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株式会社グッドフィールドアンドカンパニー

【サーバーエンジニア】社内受託案件のITシステムの運用・サポート

年収
400~600万円
雇用形態
正社員
最寄り駅
八丁堀駅 (東京都)

この会社が取扱う技術

OS

Windows

クラウド

AWS

最終更新日:2020年07月16日

業務内容について

サーバーエンジニアとして、主にITシステムの運用・サポートに携わっていただきます。
担当していただくのは、社内受託の案件です。

【仕事の特色】
同社ではIT環境の設計・構築・導入を行ったお客さまから、運用・サポート領域からご依頼をいただいたお客さままで、ニーズにあわせたシステムの運用とサポートを行っています。

【チーム構成】
・1案件4~5名チーム
※ネットワーク担当はチームに所属していません

【案件】
・1案件あたりの作業期間は、1~2週間程度
※打ち合わせは営業が担当していますが、システムの知識が必要な範囲からはエンジニアも入ることがあります。

募集要項

募集職・職位
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア
  • サービス
  • 人材・教育
必須条件

・サーバの環境構築と運用経験3年以上

<仕事でのマインド>
・チームとして業務ができる方
・柔軟なコミュニケーションが出来る方

歓迎要件

・Windowsサーバーでの構築・運用経験

雇用形態

正社員

想定年収

400~600万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回 ※業績に応じて支給
昇給:年1回(9月)

■給与・評価等備考
・給与:経験により優遇いたします。
・家族手当:配偶者1万円、1子目7千500円、2子目以降5千円(正社員のみ)
・住宅手当:規定に応じて5千円~4万5千円
・役職手当:3万円~15万円

■手当
通勤手当(上限5万円/月)、残業手当、家族手当、住宅手当、役職手当

予定勤務地
東京都中央区
就業時間
09:00~17:00 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
121日
服装
ビジネスカジュアル
福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■備考
<福利厚生制度>
社員持株会、技術資格取得支援制度、団体傷害保険、産休・育休復職後の時短勤務、健康診断、提携保養施設・スポーツ施設利用可、メンタルウェルネスケア、健康推進者表彰制度、ITIL(V2、V3)ファンデーション資格取得支援、各種資格試験取得サポート、社内イベント、慶弔見舞金制度

<教育制度>
入社研修、eラーニング(個人情報保護、企業セキュリティ)、セミナー受講サポート、ヒューマンスキル研修、OJT

<休日制度>
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇、産前産後休暇、育児休業、各種特別休暇
※各種特別休暇:雇用形態によって結婚休暇など
※基本土日祝休み/月数回出勤あり
※休日出勤した際は振替休日を取得可能

<保険>
各種社会保険完備、関東ITソフトウェア健康保険組合加入

同社には、出産や育児を経ても安心して働ける環境があります。介護などの家庭の事情に応じ、シフト勤務や時短勤の選択も可能です。他にも、体操や運動などの健康に良い取り組みをすることでポイントを獲得でき、年間で最も多くポイントを集めた社員を表彰する「グフィカポイント」という社員の健康維持を促進するユニークな制度もあります。
エンジニアのキャリアアップを支援する制度としては、研修や資格取得支援の制度を用意。顧客に提供しているビジネスメール研修やエクセル研修などを、社員も受けることが可能です。資格所得支援制度では、既存の資格のレベルを3段階に分け、各レベルごとに資格をとるための費用や書籍の購入を会社が負担。レベル1にあたる「ITIL Foundation」は社員全員に取得を義務付けており、セミナーと試験にかかる費用は全額会社負担です。ビジネススキルや技術力を着実に向上させたい方や、育児や介護などで生活環境が変わっても安心して長く働きたい方などにマッチするでしょう。

株式会社グッドフィールドアンドカンパニーの事業内容

■IT運用サポート
トラブル対応やユーザーサポート、定期点検、システム監視、ITミーティングなど、IT運用に必要なサポートサービスを実施。そのほか、週1回エンジニアが客先に常駐するスポット常駐やフレキシブルな常駐サービス、快適なオフィス環境を実現する移転・移設サービスなどに対応しています。

■ITセキュリティ
PC操作制限、ログ取得システムの導入、HDD暗号化といった最新の技術・手法を用い、クライアントの情報漏えい対策をサポート。そのほか、ウイルス対策やスパムメール対策といった外部リスク対策のプラン提案、WSUS・SCCMの導入によるセキュリティ更新の自動化支援、セキュリティポリシー策定支援をはじめとするIT内部統制支援に対応しています。

■IT環境構築
ファイルサーバ導入・移行やActive Directory構築・移行、バックアップシステムの構築、サーバ仮想環境の構築、大容量ストレージ導入などに幅広く対応。最新技術を用いることで、難易度の高い構築プロジェクトにも対応可能です。そのほか、サーバソリューションの導入やネットワークインフラ構築、クライアントPCの導入などのサービスを提供しています。

■IT総合支援
IT環境の企画・設計、資産状況の調査を含むIT資産管理、クラウドサービス導入支援、医療機関や金融機関などの特定業種向けサービスを実施しています。

■研修サポート
効果的なコミュニケーションを促進する「DiSC®研修」やビジネスメールコミュニケーション講座、Excel講座、実践プレゼン力養成講座、中途採用社員研修、各種カスタマイズ研修、ソフトウェア操作研修など、クライアントのニーズに合わせた研修・トレーニングを提案。実施からフォローアップまでトータルでバックアップしています。

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キャリアアドバイザーからのおすすめポイント

株式会社GFCはサーバ・ネットワークインフラ構築、最新システムへの移行・大量導入などを請け負っています。
社内制度や環境が整っており、資格所得支援制度やeラーニングの研修制度があります。
特に育児休暇においては、実際に取得された方が15名・復帰率100%と女性が働きやすい環境です。

キャリアアドバイザー白川 毅

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