株式会社SHIFT

【ゲームプランナー】リードプランナー/最上流から携われます/企画・リーダー業務

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
年収
400~800万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
神谷町駅 (東京都)
職種
ゲームプランナー

仕事内容について

開発の知見やノウハウを武器に、主にお客様先のプロデューサーや事業責任者、ディレクターといった方と、事業計画達成に必要な課題解決に取り組んでいただきます。

【企画業務】
・プレイヤーの嗜好を考慮したゲーム企画立案
・仕様書作成
・企画監修
・仕様監修
・ゲームバランス調整
・パラメータ等ゲーム運営に関するデータ作成
・ゲームレベルデザイン
・ゲーム内の報酬設計やクエスト難易度などの最適化
・各種リソースの発注、管理

【リーダー業務】
・チーム内での課題洗い出し、シューティング
 -(対顧客の)事業戦略に基づいた組織体制の構築
 -(対顧客の)事業戦略を実現するための開発フロー改善
・プロデューサー、ディレクター、各部門との連携、調整
・メンバーマネジメント   など

【仕事の特色】
当社はソフトウェアの品質保証を中心にIT全般にサービス領域を広げている会社です。現在従業員はSHIFTグループ全体で10,000名を超え、プライム市場上場の安定した基盤とベンチャー企業のスピード感、柔軟性をあわせもった特徴があります。なかでもエンターテインメントサービス部はゲーム業界で経験を積んだメンバーを中心に構成されており、ゲーム会社様の開発現場のプロジェクト推進・課題解決などお客様のゲームコンテンツの魅力を高め、より面白いゲーム、ヒットするゲームづくりをサポートしています。
当ポジションの方には、スマートフォンゲームやコンシューマーゲームのプランニングを通した、企画支援業務をお任せします。さまざまなゲームタイトルのコンセプトメイキング(最上流工程)からゲーム開発に関わることができるため、スピーディーにプランナーとしてのキャリアアップ・スキルアップを実現できるポジションです。

■「いまよりもワンランク上の仕事へ」を実現できる、当社プランナーポジションの特徴

・計画的なアサイン
ゲーム開発会社でプロジェクトマネージャー・ディレクター・組織マネージャー経験のある上司が、将来のキャリアプランや身につけたいスキルにあわせて案件にアサインします。
状況に応じて案件の変更も随時行っており、研修プログラムの受講や周囲のサポートを受けつつ、スキルの幅を広げていくことが可能です。

・明確な評価制度
プランナーとして必要なスキルを可視化し、それに基づいた評価軸を整備しています。
経験の広がりやスキルアップに応じて、自身の成果を評価・昇給に結びつけることができます。
目指すキャリアのために何をすればよいかも明確になるため、評価を通じて上司とコミュニケーションをとりながら、会社としてメンバーの成長を後押しいたします。

・独自のスキル形成
多様な案件での経験を通した幅広いスキル醸成はもちろんのこと、長く品質保証の業界で業務を行ってきた視点から、QAを基盤にした弊社独自の強みを身につけることができます。
このように、どのような会社に行っても再現性のあるスキルと、当社ならではのスキルの両面を強みとし、業界で長く活躍できるプランナーとして独自のスキル形成を目指していくことが可能です。また、プランナーで培ったご経験をもとにディレクターやプロジェクトマネージャーなどキャリアを広げていく事も可能です。

このように、どのような会社に行っても再現性のあるスキルと、当社ならではのスキルの両面を強みとし、業界で長く活躍できるプランナーとして独自のスキル形成を目指していくことが可能です。

■プロジェクト提案例
・大手パブリッシャー有名IPのコンシューマーAAAタイトル開発支援
・大人気美少女ゲーム向けプロジェクトマネジメント支援
・大手ゲーム開発会社向け開発/制作マネジメント体制構築
・グローバルセールスランキングTOP20タイトルの企画業務効率化支援
・100人規模の運営タイトル向けコスト改善プロジェクト
※大手ゲーム会社のプロジェクトが全体の9割を占めます

■クライアント企業
以下の業界において、事業会社、大手・中堅SIerなど幅広いポートフォリオを形成しています。
・金融業界:銀行、証券、保険(生保、損保)、FX、電子マネーなど
・流通業界:流通、小売りなど
・パッケージソフトウェア業界:医療、財務会計、販売管理、在庫管理、人事給与など
・Webモバイル業界:大型ポータルサイト、ECサイト、スマホアプリなど
・コンテンツ業界:メディア、動画配信
・ゲーム業界:ソーシャル、コンシューマー、オンラインなど

■配属部署
第一事業本部 エンターテインメント事業部  エンターテインメントサービス部

■SHIFT採用 公式SNS
X(毎日採用情報を配信中)
https://x.com/SHIFT_rct

Facebook(毎日採用情報を配信中)
https://www.facebook.com/shift.rct

Linkedin(外国語を活かせるポジションを中心に紹介)
https://www.linkedin.com/company/shiftincjp/

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務の範囲

必須条件

・ゲームプランナー職としての実務経験(3年目安)
・進行管理

■仕様策定
・仕様書作成
・テスト仕様作成

■データ作成
・マスタデータ作成
・パラメータ作成
・スクリプト作成
など

・SHIFTの事業内容、ビジョンに共感できる方
・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
・素直に物事を受け入れることができる方
・高いコミュニケーション能力をおもちの方

歓迎要件

■企画提案
・企画書作成

・企画監修

■施策設計
・KPI分析
・マネタイズ設計
・イベント施策設計
など

想定年収

400~800万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回
昇給:給与改定:年2回

■募集職種の年収例

※経験・業績・貢献度に応じて、相談のうえ、決定いたします。
※選考結果によっては契約社員でのオファーとなる可能性もございます。

<給与内訳>
■例:年収400万円想定
・基本給(本給):191,534円
・固定時間外勤務手当:86,800円(45時間分)
・確定拠出選択金:55,000円

■例:年収500万円想定
・基本給(本給):253,267円
・固定時間外勤務手当:108,400円(法定時間外労働45時間分)
※固定時間外勤務手当は、時間外労働の有無に関わらず45時間相当分を支給
・確定拠出選択金:55,000円

※年収400万円~595万円までの方は、45時間分の固定時間外勤務手当支給となります。

■例:年収600万円想定
・基本給(本給):350,000円
・固定時間外勤務手当:95,000円(法定時間外労働30時間分)
※固定時間外勤務手当は、時間外労働の有無に関わらず30時間相当分を支給
・確定拠出選択金:55,000円

※年収600万円以上の方は、30時間分の固定時間外勤務手当支給となります。

■給与・評価等備考
・給与:経験・業績・貢献度に応じて、相談の上、決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • ゲームプランナー
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア/SIer/Web・オープンシステム
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員 契約社員

予定勤務地
東京都港区
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む)
就業時間
09:00~18:15 
就業時間備考
・実働8時間
・休憩:12時00分~13時00分、15時00分~15時15分
※業務内容により、就業開始/終了時間、休憩時間は変動する可能性がございます。
・月平均残業時間:5.48時間程度 ※2022年8月期実績
平均残業時間
10時間未満
有期労働契約

■雇用期間
雇用期間の定め無し

年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

出社と在宅のハイブリッド勤務を中心に業務を行える環境です。一部配属プロジェクトによっては、常時お客様先や会社での就業の可能性がございます。詳細な就業場所については入社後に決定します。

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
産前産後・育児・介護休業制度、選択制確定拠出年金制度、社内公募制度、
スキルアップ応援(資格取得支援)制度、SHIFT提携保育園制度、
株式付与ESOP信託制度、提携保養施設・スポーツ施設利用可、
自転車通勤制度、キャリアコンサルティング制度、社内検定制度、
技術勉強会・社内交流会「T.E.L@CAFE」、部活動、各種社内イベント

<教育制度>
・入社時研修、ヒューマン&マネジメント、技術スキル
・新卒:新入社員研修(入社後2ヶ月/基礎、技術、実践、マインド)、
 OJT、キャリアコーチング、社内技術勉強会、メンター制度、
 著名な経営者を招いて経営幹部研修(選抜制)

<事業関連>
社員総会

<定年>
70歳(正社員および、契約社員・アルバイトの無期転換社員に限る)

■福利厚生備考
・株式付与ESOP信託制度:優秀な実績を残した社員に株式を付与(株式型報酬)
・キャリアコンサルティング制度:上司や人事との3ヶ月ごとの個人面談。
・社内検定制度:毎月1回、テストエンジニアの育成を目的とした社内資格試験があり、その為の教材や学習機会を提供。
・各種社内イベント:運動会、忘年会、社員総会・マイスターアワードなど。
・ヒューマン&マネジメント:マネージメント研修、評価者研修、コンプライアンス教育、リーダーシップ研修、セルフマネージメント研修、コミュニケーション研修。 ※雇用形態、階層により異なります。
・技術スキル:ITスキル基礎、テストエンジニア(新技術研修、開発研修、自動化テスト開発・テスト研修、品質管理研修、テスト技能研修)、プロジェクトマネージャー(プロジェクトマネージメント研修)、コンサルタント(コンサルティング技能研修) ※雇用形態、階層により異なります。
・メンター制度:新入社員研修時に昨年入社社員を教育係としています。

・社員総会:社員表彰や業績報告を実施。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
■休日
・完全週休2日(土・日)
・祝日
■休暇
・病気看護休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇(結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など)

■休暇備考
・年間休日:120日以上
・慶弔休暇:結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇

手当

通勤手当、時間外勤務手当、休日勤務手当

株式会社SHIFTについて

設立年月日
2005年09月01日
代表者
代表取締役社長 丹下 大
資本金
1,100万円
事業内容
2005年9月に設立された株式会社SHIFT。東京の本社と、東京、大阪、名古屋、福岡、北海道にテストセンターを有しています。

■ソフトウェアテストの市場
一言でいうとブルーオーシャンです。ソフトウェア開発産業の市場規模は約15.5兆円である中で、テスト市場は3分の1を占める5兆円です。その中でもテストのアウトソーシングはたったの1%。残り99%は社内エンジニアで賄っている状況です。SHIFT社はいち早くこの市場に目をつけ、テスト工程の請負を創業当時から行ってきました。

■SHIFTが目指す世界観
「製造業のプロセス改善コンサルティング」×「IT業界の“品質”を保証」
テスト工程ではバグや不具合が発生するフェーズなので、ソフトウェア開発における顧客の課題発見力や折衝能力、提案能力を身に着けることができます。SHIFTはただのテスト会社ではありません。IT業界の課題を下流工程からアプローチしていくコンサル企業です。
「ONE-SHIFT」サービス
SHIFTグループ全体で連携し、サービス開始から運用まで全てをサポートできる 「ONE-SHIFT」サービスを目指しています。SHIFTがベンダーロック世界観を目指し、組織拡大しております。
「QCDからDAAE(ダーエ)へ~」
今後ITも含めたモノづくりは、これまで唱えられてきた「QCD」の概念ではなく、「DAAE」の概念が必要です。
※D…Design(デザイン) A…Agility(迅速性) A…Assembly(組み合わせ) E…Economic Quality(経済品質)

現在世界では約13000個のアプリが毎年リリースされています。
しかしそのうちユーザーが日常的に使うほどまでに定着するアプリは100個程度です。
つまり12900個のアプリを作成するために汗水たらしたエンジニアの努力も実らず、悲しい結果になりかねないのが現状です。
SHIFTは「無駄の無いスマートな社会の実現」に向けて、IT業界においてユーザーが本当に必要とするものを迅速、且つ適切な品質で提供する事業を展開していきます。

■丹下代表取締役社長のご経歴
・2000年3月-京都大学大学院工学研究科 機械物理工学専攻修了
・2000年4月-2005年6月株式会社 INCS コンサルティング事業部
 「2ヶ月かかる金型の製作期間を2日へ」
 「生産管理・品質管理のナレッジ」
 「年間2億稼ぐトップコンサルタント」
 コンサルティング事業部(140名)マネージャとして従事
 プロセステクノロジーで特許取得
・2005年9月 - 株式会社 SHIFT 創業
 創業当初は、各種ビジネスオーディションに応募、優勝を繰り返す
 業務改善コンサルティングで業績を伸ばす

■子会社
・株式会社SHIFT SECURITY(東京都港区)
・株式会社メソドロジック(東京都港区)
・ALH株式会社(東京都目黒区)
・Airitech株式会社(東京都港区)
・株式会社アッション(東京都渋谷区)
・株式会社さうなし(東京都渋谷区)
・株式会社SHIFT PLUS(高知県高知市)
・株式会社システムアイ(神奈川県横浜市)
・株式会社分析屋(神奈川県藤沢市)
・株式会社リアルグローブオートメーティッド(東京都千代田区)
・SHIFT Global Pte Ltd(シンガポール)
・SHIFT ASIA CO., LTD.(ベトナム)
・株式会社クラフ(宮崎県宮崎市)
・トゥリーアンドノーフ株式会社(鳥取県鳥

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出典:レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出(2024年9月地点)

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