服装自由の求人/転職/採用(ITエンジニア) | レバテックキャリア(244ページ目)
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服装自由のITエンジニア求人・転職情報一覧
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験・知見＞ ■いずれか必須 ・パブリッククラウド（AWS・GCP・Azure）におけるCI/CD構築・IaC化等の知見・ご経験 ・プライベートクラウドのインフラ設計・構築経験 ＜マインド＞ ・特になし
想定年収 420～900万円
募集職種 最寄り駅 秋葉原駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ クライアントの開発プロジェクトにおいて、クラウド領域の設計・構築・保守を行っていただきます。 現在3つのポジションで募集をしていますので、後述の「配属予定プロジェクト」もご確認ください。 ※サーバー料金の最適化・業務の効率化等の改善活動等SRE領域に踏み込んでの業務も可能です 【仕事の特色】 ＜プロダクトの魅力＞ ■配属予定プロジェクト ご経験やスキルを最大限活かせるポジションにアサインします。 ・大手小売（EC）業 パブリッククラウドインフラ -CI/CD設計運用・構築 -技術環境：AWS、Gitlab、kafka ・製造業のプライベートクラウド設計・構築、運用 -技術環境：TIS3.0他 ・製造業のIoTシステム向けクラウド設計・構築、運用 -技術環境：GCP、Azure、AWS、Gitlab、kafka ※いずれも、クリエーションラインの4〜5人のチーム、クリエーションラインのチームリーダーが上司となります。 ＜主なプロジェクト事例＞ ・アジャイル・スクラムの考え方を用いたデータ基盤の構築プロジェクト ・クラウド基盤開発・エッジクラウドサービス開発プロジェクト ・トラフィック増減に対応可能なECサイト構築プロジェクト ・セキュアなコンテナ利用環境構築支援プロジェクト ＜ポジションの魅力＞ ・例えばGCPのACM Config Connectorを活用したIaCやコンテナ技術等、クラウドインフラ領域における新しい技術やプロダクトに対する専門性 ・インフラエンジニアとして自らの領域をリードできるご経験 ・チーム・クライアントに対する提案・改善を通じ、技術を活かしたエンジニアリングを推進できる環境 ・チームや個人のOKRによる目標設定と達成による成長実感 ・リモートワーク/フレックスタイム制度等働きやすい環境 ＜企業の魅力＞ 私たちは自社のカルチャーを何よりも大切にしています。 その中心に掲げるのは『HRT+Joy』という考えです。 HRTはHumility（謙虚）、Respect（尊敬）、Trust（信頼）の頭文字から作られたもので、それにJoy(喜び)を足したものが私たちの理念です。 またカルチャーを明文化するにあたり、書籍"Team Geek"を参考にしており、こちらを最終選考までにご一読いただければと思います。 私たちの考え方に共感の持てる方、ともに夢を語りたいという方はぜひご応募下さい。 ■顧客のwhyに伴走する 私たちクリエーションラインは、クラウド、OSS、アジャイル開発、DevOps、データ解析、機械学習などの最先端技術について多くの経験および知識を有するITプロフェッショナル企業として、みなさまの「実現したいこと」をより早くカタチにし事業価値を進化させていきます。 ITの力によって、人々の考えや生活を大きく良い方向に発展させる「製品/サービス/ソリューション」を創り出し、ビジネスパートナーである顧客と共に、社会にとって価値あるものを提供し続けていくこと、それがクリエーションラインの目指すビジョン「IT技術によるイノベーションにより顧客と共に社会の進化を実現する」です。
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必須条件 ＜経験・知見＞ ■いずれか必須 ・パブリッククラウド（AWS・GCP・Azure）におけるCI/CD構築・IaC化等の知見・ご経験 ・プライベートクラウドのインフラ設計・構築経験 ＜マインド＞ ・特になし
想定年収 420～900万円
募集職種 最寄り駅 秋葉原駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ クライアントの開発プロジェクトにおいて、クラウド領域の設計・構築・保守を行っていただきます。 現在3つのポジションで募集をしていますので、後述の「配属予定プロジェクト」もご確認ください。 ※サーバー料金の最適化・業務の効率化等の改善活動等SRE領域に踏み込んでの業務も可能です 【仕事の特色】 ＜プロダクトの魅力＞ ■配属予定プロジェクト ご経験やスキルを最大限活かせるポジションにアサインします。 ・大手小売（EC）業 パブリッククラウドインフラ -CI/CD設計運用・構築 -技術環境：AWS、Gitlab、kafka ・製造業のプライベートクラウド設計・構築、運用 -技術環境：TIS3.0他 ・製造業のIoTシステム向けクラウド設計・構築、運用 -技術環境：GCP、Azure、AWS、Gitlab、kafka ※いずれも、クリエーションラインの4〜5人のチーム、クリエーションラインのチームリーダーが上司となります。 ＜主なプロジェクト事例＞ ・アジャイル・スクラムの考え方を用いたデータ基盤の構築プロジェクト ・クラウド基盤開発・エッジクラウドサービス開発プロジェクト ・トラフィック増減に対応可能なECサイト構築プロジェクト ・セキュアなコンテナ利用環境構築支援プロジェクト ＜ポジションの魅力＞ ・例えばGCPのACM Config Connectorを活用したIaCやコンテナ技術等、クラウドインフラ領域における新しい技術やプロダクトに対する専門性 ・インフラエンジニアとして自らの領域をリードできるご経験 ・チーム・クライアントに対する提案・改善を通じ、技術を活かしたエンジニアリングを推進できる環境 ・チームや個人のOKRによる目標設定と達成による成長実感 ・リモートワーク/フレックスタイム制度等働きやすい環境 ＜企業の魅力＞ 私たちは自社のカルチャーを何よりも大切にしています。 その中心に掲げるのは『HRT+Joy』という考えです。 HRTはHumility（謙虚）、Respect（尊敬）、Trust（信頼）の頭文字から作られたもので、それにJoy(喜び)を足したものが私たちの理念です。 またカルチャーを明文化するにあたり、書籍"Team Geek"を参考にしており、こちらを最終選考までにご一読いただければと思います。 私たちの考え方に共感の持てる方、ともに夢を語りたいという方はぜひご応募下さい。 ■顧客のwhyに伴走する 私たちクリエーションラインは、クラウド、OSS、アジャイル開発、DevOps、データ解析、機械学習などの最先端技術について多くの経験および知識を有するITプロフェッショナル企業として、みなさまの「実現したいこと」をより早くカタチにし事業価値を進化させていきます。 ITの力によって、人々の考えや生活を大きく良い方向に発展させる「製品/サービス/ソリューション」を創り出し、ビジネスパートナーである顧客と共に、社会にとって価値あるものを提供し続けていくこと、それがクリエーションラインの目指すビジョン「IT技術によるイノベーションにより顧客と共に社会の進化を実現する」です。
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必須条件 ＜経験＞ ・FastAPI, FlaskなどPythonのWebフレームワークを用いた開発経験 ・AWS, Microsoft Azureなどのクラウドサービスを用いた開発経験 ・CircleCIやGitHub ActionsなどのCI/CDを用いた開発経験 ・Gitを用いたチーム開発経験 ＜マインド＞ ・関係者から課題や問題を発掘することができる方 ・発掘した課題や問題を解決するために柔軟な思考で提案を行える方 ・関係者に論点を整理し明確に説明できる方
想定年収 450～900万円
募集職種 最寄り駅 参宮橋駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 以下、自社プロダクトにおける生成AIや大規模言語モデルの応用に関する研究開発及び運用に携わっていただきます。 ■プロダクトについて ・「GVA manage」https://gvamanage.com/ 事業部の業務プロセスを変えずに法務案件の受付管理とナレッジマネジメントを実現 ・「GVA assist」https://ai-con-pro.com/ エンタープライズ向けの法務経営の実現をサポート ・「GVA NDAチェック」https://ai-con.lawyer/ 契約書領域における法務格差の解消を目指すAI契約書チェックサービス ・「GVA 法人登記」https://corporate.ai-con.lawyer/ 法律知識がなくとも自由に事業を行える未来の実現のために法人登記支援サービス ＜具体的な仕事内容＞ ・生成AIや大規模言語モデルを利用したリーガルテックプロダクトの新規機能のAPI実装 ・生成AIや大規模言語モデルを利用したリーガルテックプロダクトの新規機能のAPIデプロイ ・既存プロダクトAIの保守運用および改善 ・プロダクトのSRE活動 【仕事の特色】 ＜職場環境＞ ■エンジニアとして働く環境 ・フルリモート可能です（様々なロケーションで開発に従事しています） ・モブプロを取り入れています。また、モブプロ以外にもつまづいた時や質問がある時はslackでの質問や、個別でペアプロなど気軽に出来る雰囲気です ・毎週、振り返りを行っており、問題をチームや仕組みで解決する文化は定着していると思います ・毎週月曜日にスプリントプランニング、毎日朝11時〜と夕方〜デイリースクラムを実施して、進捗の確認や相談ごとの共有などを行っています ＜開発環境＞ ■使用技術 ・関連技術：Python3/ OpenAI/ Docker/ AWS SageMaker ・開発基盤：AWS/ Microsoft Azure ・ツール：GitHub(Enterprise) / GitHub Copilot / CI/CD / GitHub Actions / CircleCI ・グループウェア：Google Workspace, Slack ・プロジェクト管理/タスク管理：ClickUp, Jira, GitHub
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必須条件 ＜経験＞ ・データサイエンティストとしてPythonまたはRを用いたデータ分析経験1年以上 ・データサイエンティストとしてPythonなどを用いたAIモデル開発経験1年以上 ・Gitを用いたチーム開発経験 ＜マインド＞ ・関係者から課題や問題を発掘することができる方 ・発掘した課題や問題を解決するために柔軟な思考で提案を行える方 ・関係者に論点を整理し明確に説明できる方
想定年収 450～900万円
募集職種 最寄り駅 参宮橋駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 以下、自社プロダクトにおける生成AIや大規模言語モデルの応用に関する研究開発及び運用に携わっていただきます。 ■プロダクトについて ・「GVA manage」https://gvamanage.com/ 事業部の業務プロセスを変えずに法務案件の受付管理とナレッジマネジメントを実現 ・「GVA assist」https://ai-con-pro.com/ エンタープライズ向けの法務経営の実現をサポート ・「GVA NDAチェック」https://ai-con.lawyer/ 契約書領域における法務格差の解消を目指すAI契約書チェックサービス ・「GVA 法人登記」https://corporate.ai-con.lawyer/ 法律知識がなくとも自由に事業を行える未来の実現のために法人登記支援サービス ユーザーの問題を定義し、抽出した課題に対する提案を行って、プロダクトを更に成長させるための機能開発・改善に携わって頂きます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・既存サービスにおけるユーザー履歴データを用いた基礎集計や応用分析 ・生成AIや大規模言語モデルを利用したリーガルテックプロダクトの新規機能の開発及び評価 ・生成AIや大規模言語モデル以外の数理最適化手法を用いたリーガルテックプロダクトの新規機能に関する企画提案 ・既存プロダクトAIの保守運用および改善 【仕事の特色】 ＜職場環境＞ ■エンジニアとして働く環境 ・フルリモート可能です（様々なロケーションで開発に従事しています） ・モブプロを取り入れています。また、モブプロ以外にもつまづいた時や質問がある時はslackでの質問や、個別でペアプロなど気軽に出来る雰囲気です ・毎週、振り返りを行っており、問題をチームや仕組みで解決する文化は定着していると思います ・毎週月曜日にスプリントプランニング、毎日朝11時〜と夕方〜デイリースクラムを実施して、進捗の確認や相談ごとの共有などを行っています ＜開発環境＞ ■使用技術 ・関連技術：Python3/ OpenAI/ Hugging Face/ AWS SageMaker ・開発基盤：AWS/ Microsoft Azure ・ツール：GitHub(Enterprise) / GitHub Copilot / CI/CD / GitHub Actions / CircleCI ・グループウェア：Google Workspace, Slack ・プロジェクト管理/タスク管理：ClickUp, Jira, GitHub
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必須条件 ＜経験＞ ■フロントエンドエンジニア ・JavaScriptを用いたフロントエンドの開発経験 ・Angular、Vue、Reactのいずれかを使用した開発経験 ・設計経験（目安3年以上） ■バックエンド ・Ruby、PHPを使用した開発経験 ・GitHubを用いたコードレビュー経験 ■フルスタックエンジニア ・JavaScriptを用いたフロントエンドの開発経験 ・Angular、Vue、Reactのいずれかを使用した開発経験 ・バックエンドの知識／知見（言語、経験年数不問） ・チーム開発の実務経験 ＜マインド＞ ・自分の意見の囚われすぎず、他者の意見を尊重し受け入れられる方 ・仲間を技術的な知識や経験のみで測るのではなく、一緒に働き成長していく仲間としてコミュニケーションを大切にできる方 ・ユーザーの問題解決やプロダクトの成長に対してコミットできる方 ・技術力を高める自学ができる方 ・プロダクトフェーズに適したエンジニアリングを行える方 ・非完璧主義（100%を目指すのではなく、小さく早く市場へプロダクトを投入し、改善を重ねられる方）の方
想定年収 450～900万円
募集職種 最寄り駅 参宮橋駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 以下、自社プロダクトの開発に携わっていただきます。 ■新事業について 2023/1にサービスリリースした、GVA manage のプロダクト開発に従事して頂きます。 GVA manage は、事業部の業務プロセスを変えずに法務案件の受付管理とナレッジマネジメントを実現する、法務と事業を一体化させるプロダクトです。 ■既存プロダクト ・「GVA assist」https://ai-con-pro.com/ 法務経営の実現をサポートするエンタープライズ向けの ・「GVA NDAチェック」https://ai-con.lawyer/ 契約書領域における法務格差の解消を目指すAI契約書チェックサービス ・「GVA 法人登記」https://corporate.ai-con.lawyer/ 法律知識がなくとも自由に事業を行える未来の実現のために法人登記支援サービス ユーザーの問題を定義し、抽出した課題に対する提案を行って、プロダクトを更に成長させるための機能開発・改善に携わって頂きます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■フロントエンドエンジニア ・自社プロダクトの成長のための機能開発・運用および改善 ・主にフロントエンド(Vue.js/TypeScript)に関わる機能開発 ・Laravelによるバックエンドの機能開発をしていただく場合もあります ・ご希望があればヒアリングに同行したり、機能を提案したりなど、ユーザー目線でフロントエンドからバックエンドまで一気通貫した機能開発にも柔軟に挑戦できます。 ■バックエンド ・自社プロダクトのバックエンドに関する機能開発 ・自社プロダクトのバックエンドに関する運用業務 ・セールやマーケティングなど他部門と連携し、機能開発の優先順位付け、要件定義、開発実務まで幅広くお任せしたいと考えております。 ・希望により、ユーザーインタビューを直接実施いただくこともあります。 ■フルスタックエンジニア ・自社プロダクトの機能開発・運用 ・フロントエンド(Vue.js/TypeScript)に関わる機能開発 ・バックエンドの機能開発やAPI連携に携わっていただく場合もあります ・他部門と連携し、機能開発の優先順位付け、要件定義、開発実務まで幅広くお任せします。 ・ご希望があればヒアリングに同行したり、機能を提案したりなど、ユーザー目線でフロントエンドからバックエンドまで一気通貫した機能開発にも柔軟に挑戦できます。 【仕事の特色】 ＜職場環境＞ ■エンジニアとして働く環境 ・リモート可能です 生産性向上、技術力の向上には積極的に投資を行う環境です。 ・会社支給の作業PCは、Windows or Mac で選択可能です ・本購入制度(業務上必要なもの)など ・月に1回セールスやマーケティングチームなど他チームとのランチ会を行っています ・信頼性、透明性を高め、エンジニア間の交流を深めるため、情報共有会を行っています ＜開発環境＞ ■使用技術 ・フロントエンド：TypeScript / Vue.js3系 ・バックエンド： TypeScript / Node.js / NestJS ・API： Go/ serverless framework + Node.js + TypeScript/ C# / ASP.NET ・インフラ：AWS (ECS / Amplify / RDS / S3 / SESなど) ・認証・認可：Auth0 ・DB：RDS(AWS Aurora)/ DynamoDB/ PostgreSQL ・開発環境：Docker ・ツール：Github、JIra、Confluence、Slack、GoogleWorkspace、figma、etc ・開発マシン：MacBookPro, Windowsなどお好きなもの ※ご志向性や選考評価などをトータルで鑑み、配属部署を確定させます。
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必須条件 ＜経験＞ ・データサイエンティストとしてPythonまたはRを用いたデータ分析経験1年以上 ・データサイエンティストとしてPythonなどを用いたAIモデル開発経験1年以上 ・Gitを用いたチーム開発経験 ＜マインド＞ ・関係者から課題や問題を発掘することができる方 ・発掘した課題や問題を解決するために柔軟な思考で提案を行える方 ・関係者に論点を整理し明確に説明できる方
想定年収 450～900万円
募集職種 最寄り駅 参宮橋駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 以下、自社プロダクトにおける生成AIや大規模言語モデルの応用に関する研究開発及び運用に携わっていただきます。 ■プロダクトについて ・「GVA manage」https://gvamanage.com/ 事業部の業務プロセスを変えずに法務案件の受付管理とナレッジマネジメントを実現 ・「GVA assist」https://ai-con-pro.com/ エンタープライズ向けの法務経営の実現をサポート ・「GVA NDAチェック」https://ai-con.lawyer/ 契約書領域における法務格差の解消を目指すAI契約書チェックサービス ・「GVA 法人登記」https://corporate.ai-con.lawyer/ 法律知識がなくとも自由に事業を行える未来の実現のために法人登記支援サービス ユーザーの問題を定義し、抽出した課題に対する提案を行って、プロダクトを更に成長させるための機能開発・改善に携わって頂きます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・既存サービスにおけるユーザー履歴データを用いた基礎集計や応用分析 ・生成AIや大規模言語モデルを利用したリーガルテックプロダクトの新規機能の開発及び評価 ・生成AIや大規模言語モデル以外の数理最適化手法を用いたリーガルテックプロダクトの新規機能に関する企画提案 ・既存プロダクトAIの保守運用および改善 【仕事の特色】 ＜職場環境＞ ■エンジニアとして働く環境 ・フルリモート可能です（様々なロケーションで開発に従事しています） ・モブプロを取り入れています。また、モブプロ以外にもつまづいた時や質問がある時はslackでの質問や、個別でペアプロなど気軽に出来る雰囲気です ・毎週、振り返りを行っており、問題をチームや仕組みで解決する文化は定着していると思います ・毎週月曜日にスプリントプランニング、毎日朝11時〜と夕方〜デイリースクラムを実施して、進捗の確認や相談ごとの共有などを行っています ＜開発環境＞ ■使用技術 ・関連技術：Python3/ OpenAI/ Hugging Face/ AWS SageMaker ・開発基盤：AWS/ Microsoft Azure ・ツール：GitHub(Enterprise) / GitHub Copilot / CI/CD / GitHub Actions / CircleCI ・グループウェア：Google Workspace, Slack ・プロジェクト管理/タスク管理：ClickUp, Jira, GitHub
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- フレックス制
- 残業少なめ
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ■フロントエンドエンジニア ・JavaScriptを用いたフロントエンドの開発経験 ・Angular、Vue、Reactのいずれかを使用した開発経験 ・設計経験（目安3年以上） ■バックエンド ・Ruby、PHPを使用した開発経験 ・GitHubを用いたコードレビュー経験 ■フルスタックエンジニア ・JavaScriptを用いたフロントエンドの開発経験 ・Angular、Vue、Reactのいずれかを使用した開発経験 ・バックエンドの知識／知見（言語、経験年数不問） ・チーム開発の実務経験 ＜マインド＞ ・自分の意見の囚われすぎず、他者の意見を尊重し受け入れられる方 ・仲間を技術的な知識や経験のみで測るのではなく、一緒に働き成長していく仲間としてコミュニケーションを大切にできる方 ・ユーザーの問題解決やプロダクトの成長に対してコミットできる方 ・技術力を高める自学ができる方 ・プロダクトフェーズに適したエンジニアリングを行える方 ・非完璧主義（100%を目指すのではなく、小さく早く市場へプロダクトを投入し、改善を重ねられる方）の方
想定年収 450～900万円
募集職種 最寄り駅 参宮橋駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 以下、自社プロダクトの開発に携わっていただきます。 ■新事業について 2023/1にサービスリリースした、GVA manage のプロダクト開発に従事して頂きます。 GVA manage は、事業部の業務プロセスを変えずに法務案件の受付管理とナレッジマネジメントを実現する、法務と事業を一体化させるプロダクトです。 ■既存プロダクト ・「GVA assist」https://ai-con-pro.com/ 法務経営の実現をサポートするエンタープライズ向けの ・「GVA NDAチェック」https://ai-con.lawyer/ 契約書領域における法務格差の解消を目指すAI契約書チェックサービス ・「GVA 法人登記」https://corporate.ai-con.lawyer/ 法律知識がなくとも自由に事業を行える未来の実現のために法人登記支援サービス ユーザーの問題を定義し、抽出した課題に対する提案を行って、プロダクトを更に成長させるための機能開発・改善に携わって頂きます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■フロントエンドエンジニア ・自社プロダクトの成長のための機能開発・運用および改善 ・主にフロントエンド(Vue.js/TypeScript)に関わる機能開発 ・Laravelによるバックエンドの機能開発をしていただく場合もあります ・ご希望があればヒアリングに同行したり、機能を提案したりなど、ユーザー目線でフロントエンドからバックエンドまで一気通貫した機能開発にも柔軟に挑戦できます。 ■バックエンド ・自社プロダクトのバックエンドに関する機能開発 ・自社プロダクトのバックエンドに関する運用業務 ・セールやマーケティングなど他部門と連携し、機能開発の優先順位付け、要件定義、開発実務まで幅広くお任せしたいと考えております。 ・希望により、ユーザーインタビューを直接実施いただくこともあります。 ■フルスタックエンジニア ・自社プロダクトの機能開発・運用 ・フロントエンド(Vue.js/TypeScript)に関わる機能開発 ・バックエンドの機能開発やAPI連携に携わっていただく場合もあります ・他部門と連携し、機能開発の優先順位付け、要件定義、開発実務まで幅広くお任せします。 ・ご希望があればヒアリングに同行したり、機能を提案したりなど、ユーザー目線でフロントエンドからバックエンドまで一気通貫した機能開発にも柔軟に挑戦できます。 【仕事の特色】 ＜職場環境＞ ■エンジニアとして働く環境 ・リモート可能です 生産性向上、技術力の向上には積極的に投資を行う環境です。 ・会社支給の作業PCは、Windows or Mac で選択可能です ・本購入制度(業務上必要なもの)など ・月に1回セールスやマーケティングチームなど他チームとのランチ会を行っています ・信頼性、透明性を高め、エンジニア間の交流を深めるため、情報共有会を行っています ＜開発環境＞ ■使用技術 ・フロントエンド：TypeScript / Vue.js3系 ・バックエンド： TypeScript / Node.js / NestJS ・API： Go/ serverless framework + Node.js + TypeScript/ C# / ASP.NET ・インフラ：AWS (ECS / Amplify / RDS / S3 / SESなど) ・認証・認可：Auth0 ・DB：RDS(AWS Aurora)/ DynamoDB/ PostgreSQL ・開発環境：Docker ・ツール：Github、JIra、Confluence、Slack、GoogleWorkspace、figma、etc ・開発マシン：MacBookPro, Windowsなどお好きなもの ※ご志向性や選考評価などをトータルで鑑み、配属部署を確定させます。
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必須条件 以下いずれかを満たす方 ・企業内での3年以上の開発経験 ・自動化に関わらず、業務効率化における仕組みの導入経験 ・複数プロジェクトの管理経験 当社はNTTグループのバックグラウンドを持ちつつ、ベンチャー企業のような機動性を併せ持ち、事業拡大を目指しています。 腰を据えて経験を積みたい・チャレンジしたい方にはフィットする環境と思いますので、既存のやり方にとわわれず、私たちと一緒にチャレンジできる方のご応募をお待ちしております。
想定年収 600～900万円
募集職種 最寄り駅 大手町駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 当ポジションではグループ内外のクライアントに対し「業務効率化」「サービス品質の向上」というキーワードで、システム開発におけるテスト工程の自動化施策提案・導入～運用サポートをお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・クライアントの業務効率化におけるテスト自動化の提案 ・自動テスト実装の際のツール選定 ・自動テストの実装 ・動作マニュアルの作成 ・ベンダー管理 【仕事の特色】 ＜当社の特徴＞ ■ドコモサービスに限らない品質向上支援 ・当社ではWEBサイトやアプリなどのWEBサービスの品質向上支援を行っています。 グループ内外の垣根を越えて得た幅広い知見を活かし、第三者の立ち位置でサポートを行うことで、クライアントと二人三脚でよりよい品質を目指します。 ＜働きやすい環境・社風＞ ■風通りの良い環境 風通しがよく、上長とも気軽にコミュニケーションをとれる社風です。 チーム内での技術共有なども頻繁に行われていて、ミッションに対してチーム一丸となって取り組むことができる環境です。 ■信頼関係を重視し、相互にサポートし合うチーム パフォーマンスを最大化するために、メンバー同士の信頼関係を尊重し、サポートし合えるチームづくりを重視しています。 ■挑戦しやすい環境 挑戦することに対する失敗を責めることはなく、チャレンジすることに寛容な社風です。 また、生まれてくるアイデアに対しても、どうやったらうまくいくかをチーム一丸となって考え、取り組むことができる社風でもあります。 ＜補足情報＞ ■配属チーム 当ポジションの配属先であるDevOps＆Innovation部は、「テクノロジーを活用して開発環境と品質を改善する」というミッションのもと、多彩なサービスを展開しています。 私たちは、QAコンサルティングやテスト自動化の専門知識を活かし、要件定義からテスト設計・実施、リリースまでの一貫したプロセスでお客様のソフトウェア開発を支援します。 私たちのチームは、お客様の体験（CX）を最優先に考え、お客様の視点に立ち、ユーザーストーリーやユースケースをベースにテストケースを策定することで、要件の漏れや誤りを事前に発見し、高い品質と使いやすさを実現します。 また、少ないリソースで効率的に開発業務を進めるためのコンサルティングや体制改善・強化の支援を行い、テストプロセスの最適化や自動化の推進を通じて、開発の生産性向上とコストダウンに貢献します。 さらに、チームとして新しい技術やツールを積極的に導入し、エンジニアの「学びたい」「挑戦したい」という気持ちを強くサポートしています。 最新のテスト自動化フレームワークやAIを活用した自動テスト生成ツールなどを取り入れ、効率化と品質向上を両立させるソリューションを提供しています。 これにより、多角的な視点から様々なアプローチを検討し、学びや発見が豊富で、楽しみながら業務に取り組むことができます。 私たちの環境では、成長意欲のある方々が存分に力を発揮できる場を提供しています。 一緒に新たな技術に挑戦し、お客様にとって最高の品質とサービスを作り上げることに興味がある方は、ぜひご応募ください。
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必須条件 ・PM／PMOのご経験 当社はNTTグループのバックグラウンドを持ちつつ、ベンチャー企業のような機動性を併せ持ち、事業拡大を目指しています。 腰を据えて経験を積みたい・チャレンジしたい方にはフィットする環境と思いますので、既存のやり方にとわわれず、私たちと一緒にチャレンジできる方のご応募をお待ちしております。
想定年収 600～900万円
募集職種 最寄り駅 大手町駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 当ポジションでは、当社に様々あるプロジェクトのマネジメント業務をお任せします。 エンドクライアントの要件を形にしゴールを設定し、上流から下流の業務をキャッチアップし、発生する業務を自社営業とともに案件化していくことが求められるポジションとなります。 プロジェクトの進捗管理だけでなく、顧客折衝をしながら、最適なソリューションを提案していくことで、お客様にとっての「よりよい品質」を目指していきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・プロジェクトの進捗管理 ・プロジェクトの進行上問題になっている箇所のフォロー（体制整備なども含めた原因調査と対策） ・ドキュメントの作成（上長／クライアント向けのアウトプット資料の作成） ・ソリューションの提案 【仕事の特色】 ＜当社の特徴＞ ■ドコモサービスに限らない品質向上支援 ・当社ではWEBサイトやアプリなどのWEBサービスの品質向上支援を行っています。 グループ内外の垣根を越えて得た幅広い知見を活かし、第三者の立ち位置でサポートを行うことで、クライアントと二人三脚でよりよい品質を目指します。 ＜働きやすい環境・社風＞ ■風通りの良い環境 風通しがよく、上長とも気軽にコミュニケーションをとれる社風です。 チーム内での技術共有なども頻繁に行われていて、ミッションに対してチーム一丸となって取り組むことができる環境です。 ■信頼関係を重視し、相互にサポートし合うチーム パフォーマンスを最大化するために、メンバー同士の信頼関係を尊重し、サポートし合えるチームづくりを重視しています。 ■挑戦しやすい環境 挑戦することに対する失敗を責めることはなく、チャレンジすることに寛容な社風です。 また、生まれてくるアイデアに対しても、どうやったらうまくいくかをチーム一丸となって考え、取り組むことができる社風でもあります。 ＜補足情報＞ ■配属チーム 当ポジションの配属先であるDevOps＆Innovation部は、「テクノロジーを活用して開発環境と品質を改善する」というミッションのもと、多彩なサービスを展開しています。 私たちは、QAコンサルティングやテスト自動化の専門知識を活かし、要件定義からテスト設計・実施、リリースまでの一貫したプロセスでお客様のソフトウェア開発を支援します。 私たちのチームは、お客様の体験（CX）を最優先に考え、お客様の視点に立ち、ユーザーストーリーやユースケースをベースにテストケースを策定することで、要件の漏れや誤りを事前に発見し、高い品質と使いやすさを実現します。 また、少ないリソースで効率的に開発業務を進めるためのコンサルティングや体制改善・強化の支援を行い、テストプロセスの最適化や自動化の推進を通じて、開発の生産性向上とコストダウンに貢献します。 さらに、チームとして新しい技術やツールを積極的に導入し、エンジニアの「学びたい」「挑戦したい」という気持ちを強くサポートしています。 最新のテスト自動化フレームワークやAIを活用した自動テスト生成ツールなどを取り入れ、効率化と品質向上を両立させるソリューションを提供しています。 これにより、多角的な視点から様々なアプローチを検討し、学びや発見が豊富で、楽しみながら業務に取り組むことができます。 私たちの環境では、成長意欲のある方々が存分に力を発揮できる場を提供しています。 一緒に新たな技術に挑戦し、お客様にとって最高の品質とサービスを作り上げることに興味がある方は、ぜひご応募ください。
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ■以下すべてのご経験をお持ちの方 ＜経験＞ ・Swift･Objective-Cを利用したiOS向けネイティブアプリケーションの開発経験 ・チームによるアプリケーション開発経験 ＜スキル＞ ・Foundation･UIKitをはじめとするiOS標準ライブラリ･フレームワークについての知識 ＜マインド＞ ・当社のミッションに共感し、ミッションの成功に対して強い意志で臨める方 ・過去の経験にとらわれる事なく、新しい技術･ウェブサービスに対して高い感度をもち、技術の面からプロダクトの品質を高め続けられる方 ・日々、内部･外部環境が変化する中で、システムをどのように変化させていくべきかを考え議論を推進できる方 ・中長期の運用負荷や拡張性を考慮してシステム的に優れた設計や仕組みを考えられる方 ・解決されるべき複雑な課題に対して積極的にオーナーシップを発揮し、楽しんで物事を前に進めていくマインドを持っている方 ※当社のミッション･ビジョン･バリューについてはこちらをご確認ください https://note.jp/n/n2f53a4aaa07d
想定年収 600～900万円
募集職種 最寄り駅 四ッ谷駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ ･note iOSアプリの新機能設計、開発、機能改善 ･アプリの利用状況分析と仮説検証 ･ソースコードの品質改善、生産性の高い開発環境を実現するための自動化 ･Webフロントエンド･バックエンドエンジニアやデザイナー、CS などとの連携によるチーム開発 【仕事の特色】 ＜ミッション＞ ユーザーの多いメディアプラットフォームにおいて、作品が最適な読者に届き、課金モデルでクリエイターが対価を得られる仕組みを構築し、クリエイターエコノミーを促進しています。 これまでWeb先行で開発が行われてきたnoteですが、クリエイターの視点に立つと「生活に密着しているスマートフォン・タブレット」の開発が重要です。そこで今回は、この重要な領域をリードするiOSエンジニアを募集しています。 ＜参考資料＞ ■エンジニアのみなさんに読んでいただきたい記事 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ ・「noteはiOS開発が強い」を実現する。挑戦的な技術導入と地道なリファクタリング https://engineerteam.note.jp/n/n32cc3cd903ba ・note社のエンジニアとして働くことに興味をお持ちの方へ｜note株式会社 https://note.jp/n/nf8dc954f41bc ＜ポジションの魅力＞ ・技術選定や開発環境の改善などにも広い裁量を持って挑戦できる ・大規模ユーザーからのフィードバックをもとに、価値あるプロダクト開発が行える ・スモールチームでのスピーディな開発プロセスを経験できる
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必須条件 ＜経験・知見＞ ■いずれか必須 ・パブリッククラウド（AWS・GCP・Azure）におけるCI/CD構築・IaC化等の知見・ご経験 ・プライベートクラウドのインフラ設計・構築経験 ＜マインド＞ ・特になし
想定年収 420～900万円
募集職種 最寄り駅 秋葉原駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ クライアントの開発プロジェクトにおいて、クラウド領域の設計・構築・保守を行っていただきます。 現在3つのポジションで募集をしていますので、後述の「配属予定プロジェクト」もご確認ください。 ※サーバー料金の最適化・業務の効率化等の改善活動等SRE領域に踏み込んでの業務も可能です 【仕事の特色】 ＜プロダクトの魅力＞ ■配属予定プロジェクト ご経験やスキルを最大限活かせるポジションにアサインします。 ・大手小売（EC）業 パブリッククラウドインフラ -CI/CD設計運用・構築 -技術環境：AWS、Gitlab、kafka ・製造業のプライベートクラウド設計・構築、運用 -技術環境：TIS3.0他 ・製造業のIoTシステム向けクラウド設計・構築、運用 -技術環境：GCP、Azure、AWS、Gitlab、kafka ※いずれも、クリエーションラインの4〜5人のチーム、クリエーションラインのチームリーダーが上司となります。 ＜主なプロジェクト事例＞ ・アジャイル・スクラムの考え方を用いたデータ基盤の構築プロジェクト ・クラウド基盤開発・エッジクラウドサービス開発プロジェクト ・トラフィック増減に対応可能なECサイト構築プロジェクト ・セキュアなコンテナ利用環境構築支援プロジェクト ＜ポジションの魅力＞ ・例えばGCPのACM Config Connectorを活用したIaCやコンテナ技術等、クラウドインフラ領域における新しい技術やプロダクトに対する専門性 ・インフラエンジニアとして自らの領域をリードできるご経験 ・チーム・クライアントに対する提案・改善を通じ、技術を活かしたエンジニアリングを推進できる環境 ・チームや個人のOKRによる目標設定と達成による成長実感 ・リモートワーク/フレックスタイム制度等働きやすい環境 ＜企業の魅力＞ 私たちは自社のカルチャーを何よりも大切にしています。 その中心に掲げるのは『HRT+Joy』という考えです。 HRTはHumility（謙虚）、Respect（尊敬）、Trust（信頼）の頭文字から作られたもので、それにJoy(喜び)を足したものが私たちの理念です。 またカルチャーを明文化するにあたり、書籍"Team Geek"を参考にしており、こちらを最終選考までにご一読いただければと思います。 私たちの考え方に共感の持てる方、ともに夢を語りたいという方はぜひご応募下さい。 ■顧客のwhyに伴走する 私たちクリエーションラインは、クラウド、OSS、アジャイル開発、DevOps、データ解析、機械学習などの最先端技術について多くの経験および知識を有するITプロフェッショナル企業として、みなさまの「実現したいこと」をより早くカタチにし事業価値を進化させていきます。 ITの力によって、人々の考えや生活を大きく良い方向に発展させる「製品/サービス/ソリューション」を創り出し、ビジネスパートナーである顧客と共に、社会にとって価値あるものを提供し続けていくこと、それがクリエーションラインの目指すビジョン「IT技術によるイノベーションにより顧客と共に社会の進化を実現する」です。
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 交通費補助
必須条件 ・IoT開発経験（PCBとセンサー類を使った経験） ・サーバー側の開発経験（API、WEB） ・情報をきちんと整理した上で方向性を示せる方 ・謙虚さ、素直さをお持ちの方 ・チャレンジ精神旺盛な方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・自ら検証を行える機動力を持ち合わせている方
想定年収 600～900万円
募集職種 最寄り駅 大門駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 太陽光発電所の遠隔監視システムの開発全般（遠隔監視装置の開発・検証・モニタリングシステムサーバー開発）をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■IoTデバイス（PCB）のソフトウェアの基本設計、詳細設計 ・開発言語：C ・その他：OpenVPN、Modbus、日射量計、電力メーター等 ■上記のIoTデバイスを管理するサーバー側のWebアプリ、の基本設計、詳細設計 ・開発言語：NodeJS ・その他：MySQL、AWS、OpenVPN 【仕事の特色】 ＜企業の魅力＞ 急成長しているベンチャー企業で働きたい方を募集しております。SDGsや脱炭素の潮流の中で、世界情勢が不安定も重なり電力の安定供給、調達が社会的な課題となっている状況です。 当社は、太陽光発電所開発の黎明期から業界に携わりオタクと言われるくらい、太陽光のことに関してこだわりを持って開発・研究を進めてきました。 その結果、不動産開発、設計、調達、施工、メンテナンス、売電、オペレーションと一気通貫でサービスを提供できる体制を構築することができました。 再エネの世界は、FITからノンFITへの移行に伴い、当社も大きくビジネスモデルを転換し大型の太陽光発電所開発から中小規模の発電所開発や蓄電池を用いたより再エネを身近で普及しやすいような状態にするために開発を進めています。
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・10人以上のプロジェクトマネジメント経験 -プロジェクトの進捗管理 ※ツールや手法は問わない ・他部署などステークホルダーとの調整経験 ・要件定義の経験、要件定義に関わった経験 ＜学歴補足＞ 大学院、大学、短期大学、専修、各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜マインド＞ 特になし
想定年収 600～900万円
募集職種 最寄り駅 四ッ谷駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 社員・派遣・パートでお仕事探しをする求職者と求人企業を繋ぐ日本の求人サイト「はたらこねっと」を成長させるチームのプロジェクトマネジャーをお任せします。 社内の企画立案やビジネス解析を行う部門等の他部門と連携し、開発パートナーと共に、dipのフィロソフィーを大事にしながらプロジェクトを推進して頂きます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■就業開始後 ・業務理解 機能概要書と検証環境の実機を利用して、業務理解を深める。 ・ステークホルダー把握 所属部署、他部署の業務で関わる担当者と役割を把握して、業務の進め方を理解する。 ・担当チームのスクラムイベントに参加 担当チームの各スクラムイベントに参加し、業務の進め方を理解し、自らに求められる業務のイメージを掴む。 ■3ヶ月以降※目安 ・プロダクトに関わる開発プロジェクトマネジメント全般 -要件定義：企画部が作成した要件定義をベースに、システム開発部門の代表として仕様を整理。必要に応じて、関係部署と質疑応答を実施 -見積/計画：プロジェクトの目的や範囲・規模に応じて、タスクを定義し、エンジニアと協同しながら見積やリリース計画を策定 -開発：実装時に発生した課題の検討 -テスト：テスト計画の策定、テスト仕様書のレビュー、テスト結果の確認。 -プロジェクト管理：プロジェクトの進行状況を監視し、必要に応じて要員調整。進捗状況のトラッキング、リスクの管理 ■他部署との調整 -企画部署、デザイン部署、カスタマーサービス部署との連携、調整を実施 -他部署との会議におけるファシリテーション 将来的にはユーザーサイト側PMや管理者サイト側PMを統括する、プロダクト全体の総括PMとして、プロダクト開発全体に責任を持つポジションを目指していただきます。 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ ディップはエンジニアの採用を強化し、中計期間で200名の採用を目指します。 サービスを常に刷新し、最高の品質を提供し続けます。 ユーザーファーストの視点で企画などの職種と垣根なく一緒にプロダクトを成長させ、チームと技術の成長を牽引していただけるプロジェクトマネージャーが必要です。 ＜解決したい課題感＞ ・PM課題や組織課題の洗い出し ・業務が縦割りになっているものもあるため、横断してのオペレーションの改善 ・部署毎のKGI/KPI違いがあり、その点の認識合わせ ・営業、マーケ、企画、開発、デザインなど、優先すべきことが統一されていない点の改善 ＜企業の魅力＞ まだ若い会社ですが、2013年東証一部上場を果たしており、ベンチャー気質を残しながら安定したサービス提供を行っています。 サービス作りの現場では、開発者と企画者が同じ目線で議論を行い「自分たちのサービスを作る」チームとしてサービスを作っていることが特徴です。 ユーザーファーストの考えを大事に、より早く提供する為にアジャイルな開発を行うべく、新しい手法や技法等も積極的に採用しております。 サービス向上の為の提案であれば、誰であってもチャレンジ可能であることが魅力です。 ＜ポジションの魅力＞ ・組織課題の全てが詰まってるので、幅広い経験ができる ・企画への意見が通りやすい（グロースハックできる） ・直接的な事業貢献ができる（応募数へのコミット。会社のKPI、企画部署のKGI） ■キャリアアップの支援 当部門（システム統括部）では、年間10万円までの補助が出る、サポート10という制度があり、有料のカンファレンスや勉強会への参加、書籍購入、備品購入のサポートをしています。 それにより、仕事の効率化とスキルアップを支援しています。 iOSDCやDroidKaigi、PHPカンファレンスなどに技術カンファレンスに参加し、登壇しているメンバーもおり、登壇などのサポートも積極的に行っております。 ＜チーム構成＞ ■ユーザーサイト側PM（求職者向けサイト） 下記チームで開発するすべてのエンハンスを横断的に管理し、各チームのリーダー/エンジニアと密に連携しながら、ユーザーサイトの開発に責任を持つ ・SEO専属チーム：リーダー1名、エンジニア：3名 SEOに特化した開発を行うチームで開発のニーズに合わせてカスタマイズしたアジャイル開発 -毎日の進捗会議を通して、着手中のSEO施策の進捗管理を行うだけでなく、優先度の高い施策が発生した場合は、施策の優先度のつけ直しや要員調整を実施 -柔軟性と変化への対応能力を重視しながら、プロジェクトを推進 ・エンハンスチーム：リーダー2名、エンジニア：5名 SEOを除くエンハンスを行うチームでスクラム開発を実施 -デイリースクラム：毎日 -スプリントプランニング：毎週火曜 -バックログリファインメント：毎週火曜 -レトロスペクティブ：毎週水曜 -スプリントレビュー：隔週水曜 ■管理者サイト側PM（求人掲載側サイト）： 下記チームが開発に集中できるように、他部署との調整やエンハンスの優先度を調整し、リーダー/エンジニアと密に連携しながら、管理者サイトの開発に責任を持つ ・管理者サイトチーム：リーダ1名、エンジニア：4名 開発のニーズに合わせてカスタマイズしたスクラム開発を実施 -デイリースクラム：毎日 -デイリースクラム内で必要に応じて、バックログリファインメントのような、エンハンスの優先度を確認 -スプリントプランニング：毎週火曜 -レトロスペクティブ：毎週水曜 -スプリントレビュー：定期的な開催はしておらず、必要に応じてスポットで実施 ＜開発環境＞ ・Mac or Windows（選択可） ・言語：PHP ・フレームワーク：Laravel ・データベース：Oracle（Oracle Exadata）、Postgres、Redis等 ・ソースコード管理：GitHub Enterprise ・情報共有ツール：Slack、Notion ・コミュニケーション：Meet、Zoom、oVice ・プロジェクト管理：Backlog、Notion、Redmine ・デプロイ環境：Jenkins、AWS CloudFormation ・インフラ：AWS、GCP ・AI活用：ChatGPT、Copilot、codeRabbit ・開発手法：スクラム、ウォーターフォール、ペアプロ/モブプロなど（チームによる） ・監視ツール：NewRelic、Kibana、Zabbix ・プラットフォーム：Docker ・その他：Findy Team+、Hinemos、Autify、Terraform 等
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験・知識＞ ・プロジェクトマネジメント経験 (実務2年以上) ＜学歴補足＞ 大学院、大学、短期大学、専修、各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜マインド＞ ・チームの課題発見、改善に前向きな方 ・非エンジニアとも円滑なコミュニケーションが取れる方 ・積極的・能動的に周囲に情報を取りに行き、情報整理できる方 ・周囲を巻き込みながら仕事をしたいマインドの方 ・課題を可視化し、対策案を出せる方
想定年収 700～900万円
募集職種 最寄り駅 四ッ谷駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 看護師人材紹介で、看護師対応満足度上位。 専任のキャリア・アドバイザーが求職者ひとりひとりの希望に合った求人情報を紹介し、転職支援を行うサービス「ナースではたらこ」の社内CMS開発チームにて、プロジェクトマネージャーをお任せします。 開発メンバーのタスク管理や振り分け、開発サポート、要件定義書・開発・手順書等のレビュー、社内の企画立案やビジネス解析を行う部門等の他部門と連携し、dipのフィロソフィーを大事にしながらプロジェクトを推進して頂きます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■担当サービス ・ナースではたらこ -社内CMS -上記に付随するシステム ■立ち位置 ・社内CMSの開発プロジェクトマネジメント ・立場（経験や志向によってお任せする領域を決定します） -開発PM -スクラムマスター（経験や志向によってお任せする場合があります） ・他部署との調整 -開発ディレクター的動きを期待 ・リクエスターとエンジニアの橋渡し ・プロジェクトに必要な要員差配 ■就業開始後の想定業務 ・業務理解 -商用環境、検証環境を利用して、業務理解を深める。 ・ステークホルダー把握 -所属部署、他部署の業務で関わる担当者と役割を把握して、業務の進め方を理解する。 ・開発ミーティングへの参加 -開発ミーティングに参加し、業務の進め方の理解、自らに求められる業務のイメージを掴む。 ■3ヶ月以降の想定業務※目安 ・社内CMS開発プロジェクトの管理 -タスク管理 -要件定義のレビュー 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ ディップはエンジニアの採用を強化し、中計期間で200名の採用を目指します。サービスを常に刷新し、最高の品質を提供し続けます。 ユーザーファーストの視点で企画などの職種と垣根なく一緒にプロダクトを成長させ、チームと技術の成長を牽引していただけるプロジェクトマネージャーが必要です。 ＜今後の展望＞ ・社内CMSに付随するシステム開発を含むCMSの全体統括 最初は会社・業務などに慣れていただくところからスタートし、各種レビューや、納期・進捗管理などをメインにお願いしていくイメージです。 最終的には企画側へ踏み込んで、一緒に「あるべき姿」を描きながらディレクションを進めていただきたいと考えております。 ＜解決したい課題感＞ ・プロジェクトマネジメント課題の解決 ・組織課題の洗い出しと改善活動 ・生産性の可視化とそれに向けた向上課題の解決 ＜企業の魅力＞ まだ若い会社ですが、2013年東証一部上場を果たしており、ベンチャー気質を残しながら安定したサービス提供を行っています。 サービス作りの現場では、開発者と企画者が同じ目線で議論を行い「自分たちのサービスを作る」チームとしてサービスを作っていることが特徴です。 ユーザーファーストの考えを大事に、より早く提供する為にアジャイルな開発を行うべく、新しい手法や技法等も積極的に採用しております。 サービス向上の為の提案であれば、誰であってもチャレンジ可能であることが魅力です。 ＜ポジションの魅力＞ CMSとAIを組み合わせた事業全体に関わることができる ■キャリアアップの支援 当部門（システム統括部）では、年間10万円までの補助が出る、サポート10という制度があり、有料のカンファレンスや勉強会への参加、書籍購入、備品購入のサポートをしています。 それにより、仕事の効率化とスキルアップを支援しています。 iOSDCやDroidKaigi、PHPカンファレンスなどに技術カンファレンスに参加し、登壇しているメンバーもおり、登壇などのサポートも積極的に行っております。 ＜チーム構成＞ ・チーム構成：開発リーダ1名、エンジニア3名 ・開発手法：ウォーターフォール開発 ■他部署の関わり方 ・企画部門、他開発チーム(フロント、バック、API、インフラなど) ・人材紹介営業（エージェント）部門 ＜開発環境＞ ・PC：Mac or Windows（選択可） ・開発言語：salesforce（Apex） ・情報共有ツール：Slack、Notion ・コミュニケーション：Meet、Zoom、oVice ・プロジェクト管理：Backlog、Notion
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・IT業界でのプロジェクトマネジメント経験 ＜マインド＞ ・特になし
想定年収 600～900万円
募集職種 最寄り駅 東京テレポート駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 日本企業のクライアントと直でコミュニケーションをとり、プロジェクトを成功に導くようマネジメントを行います。 ＜具体的な業務内容＞ ・クライアントのコミュニケーション、目的・目標の設定 ・予算や納期の交渉 ・人員管理 ・予実管理 ・進捗管理 ・品質管理 ・プロジェクト管理プロセス ・プロジェクトメンバーの管理・育成 オフショア開発のプロジェクトには、PMの他にブリッジSEやコミュニケーター、日本法人のCTOなどが関わります。 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 東南アジアのオフショア拠点と連携した開発に携わるPMです。 現在フィリピンに拠点を立ち上げ中で、フィリピンの次の構想としてベトナムを考えています。 クライアントは日本企業のため、クライアントとの打ち合わせは日本語で行います。 設計・開発など技術面はブリッジSEが行うため、プロジェクトマネジメントに集中することができます。 また英語が堪能なブリッジSEがいるため、現時点で英語力がなくてもご応募可能です。 今後、海外とのやり取りでご自身の市場価値を高めたい方にピッタリなポジションです。 私たちは、安さが売りのオフショア開発ではなく、進出国の文化・習慣を尊重し、その国の発展に貢献する経営を行うことを目指しています。 この考え方に共感いただける方からのご応募をお待ちしております。 実際フィリピンでは、現地の貧困層向け支援や、大学との協業の話が進んでおり、社会貢献事業についても積極的にかかわっていただける方も歓迎です。 今後も東南アジアを中心に拠点を増やしていく予定です。新しい国への進出にご興味がある方もぜひご検討ください。 ＜ポジションの魅力＞ ・新規事業の初期メンバーとして事業拡大をリードできる 海外事業という新規事業の取り組みの中で、初期メンバーとしてイニシアチブをとり、日本側のチームを引っ張っていく事で、複数か国での海外事業プロジェクトに直接寄与する事ができます。 ・現地での社会貢献活動とセットで動きます。 現地従業員及び出向者の個人・現地法人の現地社会貢献活動を推進し、貧困層の就労支援など社会貢献活動を計画しています。 ・英語スキルアップ費用補助制度あり ビジネス英語を学ぶためのスクール等の受講料を全額補助する制度が整っているため継続的に英語学習ができる環境です。 ・受託開発だからこそ様々な業界のプロダクトに関われる 一つのプロダクトだけではなく、様々なプロダクトの開発に携わる機会があり、幅広い分野の知識を得ることができます。 ＜配属予定チーム＞ Global Delivery Div. 東南アジアでのオフショア開発を行うチーム。 ＜企業の魅力＞ ■情報発信 ・オウンドメディア https://spice-factory.co.jp/allspice/ ・note スパイスファクトリーの人や制度、カルチャーなどに関する記事をお届けするメディアプラットフォーム https://note.com/spice_factory ・公式Twitter プレスリリースやお役立ち情報、社内の取り組み、セミナー情報などをリアルタイムで発信しています https://twitter.com/spicefactory310
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