株式会社システム情報

【サービス開発エンジニア】コンシューマ向けサービス開発/最新の技術に携われる/リモート推奨

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
  • 年俸制導入
  • リーダー経験を活かす
年収
450~800万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
勝どき駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア

仕事内容について

<業務詳細>
・BtoCサービスや企業内の基幹システムのエンハンス開発
・要件定義~リリースまで一貫して担当
・チームによって、オフショア開発も担当しているため、年1回~2回の海外出張の可能性もあります(語学力は不要です)
・スケジュールや成果物の品質等の管理業務※アプリエンジニアリーダーのみ

【仕事の特色】
<募集背景>
当社は直近13期連続で過去最高売上を更新している中、2023年のMBOを通じ、さらなる成長企業への変革を進めています。
事業の側面では、プライム(一次請け)案件比率の向上や、DX事業を推進しており、社内の側面では、人事制度や人材育成体系の再構築、社員の働き方を刷新することで、より社員が働きやすく、キャリアアップを実現できる環境を準備しています。
今、まさに変革期を迎え、エンジニアとしてのキャリアやスキルを向上させ、活躍の場を広げたいという志をもった方を募集しております。

当社では、国内のコンシューマ向けサービスを展開している大手企業様のプロジェクトに5年程前から注力させて頂いております。
当プロジェクトでは、アジャイル開発等の、お客様のビジネス要件にダイレクトに直結する業務へ素早く対応すること、また、当社の強みであるプロジェクト運営能力を通して、ビジネス要件の高い、高品質の成果物を提供することにより強固な信頼関係を築いてまいりました。
近年はその信頼関係をベースにSIerとしての従来の事業領域の更なる拡大、また、お客様により近い立場でビジネスとしての価値の創出を求められておりますが、その事業の担い手がまだまだ足りない状態です。
そのため、当事業領域の拡大をともに推進し切磋琢磨しあえる方を強く募集させて頂いております。
新しく生まれ変わる会社で大きな成長カーブを描きたいという志向をお持ちの方、ぜひ当社でしか得られない経験でキャリアアップを目指してみませんか。

<プロジェクト内容>
■主な事業領域
当社では、以下一般のユーザ様が使用するサービス(to C向け)のシステム開発や、お客様企業の社員の方々が使用されている大規模な基幹システム等の開発を企画、要件定義段階より担当させて頂いております。
・転職サービス
・アルバイト/契約社員斡旋サービス
・ECサイト事業
・通販事業

<この事業で目指すこと>
当社の元々の強みである、高品質のシステムを開発するだけでなく、3年後5年後のお客様の未来を業務面や事業面を含めたビジネスの観点からもリードし、ITでの課題解決はもちろん、各顧客の事業成長に寄与できるような組織を目指しております。

<同プロジェクトの魅力や面白み>
・国内でDXを先進的に取り組んでいる企業様でのプロジェクトであるため、最新技術を学ぶ機会が多くあります
・お客様も含めオープンでフラットな文化が醸造されており、若手メンバが中心(30代前半多数)の案件です。
そのため、明るい雰囲気の職場で、年齢や経験に関わらず正しい意見を積極的に取り入れていこうという文化があります。

<ポジションの魅力>
■得られる経験/スキル
・大規模システムのWEB開発経験を積めます。
・要件定義からリリースまで一気通貫で開発プロセスを担当する経験が積めます。
・将来的には、システム企画の経験も積むことができます。
・10名程度のメンバでチームを構成することが多く、メンバのマネジメント能力やファシリテーション能力が身に着きやすい環境です。

■キャリアパス
プロジェクトマネージャー、ITスペシャリストのどちらも目指していただける環境がございます。
当社では、どちらの志向性の方もご活躍いただいております。

<配属予定チーム>
■プロジェクト構成
・80名規模
・平均年齢:32歳程度
・男女比:男性70%、女性30% ※活躍している女性社員が多数います!

■プロジェクト内の雰囲気
・チーム毎:1on1や朝会/夕会を行っており、立場関係なく情報連携や意見交換ができる体制になっています
・プロジェクト全体:閉塞感がなくオープンな雰囲気でコミュニケーションが取りやすい環境です
・部全体:当事業部を担当する部会や、横並びの部全体を集めた本部会をそれぞれ3ヵ月に1回の頻度で実施しています。
当日は本社(勝どき)に出社し、事業部(事業本部)の方針を共有することに加え、メンバー同士で直接的なコミュニケーションをとる機会を設けております。※リモート参加可

<職場環境>
■作業環境
リモート勤務を導入しており、ほぼフルリモートまたはリモート併用(週に1,2回の出社)で勤務いただけます。
※地方在住者でフルリモート希望の方は対象外です。

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

<経験>
・Java開発経験(3年以上)
・Javaの基本設計以上の工程の経験(1年以上)

<マインド>
・エンドユーザーの課題や背景を理解し、各ステークホルダーとコミュニケーションを取りながらシステムに落とし込める力がある方
・現状に満足せず変化を楽しみ、新しい事に挑戦できる方

この仕事で取り扱う技術

言語

Java

フレームワーク

React

クラウド

AWS

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  • まったくならなかった
  • 非常になった
  • 募集要項

    募集職・職位
    • サーバーサイドエンジニア
    業界
    • IT・通信
    • ソフトウェア/スマートフォンアプリ
    • サービス
    • コンサルティング
    歓迎要件

    <経験>
    ・各成果物のレビュー経験
    ・リーダーもしくはサブリーダーの経験
    ・要件定義の経験
    ・AWS等のクラウドを利用した開発の経験
    ・ReactまたはVue.jsのご経験

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    450~800万円 (給与形態:年俸制)

    ■賞与・昇給
    賞与:期末賞与:年2回
    昇給:給与改定:年1回(10月)

    ■募集職種の年収例

    ご経験を考慮の上、決定致します。

    ■給与・評価等備考
    ・給与:スキルと経験により優遇いたします。

    予定勤務地
    東京23区内
    予定勤務地
    (変更の範囲)
    無し
    就業時間
    10:00~18:30 
    就業時間備考
    ■同プロジェクトの場合
    ・10:00~18:30(所定労働時間7.5時間)
    ・平均残業時間:15時間程度
    ※異動の際は、勤務時間が異なる場合があります(当社本社内は9:30~18:00)
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    124日
    服装
    ビジネスカジュアル
    リモート
    ワーク

    一部リモート

    リモート勤務を導入しており、ほぼフルリモートまたはリモート併用(週に1,2回の出社)で勤務いただけます。 ※地方在住者でフルリモート希望の方は対象外です。

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    資格取得奨励金、定期健康診断、勤労者共済会(中央区)、企業年金基金、確定拠出年金、財形貯蓄制度、慶弔見舞金、団体保険、専用リゾートマンション、会員制リゾートクラブ、健保保養所利用可、親睦会、同好会

    <教育制度>
    専門技術研修、社内勉強会、リーダー研修、資格取得支援、集合研修、eラーニング、マネジメント研修、新入社員研修

    <事業関連>
    プライバシーマーク付与認定取得

    ■福利厚生備考
    ・資格取得奨励金:応用情報技術者(25万円)、Salesforce認定 アドミニストレーター(5万円)、Salesforce認定 Platformデベロッパー(8万円)、Salesforce認定 Platformアプリケーションビルダー(12万円)など
     ※奨励金支給には一定の条件を設けております
    ・健保保養所利用可:アルペンドルフ白樺(長野)、三浦シーサイドクラブ(三浦海岸)、TJK箱根の森(箱根宮ノ下)、マナ・アイランドリゾート(フィジー島)、ホテルエピナール那須(栃木県)、リゾートin白浜(南房総白浜)、白河・関の里(福島)等
    ・同好会:ゴルフ・ランニング・フットサル・アウトドアなど
    ・専門技術研修:プロジェクトマネジメント・技術力研修、社内テクニカル研修
    ・資格取得支援:PMP資格取得支援、ITコーディネータ試験取得支援、情報処理資格取得支援、各種ベンダー資格取得支援

    ・マネジメント研修:SICP研修
    ・新入社員研修:ビジネスマナー研修・基礎技術研修・新入社員OJT教育・フォローアップ面談・基本情報技術者試験対策

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇(6日)、年次有給休暇、リフレッシュ休暇(5日)、特別休暇

    ■休暇備考
    ※各休暇は入社月から取得可能

    手当

    通勤手当、家族手当、時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当

    ・通勤手当:支給額は非課税限度内
     バスは制限有り
    ・家族手当:配偶者・子供が対象(健保扶養者)

    株式会社システム情報について

    設立年月日
    1980年01月12日
    代表者
    代表取締役社長 岩澤 俊典
    資本金
    35,000万円
    従業員情報
    568名
    事業内容
    ・各種業務系/基盤系システムの構築に関する技術サービス
    ・クライアント・サーバシステム
    ・インターネット/イントラネット関連システム
    ・保険業務システム
    ・Webアプリケーションシステム

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