指定無しの求人/転職/採用(ITエンジニア) | レバテックキャリア(201ページ目)
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指定無しのITエンジニア求人・転職情報一覧
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必須条件 ・数値データをもとに分析し、ビジネス課題の発見から解決まで自ら実行した経験 ・SQLを用いたデータ抽出経験 ・市場調査、競合調査、ユーザー調査などの経験 「携わるプロダクトの理解」「運営・開発する各事業文化の理解」「具体的なデザインアプローチの理解」 これらの状況に対し、案件の特性に合わせてバランス良くアプローチできる方が活躍しています。企画、開発、経営層との対話や調整機会が多いため、具体的な根拠に基づいてロジカルに対話や提案を行い、当事者意識を持ちながら、様々な関係者と協力できる方を募集しています。
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 六本木一丁目駅 (東京都)
会社概要 主に当社で展開している動画事業やライブチャット事業に関して、データ分析からサービス課題の発見、施策立案、リリース後の効果検証までの一連の業務をお願いします。 ■具体的な業務イメージ ・データ抽出、分析を通じた課題発見 ・UI/UX改善や新規獲得のための施策立案 ・リリース後の効果検証 ・事業KPIのダッシュボード作成 など 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 企画開発部 ビジネスデザイングループでは、主に当社における動画事業やライブチャット事業のクリエイティブ制作を担っています。 今後、よりデータに基づいた各事業部への横断的なデザイン支援ならびに事業貢献を強化するため、データ分析に基づくUI/UX改善やキャンペーン施策の立案ができる人材を募集しています。 ＜事業概要＞ 動画事業やライブチャット事業における様々なデザイン課題の解決を通じて、事業成長へ貢献することを目指しています。 ユーザーの利便性やエンゲージメント向上を目的とし、事業部に向き合いながら、データ分析を活用した施策立案やクリエイティブ提案を行なっています。 ＜ポジションの魅力＞ ・ビジネスサイドとの密な連携を通じて業務を進めていく為、単に作業を請け負うだけでなく、能動的に事業課題を分析し、提案することができます。 ・膨大なデータ量を有しており、そのデータを活用して分析スキルを向上させることができます。数値ベースでの提案からリリースに繋げることができるため、手触り感を持ちながらサービス改善に取り組めます。 ◆チーム体制：2名
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必須条件 ・Webアプリケーション開発経験(3年以上) ・PHPを利用した開発経験 ・AWS等のクラウドサービスの利用経験 ・サーバサイド（アプリケーションやそのデプロイにまつわるインフラ周り）において、技術的な観点からのリード実績がある（役割としてリーダーでなくても可） ・協調性を持ち、円滑にコミュニケーションできる方 ・目的思考で柔軟に手段を考えられる方 ・技術的な理想にこだわりが強すぎない方 ・複雑な課題に対しても前向きに行動できる方 ・自分自身の意見/スタンスをもって意思決定ができる ・自ら施策を提案し、合理的かつ主体的に推進できる方 ・朝令暮改なスピード感にも面白みを感じられる方
想定年収 650～800万円
募集職種 最寄り駅 六本木駅 (東京都)
会社概要 担当するプロダクトは大きく分けて2つあり、 それらの開発を主体的に進めていただく想定です。 ・診療から調剤管理、配送まで行う医療スタッフ向けwebアプリケーション ・web上で診療予約、診察が受けられるユーザ向けwebアプリケーション 直近ではいくつかある関連システム基盤の統合も計画しており、 それらを安全に統合していくための設計や、統合に向けたデータ移行などの分野でも技術的なリードをお任せしたいと考えています。 事業としては立ち上げ期を抜けたばかりで、現状としてはシステムも運用のどちらも、"のびしろ"ばかりです。 そのため、具体的にこれをしてくださいというよりも、 急速な法整備とスピード感のある事業要望から不定形な課題の連続を開発者として、何をどうすると価値を最大化できるのかを常に考え、関係者と協力しながら実現してもらうことを期待しています。 ■具体的な業務イメージ ・機能追加における要件定義、設計、開発、テスト、リリース ・（領域問わず）施策・改善提案、実施 ・ステークホルダーとの調整 ・保守、運用 ■直近のリリース例 ・24時間診療対応 ・今すぐ予約機能（即診察） ・etc. 【仕事の特色】 「募集背景」 事業拡大につき、本部として独立した開発チームを立ち上げたため、専属の正社員を募集します。 従来までは、新規・既存事業の開発に関する課題を解決する別組織が管轄する事業の1つとして兼任で対応を進めてきました。 この度、オンライン診療事業拡大が進んだことで、本部として独立した専門の開発チームを立ち上げる運びとなりました。 専属メンバーとして立ち上げ期のシステムや運用を整理しながらも、新規の開発もリードできるような方を募集します。 「事業概要」 『DMMオンラインクリニック』は、「DMM.com」と医療法人社団DMHが連携したオンライン診療事業です。 DMMが持つIT業界におけるノウハウを活かし、医療法人社団DMHによるオンライン診療及びそれに伴う処方薬の配送まで、ワンストップで実現するサービスです。 医療が身近なQOLの高い暮らしの実現を目指します。 「ポジションの魅力」 安定感のある状況で、大胆な挑戦ができる点は大きな魅力です。 DMMという複数事業を運営するサービスの1つとしての開発です。 そのため、スピード感・大胆さはスタートアップさながらである一方で、 事業継続の面では安定感があり、技術面でも他の事業で得られた知見を事業にも個人にも還元しやすいです。 この2つが両立しているからこそ、大胆な一手を打てます。 立ち上げ期を抜けたばかりで、事業の勢いもまだまだですが、作るシステムには安定性を求められます。きっちりすぎず、でも雑すぎず。 どの技術をいつ投入するのか、エンジニアとしての力量が試される点は、エンジニア歴が長い方にも十分手応えを感じていただけるポジションです。 「開発環境/チーム体制」 ■ヘルスケア開発部 人員構成 ・PM/Dir：約10名 ・ENG：約30名 ■概要 開発の進め方 ：ウォータフォールに近い バージョン管理 ：Git(BitBucket) ブランチ運用 ：git-flowをベースとした運用 コミュニケーション：zoom/discord CI/CD ：e2eのみ、JenkinsとCodeDeploy モニタリング ：Datadog/CloudWatch ■開発環境 ・PHP(Laravel, AdminLTE)/Alpine.js/React.js(一部TypeScript) ・AWS（EC2/Aurora/ELB/CloudFront/ELB/S3/CodeDeploy） ・Docker/Docker compose ・BitBucket Server（GitHub Emteprise またはCloudへ移行予定） ・Jenkins（CircleCI EnterpriseまたはGitHub Actionsへ移行予定）
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必須条件 ＜経験＞ ・Webサービスの構築・運用経験 ・パブリッククラウド(AWS、GCP、Azure等)上のインフラ設計・構築・運用経験 ・TCP/IP、HTTP等、ネットワークプロトコルに関する基本的な知識 ・Linuxサーバにおける構築・運用経験 ＜マインド＞ ・事業/プロダクトの課題を理解し技術を駆使して解決に向けて推進できる方 ・課題の優先度を加味し重要度に応じて計画的に改善していくことができる方 ・ビジネスの視点を持ち事業/プロダクトの収益に貢献する気概のある方
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 六本木駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ ・サービスレベル指標・目標（SLI/SLO）の設計、視覚化及び分析 ・主にクラウド環境におけるサーバーやネットワークなどの構築、運用 ・CI/CD 環境の改善ならびにDeveloper eXperience 改善施策の実施 ・監視のためのモニタリング環境の構築、運用 ・システム改変やサービス立ち上げのためのインフラ設計及び維持管理 ・運用課題の可視化および解決（リファクタリング・チューニング・自動化など） ・オンコール対応 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 様々な事業が存在するDMM.comにSREを浸透させるミッションを持つSRE部ですが、その事業の数にSRE部のメンバーがまだまだ足りていません。 チームを積極拡大し今以上にSREを浸透させることで各事業に貢献していきます。 ＜配属予定チーム＞ ■事業概要 60以上のサービス、3,914万人のユーザー（2022年2月時点）を抱え更に成長を続けるDMM.com。 SREは各プロダクトを担当しアプリケーションエンジニアと共に信頼性・可用性の向上や自動化などの取り組みを通じてサービスの成長を目指すポジションです。 DMMの多種多様かつトラフィックも国内上位クラスのサービスをInfrastructure as Code、 CI/CD等の導入を通してサービスの安定性を担保した上で様々な観点で効率化していくことをミッションとしています。 ＜開発環境＞ ■インフラ関連使用技術一例 ・AWS、GCP ・PHP、Python、Go ・GitHub、CircleCI、Terraform、NewRelic、Datadog ・Confluence, JIRA, Slack ■PC ・Mac(JIS配列 or US配列) 、Windows(JIS配列) から選択可能 ＜ポジションの魅力＞ SRE部はDMMにおける各プロダクトのインフラ領域のアーキテクチャをリードする立場にいます。 統一的なインフラ環境はあえて用意せず、プロダクトことで最適な環境を選んでもらうことでその時最適な環境ができあがります。 一方で様々な環境を用意することは学習コストや運用コストも高くなりがちですが、そこをインフラに精通したSRE部がサポートすることで開発効率と運用効率のバランスがとれた環境を提供しています。 これをエンジニア目線でみたときには様々なインフラ環境に触れることができ、一つの会社・部に所属しながらその時々の最適なインフラアーキテクトを同時に経験することができます。 またインフラ環境以外にも複数の事業を担当するため大規模サービスや新規事業など様々な事業を同時に経験できます。
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必須条件 ・3年以上の自社のコーポレートエンジニア経験（コンサルではなく自社のコーポレートエンジニア経験） ・自社インフラの問題点への課題形成を行い、対応案を決裁者と合意形成を得て実施した経験 -自身の意思を持って能動的に業務に携われる方 -自身の利益だけでなく、関係する相手や環境における相互利益を考慮できる方 -常に自身を客観視して振替うことができ、変化を続けられる方 -周囲からのアドバイスに対しても素直に受け入れられる方 -相手をのリテラシーを考慮し、専門的な内容であっても適切な表現に変えて説明ができる方
想定年収 600～800万円
募集職種 最寄り駅 六本木一丁目駅 (東京都)
会社概要 主な業務内容 1.統合認証基盤の強化 2.社内で利用するSaaSやアプリケーションの新規導入、管理、運用 3.事業買収などによる、システム統合業務全般 【備考】 数ヶ月に1回程度、夜間作業や外出、休日出勤が発生する場合があります。 【仕事の特色】 「募集背景」 私たち情報システム部では、従業員のITストレスフリーを目指して、社内ネットワークやサーバなどの運用や、SaaSの管理などを主たる業務としています。 今回の募集では、その中で社内ネットワークおよびそれらの認証基盤の刷新に関わるメンバーを募集します。 「事業概要」 DMM.comの情報システム部では、事業部だけでなく、バックオフィスの部門、あるいはグループ各社との連携も行いながら、 従業員に対して「待たせない、止めない、悩ませない」というフレーズのもとに日々業務に取り組んでおります。 「主な利用アプリケーション」 SaaS GoogleWorkspace Slack EnterpriseGrid Jira/Confluence Zoom BOX/Dropbox ID基盤 AzureAD ActiveDirectory デバイス管理ソリューション Intune Jamf その他ツール群 ServiceNow Agileworks Zapier ネットワーク機器ベンダー ・Cisco、Paloalto、Fortinet、YAMAHA 【業務対応範囲の規模感】 ・グループ各社3000名超が利用 ・20を超える拠点（事業所、データセンター） ・10社以上の社内インフラに携わる 「ポジションの魅力」 従業員にとって魅力的な社内IT環境構築に向けて、一歩ずつ前進はしているものの、まだまだ発展途上にあります。 大きな挑戦ができる場として、ご活躍いただけるフィールドを沢山ご用意しております。 「開発環境/チーム体制」 社内システムグループ12名、社内インフラグループ11名
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必須条件 ・プロジェクトマネージャーとしての実務経験/実績 ・複数ステークホルダの要求を取りまとめ要件化したことがある ・エンジニアを含めた会議のファシリテーション経験が多数ある ・課題を可視化し、対策案を出せる ・事業/プロダクトの課題を理解、技術を駆使して解決に向けて推進できる方 ・課題が多い状況から紐解き、段階的に改善していくことにモチベーションを持っている方 ・目的達成のために社内外と積極的にコミュニケーションをとれる方
想定年収 600～800万円
募集職種 最寄り駅 内幸町駅 (東京都)
会社概要 ヘルスケア事業全般で利用する基盤の開発チームもしくは、DMMオンラインクリニックの開発チーム内で プロジェクトマネージメント業務を担当いただきます。 ■具体的な業務イメージ ・開発目的や予算などの企画立案 ・仕様策定やテストなど各工程の工数・人員・スケジュールの決定 ・リスク対策を含めた進捗状況の定期的な確認 ・問題点や課題の解決策 ・ステークホルダーとの要件含めた調整 ・費用対効果の試算、リリース後の検証 ※マネージメント業務だけではなく、要件定義などの実務も担当いただく想定です。 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 事業拡大につき、複数のプロジェクトが同時進行で進む中、プロジェクトを牽引するメンバーが足りておりません。 ビジネスサイド、医療現場の課題をスピード感を持って対応出来るようにプロジェクトマネジメント領域においても強化する必要があり、募集に至りました。 ＜事業概要＞ ヘルスケア事業では「医療で人々を幸せに」をミッションとして主に2つのプロダクトを運営しています。 ・オンライン診療のプラットフォームである「DMMオンラインクリニック」 ・実店舗のクリニックのWebサービス「キュアステーション」 上記以外にも医療・ヘルスケア領域において、新規サービスの検討も行っております。 また、グループ会社と医療プラットフォームの基盤統合などやりたいことは尽きません。 （診療行為は、提携医療機関のDMHが実施） その中でヘルスケア開発部では、すべてのプロダクトの開発、保守・運用に関わっています。 その他に電子カルテのベンダーや配送で利用するWMS、在庫や経理で利用するERPのベンダーなど社内外とも協力、調整しつつプロジェクトを進めていきます。 ＜ポジションの魅力＞ ベンチャー的スピードと、大企業的ロジック・知見・資金力が共存する環境ですので新しいことにチャレンジしやすいです。 実務面では医療現場との距離が近く、ビジネスサイドメンバーだけではなく医師など医療従事者と協力して事業の拡大、課題の解決に取り組む事ができます。 また、医療業界はDXへの意識が高く、AIの利用など積極的に新しいものを取り入れる検討を行います。 ただし、扱う情報についてはセンシディブなものが多くセキュリティについても通常以上に配慮する必要があります。 ＜開発環境/チーム体制＞ ■ヘルスケア開発部 人員構成 ・PM/Dir：約10名 ・ENG：約30名 ＜概要＞ 開発の進め方 ：ウォータフォールに近い バージョン管理 ：Git(BitBucket,github) ブランチ運用 ：git-flowをベースとした運用 コミュニケーション：zoom/discord CI/CD ：e2eのみ、JenkinsとCodeDeploy モニタリング ：Datadog/CloudWatch ＜開発環境＞ ・PHP(Laravel, AdminLTE)/Alpine.js/React.js(一部TypeScript) ・AWS（EC2/Aurora/ELB/CloudFront/ELB/S3/CodeDeploy） ・Docker/Docker compose ・BitBucket Server（GitHub Emteprise またはCloudへ移行予定） ・Jenkins（CircleCI EnterpriseまたはGitHub Actionsへ移行予定）
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必須条件 ・ネットワークインフラ設計/構築経験（実務5年以上、特定の領域だけでなく多種多様な設計経験があれば望ましい） ・プロジェクトリーダー（もしくはサブリーダー）経験 ・新しい技術や新規性の高いものに興味を持っている方 ・オープンなコミュニケーションを能動的に醸成できる方 ・臆することなく自身の考えを伝え、相手の話を聴くことができる方 ・様々な視点でものごとを俯瞰したり、柔軟な思考でものごとを進めることができる方 ・失敗を恐れず、新しい事にチャレンジすることが好きな方
想定年収 630～800万円
募集職種 最寄り駅 栄駅 (愛知県)
会社概要 現代社会における重要なライフラインであるネットワークインフラを様々なお客様へ提供する仕事です。社会インフラ基盤（電力、自治体、鉄道、道路、金融、医療、製造、文教など）を当社グループ一丸となって構築できるため大きなやりがいとスキルアップが可能です。また、あなた自身が考える未来のネットワークインフラや新しいビジネス領域を模索した新事業の創出にも従事することが可能です。次世代の社会インフラを創造する仕事がしたい方はチャンスです。 【具体的なプロジェクト想定】 ・ネットワーク・セキュリティ基盤の要件定義、設計、構築、試験、導入、運用保守までを一気通貫で対応 ・プロジェクト管理、チーム管理 ・顧客提案活動（フロントSEとして顧客にマッチしたソリューション提案、折衝、調整） ・クラウド、DXをはじめとする次世代インフラソリューションの検討、立案、実現 ・中部・東海エリアを中心に、幅広く活動 【仕事の特色】 ■募集背景 通信の発展、リモートワークが主流となる新たな働き方が主流となり、ネットワークや社会インフラは在り方が大きく変化している中、お客様から多種多様なニーズを受けています。その中で、活況な事業環境を追い風として、次世代の社会インフラソリューションを共に構築し、リードしていけるネットワーク・セキュリティ技術者を必要としています。 近年、中部・東海エリアが特に活発で、現在は大阪事業所の技術者を中心に活動しておりますが、さらにお客様の多種多様なニーズにタイムリーに、確実にお応えしていくため、名古屋市のNEC中部ビルを活動拠点とした技術者の配置、体制構築が急務であり、その体制の中核を担える人財を必要としています。 ■就業環境 ・７割程度出勤する勤務をメインとしており、お客様が対面でのミーティングを望んだ際や、キッティングや評価業務など、ネットワーク機器を直接操作するような業務の場合にはユーザ先にも外出する形をとっています。また、チームの一体感や風通しの良さを大切にしているため、プロジェクトチームや組織内で、直接的なコミュニケーションの機会を設けることはしばしばあります。 ・teamsで社内メンバーとチャットやオンラインミーティングでコミュニケーションをとっており、社内のイントラを使用しながらメンバー内での情報共有や可視化をおこなっております。 ・その他、技術的な勉強会や共有会、業務効率化活動など、プロジェクトチーム以外のメンバーも交えた様々な活動により、在宅環境であってもマネージャやチームメンバー、他チームメンバーも含めた相談しやすい、風通しの良い職場環境が整っております。 ■所属組織について 所属組織：関西システムグループ 社員３８名 （平均年齢：45.7歳、20代：5人、30代：6人、40代：9人、50代：18人） 大阪事業所とNEC中部ビルに社員が在籍し、現在中部ビルには２名の社員が常駐（今後中部ビルの人員増強を計画中） 中部・東海エリアでのSI業務においては、中部ビル常駐の社員を中心に、大阪事業所の社員を含めたプロジェクトチームを構築し対応。 技術的な業務ノウハウの共有だけでなく、風通しのよい職場環境を大切にした職場風土があります。 ■キャリアパス想定 業務を通じ、ネットワーク、セキュリティを主体とした様々なお客様のリアルな課題を理解し、それを解決するための多様なスキルと経験を身に着けていただきます。 まずは、これまでの経験も活かしつつ、ネットワークインフラに関するプロジェクトチームの中核として、プロジェクトマネージャを支えるエンジニアとして成長・活躍を期待します。 その後、エンジニアとしてスキルを磨いていくだけでなく、管理職であるプロジェクトマネージャの役割など、より大きな責任と権限を担えるマネジメント職へのキャリアアップも期待できます。 ■このポジションの魅力 ・ネットワーク、セキュリティを主体とした様々なお客様やプロジェクトに横断的に携わることができます。 ・リアルなお客様の課題を解決する提案など自身が考え発案した企画を実行することができます。 ・特に、中部・東海エリアのお客様との信頼を獲得・構築し、今後拡大予定の体制の中核としてこれまでの経験も含めて活躍することかできます。 ・自身のレベルや目的にあったスキルアップ計画に応じて幅広く教育や研修をサポートしています。 ・様々なサポートと連携した業務遂行により、最新技術や各種ノウハウを取得できます。 ・社員主導型の働き方改革にも力を入れており、業務効率化を推進しています。
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- 正社員
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- フレックス制
必須条件 ・C/C++言語での開発経験（開発実務経験5年以上） ・組込ソフトウェア開発に関する基礎知識を保有していること（組込ソフトウェア開発実務経験5年以上） ・リーダーとして数名のグループを取りまとめた経験があること ・顧客（メーカー／サプライヤー）との交渉ノウハウを保有していること ・情報処理技術者試験／基本情報技術者以上 ・円滑なチーム開発を推進するコミュニケーションスキルがある方 ・変化する技術進化に対応するために学習し続けることができる方 ・将来的にプロジェクトのマネジメントを務められる方
想定年収 630～800万円
募集職種 最寄り駅 刈谷駅 (愛知県)
会社概要 車に搭載される電子制御ユニットECU(Electlic Control Unit)の組込ソフトウェア開発業務のリーダ。チーム（社員およびパートナー社メンバ数名で構成）のソフトウェア開発業務の管理（状況把握、作業指示、作業調整など）や顧客（メーカー／サプライヤー）との業務調整、レビュー対応の責務を担います。 【仕事の特色】 ■事業・組織構成の概要 第二モビリティソリューション事業部は、自動運転をはじめとしたクルマの進化と共に、その最先端のソフトウェア開発を担う組織であり、近未来モビリティ社会への“夢”に向かう技術者集団です。札幌から福岡まで日本全国に拠点があり、自分たちの技術がクルマ社会の安心、安全を可能にできる環境の中で開発を遂行できます。 ■ポジションのアピールポイントと想定キャリアパス エンジニアリング領域の全ての開発工程やモデル開発など多種多様な開発を経験することで知見を拡げていくことが可能です。また、人材育成に力を入れている職場でありリスキリングにも柔軟に対応しています。 ■ポジション募集の背景 近年の車の進化に対応する開発需要への対応 及び 当社モビリティ事業拡大に向けた体制強化のため。 ■職場環境 ・ドレスコードフリー（顧客折衝時は除く）
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- リモート可
- フレックス制
必須条件 以下要件を満たしていること ・C/C++言語での開発経験（開発経験5年以上） ・組込ソフトウェア開発に関する基礎知識を保有していること（組込ソフトウェア開発経験5年以上） ・リーダーとして数名のグループを取りまとめた経験があること ・顧客（メーカー／サプライヤー）との交渉ノウハウを保有していること ・情報処理技術者試験／基本情報技術者（相当） ・円滑なチーム開発を推進するコミュニケーションスキルがある方 ・変化する技術進化に対応するために学習し続けることができる方 ・将来的にプロジェクトのマネジメントを務められる方
想定年収 630～800万円
募集職種 最寄り駅 西新駅 (福岡県)
会社概要 車に搭載される電子制御ユニットECU(Electlic Control Unit)の組込ソフトウェア開発業務のリーダ。チーム（社員およびパートナー社メンバ数名で構成）のソフトウェア開発業務の管理（状況把握、作業指示、作業調整など）や顧客（メーカー／サプライヤー）との業務調整、レビュー対応の責務を担います。 【仕事の特色】 ■事業・組織構成の概要 第二モビリティソリューション事業部は、自動運転をはじめとしたクルマの進化と共に、その最先端のソフトウェア開発を担う組織であり、近未来モビリティ社会への“夢”に向かう技術者集団です。札幌から福岡まで日本全国に拠点があり、自分たちの技術がクルマ社会の安心、安全を可能にできる環境の中で開発を遂行できます。 ■ポジションのアピールポイントと想定キャリアパス エンジニアリング領域の全ての開発工程やモデル開発など多種多様な開発を経験することで知見を拡げていくことが可能です。また、人材育成に力を入れている職場でありリスキリングにも柔軟に対応しています。 ■ポジション募集の背景 近年の車の進化に対応する開発需要への対応 及び 当社モビリティ事業拡大に向けた体制強化のため。
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
必須条件 ・ネットワークインフラ設計/構築経験 （実務５年以上、特定の領域だけでなく多種多様な設計経験があれば望ましい） ・プロジェクトリーダー（もしくはサブリーダー）経験 ・新しい技術や新規性の高いものに興味を持っている方 ・オープンなコミュニケーションを能動的に醸成できる方 ・臆することなく自身の考えを伝え、相手の話を聴くことができる方 ・様々な視点でものごとを俯瞰したり、柔軟な思考でものごとを進めることができる方 ・失敗を恐れず、新しい事にチャレンジすることが好きな方 参考：NEC Way https://jpn.nec.com/profile/corp/necway.html
想定年収 630～800万円
募集職種 最寄り駅 大阪ビジネスパーク駅 (大阪府)
会社概要 現代社会における重要なライフラインであるネットワークインフラを様々なお客様へ提供する仕事です。 社会インフラ基盤（電力、自治体、鉄道、道路、金融、医療、製造、文教など）をNECグループ一丸となって構築できるため大きなやりがいとスキルアップが可能です。また、あなた自身が考える未来のネットワークインフラや新しいビジネス領域を模索した新事業の創出にも従事することが可能です。 次世代の社会インフラを創造する仕事がしたいかたはチャンスです。 【具体的なプロジェクト想定】 ・ネットワーク・セキュリティ基盤の要件定義、設計、構築、導入、運用保守までを一気通貫で対応 ・プロジェクト管理、チーム管理 ・顧客提案活動（フロントSEとして顧客にマッチしたソリューション提案、折衝、調整） ・クラウド、DXをはじめとする次世代インフラソリューションの検討、立案、実現 ・関西エリア、中部・東海エリアを中心に、幅広く活動 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 通信の発展、リモートワークが主流となる新たな働き方が主流となり、ネットワークや社会インフラは在り方が大きく変化している中、お客様から多種多様なニーズを受けています。その中で、活況な事業環境を追い風として、次世代の社会インフラソリューションを共に構築し、リードしていけるネットワーク・セキュリティ技術者を必要としています。 ＜就業環境＞ ・７割程度出勤する勤務をメインとしており、お客様が対面でのミーティングを望んだ際や、キッティングや評価業務など、ネットワーク機器を直接操作するような業務の場合にはユーザ先にも外出する形をとっています。また、チームの一体感や風通しの良さを大切にしているため、プロジェクトチームや組織内で、直接的なコミュニケーションの機会を設けることはしばしばあります。 ・teamsで社内メンバーとチャットやオンラインミーティングでコミュニケーションをとっており、社内のイントラを使用しながらメンバー内での情報共有や可視化をおこなっております。 ・その他、技術的な勉強会や共有会、業務効率化活動など、プロジェクトチーム以外のメンバーも交えた様々な活動により、在宅環境であってもマネージャやチームメンバー、他チームメンバーも含めた相談しやすい、風通しの良い職場環境が整っております。 ＜所属組織について＞ 所属組織：関西システムグループ 社員３８名 （平均年齢：45.7歳、20代：5人、30代：6人、40代：9人、50代：18人） 経験豊富なメンバーに加え、20代の若い技術者も徐々に増加中。技術的な業務ノウハウの共有だけでなく、風通しのよい職場環境を大切にした職場風土があります。 ＜キャリアパス想定＞ 業務を通じ、ネットワーク、セキュリティを主体とした様々なお客様のリアルな課題を理解し、それを解決するための多様なスキルと経験が身に着けていただきます。 まずは、これまでの経験も活かしつつ、ネットワークインフラに関するプロジェクトチームの中核として、プロジェクトマネージャを支えるエンジニアとして成長・活躍を期待します。 その後、エンジニアとしてスキルを磨いていくだけでなく、管理職であるプロジェクトマネージャの役割など、より大きな責任と権限を担えるマネジメント職へのキャリアアップも期待できます。 ＜このポジションの魅力＞ ・ネットワーク、セキュリティを主体とした様々なお客様やプロジェクトに横断的に携わることができます。 ・リアルなお客様の課題を解決する提案など自身が考え発案した企画を実行することができます。 ・自身のレベルや目的にあったスキルアップ計画に応じて幅広く教育や研修をサポートしています。 ・様々なサポートと連携した業務遂行により、最新技術や各種ノウハウを取得できます。 ・社員主導型の働き方改革にも力を入れており、業務効率化を推進しています。
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
必須条件 ・C/C++言語での開発経験（開発実務経験5年以上） ・組込ソフトウェア開発に関する基礎知識を保有していること（組込ソフトウェア開発実務経験5年以上） ・リーダーとして数名のグループを取りまとめた経験があること ・顧客（メーカー／サプライヤー）との交渉ノウハウを保有していること ・情報処理技術者試験／基本情報技術者以上 ・円滑なチーム開発を推進するコミュニケーションスキルがある方 ・変化する技術進化に対応するために学習し続けることができる方 ・将来的にプロジェクトのマネジメントを務められる方
想定年収 630～800万円
募集職種 最寄り駅 札幌駅 (北海道)
会社概要 車に搭載される電子制御ユニットECU(Electlic Control Unit)の組込ソフトウェア開発業務のリーダ。チーム（社員およびパートナー社メンバ数名で構成）のソフトウェア開発業務の管理（状況把握、作業指示、作業調整など）や顧客（メーカー／サプライヤー）との業務調整、レビュー対応の責務を担います。 【仕事の特色】 ■事業・組織構成の概要 第二モビリティソリューション事業部は、自動運転をはじめとしたクルマの進化と共に、その最先端のソフトウェア開発を担う組織であり、近未来モビリティ社会への“夢”に向かう技術者集団です。札幌から福岡まで日本全国に拠点があり、自分たちの技術がクルマ社会の安心、安全を可能にできる環境の中で開発を遂行できます。 ■ポジションのアピールポイントと想定キャリアパス エンジニアリング領域の全ての開発工程やモデル開発など多種多様な開発を経験することで知見を拡げていくことが可能です。また、人材育成に力を入れている職場でありリスキリングにも柔軟に対応しています。 ■ポジション募集の背景 近年の車の進化に対応する開発需要への対応 及び 当社モビリティ事業拡大に向けた体制強化のため。 ■職場環境 ・ドレスコードフリー（顧客折衝時は除く）
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
必須条件 ・C/C++言語での開発経験（開発実務経験5年以上） ・組込ソフトウェア開発に関する基礎知識を保有していること（組込ソフトウェア開発実務経験5年以上） ・リーダーとして数名のグループを取りまとめた経験があること ・顧客（メーカー／サプライヤー）との交渉ノウハウを保有していること ・情報処理技術者試験／基本情報技術者以上 ・円滑なチーム開発を推進するコミュニケーションスキルがある方 ・変化する技術進化に対応するために学習し続けることができる方 ・将来的にプロジェクトのマネジメントを務められる方
想定年収 630～800万円
募集職種 最寄り駅 京橋駅 (大阪府)
会社概要 車に搭載される電子制御ユニットECU(Electlic Control Unit)の組込ソフトウェア開発業務のリーダ。チーム（社員およびパートナー社メンバ数名で構成）のソフトウェア開発業務の管理（状況把握、作業指示、作業調整など）や顧客（メーカー／サプライヤー）との業務調整、レビュー対応の責務を担います。 【仕事の特色】 ■事業・組織構成の概要 第二モビリティソリューション事業部は、自動運転をはじめとしたクルマの進化と共に、その最先端のソフトウェア開発を担う組織であり、近未来モビリティ社会への“夢”に向かう技術者集団です。札幌から福岡まで日本全国に拠点があり、自分たちの技術がクルマ社会の安心、安全を可能にできる環境の中で開発を遂行できます。 ■ポジションのアピールポイントと想定キャリアパス エンジニアリング領域の全ての開発工程やモデル開発など多種多様な開発を経験することで知見を拡げていくことが可能です。また、人材育成に力を入れている職場でありリスキリングにも柔軟に対応しています。 ■ポジション募集の背景 近年の車の進化に対応する開発需要への対応 及び 当社モビリティ事業拡大に向けた体制強化のため。 ■職場環境 ・ドレスコードフリー（顧客折衝時は除く）
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- リモート可
- フレックス制
必須条件 ・大規模インフラ向けシステム開発、またはSE業務経験 ・コミュニケーションスキルとリーダシップ、メンバとの協調性 ・【学歴要件】高専卒・大卒以上 ・社内外の関係者の方とも積極的にコミュニケーションをとれる方 ・自発的に業務に取り組む姿勢（自らが考え、課題解決に積極的に取り組むことができる） ・向上心を持って新しい技術に取り組める方
想定年収 630～800万円
募集職種 最寄り駅 大阪ビジネスパーク駅 (大阪府)
会社概要 高速道路インフラ監視基盤に関するシステム設計、および、お客様との仕様要件調整・運用を支援する業務を担っていただきます。 【具体的なプロジェクト想定】 ・高速道路事業者様向け、交通流量／設備監視制御システムの要件定義、設計、運用保守支援 ・次世代システムに向けたお客様への提案活動（フロントＳＥ）をＮＥＣ、ＮＥＣグループの 方と一緒に行います ・社内開発チームのチームリーダ。ＮＥＣ、ＮＥＣグループ会社との調整も行います ・導入システムの運用支援（障害解析など） 【仕事の特色】 ＜採用ランク＞ ・主任 ＜働き方＞ ・フレックス勤務 ・ドレスコードフリー（顧客折衝時は除く） ・短時間勤務 ・遠隔地居住勤務 ＜募集背景＞ 当部では高速道路の広範囲設備状態集中監視制御システムの開発、運用支援業務を行っています。 今後、高速道路の延伸や自動運転の実用化に向けたインフラ整備、各種システムの高度化を見据えた事業拡大を目指していくにあたり、一緒に業務を担っていただく上級・中堅エンジニアを募集します。 課長職ポジション世代の空洞化の課題があり、当社ベテラン技術者の事業専門性ノウハウをリーダ候補、中堅技術者の方に継承していただくとともにポジションを担っていただく方を必要としています。 ＜就業環境＞ ・想定勤務地は、大阪ビジネスパークにあるＮＥＣ関西ビルです。お客様事務所への訪問・作業が必要となる場合もあります。 ・テレワークと出社を組み合わせたハイブリッドな働き方を推進しています。 ・社内メンバとはチャットやオンラインミーティングでコミュニケーションなどＤＸシステムを最大限利用して情報共有をおこなっています。 ＜所属組織について＞ 当事業部は、産業ＤＸ事業の幅広い領域のソフトウェア開発、構築などのＰＭ／ＳＩ／ＳＥ／開発業務を担当しています。 その中で、当チームは高速道路事業者様向インフラ監視制御システムや、次世代システムのシステム設計・開発・構築業務を推進しています。 当グループの構成は、社員４５名（大阪拠点１７名）とビジネスパートナー６０名となっています。 オープンに意見を言いやすいチームで1on1を通して社員の意見を尊重してます。 また、事業部ではウォーキング、バーベキューなど交流が活発的な事業部です。 ＜キャリアパス想定＞ ・Step1 当社社員支援の元、プロジェクト活動に参加いただきます。プロジェクト特有のノウハウや 人脈継承を行いながらご自身の能力を磨いていただきます。 ・Step2 最新技術と知見を活かした業務を行いながら、ＰＭ／ＳＥ活動を担っていただきます。 ・Step3 活躍に見合う上位ポジションに積極的にアサインしていきます。 ＜このポジションの魅力＞ ・国の重要インフラである高速道路網拡大に不可欠なシステムの仕様策定を担う、非常に責任感とやりがいのあるポジションです。 ・プロジェクトは数年続くものが多く、同プロジェクトの中でポジションのステップアップが可能です。またプロジェクトで習得した技術／知見を活かした類似プロジェクトへの異動も可能であり、能力に応じた自身にあったステップアップが可能なポジションです。 ・当社としては新たな事業領域であり、これから事業／リソースとも拡大していく領域です。中途採用の方でも参画しやすく、一緒に組織／事業の成長を担っていけるポジションです。
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- 正社員
- リモート可
必須条件 ・社内ネットワーク、Windowsサーバー、仮想基盤、Azureクラウド環境の構築・運用・管埋経験 ※すべてのご経験がなくとも、ネットワーク管理のご経験からサーバーなど他領域へも挑戦したい方も歓迎です ・コミュニケーションスキルが高い方 ・学ぶ姿勢がある方 ・貢献意欲や改善志向を持っている方
想定年収 400～800万円
募集職種 最寄り駅 新宿駅 (東京都)
会社概要 ■業務内容 当社の社内SEとしてナックグループのITインフラ（サーバー・ネットワーク）全般の管理・運用・保守・更改などをご担当いただきます。 また、情報セキュリティ対策やDX推進にも携わることも可能です。入社後はサーバー・ネットワークなど領域を問わずご担当いただくことになりますが、入社時に下記領域を全てご経験済みである必要はありません。社内のユーザからの要望への対応をすることもありますが、年度ごとの計画に従った対応と合わせて、年間でできることをしていく働き方です。 ■業務内容例 ①Windowsサーバー／仮想基盤の運用・管理・更改（オンプレミス・クラウド環境双方あります） ②ネットワーク運用管理 ③当社拠点や販売店（全国約200店舗）に関わるインフラ設備・機器の設置・廃止等のシステム対応及び上記に関するヘルプデスク・ユーザーサポート業務全般をお任せします。 適性・能力によって、幅広く業務をお任せしていきたいと思っております。 【仕事の特色】 ■システム環境 サーバー Windows系、Linux系 物理・仮想合わせて100～200台程度 クラウド Azure ■職場情報 室長以下７名（内２名福岡勤務）
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- 正社員
- リモート可
- 社宅・家賃補助制度
- 交通費補助
必須条件 ・Salesforce開発経験またはSalesforce認定資格保持方 ・Web系オープン系システムの開発プロジェクトにおけるSE経験（2年以上） ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 浜松町駅 (東京都)
会社概要 SalseforceプロジェクトのPL(プロジェクトリーダー)として下記の業務を担当していただきます。 ・作業スコープ、マスタースケジュール、プロジェクト計画等の全体管理および調整の補佐 ・業務要件・タスク概要を基にした作業内容詳細洗い出しと特定 ・作業レポート等のドキュメント作成 オンサイトメンバへの作業割当および管理 ・テスト観点レビュー、基本設計書レビュー、テスト仕様書レビュー、Q&Aフィードバック、作業品質管理 ※設計以降は、ベトナムのプロジェクトチームへ仕様を伝達、案件推進管理、オフショア開発へとつなぎます。 ・顧客リリース前の成果物レビュー検査、およびリリース後の不具合対応。 【仕事の特色】 ■会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結2900名を超え（2023年12月現在）、2022年度で売上300億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発～運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界（自動車、製造、流通、金融、小売りなど）のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発～運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材（15,000名以上）が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス（システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど）で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。 外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく積極募集中です。 ■服装 ・スーツ／ビジネスカジュアル／私服
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- 正社員
- リモート可
- 社宅・家賃補助制度
- 交通費補助
必須条件 ※下記どれか当てはまればご応募ください。 ・金融領域のシステム開発経験。 ・システムエンジニアとして開発経験があり、これから金融領域の開発に携わりたい方。 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 浜松町駅 (東京都)
会社概要 銀行や証券、クレジットカートなどの金融向けのシステムエンジニアとして下記の業務を担当していただきます。 ・銀行、証券会社など金融領域全般の顧客と直接コミュニケーションを図り、基本設計、詳細設計業務を推進。 ※設計以降はベトナムオフショア側1400名の実装エンジニアで構成されるプロジェクトチームの適切な部署へ仕様を伝達、案件推進管理、オフショア開発へとつなぎます。 ・顧客リリース前の成果物レビュー検査、およびリリース後の運用サポートを担当し継続した顧客リレーションを構築。 【JOB事例】 1) 銀行システムをVB6からJava及びC#へ更新するPOCプロジェクト 2) 証券会社向けの口座開発システムの機能再構築 3) 地方金融機関向けの新サービスのソリューション提供 【仕事の特色】 ＜会社、仕事の魅力＞ 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結3500名を超え（2024年4月現在）、2023年度で売上500億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発～運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界（自動車、製造、流通、金融、小売りなど）のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発～運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材（15,000名以上）が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス（システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど）で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。 外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく積極募集中です。 ＜顧客に選ばれる理由＞ ■グローバルへの強み：国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有！ ■先端技術を用いたDXの実績：全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる：ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み！ ■服装 ・スーツ／ビジネスカジュアル／私服
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