エムシーデジタル株式会社

【バックエンドエンジニア】三菱商事100%子会社/プライム100%/完全自社内/リモート勤務可

  • 服装自由
  • 30代活躍中
  • 外国籍の方も活躍中
年収
600~1,800万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
小川町駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア

仕事内容について

本ポジションでは、機械学習や数理最適化の技術を実用化し、顧客の課題を解決していくためのプロダクトやシステムの開発に取り組んでいただきます。顧客の課題に基づいたプロトタイプの作成や、プロダクションでの提供を前提としたデータ基盤の構築や業務アプリケーションの開発、SaaSの開発など、幅広い領域でソフトウェアの開発に携わることができます。また、最適化を行うアルゴリズムの構築など、AtCoderの経験が活かせる機会もあります。

<詳しい仕事内容>
・機械学習や数理最適化技術を提供するためのプロダクト開発、最適化アルゴリズムの構築
・アプリケーション要件に基づいた技術選定やクラウドアーキテクチャの設計
・GoやPython, Typescriptなどを利用したAPI、Webアプリケーションの設計、開発、運用
・新規事業に対しての企画および技術的な実現性の調査、提案

【仕事の特色】
三菱商事の扱う幅広い産業のデジタル化に興味があるソフトウェアエンジニア募集中!

MC Digitalは2019年9月に三菱商事からの出資のもと設立されたテクノロジーカンパニーです。三菱商事のグループ会社へのサービス提供だけでなく、グループ外の企業にも展開していけるような、新規サービス・プロダクトの開発にも取り組んでいます。

三菱商事の扱う幅広い産業(産業プラント、物流、エネルギー、リテイル、食品、ヘルスケア、都市開発、モビリティ、電力、化学品、金属資源、etc)を対象とするため、さまざまな課題にチャレンジすることができる環境です。

社員数は70名程度で、半数はソフトウェアエンジニアとデータサイエンティストです。ソフトウェアエンジニアには、著名なテック企業の出身者が数多く在籍しています。また、データサイエンティストには、プログラミングコンテスト・Kaggleのトップランカーや、国際情報オリンピックのメダリスト、博士号所持者など少数精鋭の多彩なメンバーが揃っています。

<働く環境>
・フレックスタイム制/リモートワーク制(11:00~16:00がコアタイムのフレックスタイム制を導入)
・部署に関係なくリモートワークが可能

<業務インフラ>
・入社時に最新モデルのPCを貸与
・2年に1度最新機種に交換

<副業可能>
・事前申請にて許可がおりた場合、副業の実施が可能

<オフィス環境>
・フリードリンク、フリースナック完備
・フリーアドレス制
・個人ロッカーを貸与

<休暇制度>
・完全週休2日制
・年次有給休暇

<ライフプラン支援>
・育児休業/産前産後休業/産後パパ育休
・介護休業
・慶弔休暇/慶弔見舞金

<学習支援>
・Kaggleコンペ支援:弊社のチームとしてコンペに参加する場合、年間120万円まで費用を支援
・書籍購入補助
・業務に関連する書籍の購入を補助

<資格取得/セミナー受講補助>
・資格取得や研修、セミナーへの参加や受講の際、一定額の費用を補助
・Udemy Businessのアカウント付与:Udemyの講座を自由に受講することが可能

<コミュニケーション支援>
・オフィスでの懇親会の開催:月に1度オフィスにて参加費無料の懇親会を開催
・懇親会補助制度:部門やプロジェクトごとの懇親会の費用を補助
・部活動支援:部活動に対して費用を支援。ボードゲーム部/ボルタリング部等が活動を実施中

必須条件

<スキル・経験>
・コンピュータサイエンスに関する学位相当の知識、もしくはそれに準ずる実務経験
・ソフトウェア開発の経験(Python, Go, TypeScript, C++, Javaなど)
・AWSやGCPなどのクラウドサービスを利用したシステム開発の経験
・チーム開発の経験

<仕事のマインド>
エムシーデジタル社では、全社員がリーダーシップを発揮できるよう5つのバリューを策定。以下のバリューに共感頂ける人物像を求めています。

■Solve right problems with human-centric approach.
人間中心のアプローチで、問題の本質部分を解決します。また、過去の仕事について、もっと正しく問題設定できたのではないか、もっと人を思いやることができたのではないかと問い直し、問題の核心を捉える力を向上させます。

■Constantly challenge yourself.
達成できるかどうかギリギリのチャレンジをします。高いハードルを超えてこそ、自身の成長につながり、また、よりはやくビジネスを加速できます。

■Be inquisitive and keep learning.
全てのことに関心を持って学びます。遊び心を大事にしながら学び続けることで、新しいアイデアの芽を育てます。

■Build profession and be open.
常に、高い水準のプロセス、技術、コードを追求します。培ったスキルとノウハウは外部コミュニティに公開し、知識財産の共有に貢献します。

■Earn trust and respect.
信頼し合う関係づくりを心がけます。ひとの話に注意深く耳を傾け、自らの思いを率直に話し、相手に敬意を持って接します。期待に応えていくことで、信頼されるパートナーとなるよう努めます。

この仕事で取り扱う技術

言語

Python

Ruby

SQL

Go

Swift

Kotlin

クラウド

AWS

Google Cloud Platform

開発ツール

Docker

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • サーバーサイドエンジニア
    業界
    • IT・通信
    • インターネット/ソフトウェア
    歓迎要件

    <スキル・経験>
    ・Webアプリケーションやエンタープライズ向けサービスの設計、開発、運用経験
    ・新規サービスの立ち上げや技術選定をリードした経験
    ・Infrastructure as Codeによるインフラ構築、運用自動化の経験
    ・OSSへのコントリビューション経験
    ・IDaaSを利用した認証、認可の設計やセキュリティに関する知識
    ・プロジェクトマネジメント、ピープルマネジメントの経験
    ・スクラム開発の経験
    ・機械学習や数理最適化技術に関する知識
    ・AtCoderやKaggle などのコンテストへの参加経験

    <仕事のマインド>
    ■以下の内容を自ら考え実行できる主体性
    ・システム構築におけるビジネス上の効果見立て算出
    ・諸条件を考慮した上での顧客との折衝並びに合意形成
    ・システム内容を理解し、必要スキルや期間の見立て、進行過程における柔軟な対応組み換えができる
    ・システム構築において、ビジネスサイドとエンジニアサイド双方のピープルマネジメントができる
    ・関係者向け合意形成用資料(PPT等)作成
    ・必要成果物一覧、システム概要図等の全体感をまとめるための資料作成

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    600~1,800万円 (給与形態:年俸制)

    ■給与・評価等備考
    ・給与:スキルと経験により優遇いたします。

    予定勤務地
    東京都千代田区
    就業時間
    09:15~17:30 
    平均残業時間
    30時間以上
    年間休日
    120日
    服装
    私服
    リモート
    ワーク

    フルリモート

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    ・私服勤務可

    休日休暇

    ■休日制度
    週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇

    ■休暇備考
    ・年末年始休暇:12月29・30・31日、1月2・3日

    エムシーデジタル株式会社について

    設立年月日
    2019年09月02日
    代表者
    平栗 拓也
    資本金
    10,000万円
    従業員情報
    15名(2019年11月13日時点)
    事業内容
    2019年9月創業、三菱商事100%子会社のテクノロジー会社

    株式会社エムシーデジタルMC Digital (Mitsubishi Corporation Digital)は三菱商事の100%子会社として2019年9月12日に登記されました。12月に設立に関するプレスリリースを予定しており、年内の本格始動を見込んでいます。三菱商事の新規事業担当者とともに、既存事業のデジタル化推進、新規事業企画支援、エンタープライズ向けSaaSなどのサービス・プロダクトの開発を行っています。

    これまで三菱商事には社内エンジニアがおらず、IT化が遅れている状況がありました。三菱商事が手掛ける全産業をフィールドに先端のIT技術を適用し、外部に頼らない新たなビジネスチャンスを創出すべく、同社が設立されました。
    同社のミッションは、先端技術を通して、三菱商事や三菱商事グループのクライアント/カスタマーの体験を底上げすることです。クライアントの事業課題のヒアリングから課題の定義、最新のテクノロジーを理解した上で最適な解決策を選択し、実装するところまでを一気通貫で行います。
    急速に変化するテクノロジーを事業に結びつけるために、社内に開発部門を設立し、よりテクノロジーを活用しやすい基盤を作ることで、新規事業の試行錯誤を重ねていきます。
    将来的には一人一人が各分野の先端技術を学び続け、先端技術を試す事で、事業開発に貢献し、グローバルに通用するテクノロジーカンパニーになることを目標としています。幅広い産業への対応力を武器に、三菱商事に限らないクライアントに対してもソリューションを提供する予定です。

    三菱商事の扱う幅広い産業(産業プラント、物流、エネルギー、リテイル、食品、ヘルスケア、都市開発、モビリティ、電力、化学品、金属資源、etc)を扱う為、幅広い産業への対応力が求められます。また、開発のみでなく、三菱商事の新規事業担当者と、新規事業を企画するところからプロジェクトに入ることが求められます。
    具体的な業務としては、マイクロサービス開発や、Kubernetes 上での運用効率を向上させるためのツール開発や、提供するサービスをより堅牢にするための基盤向上に携わっていただきます。

    ■ Site Reliability
    ・Scalability, Availability, Reliability, Efficiency, Resiliency, Serviceability, Manageability の向上
    ・障害の検知・対応
    ・本番環境の構築・整備等各種オペレーションの実施
    ・セキュリティ対応・セキュリティレベルの向上

    ■ Developer Productivity
    ・アーキテクチャの設計
    ・技術基盤の構築
    ・ツール・ライブラリの開発
    ・運用の自動化
    ・テスト環境の整備
    ・開発環境の整備

    ■ 技術戦略
    ・先端技術の調査・選定・導入

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