オリックス銀行株式会社

【社内SE】ベンダーマネジメント及びプロジェクト管理/フルフレックス/リモート可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • フレックス制
  • 上流工程の仕事
年収
600~900万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
芝公園駅 (東京都)
職種
社内SE

仕事内容について

<業務詳細>
銀行全体に関わるサーバの運用・管理を担当頂きます。
継続したシステムの安定稼働のため、インフラ面のサポートがメインミッションとなります。
要件定義、設計、実装~プロジェクトマネジメントまでの工程を担当いただきます。

<具体的な業務内容>
・銀行の新規・既存のシステムインフラ(サーバ管理、運用、ネットワーク)の構築・保守
・上記インフラ構築に関するベンダーマネジメント及びプロジェクト管理

【仕事の特色】
<企業の魅力>
■オリックス銀行のシステム部門について
同行のシステム部門は、ほとんどが中途入社者であり、中途でジョインされる方にとっては馴染み易い雰囲気です。
オリックス銀行は、1998年にオリックスグループの銀行としてスタートし、「インフラコストを可能な限り抑えて、より魅力的な金融商品・サービスを提供する」というコンセプトのもと、ビジネス展開をしてきました。
同行はインターネットを中心とした銀行であるため、通常の銀行よりインフラや人件費などのコストが低く抑えられています。(ex.預金の取引は、主にインターネットや電話を通じて行っているため、定期預金の金利水準を高めに設定することができます。)
このように、同行において、システムは非常に重要度の高い経営資源です。
以前に比べてもITへの投資は進んでおり、今後ますますシステムの重要度は高まっていきます。

<開発環境>
Java,PHP,C言語,C#,Ruby,Python, .NET などのプログラム
SQL Server,Oracle,DB2,MySQL,PostgreSQL,などのデータベース

<職場環境>
■働き方について
・繁忙期/障害対応を除くと法定外残業時間は抑えられており、在宅勤務やリモートワークも積極的に取り入れていますので、変化していく社会に応じた柔軟な働き方を部としてもサポートしています。
・担当システムによって労働時間は異なりますが、部としても平準化できるようにサポートしています。

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務

必須条件

<経験>
・システムインフラ開発経験を有する方

<学歴補足>
・大学院、大学卒以上

<マインド>
・特になし

この仕事で取り扱う技術

言語

Java

PHP

C言語

Python

Ruby

C#

DB

MySQL

Oracle

PostgreSQL

SQL Server

DB2

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募集要項

募集職・職位
  • 社内SE
業界
  • 金融
  • 銀行
歓迎要件

<経験>
・AWSの設計構築スキル
・金融機関および開発ベンダーで金融機関向けのシステム構築経験

雇用形態

正社員

想定年収

600~900万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(4月)
※当社規定によります。

■募集職種の年収例

・前職でのご経験・能力を考慮した上で、当社規定により決定いたします。
・記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
・月給(月額)は固定手当を含みます。

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。

予定勤務地
東京都港区
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める事業所
就業時間
09:00~17:00  フレックスタイム制 
就業時間備考
・標準的な勤務時間帯:9:00~17:00
・平均残業時間:30時間程度
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

相談可

フレックス
あり
副業

一部可

福利厚生

■制度
<福利厚生制度>
借上社宅制度、自分磨き制度(カフェテリアプラン)、ありがとうポイント制度、
キャリアチャレンジ制度、異動希望申告制度、自己研修奨励制度、
リフレッシュ休暇取得奨励金制度、保養所

<教育制度>
新人研修(新卒)

■福利厚生備考
・借上社宅制度:一定の基準を満たす場合は、自身の希望する住居の賃貸費用を会社が一部負担します。例として、東京勤務の総合職全国型の場合、上限7万2千円まで会社負担とします。
・自分磨き制度(カフェテリアプラン):福利厚生サービスを利用できるポイントを6万円分支給する制度で、自己研鑽を目的に使用することが可能です。
・ありがとうポイント制度:専用のシステムを使い、指定した相手に「感謝」のメッセージとともにポイントを送信。貯まったポイントは商品に交換できます。
・自己研修奨励制度:自己啓発に要した費用(受講料)の一定割合、または対象資格取得に対する一定金額を補助する制度です。
・リフレッシュ休暇取得奨励金制度:5日間連続で有給休暇を取得すると会社から報奨金が支給されます。
・保養所:軽井沢、京都(嵐山)、賢島の3ヶ所に保養所がございます。

休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、公職休暇、産前産後休暇、育児休職、ボランティア休暇・休職、看護休暇、介護休職

手当

時間外手当、通勤手当、住宅手当

オリックス銀行株式会社について

設立年月日
1993年08月23日
代表者
代表取締役社長 錦織 雄一
資本金
4,500,000万円
従業員情報
808名
事業内容
オリックスグループの総合力や信託銀行としての機能を生かし、人生における「ためる」「ふやす」「そなえる」「かりる」それぞれのシーンでご利用いただける、シンプルでわかりやすい金融商品やサービスを提供し、お客さまの資産形成や資産承継・財産管理などをサポートしています。

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