなく、業務を理解しプロジェクトを推進する実行力が求められる仕事です。
社内でDXを推進するにあたり、ERP更新プロジェクトをはじめ、組織横断的なDXプロジェクト実施をお任せします。
具体的には、ERPシステム／基幹システム運用保守、ERP更新プロジェクト、BI（SAP BO）の運用および運用変更プロジェクトに、メンバーないしPMOとして関わっていただきます。
必須条件
■経験
・受発注管理／営業管理／会計等の基幹システム運用経験
・BI／DWH運用ないしデータ抽出／集計／加工の経験
・日本企業での就業経験5年以上 ※外国籍の方
■マインド
・変化を楽しめる方
・他責をしない方
歓迎要件
■経験
・会計系システム開発の経験
・インフラに関する知識や経験（パブリック、マルチクラウド、Iaas／Paasなど）
想定年収
345～760万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（10月）
■募集職種の年収例
初年度
3,450,000～5,600,000
※試算条件
・残業：0時間×12か月＝0時間 ～ 40時間×12か月＝480時間
・賞与：0.5ヶ月 ～ 1ヶ月
2年目以降
4,400,000～7,600,000
※試算条件
・残業：0時間×12か月＝0時間 ～ 40時間×12か月＝480時間
・賞与：4ヶ月～7ヶ月
※賞与については前年度の貢献度と業績を反映し決定されるため、初年度は2年目以降と比べて額が少なくなります。
■給与・評価等備考
・給与：年齢・経験により支給いたします。
新日本空調株式会社への
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募集要項
- 募集職・職位
-
- プロジェクトリーダー(PL)
- 業界
-
- 不動産
- 建築・土木・設計
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 東京都中央区
- 就業時間
- 09:00～17:30
- 平均残業時間
- 30時間以上
- 年間休日
- 120日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 - 試用期間
- 6ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
週休2日制（土・日）、祝、夏期休暇、年末年始休暇、創立記念日、有給休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇■休暇備考
・年間休日：120日以上 - 手当
-
通勤費（全額支給）、住宅手当、扶養手当、別居手当、超勤手当、現場手当
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新日本空調株式会社が募集している求人・転職・採用情報
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新日本空調株式会社
【サーバーサイドエンジニア（社内SE）】DX推進に向け事業部横断の各PJを牽引！
345 ~ 760 万円
浜町駅 (東京都)
Java/ PHP/ C言語/ SQL/ C#/ JavaScript/ HTML/ Windows/ Linux
サーバーサイドエンジニア
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新日本空調株式会社
【PM（社内SE）】ERP更新／組織横断的なDXプロジェクトのマネジメント業務
415 ~ 950 万円
浜町駅 (東京都)
Java/ C言語/ SQL/ C#/ JavaScript/ HTML/ Oracle
プロジェクトマネージャー(PM)
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新日本空調株式会社
【PL・PM】DX戦略の中心人物として新システムの企画立案を担当／研修、制度充実
540 ~ 860 万円
浜町駅 (東京都)
Java/ C言語/ SQL/ C#/ JavaScript/ HTML/ Oracle
プロジェクトマネージャー(PM)/ プロジェクトリーダー(PL)
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新日本空調株式会社について
- 設立年月日
- 1969年10月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 夏井 博史
- 資本金
- 515,860万円
- 従業員情報
- 1,099名
- 事業内容
- 空気調和、冷暖房、換気、給排水、衛生設備等の設計、監理ならびに工事請負