【フロントエンドエンジニア】THECOO株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #33164

【業務詳細】
主に『Fanicon(ファニコン)』アプリ内のフロントエンド開発をお任せいたします。

『Fanicon(ファニコン)』は現在0 → 1フェーズは終了しており、今後はよりたくさんのアイコン(Faniconを利用されているタレント、アーティスト、インフルエンサーなど)に使っていただく10 → 100のタイミングのプロダクトです。
『Fanicon(ファニコン)』が目指している「With fan, More fun.」というビジョンをフロントエンド開発の視点から一緒に作り上げてくれる方を募集しております。

＜具体的な仕事内容＞
・フロント領域の改善活動
・ユーザーに寄り添ったUIの実装とUXの向上
・HTML/CSSのマークアップおよびVue.jsを利用したアプリケーションの構築
・webpackを利用したビルド環境の改善
・チームリード

【仕事の特色】
＜募集背景＞
THECOOが2017年12月に開始したアイコンとコアファンが一緒に盛り上げていく月額会員制の "クローズド" なファンコミュニティアプリ『Fanicon(ファニコン)』事業の拡大に伴い、フロントエンドエンジニアチームを技術的にリードしていただけるような方を募集します。
プロダクト作りに集中出来る組織文化の当社にて今までの経験を活かしながら、『Fanicon(ファニコン)』が10→100に拡大するフェーズにおいてお力添えいただけないでしょうか。

＜企業の魅力＞
■参考資料
・THECOOで働くメンバーがわかるページ
https://thecoonotion.notion.site/a27539fa9bda40929550521f14f2a22b

＜プロダクトの魅力＞
■『Fanicon(ファニコン)』とは
サービス紹介ページ：https://fanicon.net

2017年12月に開始したアイコンとコアファンが一緒に盛り上げていく月額会員制の "クローズド" なファンコミュニティアプリです。(コミュニティ数/約2,500・ファン数/約22万人 ※2023年時点)。
アイコン自身がコンテンツ企画に携わり、ファンを喜ばせられる、アイコン自身もやりがいを感じられやすいコミュニティを作ることが出来るのが既存のファンクラブとの違いです。

■アップデート情報
1カ月～1カ月半の頻度で機能をアップデートしています。

＜配属予定チーム＞
■チームメンバー
CTO　城 弾（ジョウ ハズム）
https://news.thecoo.co.jp/release251/

・EM：2名　PM：1名　エンジニア：約20名
プロダクトの開発はほぼ全てにおいて社内で内製化しております。

■所属部署の特徴
年次に関係なく、自分のやりたいことにチャレンジできます。
新しい技術を使うために開発を行うのではなく、あくまでユーザーファーストでユーザーが求めるサービスの開発をしていこうという文化があります。
業務のやりとりだけでなく、趣味のレベルの雑談もSlackで盛んに行われています。
エンターテインメント好きが多く、ゲームや音楽、ポケモンの話などで、雑談チャンネルはいつも賑わっています。
ハイブリッドな働き方を推奨しており、各々がパフォーマンスしやすい環境で業務に集中できます。

＜開発環境＞
・インフラ：GCP, AWS
・Programming Language：JavaScript (Node.js), TypeScript
・DB：MySQL, BigQuery, Redis
・開発支援環境：GitHub, Slack, Notion
・開発手法：アジャイル開発 (Scrum)
　-外部ステークホルダー：物流系 SaaS企業、決済系 SaaS企業等 SaaSの導入に関しては、サービス選定の方針決定に携わって頂きます。

＜職場環境＞
働く場所や時間の裁量はエンジニア自身にあるため、オフィスに来て集中して開発業務を行うことも、自宅で集中することも可能です。
CTOの城はほぼ毎日出社しています。

【仕事内容（変更の範囲）】
無し