【Webディレクター】株式会社Fanplusの求人/転職/採用情報(Webデザイナー) #4530

• Webディレクター
• Webプロデューサー

• サービス
• 飲食・旅行・レジャー・アミューズメント

■経験
・EC業務
・Excelの実務（例／関数などを用いたリストの作成）
・WEBサイトのプロデュース／ディレクション
・音楽系サイトのディレクション
・顧客との折衝経験がある

■仕事の取り組み方
・ユーザー目線で考えられる方
・どんなことにも積極的に挑戦できる
・チームワークを大切にできる
・能動的に仕事に取り組むことができる
・相手の立場を考え、気遣いができる
・向上心がある
・サービスや業務改善を積極的にアプローチできる
・フットワークよく業務に取り組むことができる

■興味・関心
・エンターテイメントに興味がある

正社員

300～800万円 （給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：決算賞与　※業績による
昇給：給与改定：年1回（4月）

■募集職種の年収例

【年収例】
360万円／28歳／月給30万円（前職給与より増）
600万円／34歳／月給50万円（前職給与より増）
700万円／36歳／月給58万円（前職給与より増）

■給与・評価等備考
・給与：経験・スキルを考慮して決定いたします。

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
子供手当、親孝行手当、社員持株会、保養所、リゾートマンション、
社内休憩室（カフェ）、時短勤務制度、髪型・服装自由

＜教育制度＞
社内外での研修制度、トーマツイノベーションの研修を全額会社負担で受講可、
ジョブローテーション研修（新卒）

■福利厚生備考
・子供手当：子供がいる正社員に対し年1回子供の誕生日に祝い金を支給。
・親孝行手当：正社員に対し年1回社員の誕生日に親孝行を使用目的とした祝い金を支給。
・社員持株会：給与からの天引きにより、少額の資金を積み立て、自社株を共同購入していく制度。
・保養所：沖縄／軽井沢／日光鬼怒川（同社所有）
　正社員に対し休暇時の利用の他、社員研修・慰安旅行・レクリエーション等にも使用。
　正社員に対し保養所利用時の補助金制度有。
・社内外での研修制度：会社の戦略や業務の必要性、社員本人のやる気に応じたセミナーに参加できる研修制度。

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産休・育児休暇、特別休暇

■休暇備考
・イベント等で休日出勤した場合は原則振替休日を取得

交通費（上限定期代：1ヶ月分まで）、時間外手当、出張手当