【データサイエンティスト】株式会社メンバーズの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #38189

株式会社メンバーズ

【機械学習エンジニア】生成AIを用いたサービスの起案、開発や実装に伴うエンジニアリング／リモート可能

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • BtoB向け
年収
500～1,000万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
勝どき駅 (東京都)
職種
データサイエンティスト
言語
PHP Python Go JavaScript
クラウド
AWS Windows Azure Google Cloud Platform

仕事内容について

＜業務詳細＞
エーアイリーチの顧客企業は金融、不動産、小売、メディア、製薬、メーカー、人材会社などと様々です。
生成AIに関しては盛り上がりを見せていますが、業界ごとにどう利用していくかの用途も多岐に渡り、まだまだ困っている企業が多い状態です。
そんな中、わたしたちが大切にしていることは、生成AIを含むAI、機械学習の技術だけを提供するのではなく、顧客企業のビジネスをグロースさせていくことをゴールとしていることです。
顧客企業の課題をAIの力で解決するために、生成AIエンジニアとして、生成AIを用いたサービスの起案や開発に伴うエンジニアリング、顧客への提供を担当いただきます。

＜具体的な仕事内容＞
■以下のような業務に携わっていただきます
・生成AIを用いたサービスの起案
・生成AIを用いた開発、実装に伴うエンジニアリング
・顧客企業への生成AIサービスの提供

■AI、機械学習エンジニアによるビジネスグロース支援事業全般
・生成AI、AIエンジニアによる顧客伴走型のAI/機械学習活用支援事業
・AI活用におけるKPI策定、課題策定から施策立案、実行運営まで総合的な支援事業

＜プロジェクト例＞
・生成AI活用によりWEBサイト制作プロセスの抜本的改革
・画像生成を用いたクリエイティブの最適化
・Azure OpenAIによる生成AI環境の提供と検証
・クライアント：金融、不動産、小売、メディア、製薬、メーカー、人材など。
・開発環境：Azure、GCP、AWS、Python、JavaScript、PHP、Go、Docker、Gitなど。
・担当：1人あたり1社を担当。1社の中で複数のプロジェクトに参画する可能性もあります。

【仕事の特色】
＜ポジションの魅力＞
■入社後の流れ
生成AIを用いたサービスの開発や検証はすでに進んでいます。
その開発業務にまずは参画していただき、顧客への提案から提供までも順次、行っていただくことを想定しています。
担当いただくプロジェクトについては、営業と相談しながら決定していきます。

■この仕事で得られるもの
・生成AIサービスの開発、導入
　-メンバーズグループの大企業を相手にAIや機械学習の活用支援をした経験ができる
　-自身でサービスを提案から開発、提案まで行うことができる
　-立ち上げ間もないカンパニーのため、組織が大きくなっていくまでの様々なフェーズを経験できる

＜募集背景＞
国内におけるDX推進の高まりと共に、AI、機械学習の活用領域も拡大しています。
大量かつ広範な領域にまたがる各種データを適切に分析し、消費者の行動により合理的な選択肢を与えたり、マーケティング活動でより高い購買活動を促したりなど、効果が期待される範囲は多岐にわたります。
しかしながら、AIプラットフォームの選定や、事業・サービスにおいて適切な利活用が行われているかというと、まだまだ十分ではないというのが現状です。

このような背景のもと、2022年7月にAIスペシャリストによる顧客事業の成長を伴走支援を行うために事業をスタート致しました。
現在は、機械学習モデル開発、AIシステムの導入/活用支援を通して、クライアントの抱える課題解決に貢献しております。
今後は、2年目には20名、3年目には40名体制と組織拡大を予定しており、スピード感をもって強固な体制を構築していく必要があります。
今回は組織を開発サイドから牽引いただける方にご参画いただきたいです。

＜職場環境＞
■学習環境
社員の成長を重要に考えている会社のため、原則残業しない方針です。
発生しても15時間以下が基本です。
多くの社員が、終業後の時間を自己研鑽に使っています。
さらに、AI/MLエンジニアやデータサイエンス領域の第一線で活躍している外部顧問から勉強会等で技術指導が得られる機会や、書籍購入・セミナー参加・資格取得などを支援するスキルアップ制度が充実しています。

【仕事内容（変更の範囲）】
すべての範囲

必須条件

＜経験＞
・何かしらのシステム開発経験（Web系・業務系/経験年数不問）
・エンジニア、マネジメント(PM/PL)両方の経験がある方もしくは今後やっていきたい方
・自己学習における生成AIを用いた利用/開発経験

＜マインド＞
・チームでのコミュニケーションが苦にならない/好きな方

歓迎要件

＜経験＞
・生成AIモデルの利用経験(rinna,OpenCALM,DALL・E 3,Stable Diffusionなど)
・プロンプトエンジニアリングの経験
・LangChain、LlamaIndexを用いた開発経験
・ファインチューニングの経験
・プロジェクトの企画経験、管理経験
・社内/社外でのプレゼンテーション経験
・技術の調査・選定
・費用の見積もり(機器、クラウドなど)

＜語学力＞
・海外のドキュメントを読める程度の英語力

想定年収

500～1,000万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：給与改定：年2回（4月・10月）
評価：半期ごとの目標管理制度
※期初に目標を立て期末に評価をし、評価に応じて給与・賞与の見直しを行います

■募集職種の年収例

・経験やスキルを考慮して、給与を決定いたします。
・残業代は別途全額支給となっております。

■給与・評価等備考
・給与：保有スキル・経験・能力により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • データサイエンティスト
業界
  • IT・通信
  • インターネット
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階（受付35階）※常駐の場合、常駐先に準じて頂きます。※常駐先アサインの際、勤務地を考慮します。※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です
予定勤務地
(変更の範囲)
会社が指定する場所
就業時間
09:00～18:00 
就業時間備考
・実働8時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
121日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

副業

可

業務の妨げにならないことを条件に副業を推奨しております。 書籍の執筆やメディア運営、イベント登壇等自身のスキルUP、成長に繋がる内容であれば、会社に届け出ることなく自由に副業可能です。（他の会社に所属すること、会社の利益と相反する副業を行うことは禁止です。）

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
さとやまオフィス移住支援制度、スキル認定資格取得支援、奨励資格取得支援、
講座受講料・イベント参加支援、書籍購入支援、定期健康診断、産休・育休取得制度、
社員紹介制度、サークル支援制度、各種表彰制度、確定給付企業年金、
グループ従業員持株会、イベントや交流会、全国一律給与テーブル、
時短勤務可、就業時間の変更可

＜教育制度＞
ウオームアッププログラム

＜事業関連＞
月次会

※寮・社宅：無し

■福利厚生備考
・さとやまオフィス移住支援制度：Web会議システムやチャットツールを最大限に活用し、東京と同じ仕事、報酬を得られる環境、「さとやまオフィス」を整備。
　さとやまに移住する際の距離に応じて支援金を給付（片道の上限50万円で往復最大100万円の支給）
　同社Webサイトおよび指定媒体からの応募で、さとやまオフィス（鯖江）勤務の場合に限る。
　また、支給日や支給条件は同社規定に基づく。
・スキル認定資格取得支援：合否にかかわらず1資格につき2回まで受験料を会社が支給
・奨励資格取得支援：スキル認定資格以外で会社として取得を支援している資格に合格した場合のみ受験料を会社が支給、報奨金も支給。
・講座受講料・イベント参加支援：特定講座の受験料、イベント参加を支援する制度、交通費や宿泊費も支給の対象。
・書籍購入支援：拠点の人数に応じて書籍購入予算が割り当て
・イベントや交流会：歓迎会、懇親会、ゲーム大会・ダーツ部・リモート飲み会・オリジナルキーボード作成会など
・就業時間の変更可：チーム内で合意をとって、始業・就業の時間を変更できます
・ウオームアッププログラム：エンジニアがプロジェクトへ参画する前に、より業務に近いかたちで実施する教育プログラムを用意

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、GW、夏季休暇、年末年始休暇（5日）、年次有給休暇、慶弔・特別休暇、深夜リリース翌日がお休みになる特別休暇

■休暇備考
・夏季休暇：3日＋計画年休3日（2019年度は最大で9連休も取得可能）

手当

通勤手当、時間外手当、深夜残業手当、休日出勤手当

選考場所

オフィス、又はオンライン

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

株式会社メンバーズについて

設立年月日
1995年06月26日
代表者
代表取締役 兼 社長執行役員　剣持 忠
資本金
105,700万円
企業HP
http://www.members.co.jp/
従業員情報
2,806名
事業内容
チーム型システム開発支援事業

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