スキルアップ・ビデオテクノロジーズ株式会社
プロジェクトリーダー
- 年収
- 420~500万円
- 最寄り駅
- 渋谷駅 (東京都)
- 職種
- プロジェクトリーダー(PL)
仕事内容について
主な業務は、デジタルコンテンツ配信システムやWebサイトの開発業務です。
<具体的な業務内容>
・開発方法立案、技術調査
・システム設計(DB設計、基本設計以降)
・Windouwsサーバを使用したWebアプリケーション開発など(後輩への指導含む)
【仕事の特色】
キーテレビ局や大手映画配給会社、大手広告代理店など、大手企業との共同プロジェクトやコンテンツ配信サービス、動画配信プラットフォーム開発プロジェクトといった案件のマネジメントを行います。20代や30代前半の若い人材でも、最大限の裁量権が与えられるため、顧客折衝や規格の調整、運用後のビジネスモデル提案など幅広い業務に携わることができます。
必須条件
・リーダー、サブリーダー経験(1年以上)
・システム開発経験(2年以上)
・経験が少なくても意欲的にスキルアップが目指せる方優遇
・チームメンバーと協力しながら業務に携われる方
・最先端の技術に率先して取組める方
歓迎要件
・サブリーダーとしてプロジェクトチームの管理経験(10名以上のチーム)
・PHPでの開発経験(半年以上)
・大規模SNSの構築経験
・高付加サイト構築経験
想定年収
420~500万円 (給与形態:年俸制)
■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:定期昇給:年1回
※勤務評価に応じます。
■給与・評価等備考
年俸制(深夜・休日手当別途支給)
※前職及び年齢・経験・能力を考慮の上、決定致します。
[年収例]
年収380万円(29歳・入社1年目)
年収580万円(38歳・入社2年目)
スキルアップ・ビデオテクノロジーズ株式会社への
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募集要項
- 募集職・職位
-
- プロジェクトリーダー(PL)
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 東京都渋谷区
- 就業時間
- 10:00~19:00
- 就業時間備考
-
★個人の裁量に応じて 『 時差出勤 』 が可能な制度を導入しています(※実働8時間)
[出社時刻] 8:00~10:00
[退社時刻] 17:00~19:00
※定時出社 8:00の退社時刻は 17:00 / 定時出社 10:00の退社時刻は 19:00となります - 平均残業時間
- 30時間以上
- 年間休日
- 125日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- 福利厚生
-
■制度
各種社会保険完備、自販機飲料代補助、法定健康診断
社内研修・各種セミナー参加サポート、社員旅行(沖縄等)
宿泊施設の割引・レストラン優待制度(福利厚生倶楽部)■福利厚生備考
- - 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、
年末年始休暇、慶弔休暇、育休・産休休暇、
特別休暇:結婚・出産休暇(復帰率100%)、
疾病休暇、新人休暇、帰省休暇、
リフレッシュ休暇(5年目・10年目で支給)等■休暇備考
- - 手当
-
・交通費全額支給(ただし、非課税限度額内)
・残業手当(月間平均残業時間40時間:1分単位で計算)
・深夜、休日手当
スキルアップ・ビデオテクノロジーズ株式会社について
- 設立年月日
- 2013年08月06日
- 代表者
- 代表取締役社長 八田 浩
- 資本金
- 5,000万円
- 事業内容
-
スキルアップ・ビデオテクノロジーズ社は、映画配給会社やテレビ局といった放送業界の中でも、大手企業のコンテンツホルダーをメインに、動画を配信する事業を促進し、プラットフォームにおける企画立案から開発までを展開している企業です。
特に動画配信サイトにおけるシステムインテグレーション領域においては、日本でもトップクラスである20社以上のクライアントを持っており、SI関連のサーバのみで200台以上を管理しています。
動画配信サービス事業は事業をスタートしてから、毎年平均で120%の売上高を維持。動画配信の領域における市場は、技術の変革に伴い、需要も変わりつつあります。
新たに生まれた市場のニーズを見極め、最先端の技術を研究し、商用化の実現に向けた体制の整備や、新しい機能とサービス開発を日々行っています。
<主な事業>
・デジタルコンテンツの配信
・プラットフォームの企画/開発事業
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