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必須条件 |
・ 基幹システム構築または基幹周辺システム構築の経験がある方 |
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想定年収 |
400~800万円 |
最寄り駅 |
八丁堀駅 (東京都) |
会社概要 |
<業務詳細> 当社はカンパニー制度を導入しており、業務系開発事業を展開するBS(ビジネスソリューション)カンパニーで、ETLツールまたはLCP製品を用いた基幹システム構築を担当するエンジニアを募集しています。 将来的にはプロジェクトリーダーをお任せしたいと考えており、そのための各種学習ツールや研修も提供いたします。 ■BS(ビジネスソリューション)カンパニーの概要 金融系・基幹系を中心としたビジネスソリューション事業を展開しており、業務知識・開発スキル・プロジェクトマネジメントの各分野で、品質の高いシステム設計を行っています。 SAP、Oracleをはじめとした基幹パッケージノウハウ、基幹業務知識を基に、上流工程~保守フェーズにてIT、業務の両面からお客様を支援します。 ■開発実績 ・大手メーカー向け基幹システム構築(ソリューション:Informatica PowerCenter) 【仕事の特色】 <配属予定チーム> ビジネスソリューションカンパニー(東京) 所属いただくカンパニーのメンバー数は、約200名。 顔と名前が一致し、お互いを良く知り協力体制が築きやすい規模感です。 20代、30代の若手も多く在籍しており、管理職として活躍している女性もいます。 <職場環境> 大手企業の案件が多いため、在宅ワーク中心のプロジェクトも多数、残業も少なく休日もしっかり取得。 経験に応じたチーム編成が可能で、徐々にストレッチしながらスキル形成ができる環境です。 大規模ならではの質の高い開発スキルや業務知識も身に付きます。 経営陣や部長クラスの上司もフランクで若々しい人間が多く、困ったことがあれば何でも気軽に相談可能です。 プロジェクトにおいては、現場責任者がメンバーの稼働に絶えず目を配り、個人に負荷が集中しているようであればタスクを再配分するなど、エンジニアがモチベーションを高く持って仕事に取り組めるマネジメントを行っています。 ■開発環境/OS:指定なし |
必須条件 |
・基幹システム構築の経験がある方 |
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想定年収 |
400~800万円 |
最寄り駅 |
八丁堀駅 (東京都) |
会社概要 |
<業務詳細> 当社はカンパニー制度を導入しており、業務系開発事業を展開するBS(ビジネスソリューション)カンパニーで、ERPを用いた基幹系システム構築を担当するエンジニアを募集しています。 将来的には当社リーダーをお任せしたいと考えており、そのための各種学習ツールや研修も提供いたします。 ■BS(ビジネスソリューション)カンパニーの概要 金融系・基幹系を中心としたビジネスソリューション事業を展開しており、業務知識・開発スキル・プロジェクトマネジメントの各分野で、品質の高いシステム設計を行っています。 SAP、Oracleをはじめとした基幹パッケージノウハウ、基幹業務知識を基に、上流工程~保守フェーズにてIT、業務の両面からお客様を支援します。 ■開発実績 ・アミューズメント向け基幹システム構築(パッケージ:SAP S4/HANA,PEGA) ・大手キャリア向け基幹システム構築(パッケージ:Oracle E-Business Suite) ・アパレル向け基幹システム構築(パッケージ:Oracle JD Edwords) 【仕事の特色】 <配属予定チーム> ビジネスソリューションカンパニー(東京) 所属いただくカンパニーのメンバー数は、約200名。 顔と名前が一致し、お互いを良く知り協力体制が築きやすい規模感です。 20代、30代の若手も多く在籍しており、管理職として活躍している女性もいます。 <職場環境> 大手企業の案件が多いため、在宅ワーク中心のプロジェクトも多数、残業も少なく休日もしっかり取得。 経験に応じたチーム編成が可能で、徐々にストレッチしながらスキル形成ができる環境です。 大規模ならではの質の高い開発スキルや業務知識も身に付きます。 経営陣や部長クラスの上司もフランクで若々しい人間が多く、困ったことがあれば何でも気軽に相談可能です。 プロジェクトにおいては、現場責任者がメンバーの稼働に絶えず目を配り、個人に負荷が集中しているようであればタスクを再配分するなど、エンジニアがモチベーションを高く持って仕事に取り組めるマネジメントを行っています。 ■開発環境/OS:指定なし |
必須条件 |
・業務系システム開発の経験がある方 ・新規開発プロジェクトのリーダー経験がある方 |
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想定年収 |
400~800万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
八丁堀駅 (東京都) |
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会社概要 |
<業務詳細> 当社はカンパニー制度を導入しており、業務系開発事業を展開するBS(ビジネスソリューション)カンパニーで、業務系システム開発のプロジェクトリーダーとなれる方を募集しています。 新規システム開発のリーダー経験がある方、ぜひご応募ください。 ■BS(ビジネスソリューション)カンパニーの概要 金融系・基幹系を中心としたビジネスソリューション事業を展開しており、業務知識・開発スキル・プロジェクトマネジメントの各分野で、品質の高いシステム設計を行っています。 大手企業のプライム案件もあり、大規模案件にも果敢に取り組んでいます。 ■開発実績 ・次世代AMLシステム開発(言語:Shell,SQL) ・預為システム開発(言語:PL/I,DB2) ・法人向けインターネットバンキングシステム開発(言語:オンライン/Java,バッチ/C) 【仕事の特色】 <配属予定チーム> ビジネスソリューションカンパニー(東京) 所属いただくカンパニーのメンバー数は、約200名。 顔と名前が一致し、お互いを良く知り協力体制が築きやすい規模感です。 20代、30代の若手も多く在籍しており、管理職として活躍している女性もいます。 <職場環境> 大手企業の案件が多いため、在宅ワーク中心のプロジェクトも多数、残業も少なく休日もしっかり取得。 経験に応じたチーム編成が可能で、徐々にストレッチしながらスキル形成ができる環境です。 大規模ならではの質の高い開発スキルや業務知識も身に付きます。 経営陣や部長クラスの上司もフランクで若々しい人間が多く、困ったことがあれば何でも気軽に相談可能です。 プロジェクトにおいては、現場責任者がメンバーの稼働に絶えず目を配り、個人に負荷が集中しているようであればタスクを再配分するなど、エンジニアがモチベーションを高く持って仕事に取り組めるマネジメントを行っています。 ■開発環境/OS:指定なし |
必須条件 |
・ 業務系システム開発の経験がある方 |
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想定年収 |
400~800万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
八丁堀駅 (東京都) |
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会社概要 |
<業務詳細> 当社はカンパニー制度を導入しており、業務系開発事業を展開するBS(ビジネスソリューション)カンパニーで、業務系システム開発を担当する若手エンジニアを募集しています。 スキルアップを目指す方に、各種学習ツールや研修を提供するとともに、資格取得に関しては、資格取得奨励制度(指定の資格に合格した場合、受験料と報奨金を支給)もあります。 ■BS(ビジネスソリューション)カンパニーの概要 金融系・基幹系を中心としたビジネスソリューション事業を展開しており、業務知識・開発スキル・プロジェクトマネジメントの各分野で、品質の高いシステム設計を行っています。 大手企業のプライム案件もあり、大規模案件にも果敢に取り組んでいます。 ■開発実績 ・通信キャリア向けシステム統合プロジェクト(言語:Java) ・地方自治体向け工事情報共有システム開発(言語:Java) ・航空会社向け運航乗務員管理システム開発(言語:C,COBOL) 【仕事の特色】 <配属予定チーム> ビジネスソリューションカンパニー(東京) <職場環境> 所属いただくカンパニーのメンバー数は、約200名。顔と名前が一致し、お互いを良く知り協力体制が築きやすい規模感です。 20代、30代の若手も多く在籍しており、管理職として活躍している女性もいます。 経営陣や部長クラスの上司もフランクで若々しい人間が多く、困ったことがあれば何でも気軽に相談可能です。 プロジェクトにおいては、現場責任者がメンバーの稼働に絶えず目を配り、個人に負荷が集中しているようであればタスクを再配分するなど、エンジニアがモチベーションを高く持って仕事に取り組めるマネジメントを行っています。 大手企業の案件が多いため、在宅ワーク中心のプロジェクトも多数、残業も少なく休日もしっかり取得。 経験に応じたチーム編成が可能で、徐々にストレッチしながらスキル形成ができる環境です。 大規模ならではの質の高い開発スキルや業務知識も身に付きます。 ■開発環境/OS:指定なし |
必須条件 |
・業務系システム開発の経験がある方 |
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想定年収 |
400~800万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
八丁堀駅 (東京都) |
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会社概要 |
<業務詳細> 当社はカンパニー制度を導入しており、業務系開発事業を展開するBS(ビジネスソリューション)カンパニーで、金融システム開発を担当する若手エンジニアを募集しています。 将来的にはプロジェクトリーダーをお任せしたいと考えており、そのための各種学習ツールや研修も提供いたします。 ■BS(ビジネスソリューション)カンパニーの概要 金融系・基幹系を中心としたビジネスソリューション事業を展開しており、業務知識・開発スキル・プロジェクトマネジメントの各分野で、品質の高いシステム設計を行っています。 大手企業のプライム案件もあり、大規模案件にも果敢に取り組んでいます。 ■開発実績 ・次世代AMLシステム開発(言語:Shell,SQL) ・預為システム開発(言語:PL/I,DB2) ・法人向けインターネットバンキングシステム開発(言語:オンライン/Java,バッチ/C) ・クレジットカード会社向け非カード業務システム開発(言語:Web/Java,ホスト/COBOL) ※その他、証券会社や生命保険会社などとの開発実績多数 【仕事の特色】 <配属予定チーム> ビジネスソリューションカンパニー(東京) ■組織構成 所属いただくカンパニーのメンバー数は、約200名。 顔と名前が一致し、お互いを良く知り協力体制が築きやすい規模感です。 20代、30代の若手も多く在籍しており、管理職として活躍している女性もいます。 <職場環境> 大手企業の案件が多いため、在宅ワーク中心のプロジェクトも多数、残業も少なく休日もしっかり取得。 経験に応じたチーム編成が可能で、徐々にストレッチしながらスキル形成ができる環境です。 大規模ならではの質の高い開発スキルや業務知識も身に付きます。 経営陣や部長クラスの上司もフランクで若々しい人間が多く、困ったことがあれば何でも気軽に相談可能です。 プロジェクトにおいては、現場責任者がメンバーの稼働に絶えず目を配り、個人に負荷が集中しているようであればタスクを再配分するなど、エンジニアがモチベーションを高く持って仕事に取り組めるマネジメントを行っています。 ■開発環境/OS:指定なし |
必須条件 |
・Salesforce経験5年以上 |
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想定年収 |
500~700万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
八丁堀駅 (東京都) |
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会社概要 |
<業務詳細> Salesfoece活用・定着化支援サービスを展開している当社のSB(サポートビジネス)カンパニーに所属いただき、Salesforceを導入しているお客様の運用業務、およびカスタマイズ、またSalesforceの新規導入を検討しているお客様への導入支援にあたっていただきます。 <具体的な仕事内容> ■Salesforce運用管理支援 Salesforceをご利用しているお客様に対して、オンサイト/リモートのハイブリットにて運用業務のご支援を行っています。 ・ユーザー問い合わせ対応 ・アプリケーションメンテナンス(SalesCloud/ServiceCloud) ・アカウント管理 ・レポート/ダッシュボードの作成 ・カスタムオブジェクト/カスタム項目の作成 ・データ一括登録・更新・削除 ・フローによる入力支援/自動化構築 ・新規アプリケーションのインストール・運用管理 ・Salesforce及びアプリケーションのアップデート対応 ・既存Apexなどの軽微なメンテナンス ■Salesforce新規導入支援 Salesforceを新規導入するお客様に対して、導入のご支援を行っています。 ・プロトタイプによる要件定義 ・アプリケーション開発 ・システム移行計画/トレーニング計画 ・システム保守/運用 【仕事の特色】 <配属予定チーム> サポートビジネスカンパニー(SB) <ポジションの魅力> ■キャリアパス 現在のキャリア・スキルに合わせ、目標管理、資格取得奨励、現場でのOJTなどにより、順次スキルアップを目指していただける環境です。 <配属予定チーム> SB(サポートビジネス)カンパニーは、インフラ系に特化して設計や構築、運用全般を手がけるエンジニア・サポート集団です。 200名の組織の中に、インフラチームとビジネスサポートチームが存在。 さらにそれぞれが専門チームに分化しており、3~10人の組み合わせでお客様の案件に対応します。 チームの8割が、リモートワークにより業務を遂行しています。 ■開発環境/OS:指定なし |
必須条件 |
・ Web系システム開発の経験がある方 |
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想定年収 |
500~700万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
八丁堀駅 (東京都) |
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会社概要 |
<業務詳細> 当社はカンパニー制度を導入しており、Web系開発事業を展開するeB(eビジネスサービス)カンパニーで、Web系開発のプロジェクトマネージャーとなれる方を募集しています。 今の環境ではキャリアアップが難しい方も、ここでは確実にキャリアアップしていける環境が整っています。 ■eB(eビジネスサービス)カンパニーの概要 Web系システム開発を中心としたビジネスソリューション事業を展開しています。 Webを用いたeビジネスの黎明期より、技術力を武器に数々のECサイト構築や金融業、運輸業等の企業内・企業間の業務システム構築を中心に行っております。 長年蓄積してきた技術に加え、常に最新技術なども取り入れながら様々なシステムの開発にチャレンジすることで、技術力の向上を図り、継続的にお客さまのビジネス課題の解決に貢献しています。 大手企業のプライム案件もあり、大規模案件にも果敢に取り組んでいます。 ■開発実績 ・大手ショッピングサイトおよびポータルサイト構築・保守 ・大手金融系Webアプリケーション開発 ・大手ポータルサイトシステム構築・保守 ・自治体向けWebシステム開発 ※エンドユーザ請負、Sier大型案件など様々な規模の実績多数 【仕事の特色】 <配属予定チーム> eビジネスサービスカンパニー(東京) 所属いただくカンパニーのメンバー数は、約120名。 顔と名前が一致し、お互いを良く知り協力体制が築きやすい規模感です。 20代、30代の若手も多く在籍しており、管理職として活躍している女性もいます。 <ポジションの魅力> Web開発の草創期から専門的に事業展開していたため、プライム案件が6割程度と多く、顧客との距離も近いため、時代のニーズに合ったトレンド技術の追求も可能。 JavaScriptによるフロントエンドのUI・UXにも拘り、バックエンドも含めたフルスクラッチで、顧客のビジネス向上に大いに貢献できます。 <職場環境> 経営陣や部長クラスの上司もフランクで若々しい人間が多く、困ったことがあれば何でも気軽に相談可能です。 プロジェクトにおいては、現場責任者がメンバーの稼働に絶えず目を配り、個人に負荷が集中しているようであればタスクを再配分するなど、エンジニアがモチベーションを高く持って仕事に取り組めるマネジメントを行っています。 ■開発環境/OS:指定なし |
必須条件 |
・ Web系システム開発の経験がある方 |
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想定年収 |
500~650万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
八丁堀駅 (東京都) |
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会社概要 |
<業務詳細> 当社はカンパニー制度を導入しており、Web系開発事業を展開するeB(eビジネスサービス)カンパニーで、Web系開発のスペシャリストを募集しています。 スキルアップの機会が少なく、これまで以上のスキルアップを目指している人にとって、確実にスキルアップしていける環境を提供しています。 ■eB(eビジネスサービス)カンパニーの概要 Web系システム開発を中心としたビジネスソリューション事業を展開しています。 Webを用いたeビジネスの黎明期より、技術力を武器に数々のECサイト構築や金融業、運輸業等の企業内・企業間の業務システム構築を中心に行っております。 長年蓄積してきた技術に加え、常に最新技術なども取り入れながら様々なシステムの開発にチャレンジすることで、技術力の向上を図り、継続的にお客さまのビジネス課題の解決に貢献しています。 大手企業のプライム案件もあり、大規模案件にも果敢に取り組んでいます。 ■開発実績 ・大手ショッピングサイトおよびポータルサイト構築・保守 ・大手金融系Webアプリケーション開発 ・大手ポータルサイトシステム構築・保守 ・自治体向けWebシステム開発 ※その他、Webアプリケーションのフロント、バック開発案件実績多数 【仕事の特色】 <配属予定チーム> eビジネスサービスカンパニー(東京) 所属いただくカンパニーのメンバー数は、約200名。 顔と名前が一致し、お互いを良く知り協力体制が築きやすい規模感です。 20代、30代の若手も多く在籍しており、管理職として活躍している女性もいます。 <ポジションの魅力> Web開発の草創期から専門的に事業展開していたため、プライム案件が6割程度と多く、顧客との距離も近いため、時代のニーズに合ったトレンド技術の追求も可能。 JavaScriptによるフロントエンドのUI・UXにも拘り、バックエンドも含めたフルスクラッチで、顧客のビジネス向上に大いに貢献できます。 ■スキルアップ 最新技術の技術習得が可能で、各種資格の取得にも力を入れてます。 <職場環境> 経営陣や部長クラスの上司もフランクで若々しい人間が多く、困ったことがあれば何でも気軽に相談可能です。 プロジェクトにおいては、現場責任者がメンバーの稼働に絶えず目を配り、個人に負荷が集中しているようであればタスクを再配分するなど、エンジニアがモチベーションを高く持って仕事に取り組めるマネジメントを行っています。 ■開発環境/OS:指定なし |
必須条件 |
・インフラ構築または開発経験5年以上 |
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想定年収 |
400~600万円 |
最寄り駅 |
八丁堀駅 (東京都) |
会社概要 |
<業務詳細> インフラ構築自動化に精通したエンジニアが多数在籍する当社のSB(サポートビジネス)カンパニーに所属いただき、案件ごとにグループで、業務にあたっていただきます。 <具体的な仕事内容> ■構築自動化OSSの開発保守 ・インフラ構築を自動化するOSSの開発保守 ・インフラ構築を自動化するOSSの導入支援 ・コンテナ環境構築/保守/運用 ・自動化に関する提案、検証など 【仕事の特色】 <配属予定チーム> サポートビジネスカンパニー(SB) <ポジションの魅力> ■キャリアパス 現在のキャリア・スキルに合わせ、目標管理、資格取得奨励、現場でのOJTなどにより、順次スキルアップを目指していただける環境です。 <配属予定チーム> SB(サポートビジネス)カンパニーは、インフラ系に特化して設計や構築、運用全般を手がけるエンジニア・サポート集団です。200名の組織の中に、インフラチームとビジネスサポートチームが存在。さらにそれぞれが専門チームに分化しており、3~10人の組み合わせでお客様の案件に対応します。チームの8割が、リモートワークにより業務を遂行しています。 ■開発環境/OS:指定なし |
必須条件 |
・Salesforce経験2年以上 |
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想定年収 |
400~600万円 |
最寄り駅 |
八丁堀駅 (東京都) |
会社概要 |
<業務詳細> Salesfoece活用・定着化支援サービスを展開している当社のSB(サポートビジネス)カンパニーに所属いただき、Salesforceを導入しているお客様の運用業務、およびカスタマイズ、またSalesforceの新規導入を検討しているお客様への導入支援にあたっていただきます。 <具体的な仕事内容> ■Salesforce運用管理支援 Salesforceをご利用しているお客様に対して、オンサイト/リモートのハイブリットにて運用業務のご支援を行っています。 ・ユーザー問い合わせ対応 ・アプリケーションメンテナンス(SalesCloud/ServiceCloud) ・アカウント管理 ・レポート/ダッシュボードの作成 ・カスタムオブジェクト/カスタム項目の作成 ・データ一括登録・更新・削除 ・フローによる入力支援/自動化構築 ・新規アプリケーションのインストール・運用管理 ・Salesforce及びアプリケーションのアップデート対応 ・既存Apexなどの軽微なメンテナンス ■Salesforce新規導入支援 Salesforceを新規導入するお客様に対して、導入のご支援を行っています。 ・プロトタイプによる要件定義 ・アプリケーション開発 ・システム移行計画/トレーニング計画 ・システム保守/運用 【仕事の特色】 <配属予定チーム> サポートビジネスカンパニー(SB) <ポジションの魅力> ■キャリアパス 現在のキャリア・スキルに合わせ、目標管理、資格取得奨励、現場でのOJTなどにより、順次スキルアップを目指していただける環境です。 <配属予定チーム> SB(サポートビジネス)カンパニーは、インフラ系に特化して設計や構築、運用全般を手がけるエンジニア・サポート集団です。 200名の組織の中に、インフラチームとビジネスサポートチームが存在。 さらにそれぞれが専門チームに分化しており、3~10人の組み合わせでお客様の案件に対応します。 チームの8割が、リモートワークにより業務を遂行しています。 ■開発環境/OS:指定なし |
必須条件 |
・インフラ(オンプレ・クラウド・ネットワーク問わず)構築・運用保守の経験3年以上 |
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想定年収 |
400~600万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
八丁堀駅 (東京都) |
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会社概要 |
<業務詳細> システム導入支援、インフラ構築、システム運用管理、アプリケーション開発など、多様なお客様のニーズにお応えして最適なIT環境、サービスを提供している当社のSB(サポートビジネス)カンパニーに所属いただき、ネットワークやサーバ、クラウド、セキュリティに関する設計、構築、運用、コンサルティング等の業務をお任せいたします。 <構築例> ■システム基盤設計・構築・運用 ・大手通信キャリア向けのインフラやアプリの構築・開発・運用 ・大手情報サービス会社向けのセキュリティ環境のアセスメント ・その他、クライアント企業の案件に応じて、他カンパニーとの協業でシステム開発全般を請け負うプロジェクトもあります。 ■ネットワーク・サーバー構築・運用 ・大手企業のネットワーク運用・保守、仮想化環境の構築・運用など ・新規大規模サーバ・ネットワークの構築および運用管理 【仕事の特色】 <配属予定チーム> サポートビジネスカンパニー(SB) SB(サポートビジネス)カンパニーは、インフラ系に特化して設計や構築、運用全般を手がけるエンジニア・サポート集団です。 200名の組織の中に、インフラチームとビジネスサポートチームが存在。 さらにそれぞれが専門チームに分化しており、3~10人の組み合わせでお客様の案件に対応します。 チームの8割が、リモートワークにより業務を遂行しています。 <ポジションの魅力> ■キャリアパス 現在のキャリア・スキルに合わせ、目標管理、資格取得奨励、現場でのOJTなどにより、順次スキルアップを目指していただける環境です。 目標管理や現場においては、上長・先輩などをサポートを受けながらスキルアップが可能です。 エンドユーザ直の案件も多数ありますので、お客様との直接交渉などにより、より上流工程、リーダ・マネジメントのスキルが身につけることが可能です。 ご経験やお持ちの知識に合わせ、下流工程、上流工程、リーダ・マネジメント層それぞれのレイヤからスタートし、それぞれ上位のランクへのレベルアップを目指していただくことが可能です。 希望により、特定エリアのスペシャリスト、または広いエリアをカバーするジェネラリスト、さらにマネジメント層としてプロジェクトリーダ、プロジェクトマネージャへのキャリアパスがございます。 また案件により、小規模な案件から大規模な案件まで様々な案件がございます。小規模な案件では広い範囲を色々と経験、大規模な案件では特定のエリアに特化して経験を積むことができます。 ■開発環境/OS:指定なし |
必須条件 |
・アプリケーション開発またはデータ処理のご経験1年以上 |
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想定年収 |
350~550万円 |
最寄り駅 |
八丁堀駅 (東京都) |
会社概要 |
<業務詳細> Salesforce活用・定着化支援サービスを展開している当社のSB(サポートビジネス)カンパニーに所属いただき、Salesforceを導入しているお客様の運用業務にあたっていただきます。 <具体的な仕事内容> ■Salesforce運用管理支援 Salesforceをご利用しているお客様に対して、オンサイト/リモートのハイブリットにて運用業務のご支援を行っています。 ・ユーザー問い合わせ対応 ・アプリケーションメンテナンス(SalesCloud/ServiceCloud) ・アカウント管理 ・レポート/ダッシュボードの作成 ・カスタムオブジェクト/カスタム項目の作成 ・データ一括登録・更新・削除 ・フローによる入力支援/自動化構築 ・新規アプリケーションのインストール・運用管理 ・Salesforce及びアプリケーションのアップデート対応 ・既存Apexなどの軽微なメンテナンス 【仕事の特色】 <配属予定チーム> サポートビジネスカンパニー(SB) <ポジションの魅力> ■キャリアパス 現在のキャリア・スキルに合わせ、目標管理、資格取得奨励、現場でのOJTなどにより、順次スキルアップを目指していただける環境です。 <配属予定チーム> SB(サポートビジネス)カンパニーは、インフラ系に特化して設計や構築、運用全般を手がけるエンジニア・サポート集団です。 200名の組織の中に、インフラチームとビジネスサポートチームが存在。 さらにそれぞれが専門チームに分化しており、3~10人の組み合わせでお客様の案件に対応します。 チームの8割が、リモートワークにより業務を遂行しています。 ■開発環境/OS:指定なし |
必須条件 |
・パソコンスキル(一般的なパソコン操作スキル、およびEXCEL、Wordなどの操作スキル) ・インフラエンジニアを目指すための自己研鑽をされている方 |
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想定年収 |
350~450万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
八丁堀駅 (東京都) |
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会社概要 |
<業務詳細> システム導入支援、インフラ構築、システム運用管理、アプリケーション開発など、多様なお客様のニーズにお応えして最適なIT環境、サービスを提供している当社のSB(サポートビジネス)カンパニーに所属いただき、ネットワークやサーバ、クラウド、セキュリティに関する設計、構築、運用、コンサルティング等の業務をお任せいたします。 <構築例> ■システム基盤設計・構築・運用 ・大手通信キャリア向けのインフラやアプリの構築・開発・運用 ・大手情報サービス会社向けのセキュリティ環境のアセスメント ・その他、クライアント企業の案件に応じて、他カンパニーとの協業でシステム開発全般を請け負うプロジェクトもあります。 ■ネットワーク・サーバー構築・運用 ・大手企業のネットワーク運用・保守、仮想化環境の構築・運用など ・新規大規模サーバ・ネットワークの構築および運用管理 【仕事の特色】 <配属予定チーム> サポートビジネスカンパニー(SB) <ポジションの魅力> ■キャリアパス 現在のキャリア・スキルに合わせ、目標管理、資格取得奨励、現場でのOJTなどにより、順次スキルアップを目指していただける環境です。 目標管理や現場においては、上長・先輩などをサポートを受けながらスキルアップが可能です。 エンドユーザ直の案件も多数ありますので、お客様との直接交渉などにより、より上流工程、リーダ・マネジメントのスキルが身につけることが可能です。 ご経験やお持ちの知識に合わせ、下流工程、上流工程、リーダ・マネジメント層それぞれのレイヤからスタートし、それぞれ上位のランクへのレベルアップを目指していただくことが可能です。 希望により、特定エリアのスペシャリスト、または広いエリアをカバーするジェネラリスト、さらにマネジメント層としてプロジェクトリーダ、プロジェクトマネージャへのキャリアパスがございます。 また案件により、小規模な案件から大規模な案件まで様々な案件がございます。小規模な案件では広い範囲を色々と経験、大規模な案件では特定のエリアに特化して経験を積むことができます。 ■開発環境/OS:指定なし |
必須条件 |
・一般的なフレームワークを利用した、Webアプリケーションの設計・開発・運用経験(5年以上) ・BtoBシステムにおいて、自ら選定した技術/アーキテクチャを基にサービスを設計~運用まで実行した経験 ・アーキテクトとして技術的な側面からプロダクト開発全体をリードした経験 ・BtoBシステム運用のためのパフォーマンスチューニングの実践及びセキュリティを考慮したアーキテクチャの設計経験 ・自身の専門領域でない領域(リーガル領域等)に興味をもってキャッチアップをする意欲 ・自律駆動のできる方 ・自分の限界を超えて成長する意志のある方 ・異なるドメイン知識を持つメンバーをリスペクトし、コラボレーションできる方 ・ドキュメントを活用し、他のメンバーとOpenに情報共有できる方 |
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想定年収 |
1,000~1,500万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
人形町駅 (東京都) |
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会社概要 |
<業務詳細> アーキテクトとして、プロダクト全体のアーキテクチャーに責任をもち、ビジネス・技術両面の全体最適の視点をもった適切な技術的意思決定、チーム内外を巻き込んだタスク管理とコミュニケーションでプロダクト開発をリードしていただきたいと考えています。 加えて、セキュリティ品質向上・開発生産性の改善など、顧客へ提供できる価値を最大化しながら、将来に向けた構想を作成し土台を作ることを期待しています。 ■担当業務 ・複数のプロダクトにおける、横断的なアーキテクチャの設計・開発 ・新機能開発における技術選定、アーキテクチャ設計、開発 ・PdM・デザイナーなどと連携しての仕様検討・策定 ・チームとして開発体制強化に向けた取り組み検討、実行 ・コードレビューを通じたチームメンバーへの技術的なフォロー、エンジニアスキルの底上げ ・開発プロセスを属人化せず、知見を共有しチーム全体の理解を深めるためのドキュメンテーション 【仕事の特色】 <募集背景> プロダクト開発全体をリードしていただけるアーキテクトポジションを募集します。 MNTSQの開発組織は、機能ごとにチームを構成し、プロダクトのディスカバリーからデリバリーまで一気通貫で開発を実施する体制をとっております。 そのため、Tech組織にはエンジニアだけでなく、デザイナー・PdM・リーガルプロフェッショナルなど様々なポジションのメンバーが在籍しており、日々コラボレーションをしながらプロダクトの開発を進めています。 2024年度に新しい開発組織を立ち上げ、既存プロダクトの開発だけでなく以下のような様々な挑戦を進めています。 ・新規プロダクトの開発(大手企業と連携したPoCからの実施) ・既存アーキテクチャの刷新(モノシリックなアーキテクチャからの移行) ・新言語(Go言語)を導入したプロダクト開発 ----------------------------- 詳細は、当社の技術統括の高田氏のnoteをご覧ください https://note.com/naomichi_takata/n/n13b5f7178676 ----------------------------- <開発体制> 用途に合わせて攻め・守りのバランスを意識した技術とサービスを採用しております。 言語:Ruby, JavaScript, Python, Go フレームワーク:Ruby on Rails, Vue.js ビルドツール:Vite ライブラリ:ElementPlus, PostCSS, Storybook プラットフォーム:Amazon Web Services データベース:Aurora MySQL 検索エンジン:Elasticsearch 監視ツール:CloudWatch, Datadog コンテナ基盤:Docker, Docker Compose, ECS/Fargate 構成管理:Terraform, Itamae OS:Linux |
必須条件 |
・全社に関わるセキュリティ業務経験、セキュリティコンサルティング経験 ・AWS/GCP/Azureプラットフォームを用いた業務システム開発経験 ・コーポレートエンジニアとしての業務経験 ・生成AI全般における知識と理解、業務改善・効率化を実現した経験 ・与えられた役割を全うするのでは無く、これからの会社を作るための視点で柔軟かつ積極的な行動ができる人 ・組織や役割を超えたコミュニケーションが可能で協調性を持って行動できる人 ・自己研鑽を怠らず自身の成長を楽しめる人 ・チームで業務に取り組んでいただける人 ・KINTOテクノロジーズのカルチャー&ワーキングスタンスに共感できる人 |
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想定年収 |
500~1,300万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
三越前駅 (東京都) |
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会社概要 |
<業務詳細> KINTOテクノロジーズのIT/IS部所属として全社に関わる業務を行っていただきます。 <具体的な仕事内容> ・セキュリティ・プライバシーグループ ‐サイバーセキュリティ・ガバナンス体制の構築・強化 ‐サイバーセキュリティディフェンスの強化 ・Security CoEグループ ‐クラウドセキュリティの標準化、監視、ソリューション導入、ツール開発、運用 ・コーポレートITグループ ‐全社IT基盤の構築・強化、業務課題の解決、プロセスの最適化・構築・業務効率向上 ・生成AI活用PJT ‐生成AIに関わる業務改善、システム開発、教育研修、ガバナンス構築、等 【仕事の特色】 <配属予定チーム> KINTOテクノロジーズという開発組織の「より開発に専念できる技術・セキュリティ環境」を創るため、2024年4月に新たに設立された部です。 それぞれ専門領域を持った各組織が連携し、全社員に向けた価値を創出しています。 ・セキュリティ・プライバシーグループ ・Security CoEグループ ・コーポレートITグループ ・生成AI活用PJT <募集背景> 各組織は高い専門性を持っていますが、求めるスキルや経験に重なる部分もあります。 特定の組織だけに留まらず、ご経験を活かしていただける可能性を幅広くご検討いただくためのオープンポジションです。 |
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