株式会社サイバーリンクス

【メカトロニクスエンジニア】食品業界の課題解決/設計書への落とし込み/リモート可能

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
年収
400~520万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
紀三井寺駅 (和歌山県)
職種
その他

仕事内容について

ミッションは、既存のクラウドサービスを中心にカメラを用いた店舗のDXを拡大させ、食品業界の課題解決により大きく貢献することです。
現在は社長自らが企画や開発に取り組み試作品を作っているPJTで、入社後は社長のイメージを設計書へ落とし込んでいただきます。(社長は機械系エンジニア出身)
実際の開発工程では、社内のAI開発チームと機械系の協力会社と連携します。
試作品完成後は、提携スーパーでのテスト・説明などを行います。

・棚割システム詳細:https://www.tanapower.com/

【仕事の特色】
<募集背景>
小売課題を解決。
自社システムと連携させたカメラ機能搭載機器の設計・開発/カメラセンサーに知見のあるメカトロニクスエンジニアを募集中。
まだまだアナログの作業が多い小売業界のDXは、今後も拡大余地のある分野です。
現在、当社では食品小売向けのクラウドサービスを多く展開していますが、店舗業務のさらなる自動化PJTを進めています。
陳列状況をAIが確認し在庫調整の指示をするなど、人が担っている業務をデジタル化することで、小売の課題である人手不足が解消する狙いです。
しかし、そこにはカメラ機能が必要になってきます。

<ポジションの魅力>
・強み
「食品流通業界の未来を支えられる存在になること」の考えのもと、生み出したサービスはラインナップが豊富で、小売業界のさまざまな業務をサポートします。
(流通食品小売業界向け「@rms(アームズ)」シリーズは、クラウド型の小売基幹系システムとして導入実績は業界上位です)

・社内初のポジション
やる気次第でサイバーリンクスの事業を開拓&カメラ機能が搭載されたサービスを創出していける面白さがあります。
ポジションとしては、お一人ですが、社長と直接関わる機会もあり、流通部門のメンバーと一丸となってPJTを進められる環境です。

<配属予定チーム>
■メンバー
50代課長、30,40代課長補佐、主任各2名、その他20~40代メンバー10名

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務

必須条件

・カメラに関連するシステムの設計、開発経験

・本社に出社可能な方(物理作業が必要のない日はテレワーク可能)

この仕事で取り扱う技術

OS

Windows

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • その他
    業界
    • IT・通信
    • クラウドサービス/基幹業務システム
    歓迎要件

    ・メカトロニクス系の開発を上流~下流まで一連の経験
    ※開発言語・製品不問

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    400~520万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回(6月・12月)
    ※年3.4ヶ月、業績により変動
    昇給:年1回(4月)

    ■募集職種の年収例

    ・予定年収は月10時間発生した場合の金額です。

    ■給与・評価等備考
    ・給与:経験、能力を考慮し、面談の上決定いたします。

    予定勤務地
    和歌山県和歌山市
    予定勤務地
    (変更の範囲)
    会社の定める場所
    就業時間
    09:00~18:00 
    就業時間備考
    ・所定労働時間:8時間
    ・2021年度の部署平均残業時間:10時間
    平均残業時間
    10時間未満
    年間休日
    120日
    服装
    私服
    リモート
    ワーク

    一部リモート

    物理作業が必要のない日はテレワーク可能

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 地域手当 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    従業員持株会制度、確定拠出型年金制度、借上社宅制度、財形貯蓄制度、
    育児休暇制度、介護休暇制度、育児短時間勤務制度等、テレワーク勤務制度、
    資格取得報奨金制度、職種別資格支援制度、ドコモ資格手当制度、
    時差出勤制度、健康休暇制度、時間単位年休制度

    <教育制度>
    中途採用者研修、資格等級別研修、メンタルヘルス研修、プロジェクトマネージャー研修、
    新卒:新入社員全体研修、新入社員IT研修(入社後2ヶ月間)、新入社員フォローアップ研修、ビジネスマナー研修

    ※上記他、業務内容に沿った社外研修及び社内OJT教育を実施

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、有給休暇、特別休暇、子の看護のための休暇

    手当

    通勤手当、時間外手当、家族手当、勤務地手当、ドコモ手当、待機手当、出動手当、テレワーク手当

    株式会社サイバーリンクスについて

    設立年月日
    1964年05月28日
    代表者
    代表取締役社長 村上 恒夫
    資本金
    79,200万円
    従業員情報
    540名
    事業内容
    ■流通クラウド事業
    ・卸売業向けクラウドEDIサービス
    ・食品小売業向け基幹業務クラウドサービス
    ・棚割マネジメントシステム
    ・小売業向けEDI業務支援サービス
    ・商品画像データベース提供サービス
    ・専門店向け販売管理システム

    ■官公庁クラウド事業
    ・行政情報システム提供サービス
    ・通信システム提供サービス
    ・校務支援クラウドサービス
    ・地域医療連携プラットフォーム
    ・カスタマサポートサービス
    ・ケーブルテレビ、ISPサービス

    ■トラスト事業
    ・「マイナンバーカード」を活用したトラストサービス
    ・【モバイルネットワーク事業】
    ・ドコモショップ
    ・法人サービス

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