【サーバーサイドエンジニア】事業企画から携わる／地方創生／モダン環境／スキルアップ
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- 年収
- 373～674万円
- 最寄り駅
- 秋葉原駅 (東京都)
- 職種
- サーバーサイドエンジニア
- 言語
- PHP Go JavaScript TypeScript
- DB
- MySQL PostgreSQL Redis DynamoDB
- クラウド
- Amazon CloudWatch
仕事内容について
■案件詳細①
事業企画から開発まで
「店頭売上が減少してるので減少した売上を補填するためのWebサービスを開発してほしい」と依頼を受け、事業課題の洗い出しから共に実施。
ファッションのサブスクリプションであれば一定以上の売上を見込むことができると両社で合意が取れ、実際にどのような仕様にするかや開発手法などを決めてサービスを開発。
開発後の運用保守は他企業へ引き継ぎ。
このように超上流から入り込むことで、百貨店初のサブスクリプションサービスを開発した。
・メンバーのアサイン人数：5人
・開発期間：10ヶ月
■案件詳細②
ブランディングからECサイトの運用保守まで
企業から「ECサイトを作成したいがどのようなコンセプトで打ち出していくかを決めていく段階からお願いしたい」と依頼を受け、企業のコンセプトを再定義するために企業へヒアリングを行い、コンセプトを設計。
コンセプトに沿ったデザインとLPを作成し、システム開発からECサイトの保守運用、ポイント制度の導入を行った。
・メンバーのアサイン数：5人
・開発期間：8ヶ月
【仕事の特色】
■案件全般
・プライム案件と2次受け以降の案件の比率
プライム案件9割、2次請け案件1割
・アサイン人数
小規模チームは3～5名、大規模チームは8～10名で開発を担当
・案件期間
半年から2年程度
■開発環境
言語：PHP, Go, JavaScript, TypeScript
フレームワーク：Laravel, Next.js, React,web3.js,Nest.js
データベース：Redis, MySQL, PostgreSQL
OS：Unix, Mac OS X, CentOS, Linux
開発支援ツール：Solidity,Amazon ECS, Amazon CloudWatch, Amazon DynamoDB, SaaS, Mackerel, pandas, scikitlearn, NumPy, Git, GitHub, Backlog, Nginx, Apache, Elasticsearch, Docker, Terraform, Memcached, WordPress, Jupyter Notebook, ASP
開発手法：スクラムによるアジャイル開発
■募集背景
経営陣（CxO）の採用が進み、組織基盤が醸成され、新規案件獲得ができているため、前年比約300%成長中。
プロジェクトの引き合いも増えてきているが、システム開発のプロジェクト推進/テックリードをしている人がCTO, VPoPという現状です。
新規案件の増加数とエンジニアの採用人数が追いていなく、案件をいくつか止めている状況のため、1人称で自走でき、ゆくゆくはテックリードしてくださる人材を募集いたしました。
プロジェクトを推進できる人材の採用が事業成長に直結する第二創業期となっております。
■配属チーム
・社内組織図やチームの分け方・役割
特定の技術が必要な場合は、他のチームからスポットでサポートに入ってもらうなど、チーム間の連携も密に実施。新規事業の立ち上げから運用まで関わることが多いため、ビジネスチームやデザインチームとも連携しながらプロジェクトを推進しています。
・配属チームの人数
開発第1チーム 15人
・配属チームのそれぞれの役割
フロントエンド、バックエンドなどの実装範囲の役割分担はありますが、DevOpsを踏襲し、開発初期から運用まで1つのチーム内で完結できるよう、チーム内で担当範囲を相互にサポートしあっています。
・配属先メンバーのバックグラウンド
CTO：〇〇にてIoTサービス、モバイルアプリの企画・開発・マネジメント業務を経て、2014年に〇〇の設立に取締役CTOとして参画し、音楽情報のアグリゲーションサービスや音楽フェスアプリパッケージ事業の立ち上げ、推進。2020年より取締役CTOとして参画。
-メンバー：SIer、SES企業出身でこれまでに開発を中心に経験したメンバーが多いです。
・アサインまでの流れ
総務による部署共通のオリエンテーションおよび上長（経営陣）からの業務オリエンテーションを経て、複数の既存案件and/or新規案件にアサインされます。
【仕事内容（変更の範囲）】
会社内でのすべての業務
必須条件
・エンジニアとしての経験
・事業企画や経営などの超上流から企業に携わりたい方
案件は「売上を上げたい」「より使いやすいサービスにしたい」といった抽象度の高いご依頼をいただくことが多いため、どのようなサービスを開発すれば企業の課題を解決し希望を叶えることができるかを考える必要があります。
他企業ではなかなか体験することができない企業への本質的な入り込みや他社への提案をしたい方におすすめです。
企画～技術選定～要件定義～開発～リリースまで、0→1、1→10の開発スキルを身につけることができ、エンジニアとしてのスキルアップが見込めます。
・地方創生に携わりたい方
地方発のベンチャー企業であるため、地方企業とのコネクションが強いです。
大手企業、ベンチャー企業、地方の老舗企業など幅広い企業との開発を行っており、地方DXに携わることができます。
・モダンな環境で開発がしたい方
技術選定も当社で行っているケースが多いため、最新のトレンド技術をインプット・アウトプットする機会が多くあります。
想定年収
373～674万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（7月）
■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。
ＮＸ情報システム株式会社への
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募集要項
- 募集職・職位
-
- サーバーサイドエンジニア
- 業界
-
- IT・通信
- クラウドサービス/基幹業務システム/Webサイト
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- ＜本社＞東京都千代田区神田和泉町2番地 ＮＸグループビル
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
- 就業時間
- 09:00～18:00
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 123日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険■制度
＜福利厚生制度＞
退職金制度（確定拠出年金）、育児・介護休業取扱制度、再雇用制度、資格取得の奨励、健康保険組合（関東ITソフトウェア健保組合）の福利厚生施設利用可、NXグループビルの社員食堂・カフェテリア・売店利用可
＜教育制度＞
階層別研修、自己啓発通信教育、社内勉強会、外部講習受講
＜事業関連＞
永年勤続者表彰（褒章休暇有り）■福利厚生備考
・育児、介護休業取扱制度：男性の育児休業取得実績有り
・資格取得の奨励：受験費用全額負担（指定された資格に合格した場合、その受験料を全額会社が負担）、奨励金支給（指定された資格に合格した場合、その難易度に応じて奨励金を支給）
・階層別研修：入社時研修（テクニカル研修、ビジネスマナー研修、社内研修）のほか、入社3年目までは定期的にビジネススキル研修を実施していきます。
また、昇格時には役職毎に求める能力の向上を目指し、階層別研修（プレゼンテーション、リーダーシップ等）を受講します。 - 試用期間
- 6ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
週休2日制（土・日）、祝 ※一部シフト勤務有り
年末年始休暇、慶弔休暇、結婚休暇、育児休暇、褒章休暇、年次有給休暇■休暇備考
・褒章休暇：勤続10年・20年・30年 - 手当
-
通勤手当（上限193,240円／6ヶ月）、職責手当、時間外手当
- 選考場所
-
オンライン（オファー面談はご来社可）
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
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ＮＸ情報システム株式会社について
- 設立年月日
- 2004年04月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 大林 孝至
- 資本金
- 3,000万円
- 従業員情報
- 610名
- 事業内容
- 情報システムに関する企画、設計、開発、保守運用