【Webマーケター】マーケティング組織統括／デジタルマーケティング／副業可／フルフレックス
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
- BtoB向け
- 年収
- 600～1,000万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 神谷町駅 (東京都)
- 職種
- マーケティング
仕事内容について
■具体的な業務内容
・マーケティング組織を統括し、成果を最大化する。必要に応じて自らもプロフェッショナルとして施策を実行する
・デジタルマーケティング（広告運用、サイト改善、SEO、メルマガなど）
・オフラインマーケティング（DM・アウトバウンドなど）
・オフィシャルサイトの運用
・各種コンテンツの制作（Web・動画など）
・営業ツールの制作（パンフレット・ノベルティなど）
・インサイドセールス（SDR、BDR）
【仕事の特色】
＜募集背景＞
人々がいきいきと働く社会を実現する。
主力製品である「PHONE APPLI PEOPLE」や今後出てくる新規プロダクトの価値を広く顧客に届けられる仲間を募集します。
＜仕事の魅力＞
・マーケティングを網羅的に実践できる
・企業の成長を体感しながらスケールできる
・自由度が高く、様々なマーケティングテクノロジーや手法をとりいれることができる
・スピード感のあるアクションが可能
【仕事内容（変更の範囲）】
無し
必須条件
・BtoBサービス (特にSaaS Product) を運営する事業会社でのデジタルマーケティングに関する2年以上の経験
・MA/SFA/CRM/GAなどのデータを活用したマーケティング戦略
・施策の分析、レポーティング経験
・営業部署との連携経験
・マネジメントの実務経験2年以上
・「人々がいきいきと働く社会を実現する」という理念に共感できる
・データドリブンに戦略を組み立てられる
・結果にこだわり、様々な手段を使ってリード獲得を推進できる方
・リード創出のみならず受注までの広い視点で課題を分析し、対策を実行できる
・社内外のステークホルダーとコミュニケーションできる
・人の成長に幸せを実感できる
歓迎要件
・WEBサイト運営・ディレクション
・WEB広告のインハウスでの運用経験
・デザインやコピーライティングの専門職の経験
・自社ブランドの立ち上げ・リニューアルの経験
想定年収
600～1,000万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
※会社業績により支払日および支給有無に変更有り
昇給：年1回
■募集職種の年収例
※スキルご経験によって、決定させていただきます
■給与・評価等備考
・給与：経験・能力を考慮の上、同社規定により決定いたします。
・資格手当：業務上で有益と認められている対象資格に対して、その資格所有者に毎月30,000円を上限として、資格手当を支給します。
技術職・営業職・事務職と全ての職種ごとに対象資格を設定しています。
毎月の手当額は難易度及び業務有益度に応じて設定されており、1資格あたり500円～30,000円の間で設定されています。
・BYOD手当：自身が所有しているスマートフォン・タブレット等のスマートデバイスを業務でも使用していただきます（"Bring Your Own Device"）。
毎月、BYOD手当として4,000円が支給されます。
また、対象者には、スマートデバイス端末を新たに購入する場合の費用として、20,000円を会社が負担します。（1年に1回まで）
株式会社Phone Appliへの
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募集要項
- 募集職・職位
-
- マーケティング
- 業界
-
- IT・通信
- インターネット/ソフトウェア/スマートフォンアプリ
- 物流・流通
- 商社
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 東京都港区虎ノ門4丁目3番13号 ヒューリック神谷町ビル 8F
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 無し
- 就業時間
- 09:00～18:00 フレックスタイム制
- 就業時間備考
- ※1日最低4時間以上（月での時間調整は必要）
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
一部リモート
※出社頻度は週1回以上を想定していますが、業務状況に合わせた出社をしていただく可能性がございます。
- フレックス
- あり
- 副業
-
可
- 福利厚生
-
■制度
＜福利厚生制度＞
資格取得補助、書籍購入支援制度、ファンファンド制度、奨励手当、
在宅勤務制度、サンクスカード、Weekly 1on1 制度、ウェルカムランチ、毎月開催のウォーキングイベント、V2MOM（目標管理・評価制度）、メンター制度、・Weekly 1on1 制度（週に1回30分、上司と部下で実施）、全社表彰制度（半期に1回）
社員紹介報酬制度（リファラル入社祝い金）
テレワーク環境整備手当、固定回線手当（5,000円/月）※適用にはそれぞれ条件があります■福利厚生備考
・ファンファンド制度：（部署の交流にかかる費用を1人3,300円、毎月会社が支援）
・在宅勤務制度：試用期間終了後から適用
・サンクスカード：社員相互で感謝の言葉とともにポイントを送り合うことができるシステムを導入。
・Weekly 1on1 制度：上司部下で週に1回30分、上司と部下で実施 - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇■休暇備考
・夏季休暇：7～9月、4日
・年末年始休暇：12／29～1／3 - 手当
-
交通費（上限5万円／月）、資格手当、BYOD手当
- 選考場所
-
対面、オンライン
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
- 選考方法備考
-
・書類選考
・1次面接
・最終面接
※ご希望があれば、書類選考前にカジュアル面談を実施させていただきます。
※1次面接は、原則対面での実施を想定しています。
オンライン面接をご希望の方は事前にご相談ください。
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株式会社Phone Appliが募集している求人・転職・採用情報
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株式会社Phone Appli
【インフラエンジニア】数百万ID規模SaaSのインフラ運用／Azure環境／副業可／フレックス制
300 ~ 600 万円
神谷町駅 (東京都)
JavaScript/ Kotlin/ CentOS/ Ubuntu/ MySQL/ Node.js/ Spring Boot/ AWS/ Windows Azure/ Google Cloud Platform/ Jenkins/ JIRA/ GitHub/ Zabbix/ Ansible
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【バックエンドエンジニア】新機能開発・新プロダクト開発を担当／リモート可／フレックス制
500 ~ 800 万円
神谷町駅 (東京都)
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サーバーサイドエンジニア
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【モバイルアプリエンジニア】iOSアプリ開発・新機能開発／フレックス制／リモート可
400 ~ 800 万円
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アプリケーションエンジニア
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500 ~ 800 万円
神谷町駅 (東京都)
Webディレクター
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【モバイルアプリエンジニア】Androidアプリ開発・新機能開発／フレックス制／リモート可
400 ~ 800 万円
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Java/ Kotlin
アプリケーションエンジニア
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株式会社Phone Appli
【セキュリティエンジニア】セキュリティ監視基盤の構築・運用／フレックス制／リモート可
600 ~ 800 万円
神谷町駅 (東京都)
Python/ Shell/ JavaScript/ Kotlin/ CentOS/ Ubuntu/ Node.js/ Spring Boot/ Windows Azure/ Jenkins/ JIRA/ GitHub/ Zabbix/ Ansible
セキュリティエンジニア
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株式会社Phone Appli
【QAエンジニア】アジャイル開発のメソッドを用いて開発を推進／フレックス制／リモート可
400 ~ 600 万円
神谷町駅 (東京都)
JavaScript/ CSS/ HTML/ Android/ iOS/ Figma/ Backlog/ JIRA
QAエンジニア
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株式会社Phone Appliについて
- 設立年月日
- 2008年01月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 奥澤 慎哉
- 資本金
- 39,837万円
- 従業員情報
- 240名
- 事業内容
-
・「PHONE APPLI PEOPLE」など、クラウドサービスの企画、開発、販売
・Cisco Unified Communicationを始めとするアプリケーション開発、販売
・各種IP-PBX対応アプリケーションの開発、運用
・各種IP-PBX設計、構築、保守 他