メガソフト株式会社

【システムエンジニア】自社パッケージ「STARFAX」の開発

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 40代活躍中
  • BtoB向け
  • 年俸制導入
年収
400~900万円
最寄り駅
梅田駅 (大阪府)
職種
プロジェクトリーダー(PL)
言語
Java C#

仕事内容について

同社が提供している自社パッケージ「STARFAX」の開発をご担当いただきます。

〈具体的な業務内容〉
・顧客サポート
・導入打ち合わせ
・バージョンアップ

【仕事の特色】
エンジニアは、直接クライアントと繋がるので、バージョンアップ時には新しいアイディアを求められることもあります。
自身の経験とナレッジを活かせるやりがいある業務です。
やりたいことは、まずやるという方針があり、自由な発想と挑戦意欲が認められます。
自身のアイデアを実現することも夢ではありません。

必須条件

■以下いずれかの経験をお持ちの方
・C#を用いた開発に5年以上携わった経験
・C#を用いた全開発工程の経験

■その他
・顧客と円滑にコミュニケーションできる方
・発想力と企画力を活かして仕事がしたい方
・あらゆることに積極的に挑戦できる方
・受け身の姿勢ではなく自主的に考え、動ける方

歓迎要件

・Javaを用いた開発経験

想定年収

400~900万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:給与改定:年1回

■給与・評価等備考
・給与:前職の年収、能力を考慮し、相談の上決定させていただきます。
※メガソフトでは一部社員について年俸制を取り入れていますが、年俸制ではない社員に対しても年収をベースとした給与体系となっています。

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトリーダー(PL)
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア
雇用形態

正社員 契約社員

評価制度
個人の業績をはじめ、発案、参加したプロジェクトの成果や、能力、仕事ぶりなどを考慮した評価制度を導入しています。半年ごとに人事考課を行い、上司やプロジェクトリーダーとの面談を通じて、成果や仕事ぶりの良い点や今後伸ばしていきたいところ、努力すべきところなどを話し合います。
予定勤務地
<本社>大阪府大阪市北区中崎西2丁目4番12号 梅田センタービル11F
就業時間
09:30~18:45 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
122日
服装
私服
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
定期健康診断、財形貯蓄制度、保養所、研修旅行、
ランチミーティング、社員交流・レクリエーション

<教育制度>
社内勉強会、社外各種セミナー参加

■福利厚生備考
・研修旅行:年に1回程度、研修旅行があります。
 これまで北海道や九州、沖縄をはじめ、海外には韓国、アメリカ、上海などに行きました。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、夏期休暇、
有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇、リフレッシュ休暇

■休暇備考
・年間休日:122日以上

手当

交通費全額実費支給、家族手当、職務手当、管理監督手当

研修制度・
社内勉強会
※メガソフトの「契約社員」とは・・・ 「メガソフトでの経験を活かし、将来的には独立してもらうことも、その人の働き方である。」 そう考えるメガソフトでは、誰もが契約社員として入社します。 自分で成果を出し、会社に貢献した分を、契約更新時に見直し、正当な対価として、自ら会社に交渉することができます。一定期間だけの補充を目的とした採用ではないため、更新時に契約を更新しないということは過去ほとんどありません。 評価においても正社員との区別はなし。またお互いをよく知ったうえで正社員登用制度もあります。
選考場所

大阪本社

検査・試験

一般常識、作文

提出書類

履歴書(写真貼付)、職務経歴書

選考方法備考

[1]書類選考
[2]1次面接
[3]2次面接
[4]内定
※1次面接ではメガソフト社について知りたいことを何でもお聞きください。
※2次面接では簡単なテストと作文を書いていただきます。

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メガソフト株式会社が募集している求人・転職・採用情報

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メガソフト株式会社について

設立年月日
1984年09月01日
代表者
代表取締役社長 井町 良明
資本金
1,000万円
事業内容
・パーソナルコンピュータのための各種ソフトウェアの開発および販売
・デジタルコンテンツの企画・開発・制作および販売
・情報ネットワーク・サービス
・ソフトウェア受託開発(OEM開発)

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