株式会社ラクス
【バックエンドエンジニア】オープンポジション/プライム市場上場/ラクス社のサーバーサイドをお任せします/ミドル~ハイレイヤー求人
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 服装自由
- 年収
- 521~930万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 新宿駅 (東京都)
- 職種
- サーバーサイドエンジニア
- 言語
- Java PHP
仕事内容について
<業務詳細>
サーバーサイドエンジニアご経験者をメンバー~管理職まで幅広く募集します。
技術者集団として、事業部とは別に[開発本部]を設けています。
圧倒的に使いやすいSaasを創ることをミッションとし、開発業務に集中できる環境が整っています。
プライム市場上場/メール共有管理システム[メールディーラー]から始まり経費精算システムの楽楽精算に至るまで、延べ6万社を超えるお客様に自社開発したクラウドサービスを提供。
ご経験や希望に応じ、最もマッチしたポジションで選考します。
マネジメント,技術スペシャリストの双方実現可能。
【仕事の特色】
<配属予定チーム>
■開発本部
フロントエンド,サーバーサイド,インフラ,Web/UIデザイナー,クリエイティブなど所属。
<職場環境>
・全メンバーがリスクを恐れず、自由に意見・発信できる状態を保つことで自社プロダクトを常によりよいものにアップデートすることができる文化です
・失敗も個人ではなく組織としての課題と捉え仕組みで改善する風土があります
・約380万社と言われる中小企業の痛みを解決する、常にエンドユーザーのことを考えるCustomer Firstを大切にしています
<企業について>
同社は業務の効率化や付加価値向上をサポートするクラウドサービス(SaaS)を運営しています
中途採用サイト(トップページ)はこちら
https://career-recruit.rakus.co.jp/
【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務
必須条件
<経験>
フロントエンド,サーバーサイド(Java,PHP)、インフラ(Linuxサーバー)、アーキテクト/テックリード、クリエイティブ(Web/UI/UX)、iOS/Androidアプリ開発、SRE,品質管理(QA)、PjM、PdMなど何らかのご経験をお持ちの方
<マインド>
・特になし
想定年収
521~930万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(5月)
■給与・評価等備考
・給与:前職の給与を考慮して決定いたします。
・給与形態:固定給制
株式会社ラクスへの
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募集要項
- 募集職・職位
-
- サーバーサイドエンジニア
- 業界
-
- IT・通信
- インターネット/ソフトウェア/クラウドサービス/人事・給与・労務システム
- サービス
- 人材・教育
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 東京都新宿区
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 会社の定める場所
- 就業時間
- 09:00~18:00
- 就業時間備考
-
■タイムリーシフト制度/マンスリーシフト制度
働き方の柔軟性を促進するため、就業時間を前後1時間まで30分単位で日/月ごとに変更可
(例)8時〜17時、8.5時〜17.5時、9.5時〜18.5時、10時〜19時 - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 124日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
一部リモート
週1リモートワーク可能(水曜日)
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
<福利厚生>
■家族手当(※アシスタントマネージャー、管理職は支給対象外)
■私服通勤
■タイムリーシフト制度/マンスリーシフト制度
■ラクスマイル制度
■その他就労支援
・子の看護休暇
・ベビーシッター補助制度
・バックアップ休暇
・社内サークル
・社内交流イベント
<教育制度>
新入社員研修、集合研修、職種別研修、実践研修、各種テーマ別研修、社内技術勉強会、メンター制度、トーマツ外部研修制度、階層別研修、ネクストリーダー育成プログラム、外部研修やセミナーへの参加推奨、外部イベント登壇
<事業関連>
全社交流会(年1回)■福利厚生備考
■家族手当(3万/月:1人、5万/月:2人、6万/月:3人以上)
※アシスタントマネージャー、管理職は支給対象外
■私服通勤
■タイムリーシフト制度/マンスリーシフト制度
■ラクスマイル制度
■その他就労支援
・子の看護休暇
・ベビーシッター補助制度
・バックアップ休暇
・社内サークル
・社内交流イベント - 試用期間
- 6ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
■完全週休二日制(土、日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏期休暇
■有給休暇(有給消化率90%以上 ※2024年3月期実績)
■産前・産後休暇…取得後の復帰率100%
■慶弔休暇(例:結婚時7日間の休暇付与)
■子の看護休暇
■バックアップ休暇■休暇備考
・年間休日:120日以上
・産前産後休暇:復帰率100%
・子の看護休暇:子どもが小学校就学前まで年5日間有給で休みを取得可能。
・慶弔休暇:結婚時7日間の休暇付与 等 - 手当
-
家族手当(3万/月:1人、5万/月:2人、6万/月:3人以上)、残業手当、深夜手当、休日勤務手当、通勤手当、赴任手当、出張手当
株式会社ラクスについて
- 設立年月日
- 2000年11月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 中村 崇則
- 資本金
- 37,838万円
- 従業員情報
- 1,532名(2020年03月30日時点)
- 事業内容
-
経費精算システムを中心に中小企業向けクラウドサービスを提供するプライム市場上場企業
同社は自社開発のクラウドサービスを主に中小企業向けに提供し、クライアントの課題解決やビジネス成長をサポートしているプライム市場上場企業です。
東京、名古屋、大阪、福岡の国内4拠点のほか、ベトナムにオフショア開発拠点を設けています。
主力サービスである『楽楽精算』は、経費・交通費・出張費費など、お金に関する処理を一元管理できるクラウド型の経費精算システムです。
経費の手入力や手計算を自動化することで、申請者・経理担当者双方の業務効率化に貢献しています。
導入企業数は約6000社に上り、国内シェアトップを誇ります。
そのほかにもメール共有・管理システム領域にて売上シェア70%以上を誇る『メールディーラー』など、各領域でトップシェアを誇るクラウド型Webアプリサービスを多数展開してきました。
提供しているサービスは、いずれも簡便かつリーズナブルに利用できるよう常に改良が続けられており、導入後の解約率が非常に低く、売上も安定しています。
設立されてから現在に至るまで19期連続で増収しており、無借金での経営を実現していることも同社の特徴です。
今後も中小企業をターゲットに業務効率化をサポートするクラウドサービスを提供することで、中小企業の成長に、そしてそこで働く人々の幸せに貢献していきます。
当面は『楽楽精算』の導入者数2万社を目指し、商材の知名度を向上させサービスを拡大していく方針です。
<所在地>
■本社
〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿7階
■東京第1オフィス
〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-11 アグリスクエア新宿2階(総合受付)、3階、10階
■東京第2オフィス
〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー 25階(総合受付)、29階
■大阪本店
〒530-0014 大阪府大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー7階 (総合受付)、6階、14階
■大阪第2オフィス
〒530-0017 大阪府大阪市北区角田町8-47 阪急グランドビル14階
■札幌営業所
〒060-0001 北海道札幌市中央区北一条西3-3 ばらと北一条ビル10階
■名古屋営業所
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内1-9-16 丸の内Oneビルディング10F
■新潟営業所
〒951-8068 新潟県新潟市中央区上大川前通七番町1230-7 ストークビル鏡橋7階 オープンオフィス新潟
■広島営業所
〒730-0011 広島県広島市中区基町11-10 合人社広島紙屋町ビル8階
■福岡営業所
〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前2-3-23 安田第3ビル4F
<上場証券取引所
東京証券取引所 プライム市場(コード:3923)
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