Apex 東京都の求人/転職/採用(ITエンジニア) | レバテックキャリア(5ページ目)
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Apex 東京都の求人・転職情報一覧
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- 正社員
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- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ・Salesforceの要件定義/設計/実装/運用のご経験2年以上（製品や規模は問わない） ・タイミーの掲げるVision/Missionに共感いただける方 ・行動指針に共感いただける方 ・顧客を起点に物事を考えられる方 ・他者と自身を相対化して捉え、自分が組織において何で貢献できるか/何に時間を投下すべきかに対する理解が高い方 ・何事もごまかすことなく正直である方 ・スピード感を常に意識している方 ・情報の格差がない状態、オープンな状態をどうやって作るかを心がけている方
想定年収 500～700万円
募集職種 最寄り駅 新橋駅 (東京都)
会社概要 【ミッション】 当チームのミッションは、営業活動にまつわる業務プロセス改善や営業支援ツールの導入/装着を通じてデータドリブンな意思決定のための環境を整備し、全営業組織の生産性向上と業績向上に寄与することです。 【業務内容】 Salesforceを中心とした各種営業支援ツールを活用して、営業組織強化のための企画〜実行までをお任せします。 システムの改善/構築だけにとどまらず、業務/システム両面であるべき姿を描き、タイミーの事業成長最大化に貢献できるよう他部署と連携して抜本的な営業プロセス見直しのための業務改善やシステム導入の企画段階から裁量権を持って携わっていただきます。 【具体的な業務詳細】 ・Salesforceを中心とした営業支援ツールの機能拡充/運用/利活用支援 ・Sales領域（IS/FS/CRM）業務改善/BPR ・基幹システムやデータ統合基盤との連携構築/運用 ・AIなどを活用した新規営業支援ツールの企画/導入 【仕事の特色】 【募集背景】 事業の急成長に従業員の半数以上を占める営業組織も急拡大を遂げております。急拡大の一方で、業務プロセスやデータの利活用の全体整備が追いついておらず、データドリブンな意識決定のための環境整備が急務です。 具体的にはSales領域における業務プロセス/データのサイロ化、活用できるデータ蓄積のための仕組み化といった課題を解消するため、業務/システム両面での全体最適を描き、オーナーシップをもって営業組織の生産性向上と業績寄与に貢献いただける方を募集いたします。 【主な利用ツール】 Salesforce（SalesCloud/AccountEngagement/ExperienceCloud） uSonar Slack Notion 配属部署 情報システム部 【当ポジションの魅力】 ・急成長/急拡大中の事業/組織において戦略/戦術レベルでの課題設定/解決策の実行に裁量を持って取り組むことができます（経験としての希少性があります） ・課題の種類と数が豊富にあり、打ち手や施策投入による改善の成果を残しやすいフェーズにある組織です（早いスパンで自らの実績を残すことが可能です） ・将来的には上記業務だけでなく経営戦略の策定や営業企画といった隣接業務にも取り組むことが可能です。 ・マネジメントラインへのステップアップも可能です。
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- 研修制度・勉強会充実
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必須条件 ・下記いずれかのオブジェクト指向言語を利用した開発経験 Java、C#、PHP、JavaScript、VB.net ・業務システム開発の知見 ・Salesforce導入プロジェクト経験 ・Salesforce認定資格を保有 ・オンサイト勤務が可能な方 ・SHIFTの事業内容、ビジョンに共感することができる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・楽しく仕事をする姿勢をもっている方 ・お客様と円滑に会話するコミュニケーション能力を持っている方 ・Salesforceに留まらず、最新情報にアンテナを張ってアップデートできる方
想定年収 500～700万円
最寄り駅 都庁前駅 (東京都)
会社概要 ■仕事内容 Salesforceのさまざまなプロダクトの導入を検討しているお客様に対して、開発業務を中心にチームのコアメンバーとして横断的な支援を担っていただきます。 ■具体的な仕事内容 •Salesforce導入企業向けのプロジェクト開発支援業務 •PMやPLの指示のもと、顧客業務要件とシステム要件整理 •システム／機能／非機能設計および開発・実装 •データ移行、データメンテナンス支援 •業務進捗報告、不具合対応 •システム導入に関連する要件定義、設計、開発、保守 【仕事の特色】 ■募集背景 Salesforceグループは2020年に立ち上がった部署で、当初よりベンダーフリーな幅広い提案や、一般的な導入支援のみならず、上流の提案から導入後の運用まで一気通貫でお客様に寄り添える支援をめざしており、お客様自身による導入・開発をアシストする「Salesforce内製型導入支援サービス」をはじめ、導入後の運用課題の原因を分析する「環境ヘルスチェック」など、SHIFT独自のサービスを展開してまいりました。 現在では、50名以上の有資格者を含むSalesforceの専門集団として、エンタープライズ企業のお客様を中心に支援の幅を急速に拡大しております。 単なるSalesforceの活用支援に留まらず、CRMなど周辺基盤も含むシステム全体設計・刷新のご依頼も増えてきています。 SHIFTでは、上流のコンサルから、導入開発、活用支援まで一貫して携わることができます。 また、Salesforceに限定することなく、お客様にとって最適なプロダクトやサービスを幅広くご提案できるのも強みとしております。 ■本ポジションの魅力 ①導入支援のみならず、お客様がよりよくSalesforceを活用していくための運用保守領域を担っていただきます。固定的な運用保守業務ではなく、お客様の現状を踏まえた改善提案を主として従事していただきます。 ②大手企業を中心として、認知度の高いお客様への支援に従事できます。 ③将来的には、PM~PLからコンサルタントへのキャリアパスを想定しています。キャリアアップを志向している方にとっても最適な環境をご提供可能です。 ■配属部署について ソリューション事業部 ソリューション開発部 Salesforceグループ
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必須条件 ＜スキル・経験＞ ・Salesforce（Apex、Visualforce含む）の導入支援や開発経験のある方（3年以上） ・Salesforceの導入に関する一連の工程について理解しており、基本設計からリリースまでの工程を一人前のエンジニアとして対処できること ・プロジェクト管理の経験がある（サブリーダー経験も可） ＜求める人物像＞ ・システム開発が好きな方 ・「人を助け、人の力を最大化するシステムとサービスを提供する」ヒューマンシステムの理念に共感していただける方 ・システム開発に関する最新の技術やトレンドに関心が高く、積極的に学習する意欲がある方
想定年収 500～800万円
最寄り駅 田町駅 (東京都)
会社概要 ◎Salesforce導入支援／お客様の業務に寄り添う開発 ■業務内容： ◎小規模SI・運用・保守開発・デザイン ・Salesforceの導入やC#やM365を用いた販売管理システムの開発を得意とし、システム提案から導入までの一貫したサービスを提供します。 ・デザイナーによりホームページ制作などのサービスも提供しています。 ◎技術・業務支援 Webサイトの運用支援、AWSの運用支援、Salesforceの導入・運用支援、受入テスト支援など、幅広いサービスを提供しています。 ■得意分野・特徴： 業務系C/Sシステム開発、M365系のシステム開発、Salesforce SalesCloud導入支援 ■提供技術： C#、VB.Net、Nuxt.js、Salesforce、Microsoft365、PowerAutomate、PowerApps、SQLServer、Windows ■部門ミッション： 長年培ってきた業務システム開発のノウハウを最大限に活かした付加価値の高いソリューションを提供し、お客様の価値創造と事業成長に貢献します。 【仕事の特色】 ■仕事についての詳細 ◎SHIFTグループ・5年連続増収増益の安定成長企業 ◎社員を大切に育てる風土／選べるキャリアパス ◎残業月平均14時間程度・原則在宅勤務 ■キャリア支援： 人を大切に育てる風土があり、仕事を通じて成長できる環境です。 SIプロジェクトリーダへのキャリアを、ベテランPMからサポートを受けながら身に着けることができます。 他にも、ITアーキテクチャ、コンサルタント、フルスタックエンジニア、営業、品質管理など、多様なキャリアパスを実現していただける環境です。 ■評価制度について： 四半期に1度の面談、本人のキャリアの志向性を基にアサイン先を上長が提案。 エンジニア出身の代表の考えも交えながら、本人の希望に沿った最適なアサイン先を模索します。 また、目標シートにはその年の目標だけでは無く、10年先の目標まで記入する仕組みで運用。客観的なアドバイスを受けながら、今の自分自身の力量や目標に沿った適切なキャリアを築いていくことができます。 正直者が馬鹿を見ない、真面目に素直に努力をする方をしっかり評価する社風です。経営陣も含め、技術が分からない上長はいません。 成果が評価に反映しづらいと感じている方には最適な環境です。 技術者として適切な評価を受けられず悩まれている方、ぜひ当社と一緒に成長しませんか？
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必須条件 ＜スキル・経験＞ ・Salesforce（Apex、Visualforce含む）の導入支援や開発経験のある方（3年以上） ・Salesforceの導入に関する一連の工程について理解しており、基本設計からリリースまでの工程を一人前のエンジニアとして対処できること ・プロジェクト管理の経験がある（サブリーダー経験も可） ＜求める人物像＞ ・システム開発が好きな方 ・「人を助け、人の力を最大化するシステムとサービスを提供する」ヒューマンシステムの理念に共感していただける方 ・システム開発に関する最新の技術やトレンドに関心が高く、積極的に学習する意欲がある方
想定年収 500～800万円
最寄り駅 田町駅 (東京都)
会社概要 ◎Salesforce導入支援／お客様の業務に寄り添う開発 ■業務内容： ◎小規模SI・運用・保守開発・デザイン ・Salesforceの導入やC#やM365を用いた販売管理システムの開発を得意とし、システム提案から導入までの一貫したサービスを提供します。 ・デザイナーによりホームページ制作などのサービスも提供しています。 ◎技術・業務支援 Webサイトの運用支援、AWSの運用支援、Salesforceの導入・運用支援、受入テスト支援など、幅広いサービスを提供しています。 ■得意分野・特徴： 業務系C/Sシステム開発、M365系のシステム開発、Salesforce SalesCloud導入支援 ■提供技術： C#、VB.Net、Nuxt.js、Salesforce、Microsoft365、PowerAutomate、PowerApps、SQLServer、Windows ■部門ミッション： 長年培ってきた業務システム開発のノウハウを最大限に活かした付加価値の高いソリューションを提供し、お客様の価値創造と事業成長に貢献します。 【仕事の特色】 ■仕事についての詳細 ◎SHIFTグループ・5年連続増収増益の安定成長企業 ◎社員を大切に育てる風土／選べるキャリアパス ◎残業月平均14時間程度・原則在宅勤務 ■キャリア支援： 人を大切に育てる風土があり、仕事を通じて成長できる環境です。 SIプロジェクトリーダへのキャリアを、ベテランPMからサポートを受けながら身に着けることができます。 他にも、ITアーキテクチャ、コンサルタント、フルスタックエンジニア、営業、品質管理など、多様なキャリアパスを実現していただける環境です。 ■評価制度について： 四半期に1度の面談、本人のキャリアの志向性を基にアサイン先を上長が提案。 エンジニア出身の代表の考えも交えながら、本人の希望に沿った最適なアサイン先を模索します。 また、目標シートにはその年の目標だけでは無く、10年先の目標まで記入する仕組みで運用。客観的なアドバイスを受けながら、今の自分自身の力量や目標に沿った適切なキャリアを築いていくことができます。 正直者が馬鹿を見ない、真面目に素直に努力をする方をしっかり評価する社風です。経営陣も含め、技術が分からない上長はいません。 成果が評価に反映しづらいと感じている方には最適な環境です。 技術者として適切な評価を受けられず悩まれている方、ぜひ当社と一緒に成長しませんか？
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必須条件 ＜経験＞ ・Apex、Visualforceでの開発経験（1年以上） ・受託開発案件でのPM/PLの経験 ＜マインド＞ ・コミュニケーションが円滑に取れる方
想定年収 500～1,200万円
募集職種 最寄り駅 勝どき駅 (東京都)
会社概要 東京に本社を置く企業や成長ベンチャー企業に対し、Salesforce製品群を活用したノーコード、ローコード開発、PDCA支援等を実施していただきます。 クライアント業務のヒアリングから携わっていただき、システム化案を作成。 アジャイルで開発を進めていきます。 案件は一次請けが基本です。 担当は1～2社ですので、クライアントに深く入り込み、パートナーという立ち位置で開発支援をお願いします。 カンパニー立ち上げ期のメンバーとして、サービス作りにも携わっていただくことも期待しています。 現在はSalesforceが中心ですが、今後はSalesforceに限らず他SaaS製品にも支援を広げていく可能性も。 「Salesforceのスペシャリストを目指したい」という方も、「ゆくゆくは様々なSaaS製品の経験を積みたい」という方も、ぜひ応募をお待ちしています。 【仕事の特色】 ＜配属先＞ 株式会社メンバーズ サースプラスカンパニー ＜企業の魅力＞ ■サースプラスカンパニーについて 株式会社メンバーズ内の社内カンパニーとして、2021年4月に設立された「サースプラスカンパニー」。 SalesforceをはじめとするSaaS型サービス市場の拡大を受けて、プロフェッショナル人材によるアジャイル、ローコード開発チームを準委任型で提供しています。 導入支援なども行いますが、多くの案件は「苦労して導入したSalesforce、SaaSを活用しきれていない」というクライアントに 利活用を支援し、事業やプロダクトの成長に貢献していきます。 製品やツールを導入して終わりではなく、「活用されてこそ」という思いを大切に、クライアント支援をおこなっています。 ＜募集背景＞ Salesforceコンサルタントとしてクライアント支援をしてくださる方を募集しています。 クライアント支援だけではなく、カンパニー初期メンバーとしてノウハウ構築や仕組み作りなどにも積極的に関わり、一緒にサービスを作りあげてくれる意欲的な方をお待ちしています。 ＜ポジションの魅力＞ 同社は、ニーズが拡大している Salesforce領域に特化した経験を積むことができます。 導入して終わりではなく 、製品およびツールの利活用支援をすることでクライアントの業務改善や事業成長に貢献することが可能です。 なお、クライアントは、 東京に本社を置く大手または成長ベンチャー企業 。社会への影響力が大きい企業の成果向上に繋げられます。 また、全国どこにいても同じレベルの価値をクライアントに提供するという考えから、 東京と地方に賃金格差はありません 。 平均残業時間は月15時間以内 。終業後は、プライベートや自己研鑽の時間に充ててていただくことができ、長く働き続けられる環境です。 ＜職場環境＞ ・在宅勤務制度 在籍するメンバーは、仙台・東京・神戸・九州…と様々な地域で勤務。 ほとんどの社員がリモートワークを活用しており、拠点のない地方でフルリモート勤務をしているメンバーもいます。 日本国内であれば住んでいる場所は問いません 。 また、育児や介護しながら働ける環境が整っており、どのような環境下でも活躍いただけます。 ・キャリアサポート制度 メンバーのスキルアップ支援のため、カンパニーが定める認定／推奨資格を取得した場合、費用をカンパニーが負担する制度です。 合格奨励金支給もあり （条件付き）、支給額は最大10万円です。
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・Apex、Visualforceでの開発経験を1年以上お持ちの方 ・受託開発案件でのPM/PLの経験をお持ちの方 ＜仕事へのマインド＞ ・PDCAを意識して仕事に臨める方
想定年収 500～1,200万円
募集職種 最寄り駅 勝どき駅 (東京都)
会社概要 東京に本社を置く企業や成長ベンチャー企業に対し、Salesforce製品群を活用したノーコード、ローコード開発、PDCA支援などを実施していただきます。クライアント業務のヒアリングから携わっていただき、システム化案を作成。アジャイルで開発を進めていきます。 案件は一次請けが基本です。担当は1～2社ですので、クライアントに深く入り込み、パートナーという立ち位置で開発支援に従事。カンパニー立ち上げ期のメンバーとして、サービス作りにも携わっていただくことも期待されています。また、現在はSalesforceが中心ですが、今後はSalesforceに限らず他SaaS製品にも支援を広げていくことも視野に入れている同社。 Salesforceのスペシャリストを目指したい方や、ゆくゆくはさまざまなSaaS製品の経験を積みたい方にも、ぜひおすすめしたい企業です。 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ Salesforceエンジニアとしてクライアント支援をしていただける方を募集。 クライアント支援だけではなく、カンパニー初期メンバーとしてノウハウ構築や仕組み作りなどにも積極的に関わり、一緒にサービスを作りあげていただける意欲的な方を同社ではお待ちしています。 ＜ポジションの魅力＞ ・ニーズが拡大しているSalesforce領域に特化 した経験を積むことができます ・導入して終わりではなく 、製品／ツールの利活用支援をすることでクライアントの業務改善や事業成長に貢献することができます ・クライアントは東京に本社を置く大手／成長ベンチャー企業であることから、社会への影響力が大きい企業の成果向上に貢献できます ・全国どこにいても同じレベルの価値をクライアントに提供するという考えから、 東京と地方に賃金格差はありません ・平均残業時間は月15時間以内であるため、終業後はプライベートや自己研鑽の時間に充ててていただくことができ、長く働き続けられる環境です ＜職場環境＞ ■在宅勤務制度 在籍するメンバーは、仙台・東京・神戸・九州、とさまざまな地域で勤務。ほとんどの社員がリモートワークを活用しており、拠点のない地方でフルリモート勤務をしているメンバーもいます。日本国内であれば住んでいる場所は問いません 。 また、育児や介護しながら働ける環境が整っており、どのような環境下でもご活躍いただけます。 ■キャリアサポート制度 メンバーのスキルアップ支援のため、カンパニーが定める認定／推奨資格を取得した場合、費用をカンパニーが負担する制度です。 合格奨励金支給もあり （条件付き）、支給額は最大10万円となっています。
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- 上場企業
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験・スキル＞ ※下記のうち複数 ・Apex、API連携、Visualforce経験 ・運用保守関連の経験 ・Salesforce.comノーコード・ローコードによるプログラム開発経験 ・要件整理、検討／討議内容などを適切に文書化するドキュメンテーション能力 ・SIer、SaaS 企業などにおける2年以上のSalesforce導入プロジェクト勤務経験(要‐件定義,設計,開発,テスト工程の経験) ・ETLツールや直接開発によるシステム連携機能開発経験 ＜マインド＞ ・当社の事業内容、ビジョンに共感することができる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・楽しく仕事をする姿勢をもっている方
想定年収 500～700万円
最寄り駅 新宿駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ Salesforceを利用するお客様に対し、導入および運用保守開発における中心メンバーとして横断的な支援を担っていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・Salesforce開発環境整備／管理支援／運用保守 ・顧客業務要件とシステム要件整理、システム/機能／非機能設計および開発／実装 ・開発推進支援（開発PMO/CoE ：技術支援、進捗・課題管理他） ・データ移行、データメンテナンス支援 ・Salesforce導入企業向けのプロジェクト開発支援業務 ■お客様対応 ・運用保守対応 ・運用業務改善提案、推進のリード ・プロジェクト進捗報告、不具合対応 ・プロジェクト進捗報告をはじめとするプロジェクトマネジメント ・システム導入に関連する要件定義、設計、開発 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ サービス＆テクノロジー本部 カスタマーサクセス部 ＜ポジションの魅力＞ 導入支援のみならず、お客様がよりよくSalesforceを活用していくための運用保守領域を担っていただきます。固定的な運用保守業務ではなく、お客様の現状を踏まえた改善提案を主として従事していただきます。 また大手企業を中心として、認知度の高いお客様への支援に従事できます。 将来的には、PM~PLからコンサルタントへのキャリアパスを想定。キャリアアップを志向している方にとっても最適な環境をご提供可能です。
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- 残業少なめ
- 社宅・家賃補助制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ・インフラ領域から業務領域までを含めた実開発経験5年以上 ・AWSやGCPなどのクラウドインフラを活用した実開発経験 ・技術選定から担当した開発プロジェクト経験 ・より身近な人に価値を届けることを喜べるマインドセットをお持ちの方 ・技術の活用には技術そのもの以外の要素も重要だという理解がある方 ・Salesforceの技術に対する興味と、その技術習得に対する前向きなマインドセットをお持ちの方
想定年収 500～1,200万円
募集職種 最寄り駅 大崎駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ カバーする業務分野は、営業・マーケティング・サポート・バックオフィスと社内全ての領域となります。 現状の課題に応じて必要な技術選定を行い、その選定した技術を社内活用していくためのリードを実装交えて行っていただきます。 また他のエンジニアたちがそれを利用しやすいようなガイダンスや、共通機能の提供を通して、エンジニアたちの成長支援にも関わっていただきたいです。 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ bizテックとは、freeeのビジネス推進をテクノロジーで支える社内エンジニアのポジションとその業務領域を指します。 freee の bizテックは、組織・事業拡大に効率的に追随するために、 Salesforce を中心とするテクノロジーになるべく集約してきました。 それに順応した形で、開発体制も成長させてきています。 freeeは、更なる組織・事業拡大に向けて、適材適所でもっと多様なテクノロジーを選定する必要性を感じる課題が出てきています。 そして体制もそれに順応するべく進化していかないといけないと考えています。 そうした課題に、以下のような観点で取り組んでいただける、実装からアーキテクチャ設計までできる、経験豊富でテックリードを募集します。 ・テックリードとしてテクノロジー選定 ・テクノロジー導入序盤の立ち上げ期の率先した推進 ・現場エンジニアのリードと成長支援 この bizテックリードは、社内ITのCTOとも言えるポジションです。 bizテックには企画や設計を担う社内ITプロダクトマネージャーの人材や、Salesforceを高度かつ広範囲に活用するエンジニア人材は豊富に揃えていますが、その他の技術領域をリードする人材が不足しています。 そんな bizテックの領域に、テクノロジーの新たな発展期を作るためにジョインしていただけないでしょうか。
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- 正社員
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- フレックス制
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必須条件 ・顧客視点でUI/UXにこだわり、お客様の成功（カスタマーサクセス）を支える新規プロダクトの研究開発を推進したい方 ・当社のミッションやプロダクトに共感いただける方 ・成長意欲、学習意欲が高く、UPWARDでの開発経験を通じてスキルを向上させエンジニアとしての市場価値を向上させたい方
想定年収 500～1,000万円
募集職種 最寄り駅 内幸町駅 (東京都)
会社概要 Innovation of the last mile（現場のラストワンマイルを革新する）をミッションに掲げ、フィールドワーカーのDXに取り組んでおります。コアテクノロジーである地理空間技術、滞在検知技術（特許取得済み）を生かし、サービスを提供しております。 ・業務内容 UPWARD AGENT Mobileチームで、当社が展開するUPWARD AGENTのAndroidアプリ開発を担当していただきます。UPWARD AGENTはすでに一定のユーザー数を獲得しておりますが、より多くのお客様にUPWARDのサービス体験を提供するため、さらなるUI/UXの改善や機能強化を行い市場投下していく予定であり、そのための開発人員拡大を行っております。 ＜具体的な業務内容＞ ・当社サービス「UPWARD AGENT」のAndroidアプリ開発および運用 ・新機能や機能改善の提案、実現性調査 ・PdM（プロダクトマネージャー）やデザイナーとの仕様やUI/UXの検討 【仕事の特色】 ＜フィールドワーカーのための”0秒CRM” UPWARD＞ UPWARDはSalesforceやMicrosoft DynamicsといったクラウドCRMプラットフォームの活用の課題を解消し、これら優れたCRMの価値を最大限発揮する「Sales Engagement」と呼ばれるサービスです。 昨今、クラウドCRMを導入する企業は非常に増えておりますが、一方でクラウドCRMは単独で使いこなし、効果を発揮するには難易度が高く、現場に定着しない、効果的に活用できないといった課題を抱える企業が増えてきているため、これらの課題を解消することを目的としたSales Engagementのニーズが向上しております。 UPWARDは「Sales Engagement」領域の中でも、特に訪問業務に特化したプロダクトを提供しております。 ＜Sales Engagement Service 「UPWARD」のサービスコンセプトとプロダクト紹介＞ https://note.com/sales_engagement/n/na4e59185412a ＜UPWARD AGENT Androidアプリの重要性＞ UPWARDはSalesforceやMicrosoft Dynamicsといったクラウド型のCRMのフロントアプリケーションとして、CRM利活用の課題を解消することを目的とした「Sales Engagement」という領域のサービスです。すなわち、UI/UX（＝顧客にとって使いやすいサービスであること）そのものがプロダクトの付加価値であり、実際の顧客に利用におけるフロントとなるモバイルアプリの重要性は非常に高いです。 また、UPWARDはグローバルSaaSとして海外展開を計画しており、主にそのターゲットはAndroidの普及度が日本よりも高いAPACですので、今後さらにAndroidアプリの重要性が増していきます。 ＜開発言語 / 環境＞ ・言語：Kotlin ・ソースコード管理：GitHub ・ライブラリ：Room, Apollo Client, WorkManager, ViewBinding, Dagger Hilt, Jetpack Compose など ・CI、テスト：CircleCI, Instrumented tests ・運用：Firebase (Crashlytics, Remote Config, Analytics) ・デザイン連携：Figma ・コミュニケーション：Slack ・PC：別途規定する金額上限の範囲内で自由に選択いただけます
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
必須条件 ApexあるいはJavaを利用したカスタマイズ開発経験（2年以上） 各種RDBの構築・運用経験もしくは知見がある方 ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC700点以上） ■会社が求める人物像 ・テクノロジーの力を心から信じている方 ・Learnaholic（猛勉強していないといられない）な方 ・挑戦する仲間を応援し、また自分自身も挑戦への強い意欲を持っている方 ・安定より柔軟、慎重さよりスピード、統制より自律、因習より革新を好む方 ■部門が求める人物像 ・世の中のIT技術の動向に敏感で、初めての技術も積極的に取り入れられる方 ・事業課題をデータ分析で定量的に可視化するのが好きな方 ・自ら課題を見つけ、当事者意識をもって行動・調整し、解決に動くことのできる方 ・フットワークが軽く、どんな仕事でもチャレンジする意欲のある方
想定年収 500～1,500万円
最寄り駅 明治神宮前駅 (東京都)
会社概要 ＜業務について＞ 社内の商談管理（契約管理、HENNGE Oneのテナント構築のシステム化）や営業活動支援に加え、カスタマーサクセス部門やその他部門の業務においても今後Salesforce.comの活用ニーズがさらに拡大していくが見込まれている中で、一緒に社内のビジネスニーズをSalesforce.com上で俊敏に実現していく仲間を募集します。 当社では、社内利用ユーザーのサポートに加えて、営業部門の商談管理と契約管理、運用部門のテナント管理、カスタマーサクセス部門の顧客管理に渡って様々な業務を Salesforce 上で実現しております。当社の事業が拡大していく上でSalesforce活用のニーズが拡大していくことが見込まれており、社内利用にとどまらずエンドユーザー向けの顧客ポータルとして拡張するような計画も進んでいます。これらの業務基盤の設計、開発、運用を一緒に遂行していくチームメンバーを募集しています。 ＜本ポジションにおける主な期待役割＞ ビジネスステークホルダーとのコミュニケーション及び要件定義 当社SFDCプラットフォーム上での最適な実現方式の検討、設計 実装担当者への連携、各種レビュー 標準機能およびソースコード開発を含む各種実装 データメンテナンスやレポート/ダッシュボードを用いての可視化 社内ユーザーから問い合わせ対応 ご経験次第で、上記業務の全部または一部をご担当頂きます。 【仕事の特色】 【事業について】 HENNGEは、「テクノロジーの解放で世の中を変えていく」ことを経営理念に掲げています。 ITテクノロジーは驚くべきスピードで発展し続ける一方で、構造が複雑なビジネス環境ではその活用をしきれないことが多いです。 私たちは、ビジネスにおけるテクノロジーの理想とギャップを埋めるピースとして、誰もがテクノロジーの恩恵を享受できるよう、世界の発展に貢献していきます。 その中で、2011年に発表した「HENNGE One」は、「企業のSaaS化を加速する」ためのセキュリティSaaSとして、現在日本の多くの上場企業にご利用いただいています。 近年、企業においてSaaSやクラウドサービスの導入が必要不可欠になってきましたが、セキュリティの観点からこの導入を見送ることも多いのが現状です。 「HENNGE One」は、みなさまが安心して新しい働き方にチャレンジできるよう、SaaS時代のセキュリティオールインワンサービスとして様々な機能を提供し続けています。 【やりがい/魅力】 少数精鋭の人員で効率的に運営するため、各種クラウドサービスなどを利用していますので、新しい技術や新しいスキルに触れていられる環境です。 また、自社のサービスを利用するユーザーの属性や利用データなどを分析・加工して新しいサービスやビジネスのアイディアを提案しています。 社内のセールスやカスタマーサクセス部門を始めとし、プロダクト開発や、財務経理・IR等管理系部門等、社内の多くの部署・チームでSalesforceが活用されているため、社内の関係部署と密に連携を取りながら、ビジネス上の様々な課題に対してプロセス改善や体制基盤の構築に取り組んでいただける醍醐味があります。 【部署について】 部署メンバー全部で10名、Salesforceチームのメンバーは3名です。⾃主性を尊重し、個⼈の裁量は⾼く、様々なアイデアを頑張り次第で形にすることを推奨しています。 Salesforceチームに加えてデータエンジニアチーム、データ分析チームが在籍している部署のため、各チームと連携して新たなアウトプットを模索する活動にも力を入れています。 また、社員ひとりひとりの働きやすさや⽣産性を考えたオフィス空間にも⼒を⼊れています。
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- リモート可
- 残業少なめ
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・Salesforceでの構築経験1年以上及びプログラミング経験をお持ちの方 ＜仕事へのマインド＞ ・コミュニケーションが円滑に取れる方
想定年収 500～1,000万円
募集職種 最寄り駅 勝どき駅 (東京都)
会社概要 東京に本社を置く企業や成長ベンチャー企業に対し、Salesforce製品群を活用したノーコード、ローコード開発、PDCA支援等を実施していただきます。 クライアント業務のヒアリングから携わっていただき、システム化案を作成。 アジャイルで開発を進めていきます。 案件は一次請けが基本 です。 担当は1～2社ですので、クライアントに深く入り込み、パートナーという立ち位置 で開発支援をお願いします。 カンパニー立ち上げ期のメンバーとして、サービス作りにも携わっていただくことも期待しています。 現在はSalesforceが中心ですが、今後はSalesforceに限らず他SaaS製品にも支援を広げていく可能性も。 「Salesforceのスペシャリストを目指したい」 という方も、 「ゆくゆくは様々なSaaS製品の経験を積みたい」 という方も、ぜひ応募をお待ちしています。 【仕事の特色】 ＜企業の魅力＞ ■サースプラスカンパニーについて 株式会社メンバーズ内の社内カンパニーとして、2021年4月に設立された『サースプラスカンパニー』 SalesforceをはじめとするSaaS型サービス市場の拡大を受けて、プロフェッショナル人材によるアジャイル・ローコード開発チームを 準委任型 で提供しています。 導入支援なども行いますが、多くの案件は「苦労して導入したSalesforce・SaaSを活用しきれていない」というクライアントに 利活用を支援 し、事業やプロダクトの成長に貢献していきます。 製品やツールを導入して終わり…ではなく、「活用されてこそ」 という思いを大切に、クライアント支援を行っています。 ■Mission／Vision "MEMBERSHIP"で働き方を変え、心豊かなキャリアを創る ・メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/ ・メンバーズのミッション・ビジョン／VISION2030 https://www.members.co.jp/company/vision2030.html ・メンバーズの創業に込めた想いや経営理念、事業・人材戦略を「Members Story」でご紹介しております。 http://www.members.co.jp/company/membersway.html メンバーズでは、多様なキャリア・働き方へのサポート体制に力を入れています。 目指すべきはスキル・報酬の向上はもちろん、仕事のやりがいやプライベートとの両立までを含めたビジネスパーソンとしてのキャリアの豊かさです。 長期的視点から報酬制度・給与モデルを策定し、短時間労働を推奨。育児・介護へのサポートをはじめ、高い技能スキルを尊重しその向上を支援する制度や、女性も男性も等しく活躍できる会社づくりを通じて、キャリアや働き方の面においても業界をリードしていきます。 ＜募集背景＞ Salesforceエンジニアとしてクライアント支援をしてくださる方を募集しています。 クライアント支援だけではなく、カンパニー初期メンバーとしてノウハウ構築や仕組み作りなどにも積極的に関わり、一緒にサービスを作りあげてくれる意欲的な方をお待ちしています。 ＜ポジションの魅力＞ ・ニーズが拡大している Salesforce領域に特化 した経験を積むことができます。 ・導入して終わりではなく 、製品／ツールの利活用支援をすることでクライアントの業務改善や事業成長に貢献することができます。 ・クライアントは、 東京に本社を置く大手／成長ベンチャー企業 。社会への影響力が大きい企業の成果向上に貢献できます。 ・全国どこにいても同じレベルの価値をクライアントに提供するという考えから、東京と地方に賃金格差はありません。 ・平均残業時間は月15時間以内 。終業後は、プライベートや自己研鑽の時間に充ててていただくことができ、長く働き続けられる環境です。 ＜職場環境＞ ■在宅勤務制度 在籍するメンバーは、仙台・東京・神戸・九州…と様々な地域で勤務。ほとんどの社員がリモートワークを活用しており、拠点のない地方で フルリモート勤務をしているメンバーもいます。 日本国内であれば住んでいる場所は問われません。 また、育児や介護しながら働ける環境が整っており、どのような環境下でも活躍いただけます。 ■キャリアサポート制度 メンバーのスキルアップ支援のため、カンパニーが定める認定/推奨資格を取得した場合、費用をカンパニーが負担する制度です。 合格奨励金支給もあり （条件付き）、支給額は最大10万円です。
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- ベンチャー企業
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験・スキル＞ ・開発経験3年以上（上流工程経験者優遇） ・問題点を洗い出して要因ごとに切り分けし、適切なエスカレーション判断をしてきた経験 ・顧客に提案内容を自分の言葉で訴求できる／トレードオフ交渉をしてきた経験 ・顧客対応においてプロジェクトメンバーをリードしてきた経験 ・社内外の関係者との調整を円滑に進めるコミュニケーション能力 ＜マインド＞ ・柔軟に業務に取り組める方 ・マルチなアビリティがある方 ・知的好奇心を持って働ける方
想定年収 500～1,200万円
募集職種 最寄り駅 神谷町駅 (東京都)
会社概要 プロジェクトマネージャーを統括する立場として、さまざまな開発案件の上流工程の取りまとめや収支管理・顧客折衝などを担当していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・顧客課題のヒアリング／提案検討：顧客のニーズに合わせた仕組みの考案、取りまとめ ・システム構成の設計：システム要件をまとめドキュメント化、顧客との合意形成 ・開発指揮：外部を含めた開発の進行管理、顧客折衝 ・顧客との関係維持：追加要件や次フェーズに向けた要望の管理 【仕事の特色】 ＜同社の特徴＞ ・IoTでデジタルトランスフォーメーションを実現 ・週刊東洋経済（ 2021年9月4号）「すごいベンチャー100」に選出 ・株主はセールスフォース・ドットコム、ソフトバンク、電通、三井物産、村田製作所、日本特殊陶業等大手多数 ■直近のニュースリリース ・通年6度目の日本テクノロジーFast50 https://uhuru.co.jp/news/press-releases/20201210-2/ ・20億円の資金調達 https://uhuru.co.jp/news/press-releases/20201208/ ＜ポジションの魅力＞ 大きな責任と権限が与えられ、プロジェクトが完了した時の達成感があるお仕事です。 社内外の多くの人とコミュニケーションをとりながら進行する面白さがあります。また、開発全体に関わったシステムがリリースされ、実際に利用されるようになる喜びも味わえるでしょう。 ＜配属予定チーム＞ ■職位 スキル、適正に合わせてポジションは決定されます。
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- ベンチャー企業
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験・スキル＞ ・クラウドサービス全般の知見があり、各種クラウドサービスを活用したスクラッチシステムアーキテクチャーを設計するスキル ・AWSのサービスを利用したアーキテクチャー設計経験 ・IoTデバイスセンサー含めたシステム構築経験 ・社内外の関係者との調整を円滑に進めるコミュニケーション能力 ＜マインド＞ ・柔軟に業務に取り組める方 ・マルチなアビリティがある方 ・知的好奇心を持って働ける方
想定年収 500～1,050万円
募集職種 最寄り駅 神谷町駅 (東京都)
会社概要 主な業務は、クラウドサービスのシステムアーキテクチャー設計です。 ＜具体的な業務内容＞ ・クラウド、DX、IoTといった分野におけるシステムデザインの設計、構築、技術支援 ※プロジェクト規模は、小規模・短期間から大規模・長期間まで案件によって異なります。 【仕事の特色】 ＜同社の特徴＞ ・IoTでデジタルトランスフォーメーションを実現 ・週刊東洋経済（ 2021年9月4号）「すごいベンチャー100」に選出 ・株主はセールスフォース・ドットコム、ソフトバンク、電通、三井物産、村田製作所、日本特殊陶業等大手多数 ■直近のニュースリリース ・通年6度目の日本テクノロジーFast50 https://uhuru.co.jp/news/press-releases/20201210-2/ ・20億円の資金調達 https://uhuru.co.jp/news/press-releases/20201208/ ＜ポジションの魅力＞ 特定のクラウドだけでなく、AWS（Amazon Web Services）、Microsoft Azure、GCP（Google Cloud Platform）などのパブリッククラウドや、セールスフォースなどのクラウドサービスの中から最適なクラウドを組み合わせ、マルチクラウドで開発すること得意としている同社。システム企画や要件定義から設計、開発、保守開発まで、ノンストップで実施しています。 クラウドだけでなく、IoTやスマートシティ、スクラッチ案件など幅広く対応できる点も特徴です。 組織型開発やチーム開発によって生産性を高め、顧客価値の最大化につながる最適なソリューションを提供しています。 ＜配属予定チーム＞ ■職位 スキル、適正に合わせてポジションは決定されます。
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- ベンチャー企業
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験・スキル＞ ・システム要件定義／設計経験およびスキル能力 ・プロダクト／プロジェクトが置かれている状況を把握し、その必要とされる現実的な設計に落とし込むスキル ＜マインド＞ ・柔軟に業務に取り組める方 ・マルチなアビリティがある方 ・知的好奇心を持って働ける方 ・チャレンジ精神がある方
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 神谷町駅 (東京都)
会社概要 主な仕事は、同社が新たに推進するIoT自社サービス製品に関する業務です。 ＜具体的な業務内容＞ ・要件定義 ・基本設計 ・詳細設計 PDMやエンジニアとコミュニケーションしながら開発をリードいただきます。 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ クラウドやIoT領域でシステムインテグレーションを牽引してきた同社は、新たなIoT自社サービスの展開を重要戦略として進めています。 本求人は、それに伴い立ち上がった開発チームのSE募集です。0→1フェーズのプロダクト開発を経験できます。 ＜企業の魅力＞ ・IoTでデジタルトランスフォーメーションを実現 ・週刊東洋経済（2021年9月4号）「すごいベンチャー100」に選出 ・株主はセールスフォース・ドットコム、ソフトバンク、電通、三井物産、村田製作所、日本特殊陶業など大手多数 ■主なニュースリリース ・通年6度目の日本テクノロジーFast50 https://uhuru.co.jp/news/press-releases/20201210-2/ ・20億円の資金調達 https://uhuru.co.jp/news/press-releases/20201208/ ＜ポジションの魅力＞ ・社会貢献性が高い案件に取り組める 地域創生×IoTでスマートシティの推進など、社会貢献性の高い案件を強化しています。ゆくゆくは日本を支えるようなサービス開発に取り組めます。 ・事業の0→1に携われる 今期から立ち上げの事業・サービスなので、0→1のフェーズを経験できます。 ・IoTに関われる これから成長が見込まれるIoT領域での自社サービス立ち上げを経験できます。 ・IoTリーディングカンパニーでサービス開発できる いち早くIoTに取り組んできた同社が持つ豊富なナレッジを活用できます。 ・さまざまなチャレンジができる風土 社内での期待や投資が大きい事業であるため、チャレンジ精神がある方にマッチするでしょう。 ＜配属予定チーム＞ ■職位 スキル、適正に合わせてポジションは決定されます。
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- ベンチャー企業
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験・スキル＞ ・プロジェクト工程の管理ご経験 ※経験業界は問わない ・開発との関係維持ができる調整能力 ＜マインド＞ ・柔軟に業務に取り組める方 ・マルチなアビリティがある方 ・知的好奇心を持って働ける方
想定年収 500～1,050万円
募集職種 最寄り駅 神谷町駅 (東京都)
会社概要 主な業務は、さまざまな開発案件の上流工程のとりまとめや収支管理・顧客折衝などです。 ＜具体的な業務内容＞ ・顧客課題のヒアリング／提案検討：顧客のニーズに合わせた仕組みの考案、取りまとめ ・システム構成の設計：システム要件をまとめドキュメント化、顧客との合意形成 ・開発指揮：外部を含めた開発の進行管理、顧客折衝 ・顧客との関係維持：追加要件や次フェーズに向けた要望の管理 【仕事の特色】 ＜企業の魅力＞ ・IoTでデジタルトランスフォーメーションを実現 ・週刊東洋経済（2021年9月4号）「すごいベンチャー100」に選出 ・株主はセールスフォース・ドットコム、ソフトバンク、電通、三井物産、村田製作所、日本特殊陶業など大手多数 ■主なニュースリリース ・通年6度目の日本テクノロジーFast50 https://uhuru.co.jp/news/press-releases/20201210-2/ ・20億円の資金調達 https://uhuru.co.jp/news/press-releases/20201208/ ＜ポジションの魅力＞ ・プライム案件9割 既存顧客や株主などから直接引き合いがあり（全体の約9割）、直接顧客とコミュニケーションできます。 ・社会貢献性高い案件に取り組める 地域創生×IoTでスマートシティの推進など、社会貢献性の高い案件を強化しています。 ・日本有数のSalesforce導入実績／高い専門性 国内有数のSalesforce導入実績があることから、Salesforceゴールドパートナーを取得している同社。専門性の高い社員が多数在籍しています。 ・さまざまなシステムの上流工程に関われる 年齢関係なく、クラウドからIoTまで幅広く担当できます。多様なシステムの上流工程から携われる環境です。 ＜配属予定チーム＞ ■職位 スキル、適正に合わせてポジションは決定されます。
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