合同会社EXNOA

【PM】PFdev/DMMグループ/ゲームプロジェクトとメンバーのマネジメント

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
  • 年俸制導入
  • 管理職・マネジャー
  • リーダー経験を活かす
年収
600万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
六本木一丁目駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM)

仕事内容について

エンジニア組織のパフォーマンスを最大化するためのマネジメントを担うポジションです。
事業の優先順位やリスク、エンジニアの成長、チームのパフォーマンスなどを考えながらチームを牽引していただきます。
複数チームを束ねていただくこともあります。

<具体的な役割>
・他組織(*)との仕様検討や各種調整
 (*)他の開発チーム、ディレクター、デザイナー、マーケター、プラットフォーム運営者など
・メンバーやチームのタスク管理
・メンバーの人事考課、メンタリング
・チームの課題解決・プロセス改善
・経営層の意思決定サポート
・システム要件定義・設計・開発・コードレビュー

*上記で全てではありません。スキルやキャリア志向、チームの状況などを考慮し、必要に応じた役割・施策を遂行していただきます。

【仕事の特色】
・同社は、「ゲームで世界中の大人に興奮を」というミッションを掲げています。DMM.com のゲーム事業として2011年11月にサービスを開始して以来、ゲームプラットフォームを事業の中核としている企業です。社会現象を引き起こすようなゲームを目指した自社開発や、国内外を問わず幅広いゲームデベロッパーとのアライアンスにより国内最大級のプラットフォームへ成長しています。

・常にチャレンジを続けており、DMM GAMESの会員数は2,200万人、社員数は850名を超える規模に成長。これまで、多彩なデバイス展開や基盤システム開発など、多角的な施策でミッションに貢献しコンテンツの流通価値向上を実現してきました。

必須条件

■経験
下記3つの条件が必須となります。
・Webアプリケーションの開発経験
・プロジェクトマネジメント経験(開発プロセスや規模は問いません)
・エンジニアチームのリーダー経験(人数は問いません)

■仕事のマインド
・技術を駆使した課題解決能力
・自身の取り組みを周囲にも伝えることができ円滑に協調できる方
・自身のスキルやノウハウで社会全体の技術レベル向上を目指せる方
・技術や事業に対して好奇心をもって学び取り組める方

歓迎要件

■経験、スキル
下記条件は必須ではありません。あるとより望ましい条件です。
・エンジニアの採用活動及び採用方針策定
・エンジニアの人事考課及び評価基準策定
・プロダクトオーナーと連携して業務を遂行した経験
・部門方針の策定と実施
・テックリード、アーキテクトとしての経験(技術選定、アーキテクチャの決定、システム全体の設計など)
・スクラム、XP、PMBOKなどの手法に則ったプロジェクトマネジメント経験
・エンジニア組織の文化作りの経験

想定年収

600万円~ (給与形態:年俸制)

■賞与・昇給
賞与:
昇給:年1回

■給与・評価等備考
・給与:経験・スキルを考慮し、社内規定に則り決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
  • メディア・エンターテイメント
  • ソーシャルゲーム
雇用形態

正社員 契約社員

予定勤務地
<六本木本社>東京都港区六本木三丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー DMMグループ総合受付24階
就業時間
10:00~19:00 
就業時間備考
・固定残業変動有り
・休憩時間:13時00分~14時00分
平均残業時間
10~30時間
年間休日
122日
服装
私服
リモート
ワーク

フルリモート

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
資格取得支援、資格受験費用補助、退職金制度(正社員のみ)、
介護休業制度、産休育休制度、慶弔休暇見舞金制度(正社員のみ)、
リファラル(社員紹介)制度、採用会食費用補助、
ウェルカムランチ制度、福利厚生費(親睦費、食事費)、親睦会補助金、
各種デバイス購入費・書籍購入費、部活動(サークル)補助、
DMMサービスの社内割引、住宅系サービス法人割引、飲食系サービス法人割引、
旅行代理店割引、AWS・GCP実弾演習場、健康増進活動(スポーツサークル登録)、
社員交流会、DMM通信(社内報)、社内接骨院、私服通勤可、書籍の貸し出し、
バランスボール、置き菓子(オフィスファミマ)、FamilyDay、誕生日ギフト、
社内カフェ(一部の拠点のみ)、社員旅行、忘年会

<教育制度>
勉強会・コミュニティ支援制度、カンファレンス参加支援制度

■福利厚生備考
・介護休業制度:雇用形態により一部制限有り。
・産休育休制度:雇用形態により一部制限有り。
・AWS・GCP実弾演習場:雇用形態により利用制限有り。
・私服通勤可:部署により異なる。
・勉強会・コミュニティ支援制度:雇用形態により利用制限有り。
・カンファレンス参加支援制度:雇用形態により利用制限有り。

試用期間
3~6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

■休暇備考
・年間休日:120日以上
・慶弔休暇:結婚、出産などで最大7日支給

手当

交通費(上限5万円/月)、時間外手当、役職手当、業務手当、特別手当、職種手当

・交通費(上限5万円/月):雇用形態により一部制限有り。

選考場所

六本木本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

[1]書類選考
[2]面接
[3]内定
※ご応募から内定まで約3週間前後とお考えください。

合同会社EXNOAについて

設立年月日
2018年03月01日
代表者
最高経営責任者 村中 悠介
資本金
1,000万円
従業員情報
850名
事業内容
・プラットフォーム事業
・パブリッシング事業
・コンテンツ事業
・投資支援
・海外事業

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