株式会社シーイーシー

【組込・制御エンジニア】開発プロセスの導入支援・品質支援サービスを提供

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 40代活躍中
  • 外国籍の方も活躍中
年収
339~442万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
伏見駅 (愛知県)
職種
組込・制御エンジニア
言語
C++ C言語

仕事内容について

<業務詳細>
自動車用制御ソフトウェアの開発をおこなっているOEM、サプライヤー向けに、ECU開発および自動テストを中心とした第三者検証を提供しています。

・自動運転向けには、MBD/車載シミュレーション環境構築を提供
・安心・安全が求められる分野においては、A-SPICEや機能安全といった車載開発プロセスの導入支援サービスを提供
・製品開発においては、開発だけでなく品質面含めた総合的なサービスを提供

<具体的な仕事内容>

自動車用制御ソフトウェアの開発をおこなっているOEM、サプライヤー向けに、開発プロセスの導入支援、第三者検証サービスなどの品質支援サービスを提供しています。

担当していただく業務は、「自分の持っているスキルにマッチした分野」、または「興味のある領域」など力を発揮しやすいものへアサインを検討します。

■ECU開発
自動車制御開発および先進技術を活用した先行開発に携わっていただきます。

・AD/ADAS(先進運転支援システム)開発およびシミュレーション環境構築
・自動車制御開発(ECU(電子制御ユニット)の標準プラットフォームから、ECU搭載アプリケーションまで幅広い領域)
・CI/CDを活用した開発インフラ構築
・近い将来の自動車のあるべき姿を描いた、先行開発など

■評価設計
車載システムにおける評価業務に携わっていただきます。

・車載システム評価
・マネジメント系(評価計画、管理など)
・テクニカル系(評価設計、実施 ※自動テストなど)

■開発プロセスの導入
・お客様の組織、プロジェクトに対する開発プロセスの導入に携わっていただきます。

・Automotive SPICE
・ISO26262
・ISO/SAE 21434 など

■モビリティサービス事業部 製品・サービスサイト
https://www.cec-ltd.co.jp/promotion/mobility/

【仕事の特色】
<募集背景>
自動運転や統合コックピットなどの市場拡大に対応するために、自動車組み込み分野のエンジニアに加え、開発プロセス知見のあるエンジニアを増員し、総合的にサービス提供可能なベンダーに成長していきたいと考えています。

【仕事内容(変更の範囲)】
当社業務全般

必須条件

以下、いずれか一つでも当てはまる方はぜひご応募ください。

・CもしくはC++での組み込み開発経験
・車載プロセス開発経験、またはAutomotiveSPICE、ISO26262の知識
・制御系、車載組み込みシステム評価の経験

・意欲的で前向きな方、自己主張ができる方
・顧客の問題点、課題を理解し、的確な改善策を提案できる方
・夢や目標をもち、ステップアップに力を惜しまない方
・向上心が強く、最後までやりぬく意思と実践力のある方
・テクニカルスキルを有し、システム提案・改善ができる方
・変化・変革に敏感で、自分自身も変えていく柔軟性をもつ方
・新規事業に興味を持ち、自ら企画したサービスを世の中にリリースしていきたい方

歓迎要件

以下、いずれかのご経験をお持ちの方は、さらに優遇します。

・モデルベース開発(MATLABもしくはSimulink)経験
・自動テストエンジニア、またはテストマネジャーの経験

想定年収

339~442万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:給与改定:年1回(4月)

■募集職種の年収例

・時間外労働手当:全額支給(1分単位)

<モデル年収(愛知県在住/残業20h時の概算)>
670万円~880万円(プロジェクトマネジャー・テックリード )
512万円~653万円(プロジェクトリーダー・サブリーダー)
432万円~508万円(メンバー・プログラマー)

<就業時間備考>
・休憩時間60分:12時00分~13時00分
・平均残業時間:18.3時間(2021年実績)
・フレックスタイム制:介護・育児のためのフレックスタイム制、時短勤務

■給与・評価等備考
・給与:経験・能力により相談に応じます。

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募集要項

募集職・職位
  • 組込・制御エンジニア
業界
  • IT・通信
  • SIer/Web・オープンシステム
雇用形態

正社員

予定勤務地
<名古屋事業所>愛知県名古屋市中区栄1-12-17 富士フイルム名古屋ビル 11F <客先常駐>あり(豊田市、刈谷市)※大半は名古屋事業所での自社内開発です。(リモートあり)※3~4割程度(テスト設計)は顧客先常駐です。
予定勤務地
(変更の範囲)
本社および全国の事業所
就業時間
09:00~17:45 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

福利厚生

■制度
<福利厚生制度>
従業員持株会、グループ共済、財形貯蓄、積立貯蓄、企業年金制度(確定拠出年金含む)、
定期健康診断、人間ドック、レクリエーション補助金、クラブ活動補助金、社内報、
短時間勤務・フレックスタイム制度(育児・介護)、借上社宅、
独身寮、プロ野球・Jリーグの観戦チケット(抽選)、
グループ会社(宮崎太陽農園)のトマト社内販売、
資格取得奨励制度、自己申告制度、目標面談・評価面談、産前産後休暇期間中の給与支給、
介護保険、退職金制度、住宅資金融資、半日休暇制度

<教育制度>
内定者研修、新入社員研修、入社3年目研修、新入社員フォロー研修、
階層別研修、全社共通研修・テーマ別研修、技術研修、社外研修、
新任管理職研修、コンプライアンス教育、eラーニング教育、情報セキュリティ教育

<事業関連>
OJT担当者会

■福利厚生備考
・クラブ活動補助金:フットサル、野球、テニス、スキー、華道
・短時間勤務・フレックスタイム制度:子供が小学校を卒業するまで。
・Jリーグの観戦チケット:同社は川崎フロンターレの公式スポンサーです。
・退職金制度:規約型企業年金より一時金として受け取り可能。
・新入社員研修:集合研修(技術教育・社会人基礎力・会社に関する知識)、部門研修、OJT
・全社共通研修・テーマ別研修:全社共通教育、任意セミナー、説明会、営業力強化研修、プロジェクトマネジメント研修
・技術研修:社外セミナー制度、e-learning制度

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、育児休業、介護休業、積立休暇(最高20日)、転勤休暇

■休暇備考
・有給取得率:64%
・子の看護休暇:子供が小学校を卒業するまでは、1年間につき10日を限度として、取得可能。
・育児休業:子供の出産から最長2年取得可能。

手当

通勤手当(全額支給)、時間外勤務手当、育児支援金(家族手当)、地域手当(住居手当)、出張手当、単身赴任手当

・育児支援金(家族手当):子供が15歳になる月まで、子供1人に対して毎月10,000円支給。
・時間外勤務手当:一般職は1分単位で全額支給。
・地域手当(住居手当):住所に応じて支給(上限26,000円/月)

選考場所

名古屋第二事業所もしくは、オンライン

検査・試験

Web適性検査

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

(1)書類選考
(2)一次面接(現場責任者)
(3)二次面接+最終面接(事業責任者+人事責任者)

※選考中にWeb適性検査があります
※日程調整の都合により、二次と最終は別日となる場合もあります。

株式会社シーイーシーについて

設立年月日
1968年02月24日
代表者
代表取締役社長 姫野 貴
資本金
658,600万円
事業内容
・デジタルインダストリー事業
 -製造業のお客様を対象に、業務の効率化や品質の向上、魅力ある製品づくりを支援するICTサービスを提供
・サービスインテグレーション事業
 -企業・組織の業務改革・改善に必要な、ICTサービスをトータルで提供

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