株式会社マグネスケール

【電気・電子設計】フレックスあり/転勤なし/マグネスケールの電気回路設計、および商品化業務全般

  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
年収
450~800万円
最寄り駅
伊勢原駅 (神奈川県)
職種
組込・制御エンジニア

仕事内容について

■業務内容
マグネスケール(磁気式エンコーダ)の電気回路設計、および商品化業務全般をお任せいたします。
<担当いただく工程>
・デジタル信号処理回路 設計~動作検証
・アナログ信号処理回路 設計~動作検証
※デジタルとアナログ両軸のスキルが積める環境です。
<業務詳細>
・DC~10MHz帯域アナログ回路設計経(ADC/DAC含む)
・アナログ回路+FPGAの実装基板設計(CR8000を使用)
・FPGA設計

【仕事の特色】
<職場環境>
・服装:クライアントとの打ち合わせの際にはスーツの着用をお願いする場合があります 。
・マイカー通勤可能(駐車場に空きがある場合)
 ※公共交通機関の場合は、伊勢原駅から社バス、または市営バスで通勤となります。

■担当製品:
『マグネスケール』は磁気技術を応用したデジタル計測器です。工作機械や、各種製造ラインにおいて、移動情報、位置制御を司るセンサーの役割を果たしています。磁気を用いるため、工作機械や製造ラインにおいて不可欠な油や水、削り粉の汚れの影響を受けない画期的な製品です。

■組織構成:
部長、課長、以下10名で構成されています。

■親会社に準拠した福利厚生と就業環境:
給与制度、福利厚生制度は親会社であるDMG森精機と同水準。住宅手当等も用意しております。年間休日も121日に加え、9日以上の長期休暇が3回あること、有給休暇もメンバークラスは20日間消費していること、インターバル12(退社後12時間は出勤禁止)を導入しており、非常に働きやすい環境を整えております。※就業2年目には20日間の有休付与&消化率100%の取得を会社として取り組んでおり、職種問わず実質140日程度の休暇の取得が可能です。

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務

必須条件

・何かしらの回路設計のご経験をお持ちの方
※電気・電子系のバックグラウンドをお持ちの方の応募歓迎しております!
※第二新卒歓迎です!

・学歴:大学院、大学、高等専門学校卒以上
・語学:TOEIC500点以上(もしくは入社後、取得可能な方)

想定年収

450~800万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年1回(2月)
昇給:年1回(4月)

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • 組込・制御エンジニア
雇用形態

正社員

予定勤務地
<伊勢原事業所>神奈川県伊勢原市鈴川45
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める事業所 ※別事業所への転勤が発生する場合がございますが、現段階では転勤はほぼ発生しておりません。
就業時間
08:30~17:30  フレックスタイム制 コアタイム10:00~15:00
就業時間備考
・残業:全社平均月13時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
121日
服装
ビジネスカジュアル
フレックス
あり
福利厚生

■制度
<福利厚生制度>
確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会制度、団体定期保険制度、借上社宅制度、労災上積保険制度、DMG森精機健康保険組合保養所、介護休業制度、短時間勤務制度、保育費補助、育児支援金、人間ドック、慶弔見舞金、インターバル制度、社員食堂

<教育制度>
当社人事制度に基づく新入社員教育(新卒)、技能研修、e-ラーニング、階層別研修

<事業関連>
永年勤続表彰制度、社員親交会制

■福利厚生備考
・従業員持株会制度:毎月個人がDMG森精機の株式を一定額購入する仕組みです。購入額の20%の補助金が上乗せされます。
・借上社宅制度:30歳までの社員、または異動で転勤転居を伴う社員に社宅を提供します。
・短時間勤務制度:1日6H~7H半の短時間勤務を、始業・終業時間を含め、お子様が小学校を卒業するまで選択できます。
・保育費補助:子育てをしながら働く社員の保育費を補助し、仕事と育児を両立させます。
・育児支援金:子育て中の収入確保のため、育児休業181日目から育児休業終了まで、毎月5万円を支給します。保育費等の費用確保のため、1歳未満のお子様を育てながら働く社員に毎月5万円を支給します。同じく保育費等の費用確保のため、1歳6か月未満のお子様を育てながら働く社員に毎月2万5千円を支給します。
・インターバル制度:健康的な生活時間と睡眠時間を確保するため、1日の在社時間の上限を12H以内、勤務と勤務の間を12H以上開けるルールになっています。

・永年勤続表彰制度:10年毎に、永年勤続による表彰金が出ます。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
週休2日制(会社カレンダーあり)、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔・特別休暇、育児休業、介護休暇、子の看護休暇

手当

通勤手当、家族手当、子女手当、住宅手当、時間外手当、技能手当

・通勤手当:100,000円まで全額支給
・子女手当:お子様のいる社員に、お子様1人に付き毎月3万円の子女手当を支給します(大学卒業まで)。
・住宅手当:自分名義の家や住宅を賃貸している社員に毎月3万円の手当を支給します。
・技能手当:会社の定めた資格を取得し、対象資格につき毎月1万円~10万円の手当が出るようになります。

選考場所

オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社マグネスケールが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社マグネスケールについて

設立年月日
2010年03月01日
代表者
代表取締役社長 大野 治
資本金
100,000万円
事業内容
計測機器事業

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出典:レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出(2024年9月地点)

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