【サーバーエンジニア】中部テレコミュニケーション株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #38023

中部テレコミュニケーション株式会社

【サーバエンジニア】サーバ基盤やミドルウェア等の設計、構築／プライム案件／フルフレックス

  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoC向け
年収
397～753万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
伏見駅 (愛知県)
職種
サーバーエンジニア

仕事内容について

＜業務詳細＞
様々な業界向けにお客さまのサーバ基盤のシステムインテグレーションを通じて、DX化推進、セキュリティ強化など、お客様のビジネスを幅広く支えるプライム案件に携わっていただきます。

＜具体的な業務内容＞
プリセールスから設計・構築、運用まで幅広く当社で対応しております。案件ごとのソリューション製品の選定から受注後の導入管理、設計・構築業務について、経験に応じてお任せします。　
・サーバ基盤，ミドルウェア等の設計、構築　
・コスト/品質/セキュリティ等ソリューション提案　
・スケジュールの策定、管理、ベンダ管理等のプロジェクトマネジメント業務

【仕事の特色】
＜主要プロダクト・取扱製品等＞
Windows,Linux,Active Directory,Web/DNSサーバ
VMware，認証サーバなど

＜職場環境＞
■募集部署：ソリューション営業統括本部　ICT推進本部

■通信キャリアとしての中部テレコミュニケーション
・都心型ハイスペックデータセンターを自社で保有。
大規模なインフラサービスを多種多様な企業様へ提供し、中部地域のICT基盤を支えています。

・インフラのスペシャリスト集団
顧客のインフラ課題をトータルで解決しています。
仮想化/クラウドなど、インフラのスペシャリストとして活躍できる環境です。

・eSports事業/文部科学省GIGAスクール構想にも関与
活躍の幅を広げています。
中部地域初の本格的な常設eスポーツスタジアム「コミュファeSports Stadium NAGOYA」の運営や、文部科学省考案のGIGAスクール構想にも関与し、環境の整備を含めた技術サポートを担当しています。

＜採用の背景＞
本部の規模拡大に伴い、体制強化を図るための増員募集

【仕事内容（変更の範囲）】
無し

必須条件

＜経験＞
サーバの設計、構築経験をお持ちの方

想定年収

397～753万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（4月）
※評価結果に基づく

■募集職種の年収例

■予定年収
・年収(残業代抜き)：397万円～753万円（残業手当：有）
・年収(残業30時間込み)：470万円～753万円
・基本給(残業代なし)：243,200円～468,700円
・月給(残業30時間込み)：304,000円～468,700円

■想定年収
・25歳：440万円
・30歳：540万円
・35歳：680万円

■昇給：年1回　※評価結果に基づく

■給与・評価等備考
・給与：経験・能力・実績等を考慮し決定いたします。

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募集要項

担当する工程
  • 基本設計
  • インフラ構築
  • 詳細設計
  • 運用
募集職・職位
  • サーバーエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞愛知県名古屋市中区錦1-10-1 MIテラス名古屋伏見
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:00～17:30  フレックスタイム制 
就業時間備考
・フレキシブルタイム：7:00～20:00
・休憩時間：12:00～13:00
・標準的な勤務時間帯：9:00～17:30
・平均残業時間：30時間程度
※配属部署により、フレックスタイム制、変形労働時間制（1か月単位150時間）のいずれかとなります。
平均残業時間
10~30時間
年間休日
123日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

相談可（在宅、サテライト）

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当

■制度
＜福利厚生制度＞
中部電力生活協同組合、KDDI企業年金基金、ベネフィット・ステーション、カフェテリアプラン、財形貯蓄制度、寮/社宅（規定あり、37歳まで）、テレワーク制度、フルフレックスタイム制、退職金制度、運動会、健康サポート、持株会、時短勤務措置

＜教育制度＞
各種研修制度、資格支援（資格取得合格祝い金制度、資格取得にかかる費用補助）

＜事業関連＞
年功慰労表彰

■福利厚生備考
・ベネフィット・ステーション：宿泊施設やショッピング、自己啓発、フィットネスや育児関係など様々な施設、サービスが会員価格で利用できます。
・カフェテリアプラン：自分の好みやニーズに合わせて利用することができるカフェテリアプランを導入しています。年間30,000円分のポイントが支給されます。ベネフィットステーションのサービスをこのポイントで支払うことも可能です。
・寮・社宅：会社が費用を負担する宿舎制度を設けています。独身の場合：通勤時間がおおむね1時間30分を超える場合、会社が家賃の8割を負担／所帯を持った場合：会社が家賃の6.5割を負担　※各種条件有り
・運動会：毎年6月頃に社内運動会を開催しています。
・健康サポート：健康診断（年に一度、会社費用負担にて健康診断を実施しています。）／インフルエンザ予防接種（年に一度、会社費用負担にて予防接種を実施しています。（任意））／社内には保健師が在中し、健康管理を行っています。保健室、休養室2部屋を完備しています。
・持株会：KDDIグループ社員の取得を容易にし長期的な財産形成を支援することを目的として持株会が運営されています。1口の単価は1,000円からで、少額からKDDI株を購入できます。会社からの奨励金は毎月10％です。
・時短勤務措置：最大2時間繰上繰下可能。子供が9歳まで（小学校3年制の年度末）
・資格支援：会社が指定する資格については以下いずれかの補助制度を設けています。合格祝金の付与（金額は資格により異なる）／合否に関わらず、受験にかかった費用補助
・年功慰労表彰：勤続年数に合わせて、副賞金として以下金額が付与されます。（10年目…30,000円、20年目…50,000円、30年目…100,000円）

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
土曜・日曜・祝日、年末年始6日、夏季3日（7～9月に各自取得）、創立記念日、特別休暇、10年目・20年目・30年目休暇

■休暇備考
特別休暇：結婚、介護休暇、育児休暇、生理休暇、配偶者出産　など
10年目・20年目・30年目休暇：勤続10年目、20年目、30年目では、有給休暇・夏季休暇とは別に特別な休暇が付与されます。（10年目…3日、20年目…5日、30年目…10日）

手当

通勤手当（月額15万円程度）、時間外手当

選考場所

対面／オンライン選択可能

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

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中部テレコミュニケーション株式会社について

設立年月日
1986年06月03日
代表者
代表取締役社長　中島 弘豊
資本金
3,881,648万円
企業HP
https://www.ctc.co.jp/
従業員情報
948名
事業内容
・電気通信事業法に基づく電気通信事業
・電気通信設備及び､これに付帯する設備の工事ならびに保守
・電気通信及び情報処理に関する機器､ソフトウェアの開発､製作､販売､賃貸
・放送法に基づく放送事業
・ｅスポーツ事業
・上記各事業に関連するコンサルティング
・上記各事業に付帯または関連する一切の事業

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職種の説明

サーバーエンジニアの仕事内容は、サーバシステムの設計や構築、運用をはじめ、サーバソフトの設定や、障害発生時の応急対処・予防対策、セキュリティ対策など多岐にわたります。 サーバーの種類は、使用するサービスにより多くの種類があり、いずれにしても、セキュリティやOS、ネットワークについての知識は欠かせません。 サーバーエンジニアの求人についてのご相談は、レバテックキャリアにお任せください。


サイト内コンテンツの紹介

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中途での転職を考えている方へ

中途採用による転職活動で、福利厚生や給与から企業を探す方は少なくありません。企業によっては多彩な福利厚生もお客様に適したものでなければ意味がないと言えます。しっかりと、待遇面を自身が適用することを考えた上で　自分のスキルやキャリアプランに適した企業にエントリーしましょう。また、正社員と契約社員も企業によって、待遇が大きく異なるケースがあります。その場合もしっかりとご自身の軸と向き合い、自分に最適な条件を選ぶことが大切です。


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