- 資格取得支援制度
- 育児支援制度
- 持ち株会制度
- 交通費補助
- 従業員100名以上
- 研修制度・勉強会充実
- 年間休日120日以上
- フレックス制
- 残業少なめ
- 服装自由
- 上流工程の仕事
- 新技術に積極的
- 外国籍の方も活躍中
- リーダー経験を活かす
ワークスアイディ株式会社の想定平均年収
350万円から581万円
職種別の想定平均年収
-
サーバーサイドエンジニア
350〜600万円
-
ネットワークエンジニア
350〜600万円
-
インフラエンジニア
350〜600万円
-
データサイエンティスト
350〜525万円
さらに表示する
年収診断
ワークスアイディ株式会社の求人・転職・採用情報
- エンジニア
- デザイナー
- PM・PL
-
-
350〜600 万円
-
大阪メトロ谷町線 東梅田
-
Python/ SQL/ R言語/ PowerBuilder/ Tableau/
-
データサイエンティスト
-
-
350〜600 万円
-
大阪メトロ谷町線 東梅田
-
Java/ PHP/ JavaScript/ Swift/ Kotlin/ Laravel/
-
サーバーサイドエンジニア
-
-
350〜600 万円
-
大阪メトロ谷町線 東梅田
-
Windows Azure/ Juniper/
-
ネットワークエンジニア
-
-
350〜600 万円
-
大阪メトロ谷町線 東梅田
-
Windows/ Linux/ AIX/ Windows Azure/ NetAPP/ EMC/ Docker/ Ansible/
-
インフラエンジニア
-
-
350〜450 万円
-
大阪メトロ谷町線 東梅田
-
VBA/ Access/
-
データサイエンティスト
事業内容
・RPA導入支援「RoboRoid」
・可視化コンサルティング「RoboRoid-HIT.s」
・ネットワーク・インフラ構築・システム開発・SES（詳細）
・IA（インテリジェントオートメーション）
・データサイエンス（詳細）
・ビジネスインテリジェンス「データ・インテリジェンス」
・業務請負（インソーシング・アウトソーシング）
・人材派遣事業（一般派遣・紹介予定派遣）
・人材紹介事業
・採用支援（適正診断テスト「FORTUNA」）
続きを読む
代表的な開発環境
企業概要
- 設立年月日
- 1999年07月19日
- 代表者
- 代表取締役社長 池邉 竜一
- 資本金
- 18,426万円
- 従業員情報
- 1,199名
- 福利厚生
-
保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
制度
＜福利厚生制度＞
資格取得制度、社員持株会、社内公募制度、社内ヘッドハンティング制度、
確定拠出年金、慶弔見舞金、出産祝金、転勤補助、ベネフィットワン、社内イベント
＜教育制度＞
能力に基づく研修（新人研修、座学研修、OJT、フォローアップ研修、e-ラーニング）、
新卒：内定者研修、共通研修、ビジネス研修、Office研修、IT基礎研修、可視化研修（HIT.s）、
RPA研修（WinActor）、VBS研修、Excel-VBA研修、Access-VBA研修など
＜事業関連＞
事業計画発表会福利厚生備考
・資格取得制度：部署により異なります。
・社内イベント：入社式、社員旅行、歓迎会、ロックフェスティバル、バーベキュー、
・共通研修（新卒）：新卒入社時のみ、2～3ヶ月の研修 - 休日休暇
-
休日制度
完全週休2日制、祝、年次有給休暇、自己研鑽休暇（夏季休暇）、年末年始休日、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業
休暇備考
・休日：配属先により若干異なります。
- 手当
-
交通費（社内規定有り）、割増手当（時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当）、役職手当