気になるリストに追加しました
必須条件 |
<経験> 下記どちらかに該当する方を募集しています。 ・お客様との窓口 / 折衝経験を2年以上経験されている方 (プリセールス、ITコンサルなど) ・クラウドサービスやサーバに関する設計・構築業務いずれかを2年以上経験されている方 <マインド> ・サーバ、クラウド領域のご経験3年以上 ・受け身の姿勢ではなく、主体的に業務に取り組める方 ・ワンランク上を目指したい 成長志向をお持ちの方 ・尖ったスキルを身につけたい方 |
||
---|---|---|---|
想定年収 |
700~1,000万円 |
||
募集職種 | |||
最寄り駅 |
神田駅 (東京都) |
||
会社概要 |
業務内容 ・AWSインフラに関する設計・構築業務 ・案件により業務内容は異なりますが、顧客の課題解決に向けたコミュニケーションを取りながら、アーキテクチャの提案からAWSインフラに関する構築までをご対応いただきます ・ゆくゆくはリーダーやプロジェクトマネージャーとしてご活躍いただけます 事例として、下記のようなプロジェクトがあります。 <案件例①> 概要:大手携帯キャリアのAWS環境・プライベートクラウド環境の運用構築案件 使用技術の例: AWS、OpenStack、Ansible等 <案件例②> 概要:大手金融企業のクラウド基盤(AWS)に関する環境構築や自動化対応案件 使用技術の例:AWS、Terraform、Git、Kubernetes等 <案件例③> 概要:Azureを基盤としたオープンデータ用API提供基盤の構築案件 使用技術の例:Azure、エッジ、OpenShift、Kubernetes等 【仕事の特色】 募集部門 当社のエンジニア部門には、大きく分けて5つの部署があり、当求人はクラウド事業部の求人となります。 《クラウド事業部》 当部門では、AWS/Azureを中心としたクラウド技術の支援を行っています。 クラウドネイティブ技術を核としたシステムインテグレーション(SI)案件や、 パブリッククラウドを使用したシステムの設計・構築から運用までのプロジェクトを手掛けています。 採用背景 弊社は、ITインフラの専門企業として、クラウド事業とネットワーク事業を2つの主要な柱と位置づけています。 特に、市場の急成長に伴い高まるニーズに応えるべく、AWS分野の強化を進めており、その戦略の一環として即戦力となるソリューションアーキテクトを募集しています。 入社後は、ご自身の経験を活かして活躍していただきつつ、事業戦略の立案を始めとした経営の一翼を担って頂きます。 なお、当求人はクラウドのご経験がなく、サーバのご経験のみの方のご応募も大歓迎です。 当社はAWS及びマイクロソフトの認定パートナーです 《参考情報》 https://www.ap-com.co.jp/pressrelease/post-10601 https://www.ap-com.co.jp/pressrelease/post-10699 https://www.ap-com.co.jp/pressrelease/post-8871 働く環境 ・リモートワークを主として勤務可能です。 ※プロジェクトの進行状況や管理体制に応じて出社が必要な期間やタイミングが生じる可能性があります ・コワーキングスペースの利用も可能です。 社内の雰囲気・社風 ・会社理念としてエンジニアファーストを掲げており、様々な働き方や考え方を尊重する文化があります。 ・Google meetを活用した通話が活発に行われている等コミュニケーションが豊富で、話しやすい文化です。 ・技術ブログなどへのアウトプットを推奨しており、自己研鑽がしやすい環境です。 技術ブログ [ https://techblog.ap-com.co.jp/ ] |
必須条件 |
・システム構築、または、システム運用における要件定義/設計/維持管理業務の経験 ・顧客折衝及び業務推進の経験があり、リーダー経験2年以上 <具体例> お客様のビジネス要件をヒアリングし、周りと協業(補完)しながら保持スキルと探求を組み合わせ、案が作成できる。 担当システムにおける障害発生時の関連ステークホルダとの連携、復旧に関連する支援ができる。 お客様の運用業務を分析し、改善ポイントの抽出とその課題に対する改善提案ができる。 ・明るく、素直な方 ・新しい技術や領域に興味があり、チャレンジする意欲がある方 ・当事者意識をもち、率先垂範の行動ができる方 ・協調して物事を進められる方、相手の意見を尊重したうえで自分の意見とのすり合わせ(押し通すのはNG)ができる方 |
||
---|---|---|---|
想定年収 |
530~650万円 |
||
募集職種 | |||
最寄り駅 |
有明駅 (東京都) |
||
会社概要 |
<業務詳細> プロジェクトリーダーとしてお客さまの課題・要求に対しアカウントSE(課長)と一緒に提案・改善を推進し、運用の立ち上げ・改善~維持管理(エンハンス構築含む)まで担っていただきます。 技術スキルにおいては、以下に関わるいずれかの案件をお願いします。 クラウド(AWS、Azure、GCP、コンテナ:Docker/Kubernetes)、Redhat系プロダクト(OpenShift、Ansible、OpenStack等)、ログ分析ツール(Splunk等) ■採用後に期待すること 近い将来、環境に慣れた後には案件自体をリードしていただきます。 <具体的な仕事内容> ■常駐型案件/サイトリーダーの元、ユーザー代替え要員として、お客さまの立場に立って業務支援を行います(将来的にはサイトリーダーへ) ビジネス部門からサービス要件をヒアリングし、システムの方式設計を策定。その後ベンダー協業を推進し、サービスリリースから障害対応までを担当します。 ・お客さまの自律(内製)化推進 ベンダー依存削減を目的に、ベンダーに頼っている構築・維持管理業務の巻き取りを推進します。 EOLなどのタイミングにてお客さま組織内で対応できることを抽出・提案し、ベンダーに頼る部分を削減。お客さま組織内での業務対応範囲拡大を図ります。 ■常駐型案件/サイトリーダーの元、ベンダー側のエンジニアとして、プロジェクトチームの一員としての活動を行っていただきます ・特定製品を利用した構築、維持管理支援構築(エンハンス対応)含めた維持管理を担当 また、バージョン単位での新規構築部隊からの業務巻取りを行い、維持管理業務の安定を推進。その上で業務改善を行い、稼働削減を推進し、空工数にて新たな業務巻取りを図ります。 ■持ち帰り案件(立上げ希望) ・特定製品におけるお客さま案件を支援 お客さまによる営業のもと、同社側の保持技術スキルに応じた案件切り出しを行ってもらい、案件受託のうえ、エンドユーザー様への技術支援を推進。同時にスキル向上を推進し、案件受託範囲拡大を図ります。 ・特定製品における提案と構築、運用支援 お客さまの課題抽出を行い、同社(他部門含む)のサービスメニューと組わせた提案を進め課題解決を推進します。 【仕事の特色】 <募集背景> 事業拡大に向けて、サイトリーダーを担える社員を増員します。既存案件の強化、並びに新規案件獲得に繋げるための募集です。 |
必須条件 |
<経験> 下記どちらかに該当する方を募集しています。 ・Linuxサーバ もしくは Windowsサーバの業務利用経験がある方(オンプレのみも可) ・クラウドサービスやサーバに関する構築・運用経験がある方 <マインド> サーバ、クラウド領域のご経験3年以上 ・受け身の姿勢ではなく、主体的に業務に取り組める方 ・ワンランク上を目指したい 成長志向をお持ちの方 ・尖ったスキルを身につけたい方 |
||
---|---|---|---|
想定年収 |
500~700万円 |
||
募集職種 | |||
最寄り駅 |
神田駅 (東京都) |
||
会社概要 |
・入社時に1ヶ月程度のオリエンテーションにて部門責任者との面談や新入社員向け研修を受けていただきます。 ・案件アサイン後、まずはAWS上で稼働するサーバの監視運用、障害対応から入っていただきます。 ・慣れてきた後は、ご経験を積みながらSI業務や運用業務の上位レイヤにチャレンジいただけます。 ・実務経験が浅い方でもご支援をしながら業務に慣れていただきます。 ・基本的にはチームでのアサインとなりますので、お一人のみでの案件アサインになることはございません。 ・案件アサインの際には、ご希望やキャリア像を伺いながら上長と相談をし、アサインをいたします。 事例として、下記のようなプロジェクトがあります。 <案件例①> 概要:大手携帯キャリアのAWS環境・プライベートクラウド環境の運用構築案件 使用技術の例: AWS、OpenStack、Ansible等 <案件例②> 概要:大手金融企業のクラウド基盤(AWS)に関する環境構築や自動化対応案件 使用技術の例:AWS、Terraform、Git、Kubernetes等 <案件例③> 概要:Azureを基盤としたオープンデータ用API提供基盤の構築案件 使用技術の例:Azure、エッジ、OpenShift、Kubernetes等 【仕事の特色】 <募集部門> 当社のエンジニア部門には、大きく分けて5つの部署があり、当求人はクラウド事業部の求人となります。 ■クラウド事業部 当部門では、AWS/Azure/OCIを中心としたクラウド技術の支援を行っています。クラウドネイティブ技術を核としたシステムインテグレーション(SI)案件や、パブリッククラウドを使用したシステムの設計・構築から運用までのプロジェクトを手掛けています。 <採用背景> 弊社は、ITインフラの専門企業として、クラウド事業とネットワーク事業を2つの主要な柱と位置づけています。特に、市場の急成長に伴い高まるニーズに応えるべく、AWS分野の強化を進めており、その戦略の一環としてクラウドインフラ領域のエンジニアを募集しています。入社後は、ご自身の経験を活かして活躍していただきつつ、ソリューションアーキテクトへのキャリアアップを目指していただきます。 なお、当求人はクラウドのご経験がなく、サーバのご経験のみの方のご応募も大歓迎です! 当社はAWS及びマイクロソフトの認定パートナーです。 ※参考情報 https://www.ap-com.co.jp/pressrelease/post-10601 https://www.ap-com.co.jp/pressrelease/post-10699 https://www.ap-com.co.jp/pressrelease/post-8871 <働き方> ■働く環境 ・出社とリモートワークを組み合わせながら勤務可能です。 ※現在、各組織・個人が業務効率を考慮して、リモートワークとオフィス出社の組み合わせを選択できる働き方を採用しています。 ・コワーキングスペースの利用も可能です。 ■社内の雰囲気・社風 ・会社理念としてエンジニアファーストを掲げており、様々な働き方や考え方を尊重する文化があります。 ・Google meetを活用した通話が活発に行われている等コミュニケーションが豊富で、話しやすい文化です。 ・技術ブログなどへのアウトプットを推奨しており、自己研鑽がしやすい環境です。 ※技術ブログ https://techblog.ap-com.co.jp/ |
必須条件 |
<知識・理解> ・計算機科学に対する基本的な知識及び理解 <経験> ・Linux環境における開発、運用 ・PythonもしくはGoによる開発(2年以上) ・Ansible、Terraform、Jenkins、Gitの利用 上記に限らず、現在同社にはない専門的な知見を持つ方も歓迎します。 <マインド> ・プロダクトの成功を1番に考えて動ける方 |
---|---|
想定年収 |
450~1,000万円 |
最寄り駅 |
渋谷駅 (東京都) |
会社概要 |
主な業務は、プライベートクラウドの提供を通じた、サービスの拡大・成長の支援です。 <具体的な業務内容> ■プライベートクラウドに関わるツール/システムの開発及び運用 プライベートクラウドを運用する上で、必要となるツールやシステムの開発を担当します。 ・物理サーバのプロビジョニングシステム ・x86サーバを用いたロードバランサの開発 ■OpenStackの導入、運用及び改修 IaaS基盤としてOpenStackを導入しており、以下を担当します。 ・既に導入されているOpenStackの運用 ・新しいバージョンのOpenStackの検証、導入 ・OpenStackへの機能追加、変更、バグの修正 ■Kubernetesの導入、運用及び改修 アプリケーションの実行基盤としてKubernetesの検証導入を進めており、以下を担当します。 ・Kubernetesの検証及び導入 ・利用者へ向けたKubernetes利用方法の指導 ・必要なプラグインやドライバの開発 |
必須条件 |
<経験> ・Windows環境でミドルウェアを含めたインフラ環境(オンプレ/クラウド)の設計/構築経験 ・Hyper-Vの運用、構築、設計、いずれかの実務経験1年以上 ・提案書、設計書、テスト仕様書などのドキュメント作成、顧客折衝、調整経験 ・PowerShellを使った実務経験(自動化、管理、運用など) ※次の分野のうちいずれかの分野での実務経験 ・WEBアプリケーション開発 ・ネットワーク設計、構築(L2,L3,LB,FWなど※物理/仮想問わず) ・ログ監視システム(Zabbix,Splunk) ・構成管理ツール(Windows展開サービスなど) ※次のいずれかのWindows製品/機能を使った実務経験 ・ActiveDirectory ・WindowsDNS ・IIS ・MSSQL ・WSUS ・NLB ・WSFC ・MSFC ・KMS ・RD Gateway <仕事へのマインド> ・チームワークを大切に、協力し合いながら取り組める方 ・新しいこと、難しいことに意欲を持ってチャレンジできる方 |
||
---|---|---|---|
想定年収 |
420~700万円 |
||
募集職種 | |||
最寄り駅 |
小倉駅 (福岡県) |
||
会社概要 |
GMOインターネット社が各国で展開しているパブリッククラウドサービスにおいて、システム開発・運用を行っているチームでの募集です。 その中でも特にWindows基盤における企画・設計・構築・運用業務を、チームの中核となって担当いただきます。 事業部門・マーケティング部門と連携しながら基盤の設計・実装・改修を行うため、クラウド基盤のプロフェッショナルチームとして技術的な課題や問題を解決していく業務です。 平行して仮想化技術に対しての技術検証(主にHyper-V ※OpenStack/ kubernetesもあります)を行い、新規基盤の開発や改修ベースのノウハウを蓄積し、新しい基盤の開発時に優れたシステム構成を提案していただきます。 今回の募集はWindows基盤エンジニアです。特定の技術に縛られずに、幅広くさまざまな技術にチャレンジしていきたい意欲がある方を募集します。 <具体的な業務内容> ■企画 ・事業/営業/CS部門と連携し、サービスの企画/設計/改善提案 ■開発 ・クラウドサービス提供に必要な実装および機器選定 ・メーカー、ベンダーとの各種調整/折衝 ■構築 ・クラウドサービスに必要な機器の設計/構築。プログラムの実装 ・運用に必要なツール類の設定(Splunk,Nagios,Zabbix,Influxdb,Grafana,Prometheusなど) ■運用 ・開発/構築したサービスのメンテナンス、定型業務について運用マニュアルを作成し運用チームへの引継ぎ ・各種障害対応(基本的には、運用/保守のチームが行いますが、サービス全体に影響がある障害の場合、対応に参加することがあります) 【仕事の特色】 <就業時間備考> ・就業時間:3つの勤務帯よりお選びいただけます。 9:00~18:00/10:00~19:00/11:00~20:00 ※業務状況により残業あり ・実労働時間:8時間 |
必須条件 |
<知識> ・サーバ/ネットワークの基礎的な技術知識 ・LPIC/LinuCレベル1相当の知識 <経験> ・オンプレミスまたはクラウドサービス等の運用経験(Linux/Windows) <マインド> ・チームワークやコミュニケーションを大切にできる方 ・問題解決が得意な方、お客さま目線で物事を考えられる方 ・頑張りたい気持ちがある方 |
||
---|---|---|---|
想定年収 |
400~800万円 |
||
募集職種 | |||
最寄り駅 |
小倉駅 (福岡県) |
||
会社概要 |
サーバーエンジニアとして活躍していただきます。 GMOインターネットグループで提供するインフラサービス運用の中心として、24時間365日体制での保守・障害対応をおこなっており、国内トップクラスのサービスの裏側、大規模インフラの運用に関わるすべてを経験いただけます。 今後、サーバー・ネットワーク等のインフラエンジニアやSREエンジニアを目指している方のキャリアアップとして、幅広くインフラの知識を付けることができます。 また、特定分野に関して秀でた経験者の方に関しては、今までの経験を活かしつつ、さらなるステップアップにつなげるため、経験に応じたミッションを担っていただきます。 <具体的な業務内容> ■サーバーの保守、運用 ・故障した部品の交換手配や障害対応、障害を減らすための不具合調査や原因の根本解決 ■データセンター業務 ・サーバーやネットワーク機器のラッキングやケーブリング、設定投入などの現地作業 ■その他の業務 ・RPAやAPI、プログラミングを用いた業務の効率化/自動化 【仕事の特色】 <開発環境> ・NW機器 CiscoやAristaを中心としたマルチベンダーの機器を扱える環境が整っています。 ネットワーク機器のキッティングやケーブリングから、ネットワーク機器の初期設定、その後の運用まで一貫して対応でき、幅広いレイヤーの知識を身につけることができます。 ・サーバー マルチベンダーのサーバを扱える環境が整っています。 サーバーのキッティングから、OS(Linux/Windows)/ミドルウェア(Openstack/KVMなど)のセットアップ、HW障害時の切り分けなどを行っていただきます。 インフラの知識について幅広く身につけられます。 ・効率化のツール selenium/power automate/ansible/ShellScrptなどのツールを用いて業務の効率化に携わることも可能です。(上記ツールは既に利用実績あり) 補足して、会社として給与No.1プロジェクト「RPA・AI・ロボット導入」をさらに推し進めることで、パートナーの生産性向上にさらにドライブをかけ、その結果として営業利益率の18%を超過した分を「人財投資」に充てる「給与 No.1」に向けた取り組みを実施。 <ポジションの魅力> ■キャリア形成 ・1年目:運用保守担当メンバー(年収400万円) ・3年目:運用保守担当メンバー(年収500万円) ・5年目:マネージャー(年収700万円) ※上記一例ですが、同社ではプレイヤー・マネジメント・新規事業立ち上げなど社員のキャリアプランに合わせた人事制度を設けています。 <企業の魅力> ■参考資料 ・充実の福利厚生施設(24時間無料社内カフェ、マッサージルーム、お昼寝スペース、託児所 ) https://recruit.gmo.jp/welfare/ ・すごいエンジニア支援制度 https://recruit.gmo.jp/environment/ |
必須条件 |
・運用/監視チームのマネジメント経験(2年以上) ・Apache、Nginx、TomcatなどのWebサーバー、Webアプリケーションサーバーの運用経験 ・LinuxおよびOSに対する高い理解と豊富な運用経験 ・モニタリングおよびログツール(Nagios、Zabbix、ELKスタックなど)の豊富な使用経験 ・スクリプティング(シェルスクリプト、Pythonなど)作業に対する高い熟練度 ・Ansible、TerraformなどのIaC(Infrastructure as Code)に対する高い熟練度 ・K8s(Kubernetes)の使用経験 ・LINEのプラットフォームの大規模インフラ環境で、日々発生するハードウェアおよびソフトウェアの問題について深い知識と経験を持ち、解決および改善に意欲的に取り組みたい方 ・システムモニタリングおよび問題検知と即時対応を通じて、サービス開発者およびSREが設定したSLI/SLOの達成に貢献できる方 |
||
---|---|---|---|
想定年収 |
650~1,200万円 |
||
募集職種 | |||
最寄り駅 |
永田町駅 (東京都) |
||
会社概要 |
<ポジション概要> サービス運用・監視チームリーダーとして、Messaging Platform と Developer Platformサービスの運用、監視、保守などの業務総括を担当 <業務詳細> この役割には、サービス運用に関する技術的な専門知識とリーダーシップ能力が必要であり、サービスの安定性と性能を維持することを最優先の目標とします。 ・リーダーシップ ‐Service Operationチームを率い、チームメンバーの業務を管理します。 ‐チームメンバーの業務成果を評価し、目標を設定します。 ‐チームメンバーの業務関連トレーニングの実施および業務プロセス改善の必要性を把握し、それに対する機会を提供します。 ・アプリケーションサービス運用 ‐アプリケーションサービスの日常運用を担当し、サービスの継続稼働と性能を保証します。 ‐システムモニタリングツールを使用してサービスの状態を継続的に確認し、問題が発生した場合には迅速に対応します。 ‐障害が発生した場合には迅速に対応し、原因分析および問題解決の役割を率先して行います。 ・メンテナンスおよびプロセス改善 ‐定期的なシステム更新、パッチ、バックアップなどを実施し、システムの安定性を維持します。 ‐パフォーマンスモニタリングツールを使用してサービスの性能を継続的に評価し、性能低下の原因を分析します。 ‐性能改善のための最適化計画を提案し、実行します。 ・セキュリティおよびコンプライアンス ‐定期的なセキュリティ監査および脆弱性評価を実施し、必要なセキュリティ対策を行います。 ‐関連法規および業界標準を遵守し、データ保護およびプライバシーポリシーを遵守します。 ‐サービスの継続性を確保するための災害復旧に対する対応体制を策定し、維持します。 ・部門間の協力およびコミュニケーション ‐業務関連組織と緊密に連携し、協力体制を維持します。 ‐運用業務に関連する文書を作成し、チームメンバーおよび業務関連組織と共有し、相談する役割を果たします。 <主な業務内容> ・運用業務プロセスのチームメンバーへの教育 ・必要に応じて運用業務プロセスを改善する役割(SRE、開発部門との協力が必要)の遂行 ・運用業務の実行状況管理 ‐デプロイ/プラットフォームセットアップ/アプリケーションセットアップ/トラブルシューティングごとに業務課題を分類し、チケット化して業務を割り当てます。 ‐定期的なアップデート、パッチ、バッチジョブなどのオペレーションのスケジュールを計画し、実行管理します。 ‐JIRA Kanbanなどを通じて実行状況を一覧化します。 ‐業務の完了状況に関するレビューおよび承認。 ‐未完了業務の詳細の確認と解決策を見つけるための対策検討。必要に応じて協力部門(SRE、開発)に協力を要請します。 ・監視業務管理 -監視対象をリスト化し、変動に伴う継続的にアップデート、またチームメンバーへの共有。 ■対象サービスに対する理解 ・サービスごとのモニタリングリソース(ダッシュボードなど)の確認 ・イベントごとの発生基準の把握と原因解釈、そしてサービスに対する影響度の把握 ・継続的なサービスの安定性を確認し、評価(リーダーとしての総合的な評価) ・障害対応管理障害発生時に対応プロセスをチームメンバーに指示し、正常に実行されているか確認します。障害状況を障害伝播チャネルを通じて伝達し、対応状況などを更新します。障害レポート文書を作成し、レポート文書の更新を関係者に依頼し、検討し、文書を完成させる役割を果たします。障害レポートミーティングを実施し、障害内容を報告します。 |
必須条件 |
■経験・知識 ・ソフトウェア開発に関するプロジェクトマネジメント経験3年以上 ・Webシステム開発経験5年以上 ・法人向けのサービス提供における、契約・購買に関する基礎的な知識 ・プロジェクトの困難なフェイズでもポジティブに乗り越えて来た経験がある方 ・CPU/GPUなどハードウェアに関する基礎的な知識 ■仕事への姿勢 ・ポジティブに、技術を楽しんで社会を良くしたいという思いに共感できる方 ・どんな時期にもしっかりと仕事に向き合って楽しめる方 ・好奇心を常に持ち、新しい情報を武器として活かせる方 ・組織、チームで目標を達成するためにも思いやり、自らを変えていける方 ・スピードを大切にし、失敗を恐れずに試して変わり続けられる方 ・プロダクト、課題の数字は見える化し、常に現実的な数字で会話できる方 ・日本、アジア、世界への事業展開にワクワクできる方 |
||
---|---|---|---|
想定年収 |
600~1,000万円 |
||
募集職種 | |||
最寄り駅 |
秋葉原駅 (東京都) |
||
会社概要 |
<業務詳細> GPUハードウェアとソフトウェアを組み合わせたソリューションの導入プロジェクトを推進する、プロジェクトマネージャーを募集いたします。 <具体的な業務内容> ・お客様への提案のサポート及び提案 ・お客様向けの資料作成及び営業担当との連携 ・導入プロジェクト立ち上げ、要件定義、ドキュメント作成、コスト設計 ・進捗管理、顧客との技術面での折衝 ・プロジェクトのクロージング 【仕事の特色】 <業務の特色> 機械学習等に活用する大量の計算力を提供する『M:CPP』や高精細な3DCGのレンダリングリソースを提供する『Render Pool®』、GPUサーバーやコンテナ型データセンターなどハードウェア・サービス両事業のプロジェクトマネジメントに幅広く携わっていただきます。営業への提案サポートや受注後の要件定義、コスト計算、案件化したプロジェクトの進捗管理、納品に向けてのクロージング、リスクマネジメントなど全行程に携わります。 モルゲンロット社のサービスはGPUサーバーやコンテナ型データセンターといったハードウェア+ソフトウェアを複合的に扱うため、非常に複雑です。加えて、導入にあたってのソフトウェアの初期開発やハードウェアの選定・運用保守など、サービス全体においてお客様のニーズを満たす必要が有ります。そのため、社内のコンサルタントやエンジニアに加えて、外部の協力会社やベンダーと協力しながら、スケジュールと品質要件をクリアする形でマネジメント業務を行っていただきます。 また、プロダクトの開発は日本国内、営業活動は海外(北米)を中心に行っているため、英語話者の営業メンバーと共に英語でお客様へ提案を行ったり、海外へハードウェアを調達や販売を行うためグローバルな環境での経験を積むことが可能です。 <配属チーム> ■開発部 ・プロジェクトマネージャー 2名(内、正社員 1名) ・エンジニア 3名(内、正社員 1名) ※パートタイムメンバーを合わせた構成人数です。 <ワークスタイル> ・アジャイル開発を採用しており、週次のイテレーションで開発を行っています ・リモートワークを導入しており、自己裁量でチームやプロジェクトの状況や自身の役割に応じて出社しています。週の半分くらい出社しているメンバーが多く、アウトプット重視の社風です ・ハードウェア周りは柔軟で、秋葉原オフィスで自作でハイスペックマシンを組んだり、最新のGPUを使ったハードを利用することが可能ですディスプレイやクラウドサービスから書籍なども含めて、必要な備品は積極的に貸与しています ・新しい経験をすることで本業にもプラスの効果があるため、本業・私生活に影響が出さない前提となりますが副業を推奨しています <働く魅力> 同社ではCEOがエンジニアとして現在もコードを書いているため、開発者の業務や技術に対する理解が深く、相談などもしやすい環境です。また、AMD現職のシニア・メンバー・オブ・テクニカルとして活躍するエンジニアがCTOなど、グローバルレベルの優秀なメンバーが集まっています。 また、メンバー同士のコミュニケーションも活発で、情報交換や共有が頻繫に行われています。高い専門性を持っている人が多く、直接教わりながらスキルを磨いていくことができます。また、目標や夢に向かって自走していく社風で、自らサービスをより良くする・生み出す場面が多くあるため、自発的に動ける方に最適です。 |
必須条件 |
■経験 ・プロジェクトの進捗可視化、意思決定支援の経験 ・プロジェクトの課題分析とソリューション提案の経験 ・サービスマネジメントの基礎知識、または同等の経験 ・技術領域への理解、またはプロジェクトにおけるエンジニア組織とのコミュニケーション経験 ■マインド ・コミュニケーション能力をお持ちの方 ・未踏領域や高度技術に対する探究心をお持ちの方 |
||
---|---|---|---|
想定年収 |
600~900万円 |
||
募集職種 | |||
最寄り駅 |
永田町駅 (東京都) |
||
会社概要 |
ヤフーのデータ戦略、技術戦略の中核となるデータプラットフォーム領域において、横断プロジェクトの推進、サービスマネジメントの体制やプロセス整備に取り組んでいただきます。 <主な業務内容> ・横断プロジェクトの経営層、ミドルマネジャーへのレポート、サポート ・プロダクトの情報(ヒトモノカネ、進捗や各種KPI)の可視化 ・サービスマネジメントの体制/プロセスの構築、運用 【仕事の特色】 <仕事の魅力> 「開発プロセスの標準化」をミッションに、組織やプロダクトの横断的な可視化、広範囲なオペレーションの設計と運用、目標策定やリスク管理など、開発組織を運営するうえで必要な業務全般に関わることができます。 近年、事業環境の激しい変化により、エンジニアリング組織に対しての要求は年々増加、高度化しています。大きな組織を迅速に環境変化に対応させ、より価値の高いプロダクトが提供可能な組織への成長を促進できるのが、同職種の醍醐味です。 |
必須条件 |
・1年以上のJavaを用いたアプリケーションの開発/運用経験 ・円滑にコミュニケーションが取れる方 |
||
---|---|---|---|
想定年収 |
550~750万円 |
||
募集職種 | |||
最寄り駅 |
虎ノ門駅 (東京都) |
||
会社概要 |
現在、NHNテコラスで開発中である新規サービスのプロジェクトで主に下記の内容に携わっていただきます。 <具体的な仕事内容> ・サービスAPIの設計、開発 ・自社クラウドを用いたサーバーのプロビジョニング ・企画チームと協力してサービス仕様の決定やUITチーム、デザインチームと協力しての開発業務など 【仕事の特色】 <配属予定チーム> 自社クラウド環境を基盤で、ユーザーに提供するサービスの開発を担当するチームです。 サービスを開発するだけではなく、運用にも関わって関連する他チームとコミュニケーションしながら、顧客の要求に応じてサービスを開発し続けます。 <職場環境> ■オフィス環境 デスクは一人あたり1600mmのスペースを確保し、体に優しいアーロンチェアを全席に導入しています。 また、周囲の動きが気にならずプライベートな空間も確保できるよう、両サイドにパーテーションを設けました。 1番長い時間いるスペースだからこそ、社員一人ひとりにとって最も居心地がよく、最も集中できる場所にするために細部にまで工夫をしました。 ・社内 Library 100種類近くの雑誌や書籍を取り揃えています。 ・カフェスペース 社員が自由に使える社内カフェ。お弁当販売もあります。 ・マッサージ師常駐 予約をすれば、就業時間内でもマッサージを受けることが可能です。 <NHNテコラスについて> NHN テコラスは、ITインフラソリューション・セキュリティの各分野を中心に事業を展開、IoTなどの新しい領域にも積極的に進出し、付加価値の高いサービスを提供する“総合提案型データソリューション企業”へと進化しつつあります。 社会や企業を取り巻く環境が複雑に変化する時代。 クラウドやビッグデータ、IoTなど生産性向上を促すソリューションが次々と現れる一方で、企業には従来にはなかった新たな課題も生まれています。 同社はこれらの課題に対し、これまで培ってきた実績とノウハウをベースに、顧客の課題解決に取り組むプロフェッショナルとして新たな価値を提供します。 今後、さまざまな領域に対応する総合提案型のデータソリューション企業へと進化し、顧客とともにさらなる成長を目指していきます。 |
必須条件 |
<経験> • Java、Javascript、Node.jsでの開発経験 • CI/CDを用いた開発経験 • 詳細設計、開発、テスト設計実行の一連の経験 • Jenkinsなどでの自動化の経験 <仕事のマインド> ・PDCAを回せる方 |
---|---|
想定年収 |
537~1,000万円 |
会社概要 |
データエンジニアとして、データに基づくデジタルマーケティングソリューションを社内に提供し、ヤフーが提供するサービスの改善を目指します。 <具体的な業務内容> • アクセス解析やA/Bテストなどデジタルマーケティングに必要な機能、ツールの開発 • AIを用いた分析、施策の自動化、最適化の提案 • 機能強化のためのマーケティングリサーチ、企画提案 【仕事の特色】 ヤフー社の提供するサービスをデータを用いて改善するため、ユーザー行動を可視化するための「アクセス解析」やデータドリブンな意思決定を簡単に行う「BI」、より効果的な施策のための「A/Bテスト」、効率的に顧客を獲得するための「メール配信」・「ターゲティング」といったヤフーサービス向けにデジタルマーケティングソリューションを提供しています。 大量にあるデータの効果的な活用方法を考え、誰でも簡単にデータ利活用ができるように裾野を広げることをミッションにしています。 また、AI技術の搭載によりデジタルマーケティングのオートメーション化にもチャレンジしています。 |
必須条件 |
<経験> ・企画、要件定義の経験 ・顧客との折衝や社内のステークホルダーとの調整経験 ・Hadoop、Oracle、HiveQL、Teradataなどを用いた経験 <マインド> ・PDCAを回せる方 |
---|---|
想定年収 |
500~1,500万円 |
会社概要 |
同社では、多岐にわたる事業を通じて日々大量のデータが蓄積されます。 全社共通データセットにおけるデータ利活用上の課題解決のため、さまざまなデータマネジメント施策を企画・推進いただくことがミッションです。 (例:メタデータ管理やガバナンス強化のための権限管理、ルールメイキングなど) データ活用要件や社内外の制約を把握し、多くのステークホルダーと調整しながら施策の実現までリードしていただきます。 <具体的な業務内容> • 課題分析を通じたデータマネジメント • データガバナンス推進のためのプロジェクト企画、推進 • ルールの整備、実装、運用 • ステークホルダーとの折衝や調整 【仕事の特色】 <本ポジションの魅力> 取り扱うデータセットはサービス横断で利用可能な大規模なもののため、大規模サービスや複数の事業をまたいで働きかけるような、横断的な課題解決ができます。 また、データ活用による事業貢献の最大化にも携わっていただきます。 |
必須条件 |
・MS Officeの基礎知識(特にExcelとパワポ)を有し、客先納品ドキュメント作成経験 ・Linuxの基礎知識(LPIC程度) ・VMware、Openstackなどの仮想基盤の基本知識 ・課題対処・解決に向けた調査、報告を能動的に出きる方 ・課題対処・解決に向けた調査、報告を能動的に出来る方 ・積極的に業務に取り組み、協調性、コミュニケーション能力がある方 ・技術知識取得に対する熱意がある方 |
||
---|---|---|---|
想定年収 |
450~650万円 |
||
募集職種 | |||
最寄り駅 |
飯田橋駅 (東京都) |
||
会社概要 |
<具体的な仕事内容> ・通信事業者が構築する仮想基盤、コンテナ基盤の設計、構築 ・AWS等のクラウド基盤設計、構築 ・通信事業者のBPO事業(申請・調整業務・各種資料作成など) ・プロジェクトマネジメント ・ソリューション提案 ・業務自動化 【仕事の特色】 <配属予定チーム> ネットワークインフラ事業本部 第二キャリアシステム事業部プラットフォームSI部 新たな事業を立ち上げるにあたり、OSS・ラボを作りました。NESIC独自ソリューションを作るため、一緒にチャレンジしていける職場です! |
必須条件 |
<経験> ・Linux環境における開発及び運用 ・Ansible、Terraform、Jenkins、Gitの利用 <知識・経験> ・Linux kernelのチューニングやLinux/Networkの基本 <マインド> ・プロダクトの成功を1番に考えて動ける方 |
||
---|---|---|---|
想定年収 |
450~1,000万円 |
||
募集職種 | |||
最寄り駅 |
渋谷駅 (東京都) |
||
会社概要 |
主な業務は、プライベートクラウドの提供を通じた、サービスの拡大・成長の支援です。 <具体的な業務内容> ■プライベートクラウド内のサーバー・ストレージ設計運用 製品/独自ストレージおよび数万に及ぶサーバーのメンテナンスを担当していただきます。 ・Linux kernel及び、仮想化環境(QEMU/KVMなど)周りのチューニング ・NVMe パフォーマンス検証と選定 ■新たな技術追求と導入 ハードウェア・運用コストなど考慮した新しいチャレンジをしていただきます ・汎用OSS(DRBDなど)を活用した高パフォーマンス独自ストレージの構築。 ・NVMe、NVDIMM、Optaneなどの活用 ・新規サーバーメーカーの開拓 ■機器選定やパフォーマンスチェック 安定性、効率化、コスト優位性などを考慮していただききます。 ・各社のCPU/Disk性能試験 ・要件の処理性能を、最適な搭載密度/電力効率/コストで設計 |
必須条件 |
<経験> ・ストレージ製品の運用/構築(3年以上) ・Python、スクリプト言語を用いた開発(2年以上) <経験・知識> ・Linux kernelのチューニングやLinux、Networkの基本的な知識/経験 <知識> ・LPIC Lv3と同等の知識 ・iSCSI、NFSなどのストレージプロトコルの深い知識 ・Volume管理(LVM、FileSystemなど)に関する知識 <マインド> ・プロダクトの成功を1番に考えて動ける方 |
||
---|---|---|---|
想定年収 |
450~1,000万円 |
||
募集職種 | |||
最寄り駅 |
渋谷駅 (東京都) |
||
会社概要 |
主な業務は、プライベートクラウドの提供を通じた、サービスの拡大・成長の支援です。 <具体的な業務内容> ■プライベートクラウド内のサーバー・ストレージ設計運用 製品/独自ストレージおよび数万に及ぶサーバーのメンテナンスを担当します。 ・Linux kernel及び、仮想化環境(QEMU/KVMなど)周りのチューニング ・NVMe パフォーマンス検証と選定 ■新たな技術追求と導入 ハードウェア・運用コストなど考慮した新しいチャレンジをしていただきます。 ・汎用OSS(DRBDなど)を活用した高パフォーマンス独自ストレージの構築 ・NVMe、NVDIMM、Optaneなどの活用 ・新規サーバーメーカーの開拓 ■機器選定やパフォーマンスチェック 安定性、効率化、コスト優位性などを考慮します。 ・各社のCPU/Disk性能試験 ・要件の処理性能を、最適な搭載密度/電力効率/コストで設計 |
簡単なアンケートご協力ください
表示された求人にはどの程度関連性がありますか?
ご回答ありがとうございます。
関連性がないと感じられたのは、次のどの項目ですか?(複数可)
ご協力ありがとうございました
ITエンジニア転職ならレバテックキャリア
ITエンジニアが利用したい転職エージェント No.1※
※ 日本マーケティングリサーチ機構調べ 調査概要:2021年1月期_サービスの比較印象調査正社員をお探しの企業様へ