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件
2025年06月23日
確認済み
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- 正社員
- 残業少なめ
- 40代活躍中
- BtoB向け
- 年俸制導入
必須条件 ■下記の開発経験 ・制御ソフトウェア ・Windowsアプリ ■その他 ・素直に学ぼうとする勤勉さ
想定年収 360～550万円
募集職種 最寄り駅 JR山陽本線(兵庫〜和田岬) 和田岬駅
仕事内容 主な業務は、産業用ソフトウェア開発です。 クライアント先に常駐して手がけていただきます。 クライアントは大手電機メーカーが中心です。 【仕事の特色】 3ヶ月間の試用期間および社内OJTを経て、クライアント先で勤務していただく予定です。 そのため入社後はまず、OJTや月1回の勉強会を通して会社や業界のことについて学んでいただきます。
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- 正社員
- 残業少なめ
- 40代活躍中
- BtoB向け
- 年俸制導入
必須条件 ・VB言語の使用経験（1年以上） ・素直に学ぼうとする勤勉さ
想定年収 300～700万円
募集職種 最寄り駅 JR山陽本線(兵庫〜和田岬) 和田岬駅
仕事内容 主な業務は、建設業者が使用するソフトウェアの開発です。 VB言語を用いて3Dシミュレーションソフトを開発していただきます。 【仕事の特色】 3ヶ月間の試用期間および社内OJTを経て、クライアント先で勤務していただく予定です。 そのため入社後はまず、OJTや月1回の勉強会を通して会社や業界のことについて学んでいただきます。
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日本メカトロン株式会社に似ている企業
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EC（電子商取引）は近年、人々の買い物を支える身近なものとなっており、市場規模も年々拡大しています。 私たちは、そんなEC業界で企業の自社ECサイト構築、ECビジネスの運用支援、ECに関わるデータを統合するプラットフォーム開発をメインに行う企業です。 現在私たちは、大きく3つの事業を運営しています。 ① クラウドコマースプラットフォーム事業 【便利で高機能なECサイトの構築支援】 お客様の事業規模に合わせて「ebisumart zero」「ebisumart」「ebisu commerce」3つのサービスを展開しています。 メインサービスとなる「ebisumart」は、カスタマイズ対応するクラウド型ECサイト構築サービスとして7年連続シェアNo.1を獲得しています。※日本ネット経済新聞調べ ② ECビジネス成長支援事業 【枠にとらわれないDX/ECの成長支援】 弊社サービスの利用有無にかかわらず、ECビジネスを運営するすべての企業様を対象としたコンサルティングサービスです。 ③ データ利活用プラットフォーム事業 【現在開発中のデータ活用新規プロダクト】 ECに関わる様々なデータを統合・活用しコマース業務の効率化を図ります。 会社として大きな転換点にある中で、 一緒に挑戦してくれる仲間を求めています。 私たちは、創業当初からECに携わってきました。 これからはECだけでなく「コマース」全体に対して価値を届けていきたいと考えています。 ECサイトの構築やECビジネスの成長支援だけでなく、ECとリアル店舗をつなぐデータの活用を通して、日本のビジネスのデジタル化を担い、成長を続ける企業です。
業界：インターネット
資本金： 43,560万円
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・サプライチェーンを支える物流 ・バックオフィスを支える物流 ・物流ノウハウを活かした独自サービス
業界：医療･福祉
資本金： 100,000万円
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モノクロおよびカラーのプリンター、複合機、広幅複合機、ドキュメントソリューション、アプリケーションソフトウェアおよびサプライ製品の製造・販売
業界：電気・電子・機械・半導体
資本金： 1,200,000万円
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・子育てナレッジシェアメディア 「cozreマガジン」 ・子連れのおでかけ情報に関する投稿・検索サイト 「cozreコミュニティ」
業界：飲食・旅行・レジャー・アミューズメント
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・飲食業界特化の有料職業紹介事業（紹介27-ユ-301349） ・採用コンサルティング事業 ・人材育成及び能力開発コンサルティング事業 ・求人情報サイトの運営事業 ・飲食店のプロデュース・運営委託事業
業界：人材･教育
資本金： 500万円
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・オンラインショップ構築ASP事業 ・ECソリューション事業 ・Web制作事業
業界：ECサイト
資本金： 5,000万円
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・Webサイト企画・制作・管理・運営 ・Webシステム、Webプログラム受託開発業務 ・HTMLコーディング代行サービス「PIXELFACTORY」管理・運営 ・ペット関連ポータルサイト「299navi」管理・運営 ・Web広告プロモーション ・有料職業紹介事業（27－ユ－301959） ・特定労働者派遣事業（特27－306773）
業界：ECサイト
資本金： 1,000万円
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プログラミング学習サービス イノベーション教育を加速させる事業を行っています。 イノベーション人材を輩出するためのコンテンツ、コミュニティ、個別指導、実践学習まで学校型教育に変わる新しいオンラ イン教育プラットフォームの提供を行っております。 ◆侍エンジニア塾（https://www.sejuku.net/） 「プログラミングで人生を変える人を増やす」ために、一人一人の目的に沿った講師とカリキュラムを提供、 マンツーマン指導により挫折率を圧倒的に下げるプログラミングスクール。 ◆侍エンジニア塾ブログ（https://www.sejuku.net/blog/） 月間600万PVのプログラミング学習に関する疑問を解決するためのオウンドメディアです。 ○指導実績 20,000名以上 ○来訪のメディア運営 月間600万PV以上 ○日本初のプログラミングマンツーマン指導開始 侍エンジニア塾は2013年世界的にも珍しい日本初のプログラミングマンツーマン指導を開始しました。 日本で唯一の専属講師による実践的指導が特徴です。 開発力が身につくことにより、短期間でアプリ開発、仕事獲得する事が出来ます。 これまで、20,000名以上にプログラミング学習を指導してきました。 月間600万PV以上のメディア「侍エンジニア塾ブログ」にてプログラミング学習に関する情報を配信中。
業界：ソフトウェア
資本金： 11,000万円
基本情報
| 事業内容 |
・エンジニアリング系・計測系・制御系のソフトウェア開発
・マイクロコンピュータ応用ソフト・ハード設計・開発 さらに表示する |
|---|---|
| 社風 |
日本メカトロン株式会社のオフィス環境の特徴は、相互扶助の雰囲気が根付いていること。年代・部署・仕事内容などそれぞれに異なる社員が一丸となって、持ち場や立場の枠を超えて協力しています。教育体制の充実化にも力を入れており、社員一人ひとりに合わせて教育内容を設定。若手社員からリーダー、管理職へとキャリアアップするためのサポートはもちろん、リーダー研修や管理職研修、OJT研修といった階層別教育も整っています。技術教育の面では、技術研修・社内勉強会・資格取得支援制度を用意して、社員のスキルアップを応援している企業です。
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| 設立年月日 | 1981年09月01日 |
| 代表者 | 代表取締役 小幡 忠信 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 企業HP | http://www.n-mec.com/company/ |
| 従業員情報 | 35名 |
| 福利厚生 |
保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 制度 ＜福利厚生制度＞ 福利厚生備考
資格取得支援制度： さらに表示する |
| 休日休暇 |
休日制度 週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇（4日）、 年末年始休暇（5～9日）、育児休業 休暇備考 ・日本メカトロン社規定のカレンダーによります。 さらに表示する |
| 手当 |
通勤手当（上限無し）、残業手当、家族手当
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