SB C&S株式会社

【PdM】自社サービスの事業拡大を牽引する/フルフレックス/リモート可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • BtoB向け
年収
485~691万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
竹芝駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM)

仕事内容について

主な業務は、ITboradというSaaSサービス(自社サービス)の事業拡大のリードです。

■ITboardとは
SaaSと連携できるSaaS管理プラットフォームです。
社内や​​組織のSaaSを一元管理することを可能にします。
立ち上げ期でもあり今後、一気に拡大を目指していきます。

<具体的な仕事内容>
サービスを成長させるために、何をすべきか戦略を立て、周囲を巻き込みながら実行していただきます。

・マーケット調査、予算管理
サービスを成長させるために何に予算を割くか、考え実行いただきます。
経営層とコミュニケーションを図り、業務を遂行いただきます。

・プロダクトのロードマップ作成
各部署の中間的立場になっていくことが求められます。
SB C&SのIT商材の購買担当者との調整や法務との調整など幅広い業務を担っていただきます。

【仕事の特色】
<配属予定チーム>
■組織体制
セールス3名、エンジニア1名、マーケティング1名の5名程度の組織です。
20代後半~30代のメンバーが在籍しています。

<ポジションの魅力>
・立ち上げ期のSaaS系自社サービスに関われる
一気通貫で業務遂行でき、自分の手でサービスを拡大できる成長機会の多いポジションです。
導入して終わりではなく、顧客の声をサービスに活かしていく、よりよいサービスづくりに取り組めます。

必須条件

<経験>
■下記いずれか経験がある方
・プロジェクトマネジメントの経験がある方(エンジニア等含む)
・SaaS領域のマーケティングプロセス、KPIの理解
・ITサービスにおける、エンジニアとして要件定義等の上流工程の経験がある方

<学歴備考>
・高等高専卒業以上

<マインド>
・主体的に考え行動できる方(指示待ち、受け身はNG)
・マルチタスクが可能で、周囲をよく見て常に次の手を打てる方
・何が目的達成のために正しいかを自分自身で考え、報連相を欠かさず行動できる方
・目標達成を諦めず、1つ1つていねいにPDCAを回すことができる方
・スピード感がある業務遂行を心がけれる方
・課題を明確に構造化し、周囲の協力を得ながら建設的に物事を前に進められる方
・日常的に、競合および類似サービスのチェックを欠かさず、ユーザーをはじめとしたステークホルダーに、よりメリットのあるプロダクトを考え続けることができる方
・新しい知識や技術の取得に貪欲で、それらを使った提案を臆さずできる方

歓迎要件

<経験>
・UIUXを意識した企画や制作資料の作成の経験
・経営層や他部署メンバーを巻き込み企画立案・実行した経験

<スキル>
・新規開発や改善開発のための機能の仕様、可能なら簡単なワイヤーフレームを起こし、制作・開発陣へ説明できること
・アジャイル開発の工程や進行の理解があり、エンジニアたちと専門用語を用いたコミュニケーションが可能なこと

想定年収

485~691万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
※別途、会社業績に応じて特別加算賞与を支給する場合有り
昇給:年1回(4月)

■募集職種の年収例

■別途下記手当を支給いたします
・自己成長支援金:10,000円/月
・Workstyle支援金:4,000円/月
・セールス支援金:15,000円/月

※セールス支援金は代理店営業職・直販営業の方に対してその職責に報い支給いたします。
※残業代は、残業時間に応じて別途支給いたしますが、採用グレードにより残業代支給有無が異なります。
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
業界
  • IT・通信
  • インターネット/通信/クラウドサービス
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都港区
就業時間
09:00~17:45  フレックスタイム制 
就業時間備考
・標準的な就業時間:9:00~17:45
・所定労働時間 :7時間45分
・スーパーフレックスタイム制
・勤務間インターバル制度
・一部、例外部署もあり(所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など)
平均残業時間
10~30時間
年間休日
124日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

・週1回の出社と在宅勤務のハイブリット型での勤務形態になります。 チャット等を活用し、在宅勤務でもコミュニケーションをとりながら業務を進められます。

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 有給休暇

■制度
財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携、プレミアムフライデー月末最終金曜日の15時以降に休暇を取得可能(同月内振替可)、毎週水曜日No残業Day、有給奨励日ありなど

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇など

手当

通勤手当、割増手当(時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当)、自己成長支援金(10,000円/月)、Workstyle支援金(4,000円/月)

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SB C&S株式会社について

設立年月日
2014年04月01日
代表者
代表取締役社長 CEO 草川 和哉
資本金
50,000万円
従業員情報
1,770名
事業内容
IT関連製品の製造・流通・販売、IT関連サービスの提供

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出典:レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出(2024年9月地点)

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