株式会社ミノス

【インフラエンジニア】転勤なし/一部リモート可/インフラ設計・構築・運用、システム保守等をお任せ

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • フレックス制
  • BtoB向け
年収
400~650万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
浜松町駅 (東京都)
職種
サーバーエンジニア
言語
Python
DB
Oracle

仕事内容について

エネルギーインフラ事業者向けのクラウド型基幹システムで、インフラ設計・構築・運用、システム保守等をお任せします。

【具体的な仕事内容】
■自社サービスのサーバ/ストレージ/ネットワークの設計・構築・運用・保守
■データベースの設計・構築・設置・運用・保守
■各種監視システムの設計・構築・運用・保守
■システムバックアップ、バックアップデータの管理
■社内サーバ/ネットワーク/クライアントPC等の設計・構築・設置・運用・保守
■機器ベンダー・回線キャリアとの折衝
■新規データセンター立ち上げ 等

社内のITをトータルに担う、やりがいのある仕事です! 大口クライアント向けの大規模サービスを支える新規インフラの企画・設計・構築から、日々のサービスの安定稼働を守る保守業務、オフィスPCのトラブル解決まで、社内のIT環境のすべてを担うポジション。
自分の仕事へのユーザーや社員のリアクションを実感できるのは、自社サービス・自社内業務ならではの醍醐味です! 最新技術にチャレンジしながら伸び伸び成長できます!
一人ひとりが大きな裁量を持って主体的に活躍できるのが当社の魅力。
最新の技術・機器の導入など、満足度の高いサービスにつなげるチャレンジは大歓迎です。
仮に入社当初は知識・スキルが足りなかったとしても、学びながら成長していける環境。 積極的に勉強して最新技術に触れたい意欲的な方をお待ちしています!

【仕事の特色】
<募集背景>
サービス稼働件数がここ数年で倍増しております。そこで、インフラ体制を強化するために新しい仲間を募集します。

<開発環境>
・OS:windows、Linux
・データベース:ORACLE

<開発体制>
・使用デバイス:windows

<チーム人員構成>
1チームあたりのエンジニアの人数は、平均5名未満

【仕事内容(変更の範囲)】
当社業務全般

必須条件

・ネットワーク設計・構築・運用の経験 3年以上
・サーバ設計・構築、運用、トラブルシュートの経験 3年以上 Windows、Linux

・人に負けない得意分野をお持ちの方
・最上流から実装・運用までトータルに携わりたい方
・積極的に知識を身につけスキルの幅を広げる意欲をお持ちの方
・公共性の高い大規模サービスで技術を磨きたい方

歓迎要件

・基本情報技術者、または 相当資格以上
・ネットワーク、サーバOS、データベースのうち、ひとつ以上の上級資格
・プログラミング:スクリプト言語の作成、運用経験、PowerShell、Python等

想定年収

400~650万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
※年4ヶ月分(業績により変動)
昇給:年1回(原則4月)

■募集職種の年収例

<年収モデル>
年収490万円/30歳、年収760万円/37歳

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーエンジニア
業界
  • IT・通信
  • クラウドサービス/基幹業務システム/Webサイト
雇用形態

正社員

予定勤務地
<本社>東京都港区海岸2丁目2番6号 DS海岸ビル5階
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:00~17:30  フレックスタイム制 コアタイム10:30~14:30
就業時間備考
・平均残業時間:30h
・休憩時間:12:00~13:00
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

フレックス
あり
副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 住宅手当 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
・資格取得支援制度
・財形積立金
・グループ持ち株制度

<教育制度>
・セミナー受講制度有(ラーニングエージェンシー動画研修、階層別研修、管理職研修)

・資格取得支援制度:資格取得後、最大10万円のお祝い金制度有り
・ラーニングエージェンシー研修:開発に限らずビジネススキルを学ぶことが可

■福利厚生備考
LPガスや電力の業界知識を一から習得できる、充実した研修・教育制度


同社ではエネルギー業界の知見がない方でも着実にスキルを身につけられる体制を整えています。ガス販売会社の講師による座学講習では、LPガス・電力に係る業界知識や法律関連など、ユーザー目線を交えた基礎知識を身につけることができます。また、実際にクライアントが利用しているシステムを使用してサービスの理解を深めた上で、開発や設計の業務に携わる教育フローを確立しています。

また、社員のスキルアップをサポートする制度も充実しています。定額制の人材育成・教育関連の研修サービスを導入しており、ビジネスマナーからマネジメント力まで伸ばしたいスキルに合わせて自身のペースで各セミナーを受講することができます。技術系の外部研修は申請が通り次第、業務時間中のものでも自由に参加可能で、最近ではGitやデータベース関係の研修へ参加しています。そのほか、会社が推奨している資格を取得すると最大10万円のお祝い金を支給する公的資格取得制度を設け、資格取得に対する社員のモチベーションを高めています。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇(12月30日から1月3日)、創立記念日

手当

住宅手当

選考場所

オンライン、本社

検査・試験

適性検査

提出書類

履歴書(写真添付)、職務経歴書

選考方法備考

■面接開始時間基準
・18時以降でも調整可能

■土日選考可
・不可

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株式会社ミノスについて

設立年月日
1994年11月10日
代表者
代表取締役社長 藤野 和男
資本金
9,500万円
従業員情報
59名(2020年03月25日時点)
事業内容
電力・ガス業界トップクラスのシェアを誇るクラウドサービスを展開

同社ではLPガス事業者、小売電気事業者向けのさまざまなクラウドサービスを開発・販売しています。プライム市場上場のシナネンホールディングス株式会社のグループ会社で、1976年の創業より、LPガス業界に特化したサービスを展開しています。
LPガス事業向け基幹業務システム『Power Net G4』はLPガスの検針、配送、保安、販売におけるデータをクラウド上で一元管理できるサービスです。地図機能を用いた営業活動のサポートや、BIボードを用いた経営の見える化などさまざまなオプションを揃え、業界トップクラスのシェアを誇ります。
また、2016年より提供を開始した『Power Net 電力CIS』は『Power Net G4』をベースとした電力向け顧客情報管理システムです。日割りや超過、制限中止割引など特殊な料金計算も可能で、特別高圧から低圧まで幅広い契約形態に対応しています。
さらに、LPガス集中監視サービス『PowerSafe』や口座振替収納代行サービス『PowerBill』などさまざまなサービスを組み合わせてクライアントの業務効率化をサポートしています。

現在のエネルギー業界は本格的な自由化が進み、ガスや電力以外のエネルギーを含めた融合が加速するなど、大きな変革期を迎えています。業界トップクラスのクラウド事業者として、既存事業の改良を進めるほか、総合エネルギービジネスへと拡大すべく、新規サービスの開発・提供に尽力しています。

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