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2026年04月21日 確認済み

• 株式会社メンバーズ メンバーズエッジカンパニー 【BP】コーポレートエンジニア／社内基盤システムの構築・運用／フルリモート可

  • 正社員
  • リモート可
  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 新技術に積極的

  必須条件	＜経験＞ ■エンジニアを取りまとめる立場での開発経験 ■非技術職との窓口となって技術要件の詰めを担当した経験 ■以下の技術・言語もしくは類似言語に関する3年程度の業務経験（インフラ部分については、基礎的な理解レベルで可) ・Nuxt.js（Vue.js） ・Ruby on Rails ・Google Cloud Platform ※使用言語は、現時点での利用技術です。マイクロサービスを採用していることから、今後は時代の流れや長短を見極め、別の技術も積極的に採用予定。 　 ＜マインド＞ ・会計／経営など会社運営にかかわる全般知識への興味関心がある方 ・仕組みづくりが好きな方 ・課題解決に意欲的に取り組むことにやりがいを感じられる方 ・ポジティブに物事を捉えられる方 ・新しいことに根気強く挑戦する意欲のある方 ・コミュニケーション能力に長けた方（関係部門と密に連絡を取り合うことが多いため）
  想定年収	500～800万円
  募集職種	フロントエンドエンジニア
  最寄り駅	神戸新交通ポートアイランド線 貿易センター駅
  仕事内容	主な業務は、GCPを使用したグループ共通で利用する社内基盤システムの構築・運用です。経営企画部門・経理部門や現場部門とコミュニケーションを取りながら、企画から開発、運用までを一気通貫で行っていただきます。 特に技術面に関しての裁量は大きく、事業課題に対処するための技術選定や方針策定も自らで実施。実際に、GCPの活用や言語選定、DDD（ドメイン駆動設計）の導入など、同社ではエンジニア主導で多くの意思決定をしてきました。また、マイクロサービスアーキテクチャを採用しており、システムの役割事にサービスを分割しているため、過去の遺産に縛られず、それぞれのシステムに特化した技術選定も可能。同社では新言語の利用も計画中です。 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ コーポレートエンジニアリンググループは2020年4月に2名体制でスタートしました。その後、社内公募などにより順調に拡大。現在は8名体制となっています。 同社では、スピード感をもっていろいろな仕組み作りを進めてきた一方で、システム開発における、オーソドックスな問題に直面していることも事実です。ビジネス視点で課題を抽出し、解決のためのアウトプットをシステムに落とし込むことで、さらなる仕組みの高度化を進め、強靭な仕組みを構築していくための仲間を募集します。 ＜仕事の進め方＞ 札幌から福岡まで日本全国にいるメンバーと常時テレビ会議接続しており、不明点などは直ぐに確認できる環境です。 プロジェクト型で関係部門との合同チームを作ってシステムを企画開発。多くのステークホルダーとの合意形成は大変な面もありますが、貴重な経験といえます。また、関係部門とも必要に応じてテレビ会議を接続して相談可能です。同社では全拠点の会議室にテレビ会議システムが設置されています。 ・チャットコミュニケーション：Slack、Google Chat、oViceなど ＜業務環境＞ ・シンクライアントPC ・各自に開発用にGCP上のインスタンスを付与 ・Dockerベースでの開発、運用環境 ・GCPはレンタルサーバーの延長ではなく、各種マネージドサービスを積極的に活用 ・Compute Engine ・GKE ・Cloud Run ・Cloud SQL ・BigQuery ・Cloud PubSub ・Cloud Memorystore ・Cloud Build ・利用フレームワーク：Ruby on Rails、Nuxt.js ＜今後の展望＞ 少人数で機動力を持ってシステム開発を進めてきた一方で、仕組みが巨大になったり、関わるメンバーが増加することで、同社では品質面の懸念も出てきました。そこで、今期は新しいことの推進だけではなく、土台となる仕組みや技術についても整理を進め、システムとしての信頼性を高めていきたいと考えられています。 東証プライム上場企業として求められる緻密さとテクノロジー活用の両立は日々悩むことも多いですが、これからも生産性の高い業務環境の構築をリードし、現在の2,000人はもとより、将来、社員1万人が毎日心地よく使える仕組みに向けて、同社は日々精進されていくご予定です。

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