株式会社DeNA Games Tokyo

【UIデザイナー(ゲーム)】依頼する発注書を作成、ディレクションを担当/ワイヤーフレームの設計やUIデザインなど

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
  • ゲーム好き歓迎
年収
400~600万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
秋葉原駅 (東京都)
職種
UI・UXデザイナー

仕事内容について

<業務詳細>
大型タイトルを多数運営しているゲーム運営特化の「株式会社DeNA Games Tokyo」で自社タイトル開発における制作進行管理兼UIデザイナーを募集いたします。

UIパーツのデザインを外注先に委託しているため、外注先に依頼する発注書を作成いただいたり、上がってきた成果物のディレクションを行っていただきます。
内部の制作においてはワイヤーフレームの設計やUIデザインなど、手を動かしていただく業務も発生するため、デザイナーとしてのスキルも発揮していただきながら、ディレクションスキルや折衝業務のご経験も積めるポジションとなっております。

<具体的な仕事内容>
・外注先ディレクション
・UIデザインに関わる指示書の作成
・新規イベントまたは機能改修におけるUI/UX制作業務(ワイヤーフレーム設計、アイコン、ロゴなどの制作)
・企画概要のすり合わせ
・社内の発注フローの整備

【仕事の特色】
<ポジションの魅力>
DeNA Games Tokyoでは、「ゲーム運営の力で、日常にいろどりを添える。」をミッションとしており、ユーザーに対して、面白いものを提供することに集中してものづくりができる環境です。
その中でも、長く運用しているタイトルの開発に携わることができます。
施策方針として運用業務と並行しつつ、1〜3ヶ月に1度毎の頻度で改修業務や新規イベントの制作があり、その上流から担当いただくポジションのため、ゲーム開発における様々な業務経験に挑戦していくことが可能となっています。
デザインについてはメインとなるトーン&マナーをベースにしつつイベント毎にバラエティに富んだ要素を制作していく進行となるためユニークなデザインに携わる機会も多くデザイナースキルの向上を図れるポジションとなります。
また、経験・能力に応じたアサインをご経験後、クリエイティブディレクターや他新規事業開発のポジションを目指すことも可能です。

【仕事内容(変更の範囲)】
担当タイトルの変更

必須条件

<経験>
・UXデザインスキル、または実務経験
 ‐企画要件を画面に落とし込み、UI制作につなげて行ける
・UI デザインスキル、または実務経験
 ‐Adobe Photoshop/Illustratorの使用経験
・ソーシャルゲーム開発経験
・内外問わず、進行管理経験
・クリエイティブ制作物の受発注のディレクション経験

<マインド>
・コミュニケーション力に優れ、物事をリードできる方
・面白いゲームを作るため熱量をもって業務に取り組んでくれる方

歓迎要件

<経験>
・IPタイトルに造詣が深い、またはキャッチアップが可能
 ‐運用タイトルの詳細についてはお問い合わせください
・リードボジションでの経験
・デザインレビューの経験
・アニメーションや動画演出に対する興味/知見

想定年収

400~600万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(5月・11月)
昇給:給与改定:年2回(4月・10月※正社員のみ) ※人事評価制度により算定
※契約社員が給与改定となる場合、原則、契約更新時(6月、12月)からの適用となります

■募集職種の年収例

・給与:経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。

<年収例>
・年収400万円:月額給与(基本給228,649円、職務給 84,685円)、基礎賞与240,000円
・年収600万円:月額給与(基本給337,500円、職務給 125,000円)、基礎賞与450,000円
※職務給は、毎月45時間分の時間外勤務見込み手当となります

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。
・年収:選考を通じて上下する可能性があります。
・月給:固定手当を含めた表記です。
・職務給:毎月45時間分の時間外勤務見込み手当。
 45時間の残業を義務付けるものではありません。
 残業が45時間に満たない場合でも職務給は全額支給されます。
 管理職に関してはこの限りではありません。
・残業手当:固定残業手当制、時間設定支給

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募集要項

募集職・職位
  • UI・UXデザイナー
業界
  • メディア・エンターテイメント
  • コンシューマーゲーム
雇用形態

正社員 契約社員

予定勤務地
東京都千代田区
予定勤務地
(変更の範囲)
本社及びグループ本社、取引先等
就業時間
10:00~18:30  フレックスタイム制 コアタイム10:30~16:30
就業時間備考
・標準となる1日の労働時間:7時間30分(※当社規定による)
平均残業時間
10~30時間
有期労働契約

■雇用期間
雇用期間の定め無し

■更新可否

■更新基準
本人の能力、健康状態、勤怠、その他業務の都合等

■更新上限の詳細
雇用契約を締結した日から起算して勤続通算5年に達する直前の契約満了日、又は満65歳に達する日(誕生日の前日)のいずれか早い方とします。なお、雇用契約の更新は6ヵ月を原則とし、勤続通算5年のための最終契約の期間短縮調整は行いません。

年間休日
124日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

フレックス
あり
副業

・副業制度 当社で提供が難しい環境において仕事の体験を通じ、自己研鑽や自己実現を支援することを目的としています。 ※グループ会社(株式会社ディー・エヌ・エー、ならびに株式会社ディー・エヌ・エーまたは当社の子会社(連結、非連結)および関連会社)への副業は認められておりませんのであらかじめご了承ください。

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
・退職金
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種
・社会研修参加サポート制度
・交通費支給
・残業30時間以内
・私服勤務可

<教育制度>
OJT

■福利厚生備考
・社会研修参加サポート制度:現業務への関連性かかわらず、自身のためになる外部セミナー等への参加費及び移動交通費を会社負担する制度。
 対象/DeNA Games Tokyo直雇用者、会社負担範囲/参加費+移動交通費合算額

試用期間
1ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、裁判員休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、育児・介護休業

手当

通勤交通費(上限10万円/月)、職務給、残業手当

株式会社DeNA Games Tokyoについて

設立年月日
2015年04月16日
代表者
代表取締役社長 川口 俊
資本金
10,000万円
事業内容
スマートフォンゲーム、フィーチャーフォンゲームの運営

DeNA Games Tokyoの企業情報を見る

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