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最終更新日:2019年11月22日

株式会社マイナビ

【社内SE(社内業務システム)】社内基幹システム・その他周辺システムの企画開発/運用

年収 300~700万円

最寄り駅 竹橋駅 (東京都)

業務内容

募集職・職位

社内SE

業界
  • IT・通信
  • インターネット
  • サービス
  • 人材・教育
業務詳細 主な業務は、社内基幹システム・その他周辺システムの企画開発及び運用業務です。

<具体的な業務内容>
※組織は4課体制。各課別の業務内容は下記記載の通りです。
・システム開発1課:売上管理のシステム開発全般
・システム開発2課:基幹システム、グループウェア、アカウント管_、ワークフロー等の運用改善業務(リプレース)
・システム開発3課:社内システムのサーバ基盤、ネットワークの開発業務全般
・ユーザーサポート課:社内ヘルプデスク業務、各種トラブル対応
(業務は外部ベンダーと協力しながら進めますが、一部内製しているシステム・ツールの開発作業が発生することがあります。)

【仕事の特色】
・組織構成は4課体制になっており、業務内容が細分化しているため適材適所な人員配置が行われています。
・主要取引先には大手SIやパッケージベンダー等を抱えているので、大規模案件に携わるチャンスに恵まれています。
・基本的にはオフィスでの作業となりますが、業務内容に応じて社内出張やデータセンター内での作業もあります。
・中途入社の比率も比較的高く、半数以上がキャリア採用であるため、開発チームの主力メンバーとして活躍されています。
・役員、管理職の方も近くにデスクを構えているため、コミュニケーションが図りやすく、アイデアや意見を言いやすい風通しの良い環境が保たれています。
必須要件

・優れたコミュニケーションスキル
※上記に合わせて、以下のいずれかに該当する方
・業務系システム開発の経験
・業務系サーバー設計及び構築経験
・社内ユーザーサポート業務の経験

・意欲的な方

歓迎要件

・会計業務に関する基本知_(優遇)
・業務フロー構築の経験
・ITドキュメント整備の経験

・システム開発に携わりたい方
・100%自社内開発の安定した環境でスキルを磨いていきたい方
・ご自身の意見やアイデアを反映した自社システムを開発していきたいとお考えの方

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※いきなり選考が始まるわけではないのでご安心ください

この会社が取扱う技術

?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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レバテックのキャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザー見谷 俊

私がおすすめする この求人のポイント

マイナビ社では、就職・進学におけるコンサルティングや情報提供等といった人材サービスを主要事業として展開しているほか、賃貸情報やニュース配信、ウェディングサロンに至るまで多岐に渡って様々なサービス事業を手掛けている企業です。
常にユーザー目線のサービスを追及している環境で、企画段階の上流工程からプロジェクトに参画することが可能。一人ひとりに裁量権が広く与えられている職場なので、エンジニアとしての経験とスキルを十分に発揮しながら活躍することができるでしょう。
また、チーム体制による大規模案件の開発など、様々な開発プロジェクトに携われる環境であるため、幅広く経験を積みながらスキルを磨いていきたい方におすすめです。

給与

想定年収 300~700万円  (給与形態:月給)
賞与・昇給 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(4月)
給与・評価等備考 職務経験を考慮のうえ決定致します。
手当 通勤手当、住居手当、扶養家族(育児・介護)手当、
時間外勤務手当、地域手当、役職手当など

福利厚生

福利厚生・保険 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 年末年始 / 有給休暇
備考 株式会社マイナビの福利厚生は、社員一人ひとりのキャリアアップに向けた制度が整っています。また、心身ともに健康でいられるようサポートできる環境です。

■各種制度
「外部研修受講制度」「資格重要支援制度」「CDA資格取得制度」「社員企業支援制度」といった制度が整っています。
「外部研修受講制度」では管理職や営業業務、スキルアップ関連など幅広く研修を受けることができるので、一人ひとりが必要な知識や技術を身につけることができます。週末の開いている時間や業務後、日常業務の合間など空いている時間を使用して受講できます。

■保養所
社員のモラル向上と健康増進を目的とし、安価で宿泊が楽しめる保養所があります。全国に9箇所あり、札幌・越後湯沢・箱根仙石原・箱根湯本・軽井沢・京都・逗子・有馬・沖縄です。沖縄はオーシャンビューの沖縄保養所、有馬温泉が一望できる有馬保養所など自然や季節を楽しむことができます。部署での合宿や、同期同士の交流、親孝行など使い方は様々です。

■スポーツクラブや治療院
法人契約を4つのスポーツクラブと結んでいるので、月4回無料で利用することができます。
また、治療院では針灸やマッサージを受けることができます。年間5回社員価格を使用でき、家族プランも用意されています。

勤務条件

予定勤務地 東京都千代田区
就業時間 09:15~17:45 
平均残業時間 30時間以上
年間休日 125日
服装 ビジネスカジュアル

※その他の条件については、カウンセリング時にご案内いたします

?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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