【インフラエンジニア】アクサス株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #8825

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正社員

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
育児サポート手当、退職金制度（確定拠出年金制度）、資格受験費全額負担、
慶弔見舞金、資格取得合格祝い金、紹介報酬制度、定期健康診断、
表彰インセンティブ、持株会、オフィスおかん、社員旅行、FiNCプラス

＜教育制度＞
リーダー・マネージャー研修、帰社日、フォローアップ研修

＜事業関連＞
ネオつく（ビジネスプランコンテスト）、社員総会

■福利厚生備考
・育児サポート手当：無認可保育所等にお子さんを預けざるを得ない場合、月5万円まで支給
・オフィスおかん：お惣菜などを冷蔵庫に完備（電子レンジも）！プチ社食として利用できます！
・FiNCプラス：健康管理支援を目的としたサービス（家族も利用可能）
・フォローアップ研修：自己成長支援（資格取得支援制度）

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、※プロジェクト先により異なる。夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、看護・介護休暇、育児休暇、産前産後休暇、生理休暇、永年勤続休暇、成長見逃さないDAY

■休暇備考
・年間休日：120日以上。
　プロジェクトにより多少異なります。
・永年勤続休暇：勤続5年ごとに5日間の休暇を付与
・成長見逃さないDAY：中学入学前のお子さまがいる社員が、入学／卒業式、運動会などのイベントの際に、特別休暇が取得できる制度

交通費（全額支給）、役職手当、時間外手当、特別作業手当（深夜作業手当、休日出勤手当、出張手当）、外勤手当、調整手当、別居手当