Qsol株式会社

【機械学習エンジニア・ITアーキテクト】先端技術や新たな開発方式を活用した業務プロセスの変革推進/フルフレックス/リモート可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
年収
490~770万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
渡辺通駅 (福岡県)
職種
ITアーキテクト データサイエンティスト

仕事内容について

<業務詳細>
・AIに関する技術研究、および画像解析モデル、数値解析モデルなどを活用した実案件支援
・ITガバナンス(アーキテクチャ):ガバナンスに向けたアーキテクチャの標準策定、統制
・技術推進及び実践:技術戦略策定、技術開発(研究開発)、事業部向け技術支援、技術動向調査
・新規ビジネス創出:ICTを活用した新規サービスの創出、九電グループ会社や産学連携での共創ビジネス推進、スタートアップ件名への取組
・先端技術や新たな開発方式を活用した業務プロセスの変革推進 等

【仕事の特色】
<配属予定部署>
技術推進室 Qsol-Lab

20代~30代中盤が大半を占めている若手中心の部門組織

<職場環境>
・柔軟な開発環境と充実した在宅勤務支援環境により、出社を前提にしない働き方を選択できる(実績:在宅勤務率50%以上)
・Lab専用のクリエイティブ/コラボスペースがあり、アイディア発想/社内外交流を促進する職場環境が充実

<企業の魅力>
社内ワークショップ、外部研修、新技術系の研究開発や業務遂行など、スキルアップに向けた環境が充実

【仕事内容(変更の範囲)】
当社業務全般

必須条件

<経験>
■以下いずれかの経験者
・AI技術者:AI(画像解析モデル/数値解析モデル等)、データ分析活用
・ITアーキテクト:各種オープンソースソフトウェアまたはミドルウェアを活用したシステム基盤の設計および開発経験者
・上流コンサル:DX推進 モード2系の上流工程経験者

歓迎要件

<経験>
・UI/フロントエンドからバックエンドまでのフルスタックエンジニア

<マインド>
・向上心、高い目標意識、チャレンジ力のある方

想定年収

490~770万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回
昇給:給与改定:年1回

■募集職種の年収例

・想定年収:490万円~770万円
・月給(基本給):26万円~37万円
・モデル年収:520万円/新卒入社3年目/(月給26万円+時間外・住宅手当+賞与)
650万円/新卒入社8年目/(月給31万円+時間外・住宅・扶養手当+賞与)
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めない表記

■給与・評価等備考
・給与:年齢に関係なく、技術力・経験等を考慮し、当社規定により決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • ITアーキテクト
  • データサイエンティスト
業界
  • IT・通信
  • インターネット/基幹業務システム
雇用形態

正社員

予定勤務地
<本社>福岡県福岡市中央区渡辺通2-1-82 電気ビル北館
予定勤務地
(変更の範囲)
管轄する事業所全般(沖縄除く九州各拠点)
就業時間
08:50~17:40  フレックスタイム制 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
スーツ必須
リモート
ワーク

一部リモート

・原則週2日まで ※災害時及び感染症拡大防止対策として実施する場合、また育児・介護等の特別な理由により実施する場合を除く

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
財形貯蓄、財形給付金、退職企業年金、出産祝金、弔慰金、自己啓発支援、育児・介護時短勤務、理療室、提携保養施設・スポーツ施設利用可、インフルエンザ予防接種費用補助、クラブ活動、カフェテリアプラン(内容)各自のライフスタイル(育児・介護や健康増進など)に合わせて自由に選択し、年間5万円/人を上限に支援

<教育制度>
ビジネススキル研修、技術スキル研修、CSR研修、健康教育
新卒:内定者研修、新入社員研修

■福利厚生備考
・自己啓発支援:社員の自律的な能力開発に対する支援を実施しています(資格取得時の受験料補助、通信教育・eラーニングの受講料補助、社内勉強会の実施など)。
・クラブ活動:野球部、サッカー部、ボウリング部

休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、年次有給休暇、夏季休暇(3日)、アニバーサリー休日(1日)、リフレッシュ休日(4日)、看護休暇(5日)、介護休暇(5日)、ボランティア休暇(2日)、結婚休暇(本人/7日)、配偶者出産(3日)、産前産後休暇、育児・介護休職、忌服休暇

手当

時間外手当、通勤手当(100,000円/月)、住宅手当(12,000~29,000円/月)、扶養手当(20,000円/月~)

※通勤手当と住宅手当は半年ごとの支給のため、月換算です。

選考場所

オフィスまたはオンライン

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

採用フロー
募集→書類選考、適性検査→面接(複数回)→内定→入社

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Qsol株式会社について

設立年月日
1987年07月01日
代表者
代表取締役社長 廣渡 健
資本金
10,000万円
従業員情報
669名
事業内容
■九州電力ほか九電グループ会社向けの業務系システムの開発から運用・保守・サポートに至るトータルソリューション、DX推進
・電力供給に係る大規模システムや従業員が使用する事務系システムなどの設計・開発
・大規模クライアント/サーバシステムのインフラ設計・構築
・汎用系・オープン系システムの運用、運転、監視
・ヘルプデスク業務
・セキュリティ監視・運用

■その他業界(航空運輸業・製造業、自治体等)向けシステム開発、インフラ構築
・NAST(航空機の運航・整備に必要な情報の総合管理システム)
・生産管理システム
・自治体向けインフラ構築・導入

■AI等の新技術*研究
・独自のAIソリューションにより、多様な業界・業種のお客さまが抱える課題の解決、新たなソリューション・ビジネスを創出
・ AI、IoT、ビッグデータ、VR/MR等の次世代技術

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