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株式会社くらコーポレーション

特徴
  • 育児支援制度
  • 持ち株会制度
  • 交通費補助
  • 従業員1000名以上
  • グローバル展開

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事業内容

回転寿司「無添くら寿司」の経営

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企業の社風

企業概要

設立年月日
1995年11月01日
代表者
代表取締役社長 田中 邦彦
資本金
200,532万円
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇

制度

<福利厚生制度>
社員持株会、資格取得奨励金、結婚出産祝い金、
各種社内イベント(スポーツ、BBQ、田植え等)、無料駐車場

※寮社宅:無し

<教育制度>
海外研修制度(赴任手当あり)

休日休暇

休日制度

産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇

休暇備考

勤務形態:
 シフト制、月8~10日休み
 (ただし土日にもしっかり休める環境です)
 ※殆どの方は、月平均8~10日の休暇を消化しています。

手当

通勤費全額支給(公共交通機関)、残業手当、
家族手当、住宅手当

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