【開発エンジニア】クライアントは金融業界がメイン／各業種のシステム開発
- 年収
- 320～630万円
- 最寄り駅
- 中野坂上駅 (東京都)
- 職種
- アプリケーションエンジニア プロジェクトマネージャー(PM)
- 言語
- Java VB.NET C#.NET
仕事内容について
金融業界をメインに、各業種のシステム開発に携わっていただきます。
エンドユーザーとの直接取引のプロジェクトに参画することも。
Javaをはじめ、様々な言語でWebアプリケーション開発やシステム基盤（フレームワーク）開発に対応していきます。
【仕事の特色】
＜プロジェクト例＞
■大手生命保険、個人保険システム開発
開発環境：Linux、Java、JSP、SQL、WAS、DB2、Eclipse、他
作業範囲：要件定義～システムテストまで
規模：420人月
■大手銀行、新営業店システム開発
開発環境：AIX、Java、JNI、JDBC、Shell、UDB、他
作業範囲：要件定義～システムテストまで
規模：660人月
チームは3～20名位の規模で構成されます。
大手の保険会社や銀行をはじめとする様々な業界のシステム開発を行うことが多いため、専門的な業務知識を身に付けられるだけでなく、先端的な技術環境で業務を行える環境です。
プロジェクトの規模は大きく、上流工程から下流工程まで一貫して携わるチャンスがあります。
＜スキルアップ＞
資格取得のサポートが手厚い点が特徴です。試験の結果関係なく受験料は全額会社が負担。
対象の資格は150種類以上と豊富です。
合格を果たした社員には、合格祝い金や資格手当を支給し、多数の合格者を輩出しています。
スキル習得のための書籍の購入費用をはじめ、セミナーや研修の費用にも積極的なサポートを実施。
社員のやる気向上につながっています。
＜キャリア＞
マネジメントスキルの習得に意欲的な方には、積極的にキャリアアップを図っていただける環境です。
社員のキャリア形成のため、管理職育成の教育プログラムも導入。
誰でも上位のポジションを目指せます。
必須条件
■経験
・1年以上の開発（Java、.net、C#、VB、C）
■マインド
・顧客の要望をより高いレベルで実現し、信頼関係を築ける
・使命感、責任感、目標達成意欲が強い
・リーダーシップがある
歓迎要件
■マインド
・技術が好きという熱意ややる気がある
想定年収
320～630万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回（7月・12月）
昇給：年1回（7月）
■募集職種の年収例
400〜500万円
■給与・評価等備考
・給与：経験・能力を考慮し、相談の上決定いたします。
・扶養手当：配偶者9千円、それ以外1．5千円
・都市手当：勤務地により異なります。
‐配偶者または扶養親族を有する世帯主／5万1千円、2万円、 1万5千円
‐それ以外／4万4千円、1万円、 1万3千円
株式会社エーティ・プランニングへの
転職を成功させませんか？
レバテックキャリアなら転職成功率96%※1
募集要項
- 募集職・職位
-
- アプリケーションエンジニア
- プロジェクトマネージャー(PM)
- 業界
-
- IT・通信
- ソフトウェア/SIer
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 〒164-0011 東京都中野区中央1-38-1 住友中野坂上ビル3F
- 就業時間
- 09:00～17:45
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 128日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 地域手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
＜福利厚生制度＞
永年勤続表彰（特別休暇および副賞）、カジュアルDAY、
COOL BIZ、新規事業提案制度、社内FA制度、書籍購入費用補助、
健保組合保養所（伊豆、一宮）、アイデア募集制度、
資格合格祝金（5千円～10万円）、セミナー・研修費用補助、
慶弔見舞金（結婚祝い5万円、出産祝い2万円）
＜教育制度＞
ビジネススキル研修
＜事業関連＞
プロジェクト表彰、月間MVP賞 - 試用期間
- 3ヶ月間
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児介護休暇■休暇備考
・有給休暇：取得率82％
・慶弔休暇：結婚休暇、配偶者出産休暇など - 手当
-
通勤手当（全額支給）・時間外手当、扶養手当、都市手当、資格手当（2千円～／月）、役職手当（5千円～／月）
- 研修制度・
社内勉強会 - 有り
- 選考場所
-
東京都中野区中央1-38-1 住友中野坂上ビル3F
- 検査・試験
-
なし
- 選考方法備考
-
面接は役員の方と対象事業部長、人事部長の3名で行います。
面接は終始和やかな雰囲気で、面接後に人事の方とざっくばらんにお話できる時間を設けています。
株式会社エーティ・プランニングについて
- 設立年月日
- 1991年07月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 富山福光
- 資本金
- 5,000万円
- 従業員情報
- 139名
- 事業内容
-
同社は、情報処理サービス事業を展開しています。
金融や保険業界を中心に、顧客の開発プロジェクトの推進や品質管理、マネジメントなどに関わる業務を支援。
また、既存および新規のシステムの保守や開発を行なっています。
常にフレキシブルなインフラを構築し、さまざまな開発、保守の提供や、構築のお手伝いなども承っている企業です。
また、同社オリジナルの勤怠管理サービスを中心に、パブリッククラウドやプライベートクラウドサービスを提供。
常に顧客の声に耳を傾けることで、顧客満足度と社員満足度の向上を目指しています。
・ソリューションサービス事業
・テクニカルサービス事業
・プロジェクトマネジメント事業