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必須条件 |
・Javaなどを用いた開発経験2年以上 ・強い成長意欲のある方 |
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想定年収 |
334~725万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
汐留駅 (東京都) |
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会社概要 |
業務系アプリの設計・開発や各種システム開発をご担当いただきます。 豊富なプロジェクトから、スキルや希望に合った案件に参画することが可能です。 <プロジェクト例> ◆大手自動車メーカー向け自動運転、コネクティカー開発/C、C++/Android/Simulink ◆メガバンクシステム構築/Linux、PostgreSQL、Shell、Python、AWS ◆大学向けシステム開発/Windows、Java、C#、Spring、ORACLE、SQLServer ◆医療向けパッケージソフト開発/ASP.NET、JavaScript、HTML、XML、SQL、PL/SQL ◆倉庫管理システム開発/Java、VB.NET ◆オンプレからクラウドへの移行に伴うサーバ設計、構築/Linux、Windows、AWS、Azure等 ◆VMware仮想基盤のVDI環境設計、構築/ESXi、Citrix、HorizonView等 ◆サーバ仮想環境設計・構築/VMWare、Hyper-V、KVM ◆ネットワークの設計、構築/Cisco、Fortigate、F5、Juniper等 【仕事の特色】 【仕事の魅力】 家電・自動車・航空機メーカー等と直取引を実現。上場企業、またそのグループ企業と多く取引しています。直請け・二次請けとして案件に関わることが多く上流工程を手がけられる可能性が高いです。全国に豊富なプロジェクトをご用意しています。 【会社の魅力】 オンライン教育・動画講習をご用意。また、月1回の帰社会を開催。通信教育の受講費やセミナーの参加料なども会社が補助。資格取得支援制度・資格手当(保有資格に応じて給与に手当が上乗せ)も充実しているため、継続的にスキルアップできる環境です。 【チーム構成】 プロジェクトに準拠 【開発環境】 言語:C言語、C++、Shell、Python、Java、C#、JavaScript、HTML、XML、SQL、PL/SQL、VB.NET OS:Android、Linux、Windows DB:PostgreSQL、Oracle、SQLServer クラウド:AWS ネットワーク製品:FortiGate フレームワーク:Spring その他:ASP.NET、ESXi、Citrix、VMware、Hyper-V、KVM、Cisco、Juniper、Simulink、Azure、HorizonView |
必須条件 |
<経験> ・Webでのプログラミング実務経験が1年以上ある方(同等の経験を有する方) <知識> ・各種業界知識をお持ちの方(案件規模、担当工程、OS環境不問) <マインド> ・素直で謙虚で元気、能動的でチームワークを重んじる方 ・顧客とのコミュニケーションを円滑に行い、自社と顧客の両方の利益を考えて行動できる 方 ・会話のテンポの良い方 |
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想定年収 |
430~1,700万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
札幌駅 (北海道) |
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会社概要 |
<業務詳細> 現在Sky株式会社が注力している各種業界の案件をご担当頂きます。 様々な業務系システムやWebアプリの上流から開発工程までをご担当いただきます。 【仕事の特色】 <配属予定部署> ・クライアント・システム開発事業部 ビジネスソリューショングループ ■配属予定部署の特色・PR 業務系システム開発を行っている部署となります。 急激に成長してきており、優秀なリーダーが多数在籍しております。 SIerを目指し、今の課題に全員で取組み、日々改善していくことができる組織であり、商売力のあるメンバーと一緒に強みづくりを随時行っている勢いのある部隊となっております。 |
必須条件 |
<経験> ・Webでのプログラミング実務経験が1年以上ある方(同等の経験を有する方) <知識> ・各種業界知識をお持ちの方(案件規模、担当工程、OS環境不問) <マインド> ・素直で謙虚で元気、能動的でチームワークを重んじる方 ・データベースの論理設計、テーブル設計ができる方 ・会話のテンポの良い方 |
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想定年収 |
430~1,700万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
仙台駅 (宮城県) |
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会社概要 |
<業務詳細> 現在Sky株式会社が注力している各種業界の案件をご担当頂きます。 様々な業務系システムやWebアプリの上流から開発工程までをご担当いただきます。 【仕事の特色】 <配属予定部署> ・クライアント・システム開発事業部 ビジネスソリューショングループ ■配属予定部署の特色・PR 業務系システム開発を行っている部署となります。 急激に成長してきており、優秀なリーダーが多数在籍しております。 SIerを目指し、今の課題に全員で取組み、日々改善していくことができる組織であり、商売力のあるメンバーと一緒に強みづくりを随時行っている勢いのある部隊となっております。 |
必須条件 |
<経験> ・Webでのプログラミング実務経験が1年以上ある方(同等の経験を有する方) <知識> ・各種業界知識をお持ちの方(案件規模、担当工程、OS環境不問) <マインド> ・素直で謙虚で元気、能動的でチームワークを重んじる方 ・データベースの論理設計、テーブル設計ができる方 ・会話のテンポの良い方 |
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想定年収 |
430~1,700万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
県庁前駅 (沖縄県) |
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会社概要 |
<業務詳細> 現在Sky株式会社が注力している各種業界の案件をご担当頂きます。 様々な業務系システムやWebアプリの上流から開発工程までをご担当いただきます。 【仕事の特色】 <配属予定部署> ・クライアント・システム開発事業部 ビジネスソリューショングループ ■配属予定部署の特色・PR 業務系システム開発を行っている部署となります。 急激に成長してきており、優秀なリーダーが多数在籍しております。 SIerを目指し、今の課題に全員で取組み、日々改善していくことができる組織であり、商売力のあるメンバーと一緒に強みづくりを随時行っている勢いのある部隊となっております。 |
必須条件 |
<経験> ・Webでのプログラミング実務経験が1年以上ある方(同等の経験を有する方) <知識> ・各種業界知識をお持ちの方(案件規模、担当工程、OS環境不問 <マインド> ・素直で謙虚で元気、能動的でチームワークを重んじる方。 ・データベースの論理設計、テーブル設計ができる方。 ・会話のテンポの良い方。 |
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想定年収 |
430~1,100万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
仙台駅 (宮城県) |
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会社概要 |
<業務詳細> 現在Sky株式会社が注力している各種業界の案件をご担当頂きます。 様々な業務系システムやWebアプリの上流から開発工程までをご担当いただきます。 【仕事の特色】 <配属予定チーム> ■配属予定部署:クライアント・システム開発事業部 (ビジネスソリューショングループ/エンベデッドソリューショングループ) ■配属予定部署の特色・PR 業務系システム開発を行っている部署となります。 急激に成長してきており、優秀なリーダーが多数在籍しております。 SIerを目指し、今の課題に全員で取組み、日々改善していくことができる組織であり、商売力のあるメンバーと一緒に強みづくりを随時行っている勢いのある部隊となっております。 |
必須条件 |
■経験・スキル ・エンジニア経験(Java、VB.net、C#.net、PHP、PL/SQL、C言語、C++など) ・エンジニアとしての実務経験1年以上(テスト・回収経験のみも可) ■マインド ・成長意欲がある方 ・コミュニケーションを図ることが好きな方 ・主体的に物事を考えることができる方 |
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想定年収 |
400~800万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
六本木駅 (東京都) |
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会社概要 |
主な業務は、クライアント(大手企業中心)向けに提供する機関システム/Androidアプリ開発/Web検索プラットフォームなどの開発です。 <案件事例> ■ビジネスアプリケーション 人事給与システム/勤怠管理システム/管理会計・財務会計システム/BtoB・BtoC ECシステム/基幹システム ■ネットワーク・データーベース 各種サーバー構築/OracleDB構築/CRMデーターベース構築/開発環境基盤構築/工場内ネットワーク構築 ■組込ソフトウェア カーナビゲーションシステム開発/複合機インターフェイス開発/スマートフォンAndroid開発/制御システム開発 ■保守・運用 企業向け基幹システム運用支援/各種サーバー運用・保守/製品ヘルプデスク/ネットワーク監視 ■大手金融システム開発(OS:Windows/DB:Oracle/開発言語:Java) ■料金系システム開発(開発言語/.Net) ■次機種携帯電話開発(OS:Android、Symbian/言語:Java、C++) 【仕事の特色】 <業界有数の案件保有数> これまでの実績と企業情報が開示されており、そのことが、大手企業などたくさんの企業と信頼関係を築く要因となっています。クライアント業界や案件フェーズは多種多様です。果敢に取り組むことで、上流から下流までの工程やマネジメント、スペシャリストなど、自身のキャリアパスを実現させるチャンスが多数あります。 <就業環境> ■研修体制 トレンド技術研修やマネジメント研修など、100科目以上のメニューを受けられる自社の研修センターがあります。一人ひとりの目的に合ったスキルアップをしっかりサポート。社内でも先輩からのフォローが受けられます。意欲に応じて勉強に取り組め、成長できる環境か整っている職場です。 また、テクノプロ・ラーニングもあります。こちらでは、階層別/職能別/目的・課題別の研修プログラム200種以上を提供。従業員のスキルアップ・キャリアアップをサポートしています。技術研修事業を手がけるグループ会社や外部提携などを活用し、社内プログラムではできていない分野・地域・要望の社員の多様なニーズに対応しています。 ※研修カリキュラム 「スタッフ」「初級・中級管理職」「中級・上級管理職」 ・目的別・課題別:プレゼン、会議ファシリテーション、情報セキュリティ、コンプライアンス、メンタルヘルスなど ・階層別:キャリア入社導入研修、ビジネス文書、コミュニケーション、フォローアップ研修、PM研修 ・職能別専門:各種専門技術研修(情報、電子、バイオなど)、各種業務知識研修(営業、採用、CDA) ■プロジェクトフォロー 担当者がエンジニア全員の残業時間や修業環境をチェックします。一定の水準を超えていると、クライアントに改善を要求。あらゆる面で(安全性、機能性、信頼性、効率性、保守性)管理をし、エンジニアをしっかり支えます。 ■メンタルフォロー:メンタルヘルスやハラスメントについての相談窓口を設置しています。また、必要に応じて産業医との面談を実施し、担当営業や技術部リーダーとの定期的な面談を設定することで、皆さまの就業をサポートします。全国の支店には現役のエンジニアがオフィスマネージャーを兼務しており、小さなことでもすぐに相談できる環境が整っています。 ■資格取得支援制度:資格取得の際に報奨金を支給(約123種類) ■案件事例 ① 案件概要:所外設備工事の改修案件 担当工程:設計、開発 技術環境:JavaScript、React、Java、SQL ② 案件概要:IT企業のスマホアプリ開発案件 担当工程:設計、開発 技術環境:React、Flutter、C# OS:iOS、Android <その他> 就業形態:下記いずれかの就業形態となります。 ・自社開発センターでの勤務(受託契約) ・クライアント企業での勤務(構内請負契約/派遣契約) 休日:年間休日122日(祝日のある土曜日は定例会開催のため出勤の場合あり。(年2~4回)) 時間外労働:あり(月12.3時間程度) 賞与:年2回(賞与査定:年2回) 決算賞与:支給する場合がございます。 (本人・会社業績、所属部署による/5年連続支給中) |
必須条件 |
<経験・知識> ・Webでのプログラミング実務経験1年以上(同等の経験を有する方) ・各種業界知識をお持ちの方(案件規模、担当工程、OS環境不問) <マインド> ・素直で謙虚で元気に仕事に取り組める方 ・能動的でチームワークを重んじる方 ・データベースの論理設計、テーブル設計ができる方 ・テンポ良くコミュニケーションが図れる方 |
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想定年収 |
400~1,600万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
品川駅 (東京都) |
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会社概要 |
現在Sky株式会社が注力している各種業界の案件をご担当いただきます。様々な業務系システムやWebアプリの上流から開発工程までをご担当いただきます。 【仕事の特色】 <配属予定チーム> ・クライアント・システム開発事業部 ■配属予定部署の特色・PR 業務系システム開発を行っている部署となります。 急激に成長してきており、優秀なリーダーが多数在籍しております。 SIerを目指し、今の課題に全員で取組み、日々改善していくことができる組織であり、商売力のあるメンバーと一緒に強みつくりを随時行っている勢いのある部隊となっております。 |
必須条件 |
■経験・スキル ・エンジニア経験(Java、VB.net、C#.net、PHP、PL/SQL、C言語、C++など) ・エンジニアとしての実務経験1年以上(テスト・回収経験のみも可) ■マインド ・成長意欲がある方 ・コミュニケーションを図ることが好きな方 ・主体的に物事を考えることができる方 |
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想定年収 |
400~800万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
六本木駅 (東京都) |
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会社概要 |
主な業務は、クライアント(大手企業中心)向けに提供する機関システム/Androidアプリ開発/Web検索プラットフォームなどの開発です。 <案件事例> ■ビジネスアプリケーション 人事給与システム/勤怠管理システム/管理会計・財務会計システム/BtoB・BtoC ECシステム/基幹システム ■ネットワーク・データーベース 各種サーバー構築/OracleDB構築/CRMデーターベース構築/開発環境基盤構築/工場内ネットワーク構築 ■組込ソフトウェア カーナビゲーションシステム開発/複合機インターフェイス開発/スマートフォンAndroid開発/制御システム開発 ■保守・運用 企業向け基幹システム運用支援/各種サーバー運用・保守/製品ヘルプデスク/ネットワーク監視 ■大手金融システム開発(OS:Windows/DB:Oracle/開発言語:Java) ■料金系システム開発(開発言語/.Net) ■次機種携帯電話開発(OS:Android、Symbian/言語:Java、C++) 【仕事の特色】 <業界有数の案件保有数> これまでの実績と企業情報が開示されており、そのことが、大手企業などたくさんの企業と信頼関係を築く要因となっています。クライアント業界や案件フェーズは多種多様です。果敢に取り組むことで、上流から下流までの工程やマネジメント、スペシャリストなど、自身のキャリアパスを実現させるチャンスが多数あります。 <就業環境> ■研修体制 トレンド技術研修やマネジメント研修など、100科目以上のメニューを受けられる自社の研修センターがあります。一人ひとりの目的に合ったスキルアップをしっかりサポート。社内でも先輩からのフォローが受けられます。意欲に応じて勉強に取り組め、成長できる環境か整っている職場です。 また、テクノプロ・ラーニングもあります。こちらでは、階層別/職能別/目的・課題別の研修プログラム200種以上を提供。従業員のスキルアップ・キャリアアップをサポートしています。技術研修事業を手がけるグループ会社や外部提携などを活用し、社内プログラムではできていない分野・地域・要望の社員の多様なニーズに対応しています。 ※研修カリキュラム 「スタッフ」「初級・中級管理職」「中級・上級管理職」 ・目的別・課題別:プレゼン、会議ファシリテーション、情報セキュリティ、コンプライアンス、メンタルヘルスなど ・階層別:キャリア入社導入研修、ビジネス文書、コミュニケーション、フォローアップ研修、PM研修 ・職能別専門:各種専門技術研修(情報、電子、バイオなど)、各種業務知識研修(営業、採用、CDA) ■プロジェクトフォロー 担当者がエンジニア全員の残業時間や修業環境をチェックします。一定の水準を超えていると、クライアントに改善を要求。あらゆる面で(安全性、機能性、信頼性、効率性、保守性)管理をし、エンジニアをしっかり支えます。 ■メンタルフォロー:メンタルヘルスやハラスメントについての相談窓口を設置しています。また、必要に応じて産業医との面談を実施し、担当営業や技術部リーダーとの定期的な面談を設定することで、皆さまの就業をサポートします。全国の支店には現役のエンジニアがオフィスマネージャーを兼務しており、小さなことでもすぐに相談できる環境が整っています。 ■資格取得支援制度:資格取得の際に報奨金を支給(約123種類) <その他> 就業形態:下記いずれかの就業形態となります。 ・自社開発センターでの勤務(受託契約) ・クライアント企業での勤務(構内請負契約/派遣契約) 休日:年間休日122日(祝日のある土曜日は定例会開催のため出勤の場合あり。(年2~4回)) 時間外労働:あり(月12.3時間程度) 賞与:年2回(賞与査定:年2回) 決算賞与:支給する場合がございます。 (本人・会社業績、所属部署による/5年連続支給中) |
必須条件 |
<経験> ・Webアプリケーションの実務経験3年以上 <マインド> ・周囲とのコミュニケーションをスムーズに取れる方 |
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想定年収 |
380~650万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
田町駅 (東京都) |
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会社概要 |
<業務詳細> 主な業務は、各種Webアプリケーション開発です。 スキルや経験に応じ、「要件定義、基本設計、詳細設計、開発」それぞれの工程から担当いただきます。 社内メンバーに教わりながら、キャリアパスに合わせ、要件定義などの上流工程やリーダー業務が経験可能です。 ※詳細設計・開発経験がある方歓迎 【仕事の特色】 <配属予定チーム> システムソリューション事業部 <ポジションの魅力> 約40%がプライム案件なので、上流工程やエンドユーザと直接折衝する場面が豊富です。顧客折衝からリリースまで一貫して携わることもできます。 週1で上長がメンバーの稼働状況を確認。月に一回ある帰社日も、常駐先と調整して就業時間内に開催するなど、ワークライフバランスの確保にも全力で取り組んでいます。(最近は部門のMTGはほぼリモートでの開催) <プロダクトの魅力> ■テクバンの技術が使われているところ ・交通系決済の決済データ集約システム 交通系決済システムでは、サービス利用後の支払い処理が行われるまでに、決済データを一度すべて集約してデータの整理を行っています。そのデータの集約・整理を行うシステムを一括で担当しているのが同社です。 ・保険の営業用ツール 保険会社の営業がお客さまへの説明で利用するタブレット用アプリの開発を担当しています。もともと後発で参加したプロジェクトですが、開発の品質が評価され、現在ではアプリの中でもコアとなる機能を担当。そのほか担当箇所も増えています。 ■キャリアパス キャリアパスは、マネジメント方面、スペシャリスト方面、プリセールス方面と数多くあります。 「なんとなく」の評価にならないよう、定量的に判断できる形に評価制度を整備。多彩なキャリアパスを描く社員を、できる限り正当に評価しています。 定期的に上長や人事との面談も実施。社員が望むキャリアパスの実現をサポートしています。 そのため技術のレベルアップだけではなく、早期の昇進を叶えた先輩も多数います。 |
必須条件 |
・1年以上の実装経験をお持ちの方 ※COBOL・スクリプト系言語は除く ・上流~下流までの開発の全てに携わりたい方 ・チャレンジ精神旺盛な方 ・コミュニケーションを取るのが好きな方 |
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想定年収 |
350~500万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
霞ヶ関駅 (埼玉県) |
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会社概要 |
主に、プログラマーとして業務に携わっていただきます。 <具体的な業務内容> ・クライアントへの要件定義、折衝 ・スケジュール管理 ・基本設計 ・詳細設計 ・製造 ・単体テスト/結合テスト ・メンバーの育成 など 【仕事の特色】 <特徴> 同社が大切にしている「人が人を育てる文化」は、社長自身も大事にしている信念です。その文化を更に進化させる「マネジメント研修」や、エンジニアのモチベーションUPを図る「役職ごとの評価基準・制度」など実際の制度にも体現されています。同社の理念にご共感頂ける方はぜひご応募ください。 <評価制度> HCグループの各役職で求められるコンピテンシー(行動特性)を明記した『コンピテンシーディクショナリー』を全従業員に配布している同社。グループ統一の評価基準を導入することで、評価者への依存度を低くし、より公正な評価を実現されています。半期に一度の目標評価では、各役職ごとに規定されている『自己実績評価シート』に基き評価を実施。役職ごとに、同一レベルの目標に対する評価が行われており、公平に評価してもらえる環境です。 また、賞与算定式も公開することで透明性のある賞与制度を実現。『自己実績評価シート』の評価と、各係数(役職・勤続年数など)によって算定した賞与を年2回支給される他、『社内表彰制度』により、社内のあらゆる活動が表彰対象です。役職・役割と給与が連動するよう、「役職手当」を手厚く設計されており、役職が上がればその分だけ確実に給与が上がるモデルとなっています。「役職が高い=マネジメントしている数や規模が大きい」人財を最大限評価する仕組みです。 <配属部署> 選考でその部署が一番活躍できるか確認いたします。 部署は明確に分かれているわけではなく、案件によって柔軟に選択していただけます。 ■ソフトウェアデザイン事業部 Web系、ソフトウェア系の案件に携わっていただくことが多いです。サービスを丁寧に顧客へ展開することを追求しています。 ■ナレッジフォーカス事業部 アーキテクチャ設計やコンサルのような提案から保守運用まで幅広く行います。ITデレクターになりたい方も多く在籍しております。 ■ソリューション事業部 パッケージ開発をメインに深く入り込むことが多い部署です。 ■クラウドインテグレーション事業部 クラウドを中心にインフラの土台を理解した上で開発していく部隊です。インフラから開発していきたいへのキャリアチェンジや、インフラから開発へのチェンジも可能で、両方に知見のあるエンジニアになることが理想です。NWやセキュリティに知見がある方や興味がある方は大歓迎です。 <同社の魅力> ■連結1000名以上。ヒューマンクリエイショングループ 総資本金は3.5億円超、平均成長率149%。 圧倒的スピードで成長を続けるヒューマンクリエイショングループの中核として、同社は業界でも大きな注目を浴びています。 ■チーム単位で参画、働き易い環境を実現 同社のプロジェクトはチーム単位で担当し、常に仲間と一緒に仕事ができます。 月に1度帰社日を設けており、チームメンバー同士の交流も活発です。 ■プライベートと仕事を両立できる環境 時間管理は経営の最優先事項で、エンジニアに負担がかかるプロジェクトはお断りするケースもあり、平均残業時間12時間・休日125日を実現しています。 <研修制度> ■エンジニアの技術力向上を目的としたグループ独自のプログラム(『スキプロ』)は、社員であれば誰でも利用可能です。自分のレベルに合ったカリキュラムを受講することで、現場以外でも技術力を向上できる環境が整備されています。 ※その他、言語や特定のスキル向上を目的とした勉強会も実施されています。 ■マネジメント層(候補者含む)にはマネジメント研修を実施。マネジメント研修では、求められるマネジメントレベルに達しているかどうかをグループ全役員の目で見極めるとともに、個別フィードバックも行い、今後の成長を期待・促進しています。 ■その他、資格取得支援制度(試験費用負担)も用意されています。 <案件例> ・航空宇宙防衛システム開発 【OS】Windows10 【言語】JSP / JavaScript / jQuery 【DB】Oracle 【ツール】Eclipse ・大手病院様向け医療業務支援アプリ開発 【OS】Android / iOS 【言語】Java / Objective-C 【DB】Realm Database ・大手金融機関向け基幹システム刷新プロジェクト 【OS】Windows 【言語】Java 【DB】SQL Server 【FW】Seasar2 ・大手自動車メーカー様向け車載システム開発 【OS】Linux 【言語】C / C++ ・大手電機会社様向けアプリケーション基盤構築 【OS】Windows 【言語】Java 【DB】Oracle ※上記以外にも多数のプロジェクトがあります。 【主要取引先】 日鉄ソリューションズ株式会社 ソフトバンク・テクノロジー株式会社 SCSK株式会社 富士ソフト株式会社 株式会社日立ソリューションズ・クリエイト 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマート 株式会社CIJ 中央システム株式会社 株式会社アグレックス 株式会社クレスコ 日鉄住金テックスエンジ株式会社 富士ゼロックス株式会社 株式会社ベリサーブ 古野電気株式会社 |
必須条件 |
・1年以上の実装経験をお持ちの方 ※COBOL・スクリプト系言語は除く ・上流~下流までの開発の全てに携わりたい方 ・チャレンジ精神旺盛な方 ・コミュニケーションを取るのが好きな方 |
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想定年収 |
350~500万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
霞ヶ関駅 (埼玉県) |
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会社概要 |
主に、プログラマーとして業務に携わっていただきます。 <具体的な業務内容> ・クライアントへの要件定義、折衝 ・スケジュール管理 ・基本設計 ・詳細設計 ・製造 ・単体テスト/結合テスト ・メンバーの育成 など 【仕事の特色】 <特徴> 同社が大切にしている「人が人を育てる文化」は、社長自身も大事にしている信念です。その文化を更に進化させる「マネジメント研修」や、エンジニアのモチベーションUPを図る「役職ごとの評価基準・制度」など実際の制度にも体現されています。同社の理念にご共感頂ける方はぜひご応募ください。 <評価制度> HCグループの各役職で求められるコンピテンシー(行動特性)を明記した『コンピテンシーディクショナリー』を全従業員に配布している同社。グループ統一の評価基準を導入することで、評価者への依存度を低くし、より公正な評価を実現されています。半期に一度の目標評価では、各役職ごとに規定されている『自己実績評価シート』に基き評価を実施。役職ごとに、同一レベルの目標に対する評価が行われており、公平に評価してもらえる環境です。 また、賞与算定式も公開することで透明性のある賞与制度を実現。『自己実績評価シート』の評価と、各係数(役職・勤続年数など)によって算定した賞与を年2回支給される他、『社内表彰制度』により、社内のあらゆる活動が表彰対象です。役職・役割と給与が連動するよう、「役職手当」を手厚く設計されており、役職が上がればその分だけ確実に給与が上がるモデルとなっています。「役職が高い=マネジメントしている数や規模が大きい」人財を最大限評価する仕組みです。 <配属部署> 選考でその部署が一番活躍できるか確認いたします。 部署は明確に分かれているわけではなく、案件によって柔軟に選択していただけます。 ■ソフトウェアデザイン事業部 Web系、ソフトウェア系の案件に携わっていただくことが多いです。サービスを丁寧に顧客へ展開することを追求しています。 ■ナレッジフォーカス事業部 アーキテクチャ設計やコンサルのような提案から保守運用まで幅広く行います。ITデレクターになりたい方も多く在籍しております。 ■ソリューション事業部 パッケージ開発をメインに深く入り込むことが多い部署です。 ■クラウドインテグレーション事業部 クラウドを中心にインフラの土台を理解した上で開発していく部隊です。インフラから開発していきたいへのキャリアチェンジや、インフラから開発へのチェンジも可能で、両方に知見のあるエンジニアになることが理想です。NWやセキュリティに知見がある方や興味がある方は大歓迎です。 <同社の魅力> ■連結1000名以上。ヒューマンクリエイショングループ 総資本金は3.5億円超、平均成長率149%。 圧倒的スピードで成長を続けるヒューマンクリエイショングループの中核として、同社は業界でも大きな注目を浴びています。 ■チーム単位で参画、働き易い環境を実現 同社のプロジェクトはチーム単位で担当し、常に仲間と一緒に仕事ができます。 月に1度帰社日を設けており、チームメンバー同士の交流も活発です。 ■プライベートと仕事を両立できる環境 時間管理は経営の最優先事項で、エンジニアに負担がかかるプロジェクトはお断りするケースもあり、平均残業時間12時間・休日125日を実現しています。 <研修制度> ■エンジニアの技術力向上を目的としたグループ独自のプログラム(『スキプロ』)は、社員であれば誰でも利用可能です。自分のレベルに合ったカリキュラムを受講することで、現場以外でも技術力を向上できる環境が整備されています。 ※その他、言語や特定のスキル向上を目的とした勉強会も実施されています。 ■マネジメント層(候補者含む)にはマネジメント研修を実施。マネジメント研修では、求められるマネジメントレベルに達しているかどうかをグループ全役員の目で見極めるとともに、個別フィードバックも行い、今後の成長を期待・促進しています。 ■その他、資格取得支援制度(試験費用負担)も用意されています。 <案件例> ・航空宇宙防衛システム開発 【OS】Windows10 【言語】JSP / JavaScript / jQuery 【DB】Oracle 【ツール】Eclipse ・大手病院様向け医療業務支援アプリ開発 【OS】Android / iOS 【言語】Java / Objective-C 【DB】Realm Database ・大手金融機関向け基幹システム刷新プロジェクト 【OS】Windows 【言語】Java 【DB】SQL Server 【FW】Seasar2 ・大手自動車メーカー様向け車載システム開発 【OS】Linux 【言語】C / C++ ・大手電機会社様向けアプリケーション基盤構築 【OS】Windows 【言語】Java 【DB】Oracle ※上記以外にも多数のプロジェクトがあります。 【主要取引先】 日鉄ソリューションズ株式会社 ソフトバンク・テクノロジー株式会社 SCSK株式会社 富士ソフト株式会社 株式会社日立ソリューションズ・クリエイト 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマート 株式会社CIJ 中央システム株式会社 株式会社アグレックス 株式会社クレスコ 日鉄住金テックスエンジ株式会社 富士ゼロックス株式会社 株式会社ベリサーブ 古野電気株式会社 |
必須条件 |
<経験> ・特になし <学歴不足> ・高卒以上 <マインド> ・特になし |
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想定年収 |
300~360万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
桜木町駅 (神奈川県) |
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会社概要 |
<業務詳細> ソフトウェア設計・開発及び付帯する業務 <具体的な仕事内容> 各種アプリケーション開発をお任せします。 【仕事の特色】 <ポジションの魅力> ■キャリアアップ 要件定義から携われる案件は、大きな規模ではありませんが、電力会社向け、損保会社向け、共済保険向けシステムです。 ※全体の1~2割です。(若手の方は、あくまでも上司、先輩の指導の元行うことが前提となりますが、100%上流工程へのキャリアアップが可能です。) <職位> ・メンバー <職場環境> ■働きやすい環境 平均残業時間は15時間以内です。 残業が多そうな案件にはASSIGNしないなどなるべく配慮しております。 超過時間データを取り稼働が上がりそう、もしくは高稼働社員については超過時間を減らすよう調整しています。 ■帰属意識が高められる環境 客先への配属は可能な限り1人にならないようにアサインいたします 1人になった場合でもお客様や協力会社によるOJTを通して経験を積んで頂きます。 また、定期的に実施している部会でコミュニケーションを深めることが可能です。(勉強会、個人面談、部会後の飲み会等) <開発環境> Java、C,C#、C++、PHP、Ruby、Python、VBnet、JavaScript、MySQL、PostgreSQL、PLSQL、AWSなど |
必須条件 |
<経験> ・Webアプリケーションフロントエンド開発(HTML/CSS/JavaScript) ・テスト仕様検討からテスト実施の実務 <マインド> ・現在のインターネットユーザーが求めるものをキャッチできる ・社内の関係部署と手を取り合って新しい価値を提供しようとする積極性がある |
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想定年収 |
400~700万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
田町駅 (東京都) |
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会社概要 |
主な業務は、Webアプリのフロントエンド開発です。 <具体的な業務内容> ・独自の位置情報データベースを基盤とした法人向け事業サービスの開発(店舗検索ASP) ・システム開発での詳細設計から統合テストまで <その他> ・プラットフォーム機能開発と初期導入開発はプロジェクトベースで進行 ※プロジェクト規模により形態は変動します。開発者2~5人、期間は2週間~3ヶ月です。 ・定常的に発生する小~中規模な開発の改修対応 ※チームの開発者は4~8人、アジャイルプラクティス(カンバン、デイリースクラム)を採用しています。 【仕事の特色】 <会社について> 月間で1500万もの人が利用する位置情報サービスを提供されている会社です。 10年以上サービスを提供していることもあり、レガシーな部分と比較的新しい部分が混在しているのが現状。安定したサービス提供を行う「守り」の開発と、新しいビジネス要件の実現や新商材の開発支援などの「攻め」の開発、両輪の均衡を保って進めていく予定です。 <活躍できる場> これからは地図にこだわらず多様なメディアサービスを提供していくことのできる開発チームで、活躍していただけます。 <活躍の仕方> ・コミュニケーションを図る部門:ビジネス部門/運用部門/Shufoo!・TORIMAKUなど別サービスの開発部門 ・行うこと:開発の推進。サービスを利用してくれる法人顧客やエンドユーザーに「価値」を確実に届けていきます。 <開発環境> ・開発端末:MacOS ・OS:CentOS ・言語:HTML/CSS/JavaScript/Java/Ruby/PHP/Node.js/PL/SQL/Perl/bash ・FW:Vue.js/SpringFramework/Ruby on Rails ・DB:Oracle/PostgreSQL/MySQL ・AWS:EC2/S3/RDS/DynamoDB/Lambda/Redshift ・ミドルウェア:Apache/Nginx/Tomcat/Fluentd ・バージョン管理:Git ・チケット管理:Backlog ・その他ツール:ObjectBrowser/Docker/Cacoo/Qiita/Team/Slack |
必須条件 |
<経験> ・Javascript:実務経験1年以上 ・JQuery:実務経験1年以上 <マインド> ・受身にならず自ら考え、主体的に仕事に取り組んでいける方 ・ベンチャー企業で働くということを楽しみながらモチベーションを高くもって取り組める方 |
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想定年収 |
370~600万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
渋谷駅 (東京都) |
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会社概要 |
Web開発エンジニアとして、各サービスを支えるWebシステムの機能開発や運用保守、新システムの構築など幅広く携わっていただきます。 <具体的には> ・にしたんクリニック、イモトのWiFiの申込サイト、管理システムの開発 ※上流から下流まで、全ての開発工程に関わることができます。 ・他部署からの問い合わせ対応含めた運用・保守 ・開発業務効率化の提案・導入推進 【仕事の特色】 <企業の魅力> ■本質をとらえたスピード感の高い開発スタイル 当社は、非常に高い顧客志向性とスピード感を持ち、サービスを展開しています。 実際に、2020年8月に開始したPCR検査サービス(業務受託)は、予約サイトや管理システムの開発を含め、1ヶ月あまりの準備期間でローンチしました。 その後1年足らずで、申込件数は累計200万件に達しています。 このスピードに対応するべく、当社のシステム開発は、小さく・素早くシステムを構築し、リアルタイムにユーザ部門からシステム課題を吸い上げながら、継続的に開発し、育てるスタイルをとっています。 また、システム課題を吸い上げる際は、ユーザーと密に話し合って課題を深掘りし、課題の本質をとらえることを重視します。 話し合いの結果、機能開発はしないという判断になる場合もありますが、そういった点で、真にサービス価値を高める開発ができます。 ■とにかく良く考える社風です どんなことでも「なぜ」を追及します。 いつでも常識に縛られずフラットな思考を持つことで本質思考が鍛えられます。 ■まだ誰も挑戦した事のない課題に積極的にチャレンジする会社です 前例がないような規格外なミッションを経験する事でエンジニアとして一回り二回り大きくなれます。 ■スピード感のある仕事ができます 今日決めた仕様は来月には変わるかもしれません。 100%のシステムを時間をかけてつくるのではなく、いま求められている規模のシステムを最速で提供することを心がけています。 <ご入社後の動き> ご入社いただいてからしばらくは、部門長やリーダー、他のエンジニアと併走しつつ、各サービスのシステム仕様や、ユーザ部門の業務について理解を深めていただきます。 最終的には、既存システムのマイグレーションや新規システムの開発技術の選定等、エンジニアならではの技術力を発揮いただきたいと思います。 <開発環境> ・開発言語: PHP、JavaScript、VB.NETなど ・フレームワーク: CakePHP、Laravel、jQuery、Reactなど ・データベース: MySQL、Oracle ・その他: AWS、Dockerなど <キャリアパス> 将来的にはプロジェクト推進をするリーダー職や、技術を極めるスペシャリスト職としてのキャリアが用意されています。 <職場環境> オフィスは渋谷スクランブルスクエア26Fです。明るく開放的な環境で、さらに渋谷駅直結のため、通勤時間も節約できます。 また、基本的な社会保険の完備はもちろん、家賃補助、昼食費補助、誕生日手当など、福利厚生も充実しています。 <配属部署> ■システム部 開発メンバー :9名 インフラメンバー:4名 様々な部署が1つのフロアに集合するオープンオフィスとなっており、部署内外を問わずコミュニケーションが活発な職場です |
必須条件 |
<経験> ・業務システム開発経験3年程度 ・C#を用いた開発経験 ※Visual Studio を使用 ・Oracle SQLを用いた開発経験 <マインド> ・常に使う人の立場になって物事を考えることができる方 |
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想定年収 |
300~600万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
天神駅 (福岡県) |
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会社概要 |
<業務詳細> Windows アプリシステムの運用保守を中心とした業務を担当いただきます。 詳細設計からテストまで全般をお任せします。 【仕事の特色】 <配属先予定チーム> ■配属部署 ・チケット事業部 システム開発部 福岡研究開発センター <開発環境> ・Visual Studio ・C# / WPF / WCF ・Oracle ・PL / SQL <ポジションの魅力> エンタメ業界およびスポーツ業界のチケット販売/管理業務を行うアプリケーションを開発・提供しています。 いわゆるBtoB企業の業務システムですが、システムを使用する直接のユーザーはもちろん、ユーザーが取り扱うチケットを求める消費者のことまで見据えたシステム開発を行うため、自然と全体を俯瞰して見る力が養われる環境です。 |
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