• 企業情報

ソニーペイメントサービス株式会社

特徴
  • 資格取得支援制度
  • 交通費補助

企業の特徴・社風

企業概要

設立年月日
2006年09月01日
代表者
代表取締役社長 中村 英彦
資本金
48,900万円
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

その他

<福利厚生制度>
・交通費全額支給
・フレックスタイム制度(コアタイム9:30~15:30)※社内規定あり
・退職金制度/確定拠出年金制度/財形貯蓄制度/慶弔金制度
・賃貸住宅斡旋制度/住宅支援制度/ソニーグループ保険
・サークル活動支援制度
・ランチ補助(お弁当補助)
・ソニーグループ福利厚生 など

<育児支援>
・産前産後休暇/育児休暇/看護休暇
・育児のための時差、短時間勤務

<教育制度・自己啓発支援>
・ソニー通信教育制度
・資格取得奨励金制度
・ビジネススキルアップ研修
・階層別研修(新入社員研修、マネージャー研修、スキル研修)
・キャリアプランニング面談(年1回)

<休日・休暇>
・年間休日121日
・完全週休2日制(土曜、日)/祝日
・年末年始休暇/有給休暇(17~24日)/慶弔休暇/産前産後休暇/育児休暇/看護休暇/介護休暇/フレックスホリデー(土日含め最大9日間連続の休暇取得可能)

<保険>
・各種社会保険完備(厚生年金保険、雇用保険、健康保険、労災保険)
・ソニー健康保険組合加入

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