【インフラエンジニア】フルリモート/フレックス/新規システム構築、ネットワーク敷設/福利厚生充実
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoB向け
- 年収
- 452～778万円
- 働き方
- フルリモート
- 最寄り駅
- 飛騨古川駅 (岐阜県)
- 職種
- サーバーエンジニア ネットワークエンジニア
- クラウド
- Windows Azure
仕事内容について
三井金属グループ（国内70拠点、海外30拠点）のICT/DX活用促進に対応したネットワーク基盤（SASE）の再構築を進めて頂きます。
前例のない挑戦になりますので、既存社員と一致団結、一丸となって取り組んで頂けることを期待しています。
※ネットワーク基盤のソリューションは、paloalto社様の製品を採用
※必要な資格の受験料は会社で全額負担する制度があります
ネットワーク基盤の再構築をリーダーとして対応いただき、計画策定・導入フェーズ毎の提案、プロジェクト管理を対応いただきます。
また、将来的には、この基盤の運用・障害対応をベンダーと共に実施いただきます。
現地作業や細かな機器の設計はベンダーに依頼するものの、三井金属グループ全体のセキュリティやネットワーク負荷等は当社が俯瞰的にコントロールしつつ進めていただきます。
当社のインフラエンジニアは、上記以外にもセキュリティ強化や、クラウド活用に向けたサーバーの構築・管理等も実施しており、幅広い活躍が可能です。（インフラに必要なサーバーの構築・管理も自社で対応しています）
【仕事の特色】
＜企業の魅力＞
■参考資料
三井金属ユアソフト株式会社ホームページTOP
https://www.mitsui-kinzoku.co.jp/group/yoursoft/recruit/
三井金属ユアソフト株式会社/ミッション・ビジョン・バリュー
https://www.mitsui-kinzoku.co.jp/group/yoursoft/recruit/company/vision.html
三井金属鉱業株式会社ホームページ
https://www.mitsui-kinzoku.com/
＜募集背景＞
■ネットワーク基盤（SASE）の再構築に向けた体制強化
DX推進を加速するための業務拡大に伴う増員です。
三井金属グループは2021年に中期経営計画を打ち出し、今後グループ全体としてDX推進を加速していきます。
その一環としてインフラ整備やゼロトラストセキュリティ施策の導入など、業務範囲の拡大を予定しての募集です。
＜ポジションの魅力＞
■ミッション達成のための自由度が高い
安心・安全な情報システム基盤を提供するためのアプローチ方法は無限大です。
中立的な立場で本当に良い製品を評価・選定し、高い裁量権をもって基盤構築を推進できる点は大きな魅力です。
■業務領域を限定しない幅広い働き方
製品選定からベンダーとの折衝、要件定義、検証、導入、保守まで、すべてのフェーズに関わることができます。
定型業務をこなすよりも、自ら考えて主体的に業務を進めたい方におすすめです。
■変化に合わせて柔軟に対応する力が身に付く
ICTインフラやセキュリティ対策に完成形はありません。
状況に合わせて変化していくことを楽しめる方にとっては、常に新しい知識を取り入れながら成長していけるポジションです
＜キャリアパスイメージ＞
■入社～1年
ネットワーク基盤（SASE）の再構築において上流から下流まで一連の導入フェーズを経験します。実務を通して三井金属グループのインフラの全体像の理解を深めつつ、国内拠点の展開プロジェクトをリードしていただきます。
■入社3年目~4年
国内のみならず、海外にもネットワーク基盤を展開し、グローバルでプロジェクトをリードしていただきます。
■入社5年目〜
世界情勢と三井金属グループの事業の全体像をとらまえ、情報システム基盤のあるべき姿を描き、それを実行できる高度ICT人材になっていただくことを期待しています。
【仕事内容（変更の範囲）】
当社のコンサルタント業務全般
必須条件
＜経験＞
・企業向けのネットワークおよびインフラの構築、運用の経験が 3年以上ある方
・担当を問わず、社内の情報システム部門で5年以上の職務経験がある方
・PMまたはPLとしてプロジェクトを管理、運営した事がある方
＜知識＞
・ネットワーク、クラウド、セキュリティに関する基礎知識
※（目安）ネットワーク：CCNA／Microsoft Azure：AZ-104／Microsoft365：SC-900
歓迎要件
＜知識＞
・Palo Alto Networks PA-シリーズ（ファイアウォール）の基礎知識
・AZ-900相当のMicrosoft Azureの知識
・MS-900相当のMicrosoft365の知識
・Windows Serverの基礎知識（目安：MTA）
・Linuxの基礎知識（目安：LPIC-1）
想定年収
452～778万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回（4月・10月）
昇給：年1回（4月）
■募集職種の年収例
＜参考年収（645万円）＞
■内訳
・予定年収5,322,900円＋時間外手当262,800円＋借家補助864,000円
※残業時間を14時間／月として算出
■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。
三井金属ユアソフト株式会社への
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募集要項
- 担当する工程
-
- インフラ構築
- 募集職・職位
-
- サーバーエンジニア
- ネットワークエンジニア
- 業界
-
- IT・通信
- ソフトウェア
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- ＜本社＞岐阜県飛騨市神岡町東雲785
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 無し
- 就業時間
- 08:30～17:30 フレックスタイム制
- 就業時間備考
-
・就業時間：8時30分～17時30分
・休憩：12時00分から13時00分
・平均残業時間：13.7時間
・フレックスタイム制（7:00～21:00の間で自由に勤務可能） - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 122日
- 服装
- スーツ必須
- リモート
ワーク -
フルリモート
テレワーク勤務制度を利用される場合、入社後2週間は出張扱いで神岡本社に出社いただきます。（交通費や宿泊費は会社負担となります）
- フレックス
- あり
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇■制度
＜福利厚生制度＞
・退職金制度
・資格試験合格報奨金
・育児休業制度
・介護休業制度
・テレワーク制度■福利厚生備考
・資格試験合格報奨金：50,000円～150,000円 - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇（12月31日～1月3日）、年次有給休暇、慶弔休暇 - 手当
-
通勤交通費（全額支給）、借家補助制度、持家補助制度、家族手当、単身赴任手当（40,000円／月）
・借家補助制度：単身者：最高72,000／月、世帯主：最高100,000円／月
・持家補助制度：最高30,000円／月（入社後の購入に限ります）
・家族手当：扶養家族1人目（6,000円／月）、以下1人当り（3,000円／月） - 選考場所
-
オンライン（Teams）
- 検査・試験
-
Web適性検査
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
- 選考方法備考
-
1. 書類選考
2. 一次面接（配属先部門）
3. 役員面接
4. 内定
※面接は全てオンライン（Teams）で実施致します。
※役員面接前にWEB適性検査を受検して頂きます。
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【活用推進チーム_マネージャー】フレックス／リモート可／DX推進をリード／チームマネジメント・顧客対応、システム導入推進
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【パッケージ導入・導入コンサルタント】Salesforce導入プロジェクト／運用保守／フルフレックス／国内フルリモート可
リモートOK
452 ~ 778 万円
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サーバーサイドエンジニア/ ITコンサルタント
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リモートOK
452 ~ 778 万円
大崎駅 (東京都)
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プロジェクトマネージャー(PM)
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【データエンジニア】Powercenter導入プロジェクトを推進／フルフレックス／国内フルリモート可
リモートOK
452 ~ 778 万円
大崎駅 (東京都)
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サーバーエンジニア/ データサイエンティスト
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【セキュリティエンジニア】コンピューターウイルス感染の事前対策や感染時対応／セキュリティ強化／フルフレックス
452 ~ 778 万円
神岡鉱山前駅 (岐阜県)
セキュリティエンジニア
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【PL】主体的に組織を運営／企業価値向上に向けた調査や検証／フルフレックス／国内フルリモート可
リモートOK
800 ~ 1,000 万円
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Windows
プロジェクトリーダー(PL)/ Webディレクター
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三井金属ユアソフト株式会社
【PL】構成検討、設計、開発、構築、運用設計などをお任せ／フルフレックス／国内フルリモート可
リモートOK
800 ~ 1,000 万円
大崎駅 (東京都)
SQL/ Windows Azure
プロジェクトリーダー(PL)/ Webディレクター
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三井金属ユアソフト株式会社
【ガバナンス担当】クラウドサービスの導入／ICTガバナンスの見直し／フルフレックス
リモートOK
452 ~ 840 万円
飛騨古川駅 (岐阜県)
サーバーエンジニア/ セキュリティエンジニア
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三井金属ユアソフト株式会社について
- 設立年月日
- 1989年04月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 萩原 弘太
- 資本金
- 10,000万円
- 従業員情報
- 149名
- 事業内容
- 企画から開発、運用、管理をトータルで行うICTソリューションを提供