C#.NET リモートワーク･在宅の求人/転職/採用(ITエンジニア) | レバテックキャリア(17ページ目)
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C#.NET リモートワーク･在宅の求人・転職情報一覧
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- スタートアップ
- 交通費補助
必須条件 ■経験 ・Java ・.Net（C#、ASP、VB） ・Perl ・JavaScript ・PL／SQL ・各種MSソリューション ※上記のいずれかの開発経験があれば可／1年以上 ■マインド ・主体的に業務に取り組める方 ・人とコミュニケーションをとることが好きな方 ・物事を論理的に考えることが得意な方 ・上流工程や新しいポジションで活躍したい方 ・チームでプロジェクトに携わりたい方 ・メリハリをつけて働きたい方
想定年収 350～650万円
募集職種 最寄り駅 水天宮前駅 (東京都)
会社概要 主な業務は、ソフトウェア・アプリケーション開発に伴う業務設計全般、それに付随する基本ソフトウェア・ビジネスアプリケーション等の開発です。 ■クライアントの業界：製造業／流通業／金融業／公共など ■開発方法：Web系／オープン系言語によるスクラッチ開発が中心 ＜具体的な業務内容＞ ・業務系（生産／会計等）のシステム提案、システム設計、プログラム開発 ・システムの維持管理および問い合わせ対応等 ・各種パッケージ製品の機能強化、維持／アドオン設計／開発 ・Microsoftソリューションなどインフラ構築製造業を中心に、流通、金融、公共等の分野におけるソフトウェア、アプリケーション開発の業務設計全般 ・ソフトウェアやアプリケーションの開発に付随する基本ソフトウェア／ビジネスアプリケーション等の開発（Web系、オープン系言語によるスクラッチ開発が中心） 【仕事の特色】 会社としての歴史はまだまだ長くはありませんが、社員にとっての「働きやすさ」を考慮しています。福利厚生サービスへの加入、退職金制度の導入などの取り組みにも、その思いが表れています。将来は、関東ITS健康保険組合への加入も視野に入れているのです。 【開発実績】 ・食品加工業／製造実行管理システム（MES）の構築 ・特殊車両メーカ／自動倉庫ピッキング支援システム構築 ・旅行代理店／大規模サーバ構築支援 ・卸業／受発注システム構築 ・製鉄業／製造実行管理システム（MES）の構築 ・自動車部品製造業／生産管理システムの構築及び、運用保守 ・生産管理パッケージ導入支援 ※現在は大手Sierからの受託案件を中心に取り組んでいます。 【エンジニアチーム構成】 ・課長1名、メンバー6名 ・2名以上（通常3～10名）のチームを組み、開発製造の段階では自社での作業を行います。 【支給マシン】 Windows 【開発環境】 ・言語：Java、.Net（C#、ASP、VB） ・OS：Windows ・DB：Oracle、SQL Server
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ■経験 ・オープン言語での開発経験2年以上 ※経験言語によってアサイン案件の擦り合わせが行われます ■マインド ・技術課題に対して独学もしくは、他者の協力を得て、主管で調査、解決に導けるスキル ・既存の技術にとらわれず、コグニティブに新しい技術、パートナーなど幅広い視点で手法を考えられる方
想定年収 350～700万円
募集職種 最寄り駅 新橋駅 (東京都)
会社概要 通信、金融、メーカー、官公庁等幅広い分野で、Web・オープン系を中心とした開発案件の要件定義・基本設計などの上流工程から開発、テスト、運用まで、キャリアプランに合わせ最適な案件・フェーズを担っていただきます。大手ベンダーからの案件に加え、プライム案件もあります。 ＜具体的な業務内容＞ ■リクルート社のAirレジ案件（Java、PHP、Ruby、Python等） ■事業会社のクラウド会計システム開発（Ruby） ■メガバンク向けの情報系開発支援（Java） ■ゲームやスマートフォン、iPhoneアプリ、フロントエンジニアリング（JavaScript） ■官公庁向け開発支援（Java) ■大規模有名WEBサイトの企画・開発（PHP） ＜主要取引先＞ NTTデータ、新日鉄住金ソリューションズ、寺田倉庫、パーソルグループ、リクルートグループ、楽天、LINE、ネットワンシステムズ、ソフトバンクグループ、GMOインターネット 【仕事の特色】 ■上流工程やクラウド案件が強み。新規サービスの開発にも取り組むテックカンパニー 株式会社インゲートは、人材紹介で培った強い企業リレーションがあり、大手企業の案件も多く手掛けています。また、AzureやAWS、VMware、SDN、セキュリティ案件といった、最新技術が習得ができるプロジェクトを多数保有している点も特徴です。こうした実績から、同社はAWSのコンサルティングパートナーにも認定されています。 なお、同社では2020年の2月に、創業時からの代表が現代表に交代しています。前代表が女性の働き方のロールモデルを目指し、自身が育休に入るため自ら交代という判断をされたのが、代表交代の背景です。なお、現代表はコンサルティング企業出身で、データ・アナリティクスを得意分野としています。戦力的な企業拡大を目指し、経営基盤の強化を図っています。 ■技術力の向上をサポートする教育体制と、それを反映する評価制度を整備 同社は社員の教育にも力を入れており、スキルアップをサポートするさまざまな制度や環境を用意。社内に用意されたラボルームではAWSのハンズオン構築やNW機器、FW・サーバーなどの実機を使った検証を行うことができ、実際に現場での作業の効率化や自己学習のために活用している社員が多いです。さらに、こうして身につけた技術力が給与にも反映されるような評価制度を用意しているのも特徴の1つ。技術別とレイヤー別でチェック項目を細かく設けて習熟度をチェックしているほか、現場のリーダーからのフィードバックや顧客への調査も含めた多面的な評価を実施しています。納得感の高い評価と給与への反映で、2018年度の昇給率は7.3%と高水準です。（国内平均1.8％） なお、評価比率はスキル50％、顧客評価25％、単金25％という割合になっています。評価のタイミングで、5,000～20,000円の月給の昇給が見込めます。 ■高い学習意欲のある社員が、スピード感をもって成長を実現できる環境 同社で活躍しているエンジニアの共通点は、学習意欲が高いこと。実際に、他業種からの中途入社かつエンジニア歴が3年程度の社員が自主的に資格を取得し、クラウドを中心とした先端的な技術への理解を深めることで、30名弱を統括するグループマネージャーとして活躍している例もあります。 また、同社エンジニア主体の勉強会は隔週で実施されており、現在はwebで開催をしています。土曜日の開催であれば参加者には1500円分のランチ代支給、勉強会の講師は120分につき3万円の講師手当がつく、といった制度があります。 ＜その他＞ ・図書費用：学習書籍用の支援金年間10万円 ・教育補助金：年間10万円 ・海外研修：コンシューマー・エレクトロニクス・ショー（https://www.ces.tech/）
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 上場企業
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ 以下のうち、いずれかの経験がある方 ・COBOL、Java、C#、VB.NETを用いたアプリ開発経験2年以上 ・保険、クレジット、銀行での業務経験2年以上 ＜マインド＞ ・高い成長意欲 ・新しい分野の学習に意欲的 ・高いレベルをもつメンバーと研鑽できる環境を好む方 ・フェアに評価され、成長チャンスをつかめる環境を好む方
想定年収 350～1,000万円
募集職種 最寄り駅 九段下駅 (東京都)
会社概要 主な業務は、金融向けの大規模なシステムプロジェクト要件定義から運用保守段階のプロジェクトまでです。該当ポジションは中核を担う部門で、プライム案件も多数抱えています。 ※チーム体制20名から300名（プロジェクトによって変動有） ＜保険分野＞ ■基幹系システム開発 ・広範な保険種目の開発実績（自動車、火新傷、積立） ・大規模開発マネジメント実績（延工数1000工数超） ・システム品質、納期厳守を徹底したマネジメント実績 ■業界再編における合併取組 ・業務ノウハウを活かした異なるシステムの融合実績 ・短期開発実現に向けた対応策策定実績 ■新技術、特異分野の取組み ・DWH構築（Unix，Web） ・数理試算実績 ■レガシーマイグレーション ＜銀行分野＞ ・メガバンクの基幹システムの開発、保守 ・融資における稟議、決裁システムの開発 ・地方銀行向け共同システムの開発 ・年金運用システムにおける加入者管理システムの開発 ・汎用機系とオープン系が混在するハイブリットなシステム環境 ＜クレジット分野＞ ・会員管理系、与信管理系、債権管理系業務システムの開発 ・プライム案件が多数あり、要件定義から保守まで一気通貫で実施 ・汎用機系からオープン系へのシフトチェンジに向けて技術者育成に注力中 ＜金融ビジネスデジタル統括＞ ・自動化推進など顧客のDX推進に向けたソリューションの提案 ・ブロックチェーンなど新技術利活用のための調査研究 【仕事の特色】 ■金融、非金融での2軸でプライム案件を多数保有 同社は、クレジットカード案件をプライムで受注している数少ない企業企です。また公共系や運輸系のプライム案件も順調に拡大しています。安定した収益源であるとともに、大規模かつ長期間の案件に最上流から携わることができます。 ■資格取得支援 「資格取得支援」と一言で言っても企業によって中身は大きく変わります。資格を取得したら受験料を負担してもらえるだけの企業もありますが、同社では最大20万円のお祝い金に加えて、例えばPMPであれば申込みや研修、落ちた際の再受験料、更新など資格取得に関わる川上から川下までをトータルでサポートしています。こういった制度が整っているからこそ、社員の1/3にあたる600名がプロジェクトマネジメントの型を習得できている状況です。実際の業務でも高い生産性と品質を実現することにつながっています。 ■働きやすさに配慮した環境 上場企業の多くは全国に支店があり、全国転勤の可能性がある場合が多い一方、同社の勤務地は東京都を中心に埼玉県、神奈川県、千葉県に限られています。 居住地からの通勤時間も考慮されるため、転居を伴う転勤はございません。退職金制度、確定拠出年金が準備されており育休産休後の復帰率は100％（男性育休実績もあり）と働きやすい環境が整っています。実際に定着率は高く、3年以内の離職率は1桁という実績です。
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- 正社員
- リモート可
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・社会人経験（基本的マナー、礼儀、スキルが備わっている） ・ITに関する知識（就労経験、企業での研修、学生時代に勉強、職業訓練 程度でOK） ＜仕事のマインド＞ ・コミュニケーションが難なく取れる方（チームで働くことや、新たな知識習得が必須となるため）
想定年収 333～404万円
最寄り駅 西小山駅 (東京都)
会社概要 開発エンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■製造工程 ・チェックリスト作成、テスト消化、局所的な改修コーディングを中心に作業プロセスやシステムのプログラム構成やチーム開発の意義を理解する ・製造工程で摘出した不良に対する前工程（設計書）の修正作業も行う ・機会によってはチーム内だけでなく、顧客とレビュー（成果物の説明）を行う ■設計工程 ・経験値によっては基本設計書をインプットに詳細設計書（プログラム設計書）を作成する ・製造工程と同様に前工程（基本設計書）の修正作業、顧客とレビュー（成果物の説明）を行う ■タスク管理 ・現場リーダが作成した進捗資料に対する自己タスクの実績更新と報告を行う ・現場作業に慣れてきた段階で一定期間の作業量に対する自己タスクの予定も立てる 【仕事の特色】 ■組織構成 同社では1部署あたり30名程度の編成です。 チームはクライアント別に分けており、官公庁やその他の公共、金融分野を中心に構成しています。原則1人での派遣は行っていません。 社内では、新人から勤続30年を超えるベテランまでを同じ部署に配属することでスムーズな教育体制を確立しています。 ■キャリアパス 各社のコアパートナーだからこそ、プロジェクトの上流工程から携わることができ、かつフェーズも要件定義～開発～品質管理までと幅広いので、経験に合わせた就業とスキルアップが可能です。
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- 正社員
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- 社宅・家賃補助制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・社会人経験2年以上 ・ITやプログラミングに関する自己学習経験 ＜マインド＞ ・自発的に業務に取り組める方
想定年収 320～380万円
募集職種 最寄り駅 田町駅 (東京都)
会社概要 ＜具体的な仕事内容＞ システムの設計・開発・テストなどの一連の工程やWebのアプリケーション開発業務を担当していただきます。スキル、経験に合わせてプロジェクトが選定されるため、着実なスキルアップが可能です。 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ システムソリューション事業部 ＜スタートは研修から＞ テクバンでは、未経験エンジニアの採用にあたりプログラミングの習熟度に合わせて、教育専任チームが1～3ヶ月の研修を行っています。 全くプログラミングや開発に触ったことのない方は、2～3ヶ月程度。 スクールや独学などで、学習経験がある方は1～2ヶ月程度。 それぞれ社内にて研修を受けます。 研修講師と配属部署のマネージャーが、実務可能と判断したタイミングで実際のプロジェクトに参画するので、安心してエンジニアとしてのキャリアをスタートすることができます。 研修担当チームが社内にいるため、困ったことがあった場合はいつでも相談可能。現場配属後も安心して業務に取り組めます。 ■こんなところで、テクバンの技術が使われています ・交通系決済の決済データ集約システム 交通系決済システムは、利用されてから実際の支払い先へ支払い処理が行われるまでに、決済データを一度すべて集約し、データの整理を行います。 そのデータの集約・整理を行うシステムを一括でテクバンが担当しています。 ・保険の営業用ツール 保険会社の営業さんがお客様への説明で利用するタブレット用アプリの開発を担当しています。 もともと後発で参加したプロジェクトですが、開発の品質を評価いただき現在では、アプリの中でも一番コアとなる機能を担当し、担当箇所数も一番多くなっています。 ＜職場の特長＞ ・Javaの資格取得支援あり（受験料は2回まで会社負担／1回で受かれば追加で報奨金を支給）
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 社宅・家賃補助制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・社会人経験2年以上 ・ITやプログラミングに関する自己学習経験 ＜マインド＞ ・自発的に業務に取り組める方
想定年収 320～380万円
募集職種 最寄り駅 田町駅 (東京都)
会社概要 ＜具体的な仕事内容＞ システムの設計・開発・テストなどの一連の工程やWebのアプリケーション開発業務を担当していただきます。スキル、経験に合わせてプロジェクトが選定されるため、着実なスキルアップが可能です。 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ システムソリューション事業部 ＜スタートは研修から＞ テクバンでは、未経験エンジニアの採用にあたりプログラミングの習熟度に合わせて、教育専任チームが1～3ヶ月の研修を行っています。 全くプログラミングや開発に触ったことのない方は、2～3ヶ月程度。 スクールや独学などで、学習経験がある方は1～2ヶ月程度。 それぞれ社内にて研修を受けます。 研修講師と配属部署のマネージャーが、実務可能と判断したタイミングで実際のプロジェクトに参画するので、安心してエンジニアとしてのキャリアをスタートすることができます。 研修担当チームが社内にいるため、困ったことがあった場合はいつでも相談可能。現場配属後も安心して業務に取り組めます。 ■こんなところで、テクバンの技術が使われています ・交通系決済の決済データ集約システム 交通系決済システムは、利用されてから実際の支払い先へ支払い処理が行われるまでに、決済データを一度すべて集約し、データの整理を行います。 そのデータの集約・整理を行うシステムを一括でテクバンが担当しています。 ・保険の営業用ツール 保険会社の営業さんがお客様への説明で利用するタブレット用アプリの開発を担当しています。 もともと後発で参加したプロジェクトですが、開発の品質を評価いただき現在では、アプリの中でも一番コアとなる機能を担当し、担当箇所数も一番多くなっています。 ＜職場の特長＞ ・Javaの資格取得支援あり（受験料は2回まで会社負担／1回で受かれば追加で報奨金を支給）
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必須条件 ＜経験＞ ・システム開発経験（3年以上） ＜仕事のマインド＞ ・チームワークを重視し、同僚やお客さまと円滑なコミュニケーションがとれる方 ・新しいことにチャレンジできる方 ・新しい分野を学習する意欲のある方 ・市場における自社の位置付けやブランドという観点から担当製品のプロモーションを考案できる方 ・ITイベントや技術コミュニティ、セミナーといった機会を通じてお客さまに製品の魅力を語る意欲のある方
想定年収 320～550万円
募集職種 最寄り駅 川口駅 (埼玉県)
会社概要 同社には、技術力を活かしながらキャリアチャレンジできる環境があります。同社のミッションは、商品の魅力を伝えること（製品PRのための技術資料、コンテンツ作成など）。主な業務は、グローバルに販売される開発支援ツールのマーケティングです。担当製品について主に以下のような業務を行っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ マーケティング戦略に基づく施策を推進していただきます。 ■施策推進の具体的な業務例 ・製品Webサイトコンテンツの新規作成、更新 ・ブログ記事の執筆 ・イベントやセミナーでのスピーカーや講師（※コロナ禍中は主にウェビナー実施活動） ・製品PRのための技術資料やホワイトペーパーの作成 ・市場の調査／分析やマーケティング戦略の立案 ■顧客層 システムインテグレーター、パッケージソフトメーカー、ソリューションプロバイダー、情報システム部門をもつ企業のシステムエンジニアやプログラマー、情報システムの企画、運用・管理に携わる方などIT業界全般に渡ります。 【仕事の特色】 ＜事業の特色＞ 1988年にスタートした事業です。以来、業務アプリケーションの開発生産性と、そのアプリケーションの機能性を向上させる開発支援ツールメーカーとして、商品の企画から開発、販売、サポートまでを一貫して行っています。 長きにわたり、技術者によるスピーディで的確なテクニカルサポートにこだわったビジネスを展開。これまで販売したプログラマーを支援するソフトウェアのライセンス数は累計で60万を超え、導入企業数も8万社以上と国内シェアはとても高いです。 ＜入社後の流れ＞ 入社後半月から1カ月程度は取扱商品や関連技術を学習していただき、その後の約3カ月は先輩スタッフの指導をうけながら担当業務に携わっていただきます。 指導期間のなかで、研修として1週間ほど仙台本社へ出勤する場合があります。 ＜キャリアパス＞ 担当業務に関するスキルや専門性を高めながら、より高い職位を目指していただきます。 一定の職位に達した方は、経験と適性を判断したうえで、チームや部門の管理をお任せすることがあります。 ＜配属予定チーム＞ 男女割合：合計45名（男性31名、女性14名） 配属予定事業部：DeveloperTools事業部 （略称ツール事業部） 配属予定先チーム構成：製品企画部、開発部、マーケティング部、営業部、カスタマーサービス部の5部門 ＜給与備考＞ ・賞与：年2回（支給月：7月／12月）、月額×3.5カ月分（昨年度実績） ・昇給：年1回（昇給面談実施） ＜出張について＞ コロナ禍の終息後に可能性あり ・国内出張：関東を中心に、主に日帰り。年10回程度。 （訪問先は、メディアや客先、イベント会場など。宿泊を伴う場合は1日～2日間） ・海外出張：職責または役割に応じて年に1回程度、当社の海外拠点への出張の可能性有り （中国、アメリカ、ベトナム）
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必須条件 ・システム開発経験（3年以上） ・チームワークを重視し、同僚やお客様と円滑なコミュニケーションがとれる方 ・新しいことにチャレンジできる方 ・新しい分野を学習する意欲のある方 ・市場における自社の位置付けやブランドという観点から担当製品のプロモーションを考案できる方 ・ITイベントや技術コミュニティ、セミナーといった機会を通じてお客様に製品の魅力を語る意欲のある方
想定年収 320～550万円
募集職種 最寄り駅 川口駅 (埼玉県)
会社概要 技術力を活かしながらキャリアチャレンジ／「商品の魅力を伝える」ことがミッション（製品PRのための技術資料、コンテンツ作成等） 主な業務は、グローバルに販売される開発支援ツールのマーケティングです。担当製品について主に以下のような業務を行っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・マーケティング戦略に基づく施策の推進 ＜施策推進の具体的な業務例＞ ・製品Webサイトコンテンツの新規作成、更新 ・ブログ記事の執筆 ・イベントやセミナーでのスピーカーや講師（※コロナ禍中は主にウェビナー実施活動） ・製品PRのための技術資料やホワイトペーパーの作成 ・市場の調査／分析やマーケティング戦略の立案 ＜顧客層＞ システムインテグレーター、パッケージソフトメーカー、ソリューションプロバイダー、情報システム部門をもつ企業のシステムエンジニアやプログラマー、情報システムの企画、運用・管理に携わる方などIT業界全般に渡ります。 【仕事の特色】 ＜事業の特色＞ 当事業は1988年にスタート。以来、業務アプリケーションの開発生産性と、そのアプリケーションの機能性を向上させる開発支援ツールメーカーとして、商品の企画から開発、販売、サポートまでを一貫して行っています。 長きにわたり、技術者によるスピーディで的確なテクニカルサポートにこだわったビジネスを展開し、これまで販売したプログラマーを支援するソフトウェアのライセンス数は累計で60万を超え、導入企業数も8万社以上と国内シェアはとても高いです。 ＜入社後の流れ＞ 入社後半月から1カ月程度は取扱商品や関連技術を学習していただき、その後の約3カ月は先輩スタッフの指導をうけながら担当業務に携わっていただきます。 指導期間のなかで、研修として1週間ほど仙台本社へ出勤する場合があります。 ＜キャリアパス＞ 担当業務に関するスキルや専門性を高めながらより高い職位を目指していただきます。一定の職位に達した方は、経験と適性を判断したうえで、チームや部門の管理をお任せすることがあります。 ＜配属予定チーム＞ 男女割合：合計45名（男性31名、女性14名） 配属予定事業部：DeveloperTools事業部 （略称ツール事業部） 配属予定先チーム構成：製品企画部、開発部、マーケティング部、営業部、カスタマーサービス部の5部門 ＜給与備考＞ ・賞与：年2回（支給月：7月・12月）、月額×3.5ヶ月分（昨年度実績） ・昇給：年1回（昇給面談実施） ＜出張について＞ コロナ禍の終息後に可能性有り ・国内出張：関東を中心に、主に日帰り。年10回程度。 （訪問先は、メディアや客先、イベント会場など。宿泊を伴う場合は1日～2日間） ・海外出張：職責または役割に応じて年に1回程度、当社の海外拠点への出張の可能性有り （中国、アメリカ、ベトナム）
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
必須条件 ■下記の条件をすべて満たす方 ・企業用情報システムの開発経験が3年以上 ・.NET Framework, .NET core, ASP.NET coreのいずれかを利用した業務システムの開発経験 ・.顧客要件、顧客サポート、システムの利用ガイドなど、直接顧客が利用する資料の作成や折衝を行う業務の経験 ・IT技術のトレンドに興味を持ち、積極的かつ能動的に取り入れる姿勢のある方 ・粘り強く、何事にも気概をもって最後までやり抜ける方 ・自分の考えを交えて指示を仰ぐなど、指示待ちではなく自律して業務を行える方 ・チームワークを重視し、同僚やお客様と円滑なコミュニケーションがとれる方
想定年収 320～600万円
最寄り駅 泉中央駅 (宮城県)
会社概要 主な業務は、グローバルに販売される開発支援ツールの日本語版リリースです。 ＜具体的な業務内容＞ ・日本のニーズにあったVisual Studio対応のコントロールの機能要件を定義 ・海外グループ企業のプログラマーと機能要件、仕様を調整 ・開発後のソフトウェアが要件を満たしているかを検証 ・日本版のマニュアルやサンプルなど、日本語の製品コンテンツを作成 ・お客様のサポートや技術支援に関わり、経験や知識を活かして課題解決を支援 ・イベントやセミナー、商談に参加し、製品や技術を解説 【仕事の特色】 ＜事業の特色＞ 当事業は1988年にスタート。以来、業務アプリケーションの開発生産性と、そのアプリケーションの機能性を向上させる開発支援ツールメーカーとして、商品の企画から開発、販売、サポートまでを一貫して行っています。 長きにわたり、技術者によるスピーディで的確なテクニカルサポートにこだわったビジネスを展開し、これまで販売したプログラマーを支援するソフトウェアのライセンス数は累計で60万を超え、導入企業数も8万社以上と国内シェアはとても高いです。 ＜顧客層＞ システムインテグレーター、パッケージソフトメーカー、ソリューションプロバイダー、情報システム部門をもつ企業のシステムエンジニアやプログラマー、情報システムの企画、運用・管理に携わる方などIT業界全般に渡ります。 ＜配属予定事業部＞ DS事業部開発部 合計45名で（男性31名、女性14名）、製品企画部、開発部、マーケティング部、営業部、カスタマーサービス部の5部門で構成されています。 ＜キャリアパス＞ 担当業務に関するスキルや専門性を高めながらより高い職位を目指していただきます。 一定の職位に達した方は、経験と適性を判断したうえで、チームや部門の管理をお任せすることがあります。 ＜入社後の流れ＞ 入社後半月から1カ月程度は取扱い商品や関連技術を学習していただき、その後の約3か月は先輩スタッフの指導をうけながら担当業務に携わっていただきます。 3カ月指導期間のなかで、研修として1週間ほど仙台本社へ出勤する場合があります。
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- 正社員
- リモート可
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・C#.NET の開発経験が3年以上ある方 ・WPF または jQuery(JavaScript) のいずれかの開発経験が3年以上ある方 ＜スキル＞ ・システムの機能や仕様に興味を持ち、自ら惜しまず試せる方 ・作業内容を正確に理解することの出来る方 ・責任を持って自身のスケジュール管理が出来る方
想定年収 300～770万円
募集職種 最寄り駅 池袋駅 (東京都)
会社概要 コールセンターの通話を文字化して、オペレータの応対業務支援や管理者の管理業務負荷軽減等に貢献する製品の詳細設計、実装、テストを担当 【仕事の特色】 ＜開発環境＞ ■フレームワーク ・ASP.NET,WPF ■言語 ・C#,JavaScript,jQuery,CSS ■DB ・SQLServer ＜企業の魅力＞ ■私たちが目指す未来 業務用システムの受託開発、ネットワーク構築、研究開発、webサイト制作、システムコンサルティング、自動運転、VR(仮想現実)、IoT(モノのインターネット)、画像認識技術、AI(人工知能)などさまざまな領域で、我々はイノベーションキャリアとして設計・開発・研究分野におけるユニークな経験・技術・ノウハウをベースに新しい価値を届けられる企業を目指しています。 ■あなたの「もっと」を実現する ヨコタアカデミーという研修制度を活用して、日々の業務をこなしながらキャリアアップ・キャリアチェンジを目指すことができます。 エンジニアとしてのスキルアップはもちろん、製造系・物流系に挑戦する社員もおり、知識・経験をベースとして様々なことにチャレンジしていただける環境です。 ■応募者の皆様へ 当社エンジニアの平均年齢は若く、入社して間もない社員でも会社事業に直結するような大きなプロジェクトに携われる環境があります。 これから入社される方には、将来的に会社の未来を担うエンジニアとしてご活躍いただきたいと考えています。
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
必須条件 ＜経験＞ ・何かしらのWeb開発経験（3年以上） ＜マインド＞ ・起業、独立に興味がある方 ・マネジメントに興味がある方 ・新しい技術や知識に興味がある方 ・開発フェーズ、使用技術にこだわらず柔軟に対応できる方
想定年収 300～600万円
募集職種 最寄り駅 中洲川端駅 (福岡県)
会社概要 システムエンジニアとして幅広い案件における技術支援をご担当いただきます。 オープン系開発言語を使用したシステム開発やクラウドを使用したインフラ構築をはじめ、Webシステム全体における技術支援をお任せします。 【仕事の特色】 ＜チームに関して＞ ・代表直下で業務を進めます ・外部パートナーがいますが、基本は代表含む2名のチームです ＜開発環境に関して＞ ・開発手法は案件により異なります ・企業とのコミュニケーションツール、タスク管理ツール先方に合わせたものを使用しています ・Slack、Chatworks、Zoom、Teamsなどの一般的なツールを使用することが多いです ・案件において、先端技術を使用して開発を進めたい場合は、顧客に提案することが可能です ・成果を出せば時間、場所に縛られない会社であることを大事にしています ＜フォローアップに関して＞ ・経験に合わせて1on1の頻度を調整する予定です ・経験が浅い場合は、朝会、夕会などで毎日コミュニケーションを取っています ・ある程度自走できる方の場合は、週1～2回1on1を実施予定です ＜入社後の流れに関して＞ ・入社は簡単な業務をおまかせし、適性、開発能力、問題解決能力、スケジュール管理力、遂行力などを確認します ・力量を見て成長度合いに合わせて代表が直々にサポートします ・技術能力はすぐに測れないものだと代表自ら考えており、100％成果をだせなくても伸びしろのある領域の業務をおまかせする予定です ＜案件の決め方に関して＞ ・代表とやり取りが発生している案件の中で、興味があるプロジェクトに順次参画します ・希望やアイデアがあれば、SESをはじめとした手段で案件に参画することが可能です ・案件は要件定義から参画できるものが多いです ・代表の参画している案件に補助としてアサインされ、プロジェクト終了後の運用保守まで対応することが可能です ・基本自社内（リモート）での開発です ＜案件例＞ ・zabbixを利用した監視運用 ・keycloak（SAML）やOpenLdap（LDAP）を利用したSSO基盤の構築 ・Kibanaを利用したログ分析 ・医療機器電子カルテの導入支援（ワーキング参加及びサーバ導入支援）及びサブシステム開発から運用保守 ・Rubyを使用した大学機関との電子教科書のインフラ構築、データ移行 ■ この仕事の面白み、魅力 ・作業時間やスケジュールを自分で管理するため、トラブルをはじめとした緊急時にも冷静に対応できるエンジニアとして成長できます ・成果が出れば働き方や時間の使い方が自由なため、自分の力で仕事を管理できる高い能力を身につけることができます ・試行錯誤を重ね、自分で正解を導きだせる自走力を磨くことができます ・予算を共有し開発にかける工数を調整可能、自分の技量をプロジェクトを通し発揮できるやりがいがあります
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- 残業少なめ
- 交通費補助
必須条件 ■経験 ・JavaScript/ jQuery/HTML5+CSS3コーディング(レスポンシブ対応)/PHP/.NET開発経験（C#.NET、VB.NET）/SQL ※以上の何らかの言語スキルを有する方、もしくは各々の特化した技術を保有している方。 ■マインド ・コミュニケーション能力があり、明るく元気に働ける方
想定年収 300～700万円
最寄り駅 大阪ビジネスパーク駅 (大阪府)
会社概要 主に社内製品やサービスの開発、社内請負案件の開発をメインにお任せします。自社開発力と営業力の高さが強みであり、今回は受注案件増加に伴い、上記対応 のチームリーダ、SE、PGの募集となります。 【仕事の特色】 ■リモート勤務 社内での開発対応中は、基本即時テレワークでのリモート勤務となります。リモート勤務での開発体制がしっか り整っており、遠隔でもビデオチャット等で常に連携が出来る環境です。 ■勤務時間 残業時間は月平均20H程度、有給休暇の取得率はかなり高い状況。実現できている背景としまして、本社総務 部より社員1人1人の残業時間/有休消化日数のチェックを行っているためです。 ■働き方について 同社は働き方を柔軟に対応しています。 ＜例＞ ［1］ご自宅でのリモートワークでの勤務 ［2］週5日フルで出社 ［3］週の半分は出社、残りはリモートワークでの勤務 など
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・各種ネットワーク製品の運用経験 ＜スキル＞ ・ユーザーと会話しながら業務を推進出来るコミュニケーション能力 ＜マインド＞ ・ネットワーク製品に対する積極的な興味／学習意欲 ・技術力を突き詰めたいという志向性
想定年収 300～800万円
募集職種 最寄り駅 千葉駅 (千葉県)
会社概要 ネットワーク提案～要件定義～設計～構築業務をご担当頂きます。 ※スキル・経験によっては運用保守業務をお任せします。 ＜業務内容詳細＞ 各顧客のNWの提案・要件定義・設計・構築プロジェクトに従事頂きます。 工程やプロジェクトにより、導入作業等を顧客先やデータセンターにて作業を実施することもあります。 取扱う製品例： ・Cisco製品 ・Juniper製品 ・SonicWall製品 ・A10製品 ・Alaxala製品 ・Citrix製品 ・Huawei製品 ・Digital Shadows 等 ＜想定ポジション＞ PM/PL/SE/PG それぞれ複数名 ＜プロジェクト事例＞ ・金融系情報基盤のリプレース NW基本設計～構築（Cisco L2～L7） ・公共系センターリプレース NW要件定義～移行終了まで（Cisco,富士通 L2～L7） ・公共系事務所のNWリプレース NW要件定義～移行終了まで（Cisco L2～L7） ・メディア基盤運用／保守 ほか 【仕事の特色】 ■安定した経営基盤とチャレンジングな風土 アウトソーシンググループの一員であり、非常に安定した経営基盤が魅力。この規模感、安定感があるからこそ、研修や教育を充実させることができています。また、クライアントに対してよりよいサービスが提供できるよう、新たな技術サービスの導入にも積極的です。安定感があるからこそ積極的なチャレンジが可能で、入社後も勉強会等で最新技術に触れる機会が多々あるでしょう。 ■働きやすい環境 借り上げの寮、みずほ銀行の優遇措置など、キャリアチェンジを支援するFA制度など福利厚生は非常に充実しており、働くことに集中できる環境がつくられています。また育休産休の取得率が高く、女性にとっても働きやすい職場です。
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・各種ネットワーク製品の運用経験 ＜スキル＞ ・ユーザーと会話しながら業務を推進出来るコミュニケーション能力 ＜マインド＞ ・ネットワーク製品に対する積極的な興味／学習意欲 ・技術力を突き詰めたいという志向性
想定年収 300～800万円
募集職種 最寄り駅 横浜駅 (神奈川県)
会社概要 ネットワーク提案～要件定義～設計～構築業務をご担当頂きます。 ※スキル・経験によっては運用保守業務をお任せします。 ＜業務内容詳細＞ 各顧客のNWの提案・要件定義・設計・構築プロジェクトに従事頂きます。 工程やプロジェクトにより、導入作業等を顧客先やデータセンターにて作業を実施することもあります。 取扱う製品例： ・Cisco製品 ・Juniper製品 ・SonicWall製品 ・A10製品 ・Alaxala製品 ・Citrix製品 ・Huawei製品 ・Digital Shadows 等 ＜想定ポジション＞ PM/PL/SE/PG ＜神奈川県内プロジェクト事例＞ ・金融系ネットワーク基盤設計・構築（Cisco） ・D社向けIP-NW設計/検証業務（Cisco） ・データセンターネットワーク設計支援（Juniper） ・基地局評価試験 【仕事の特色】 ■安定した経営基盤とチャレンジングな風土 アウトソーシンググループの一員であり、非常に安定した経営基盤が魅力。この規模感、安定感があるからこそ、研修や教育を充実させることができています。また、クライアントに対してよりよいサービスが提供できるよう、新たな技術サービスの導入にも積極的です。安定感があるからこそ積極的なチャレンジが可能で、入社後も勉強会等で最新技術に触れる機会が多々あるでしょう。 ■働きやすい環境 借り上げの寮、みずほ銀行の優遇措置など、キャリアチェンジを支援するFA制度など福利厚生は非常に充実しており、働くことに集中できる環境がつくられています。また育休産休の取得率が高く、女性にとっても働きやすい職場です。
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・各種ネットワーク製品の運用経験 ＜スキル＞ ・ユーザーと会話しながら業務を推進出来るコミュニケーション能力 ＜マインド＞ ・ネットワーク製品に対する積極的な興味／学習意欲 ・技術力を突き詰めたいという志向性
想定年収 300～800万円
募集職種 最寄り駅 大宮駅 (埼玉県)
会社概要 ネットワーク提案～要件定義～設計～構築業務をご担当頂きます。 ※スキル・経験によっては運用保守業務をお任せします。 ＜業務内容詳細＞ 各顧客のNWの提案・要件定義・設計・構築プロジェクトに従事頂きます。 工程やプロジェクトにより、導入作業等を顧客先やデータセンターにて作業 を実施することもあります。 取扱う製品例： ・Cisco製品 ・Juniper製品 ・SonicWall製品 ・A10製品 ・Alaxala製品 ・Citrix製品 ・Huawei製品 ・Digital Shadows 等 ＜想定ポジション＞ PM/PL/SE/PG それぞれ複数名 ＜埼玉・群馬・栃木県内プロジェクト事例＞ ◆某銀行システムのリプレースNW設計～構築（Cisco） ◆某通信会社基地局のNW設計～運用保守 ◆某車メーカー設備更改（富士通） 【仕事の特色】 ■安定した経営基盤とチャレンジングな風土 アウトソーシンググループの一員であり、非常に安定した経営基盤が魅力。この規模感、安定感があるからこそ、研修や教育を充実させることができています。また、クライアントに対してよりよいサービスが提供できるよう、新たな技術サービスの導入にも積極的です。安定感があるからこそ積極的なチャレンジが可能で、入社後も勉強会等で最新技術に触れる機会が多々あるでしょう。 ■働きやすい環境 借り上げの寮、みずほ銀行の優遇措置など、キャリアチェンジを支援するFA制度など福利厚生は非常に充実しており、働くことに集中できる環境がつくられています。また育休産休の取得率が高く、女性にとっても働きやすい職場です。
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