年間休日120日以上の求人/転職/採用(ITエンジニア) | レバテックキャリア(239ページ目)
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年間休日120日以上のITエンジニア求人・転職情報一覧
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- 正社員
- リモート可
必須条件 ・学歴：専門学校卒以上 ・ソフトウェア開発の経験※自動車に関する業務知識は問いません ・C言語での開発経験3年以上 -組み込み開発、評価のご経験 -マイコン周辺機能、ハードウェア制御の知見 ・プロジェクトリーダー経験1年以上
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 刈谷駅 (愛知県)
会社概要 ・2～5名程度のチームメンバを配下に、プロジェクト開発を担当 ・プロジェクトリーダーとして要件に従って設計/開発/評価を実施 システム仕様書、要求書より、ソフト設計、コーディング、机上評価、結合テスト,システム評価 顧客実務担当窓口として社内、社外DR参画、業務計画、案件内容見積り、実案件を担当いただきます（ メンバー、協力会社の育成指導、改善業務含む） 【仕事の特色】 ■主なツール ・OS Windows10 ・言語 C言語 ・ツール Excel,Word,PowerPoint,CANoe、オシロスコープ ※あくまで現受注範囲の内容となりますので対応製品等によって変化します ■募集背景 受託業務規模拡大に向けてPL候補人員を募集します。 これまでの経験、知識を生かして更にステップアップしたい方 共に会社の成長、新たな可能性にチャレンジしてくれる仲間をお待ちしています！ ■この求人の魅力 ・受託開発案件の為、受注案件に応じて幅広い製品に携わることができますのでエンジニアとしての習熟度を高めていただけるとともに、上流工程(仕様設計）~評価実施まで幅広いスキルを身に着ける事ができます。 ・将来のPM候補としてステップアップを目指していくことができます
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- 正社員
- リモート可
- 育児支援制度
必須条件 ・社会人経験3年以上 ・IT業界経験3年以上 ・AWSの基本知識(Associateレベル) ・お客様折衝経験(営業・カスタマーサクセス・コンサルティング・プロジェクトマネージャーなど) ・学歴：高専卒以上 ・お客様視点のサービス提供を意識できる方 ・チームでの運用を意識できる方 ・成長意欲、向上心の強い方 ・社内、社外に限らず何事にも能動的に業務へ取り組む姿勢 ・AWS の専門知識および分析力、提案力を積極的に伸ばしたい方
想定年収 450～800万円
募集職種 最寄り駅 虎ノ門駅 (東京都)
会社概要 ・自社のサービス(プロダクト)についてカスタマーサクセスマネージメント業務を担当 ・関連する当社サービスおよびAWS専門知識にて最適なソリューションを能動的に提案 ・当社サービスのチャーンアウト防止およびアップセル・クロスセルの促進 ・技術的なバックエンドエンジニアとしてお客様への対応および社内での技術リード ※多様なスキルを身に付けながら、「お客様の課題解決」に携わることができます。 【仕事の特色】 ■特徴 ・お客様に対して能動的かつ継続的に関わることができ、行動が結果へ直結しやすくやりがいを感じることができます ・AWSトップベンダーに上りつめたベンチャー企業ならではのスピード感・生産性をそのままに、KDDIがバックについたことによる大手資本による安定感も兼ね備えた環境で業務ができます ・成長途中の企業におけるビジネスの成長を経験できます
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- 上場企業
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ・VB.netでの開発経験（一人での作業が可能な方） ・高卒以上
想定年収 400～800万円
募集職種 最寄り駅 名古屋駅 (愛知県)
会社概要 ■業務内容（希望考慮の上、下記いずれかの業務に携わっていただきます） ・VB6.0からVB.NETへのマイグレーション ・基幹システム維持業務 ・工作機機械の画面開発（社内受託開発）
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- 上場企業
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ・SEとしてのWEB・オープン系の開発経験 （20〜30代などでリーダーの経験がない方でも是非ご応募下さい。） ・高卒以上
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 名古屋駅 (愛知県)
会社概要 社内での請負開発案件をお任せします。新規での開発案件となりますので開発内容は様々です。 そのため過去事例を参考にご覧ください。（基本的には要件定義や基本設計からになります） （過去事例） ・画面フレームワーク開発(C#のフォーム画面で使用する部品のフレームワーク作成） C#,PostgeSQL9.6、CentOS7 ・パートナー選択システム(案件にマッチするベンダーの選択） Java,Olacle12C、WindowsServer ・分析用基盤構築(汎用的に利用できる分析用の基盤） ApacheDrill,MySQL5.6,Redshift,DataSpider,Tableau、AWS ・IoTログ分析システム(製造検査IoTログの収集およびレポートによる分析） C#,ApacheDrill,SQL Server2014、MySQL5.6,Redshift,DataSpider,Tableau、WindowsServer2012、AWS ※請負案件のない時期は客先勤務になる可能性がございます。 【仕事の特色】 ■募集背景 請負開発案件を増やし、社内でのチーム化を目指すにあたり、その業務を担う方を募集致します。 現在名古屋オフィスにおいてSEクラスのエンジニアが不足しており、リーダーとしてまとめて下さる方を増員したいと思っています。
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- 正社員
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- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 以下のうちいずれか ・アプリケーション開発や IT インフラ開発プロジェクトのメンバーとしての2年以上の経験 ・クラウド関連プロジェクトに携わった1年以上の経験 ・クラウドの世界に飛び込んでエンジニアの新たな次元に挑戦したい人 ・幅広い技術的な領域に苦手意識を持たず、新しい挑戦を楽しめる人 ・与えられることを待つのではなく、スタートアップの段階にある会社を共に作り上げるマインドのある人 ・現在は実装ポジションにいるが、上流工程やマネジメントに調整したい方や、 逆に現在は上流工程やマネジメントポジションにいるが実装スキルをつけたい方
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 飯田橋駅 (東京都)
会社概要 Google Cloud に関連する、以下の業務を行うエンジニアを募集します。 実装メンバーとしての活躍が期待されますが、希望と適性に応じて、顧客との対話やリーダーへの挑戦も可能です。 ・プリセールス活動（技術調査や提案書作成支援） ・設計、開発、構築 ・技術サポート ・プロジェクトリーダー（希望と適正に応じて） 以下のような Google Cloud サービスや関連技術を用いることが想定されます。 ・Oraganization、IAM、Resource Manager ・Cloud Run ・Cloud Run functions ・Google Kubernetes Engine（GKE） ・BigQuery、Looker Studio、Looker ・Gemini、Vertex AI、Vertex AI Agent Builder ・Terraform 現時点での Google Cloud のご経験は問いませんが、パブリッククラウドサービスのご経験や、IT インフラのご経験が役に立ちます。 また G-gen は Google Cloud / Google Workspace のプレミアパートナーであり、Google との密な関係性を活かして日頃の業務を行うことができます。 【仕事の特色】 株式会社G-gen（ジージェン）は、AWS専業ベンダーである株式会社サーバーワークスとマルチクラウドベンダーであるBespin Global Inc.のジョイントベンチャーとして、2021年8月に設立されたばかりのGoogle Cloudインテグレーターです！ 自社の基幹システムや Web サービスをクラウドへ移行する企業が急増しており、もはや時代は "Cloud First" から "Cloud Must" へと移行しています。 特に SaaS/PaaS レイヤやデータ分析、 AI/ML においては Google Cloud(GCP) を選択するケースが増えています。こういったニーズに応え、クラウド市場の拡大を力強く牽引することを目指して G-gen は設立されました。 コアとなるクラウドアーキテクト・クラウドエンジニアとして新しい会社を一緒に作り上げる仲間を募集しています。 ＜配属部署＞ クラウドソリューション部 ＜募集背景＞ 株式会社 G-gen は設立から3年が経過し、Google Cloud / Google Workspace 専門の CIer であったトップゲート社との合併も経て、さらに規模を拡大しています。 日本のビジネスシーンは「クラウドファースト」の時代を経て「クラウドマスト」となり、従来から持つオンプレミスのファイルサーバーやメールサーバーからクラウドソリューションに移行する企業がほとんどです。 多くのクラウドサービスがある中で、Google Cloud は特に開発者体験が良く、スピード感を持ってシステム開発やビジネススピードに変革をもたらすことのできる突出したサービスです。「クラウドで、世界を、もっと、はたらきやすく」というビジョンに基づいて、Google Cloud を使ってお客様のワークスタイルに変革をもたらすことのできるエンジニアを募集しています。 ＜この仕事で得られるもの＞ Google Cloud やクラウドインフラ、また IT インフラ全般に関する高度な専門知識を得ることができます。これらの専門知識は企業 IT の根幹であり、エンジニアの市場価値を高めるものです。 さらに、希望や適性によっては、G-gen のもう1つのコアバリューである Google Workspace に携わることもできます。Google Cloud と Google Workspace は ID の観点で密結合であり、両方の知識を持っていることが重要になります。両方の知見を持つことは、さらにエンジニアの市場価値を高めるきっかけになります。 また G-gen は少人数のベンチャー企業であることから、会社を共に成長させる経験を得られます。
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- リモート可
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 以下の両方 ・ビジネスユーザーと折衝し、データエンジニアリングとデータの可視化を行った1年以上の経験 ・クラウドサービス上での構築・開発を行った1年以上の経験（データ分析関連に関わらず） ・お客様と良好な関係を築き、提案やプロジェクト進行ができる方 ・幅広い技術的な領域に苦手意識を持たず、新しい挑戦を楽しめる方 ・クラウドの世界に飛び込んでエンジニアの新たな次元に挑戦したい方 ・与えられることを待つのではなく、スタートアップの段階にある会社を共に作り上げるマインドのある方
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 飯田橋駅 (東京都)
会社概要 Google Cloud におけるデータ分析基盤に関連する、以下の業務を行うエンジニアを募集します。 ・導入を検討中のお客様に対する課題の抽出と提案 ・要件定義と設計 ・実環境の構築 ・技術サポート ・既存顧客に対するカスタマーサクセス活動 以下のような Google Cloud サービスや関連技術を用いることが想定されます。 ・BigQuery ・Looker Studio ・Looker ・Vertex AI ・Vertex AI Agent Builder ・Gemini ・Terraform 当社 のデータエンジニアは、単なるデータパイプラインの設計や構築にとどまらず、顧客との密なコミュニケーションによる Looker Studio 等でのダッシュボード要件定義・開発、データ基盤周辺のインフラ整備、セキュリティ強化など、一般的なデータエンジニアよりも顧客に近く、またクラウドインフラに深く携わる業務を行うことが特徴です。 現時点での Google Cloud のご経験は問いませんが、パブリッククラウドサービスのご経験や、IT インフラ、データエンジニアとしてのご経験が役に立ちます。 また 当社 は Google Cloud / Google Workspace のプレミアパートナーであり、Google との密な関係性を活かして日頃の業務を行うことができます。 【仕事の特色】 株式会社G-gen（ジージェン）は、AWS専業ベンダーである株式会社サーバーワークスとマルチクラウドベンダーであるBespin Global Inc.のジョイントベンチャーとして、2021年8月に設立されたばかりのGoogle Cloudインテグレーターです！ 自社の基幹システムや Web サービスをクラウドへ移行する企業が急増しており、もはや時代は "Cloud First" から "Cloud Must" へと移行しています。 特に SaaS/PaaS レイヤやデータ分析、 AI/ML においては Google Cloud(GCP) を選択するケースが増えています。こういったニーズに応え、クラウド市場の拡大を力強く牽引することを目指して G-gen は設立されました。 コアとなるクラウドアーキテクト・クラウドエンジニアとして新しい会社を一緒に作り上げる仲間を募集しています。 ＜配属部署＞ クラウドソリューション部 ＜募集背景＞ 株式会社 G-gen は設立から3年が経過し、Google Cloud / Google Workspace 専門の CIer であったトップゲート社との合併も経て、さらに規模を拡大しています。 日本のビジネスシーンは「クラウドファースト」の時代を経て「クラウドマスト」となり、従来から持つオンプレミスのファイルサーバーやメールサーバーからクラウドソリューションに移行する企業がほとんどです。 多くのクラウドサービスがある中で、Google Cloud は特に開発者体験が良く、スピード感を持ってシステム開発やビジネススピードに変革をもたらすことのできる突出したサービスです。「クラウドで、世界を、もっと、はたらきやすく」というビジョンに基づいて、Google Cloud を使ってお客様のワークスタイルに変革をもたらすことのできるエンジニアを募集しています。 ＜この仕事で得られるもの＞ Google Cloud やクラウドインフラ、IT インフラ全般、データエンジニアリング、可視化に関する高度な専門知識を得ることができます。これらの専門知識は企業 IT の根幹であり、エンジニアの市場価値を高めるものです。 さらに、希望や適性によっては、G-gen のもう1つのコアバリューである Google Workspace に携わることもできます。Google Cloud と Google Workspace は ID の観点で密結合であり、両方の知識を持っていることが重要になります。両方の知見を持つことは、さらにエンジニアの市場価値を高めるきっかけになります。 また G-gen は少人数のベンチャー企業であることから、会社を共に成長させる経験を得られます。
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- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 以下のうちいずれか ・Microsoft 365 や Google Workspace 等のグループウェア関連サービスに関する2年以上の経験 ・Active Directory 等のディレクトリサービスやメールサーバーを始めとする企業 IT 基盤に関する2年以上の経験 ・お客様と良好な関係を築き、提案やプロジェクト進行ができる方 ・幅広い技術的な領域に苦手意識を持たず、新しい挑戦を楽しめる方 ・クラウドの世界に飛び込んでエンジニアの新たな次元に挑戦したい方 ・与えられることを待つのではなく、スタートアップの段階にある会社を共に作り上げるマインドのある方
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 飯田橋駅 (東京都)
会社概要 Google Workspace に関連する、以下の業務を行うエンジニアを募集します。 ・導入を検討中のお客様に対する課題の抽出と提案 ・要件定義と設計 ・実環境の構築 ・技術サポート ・既存顧客に対するカスタマーサクセス活動 Google Workspace エンジニアは、単なる初期設定の実施にとどまらず、顧客のビジネス状況や業務スタイル、セキュリティ要件に応じた全体設計やそれを踏まえた運用設計を行うチャレンジングな職種です。 現時点での Google Workspace のご経験は問いませんが、類似のグループウェアサービスのご経験や、IT インフラ基盤に関する知識が役に立ちます。 また、当社は Google Cloud / Google Workspace のプレミアパートナーであり、Google との密な関係性を活かして日頃の業務を行うことができます。 【仕事の特色】 株式会社G-gen（ジージェン）は、AWS専業ベンダーである株式会社サーバーワークスとマルチクラウドベンダーであるBespin Global Inc.のジョイントベンチャーとして、2021年8月に設立されたばかりのGoogle Cloudインテグレーターです！ 自社の基幹システムや Web サービスをクラウドへ移行する企業が急増しており、もはや時代は "Cloud First" から "Cloud Must" へと移行しています。 特に SaaS/PaaS レイヤやデータ分析、 AI/ML においては Google Cloud(GCP) を選択するケースが増えています。こういったニーズに応え、クラウド市場の拡大を力強く牽引することを目指して G-gen は設立されました。 コアとなるクラウドアーキテクト・クラウドエンジニアとして新しい会社を一緒に作り上げる仲間を募集しています。 ＜配属部署＞ クラウドソリューション部 ＜募集背景＞ 株式会社 G-gen は設立から3年が経過し、Google Cloud / Google Workspace 専門の CIer であったトップゲート社との合併も経て、さらに規模を拡大しています。 日本のビジネスシーンは「クラウドファースト」の時代を経て「クラウドマスト」となり、従来から持つオンプレミスのファイルサーバーやメールサーバーからクラウドソリューションに移行する企業がほとんどです。 多くのクラウドサービスがある中で、Google Workspace は特にスピード感を持ってワークスタイルに変革をもたらすことのできる突出したサービスです。「クラウドで、世界を、もっと、はたらきやすく」というビジョンに基づいて、Google Workspace を使ってお客様のワークスタイルに変革をもたらすことのできるエンジニアを募集しています。 ＜この仕事で得られるもの＞ Google Workspace やグループウェア、E メール基盤や ID 管理、認証・認可等の高度な専門知識を得ることができます。これらの専門知識は企業 IT の根幹であり、エンジニアの市場価値を高めるものです。 さらに、希望や適性によっては、G-gen のもう1つのコアバリューである Google Cloud に携わることもできます。Google Cloud と Google Workspace は ID の観点で密結合であり、両方の知識を持っていることが重要になります。両方の知見を持つことは、さらにエンジニアの市場価値を高めるきっかけになります。 また G-gen は少人数のベンチャー企業であることから、会社を共に成長させる経験を得られます。
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- フレックス制
- 残業少なめ
- 社宅・家賃補助制度
- 交通費補助
必須条件 ・IT業界でのプロジェクトマネージメント経験（5年以上） ・コミュニケーション能力、および交渉力 ・ウォーターフォール開発またはアジャイル開発に関する知識及び経験 ・高いコミュニケーション能力を持ち、チームワークを重視する方 ・課題解決能力が高く、状況に応じて柔軟に対応できる方 ・変化に対して積極的に取り組み、新しい技術や手法を学ぶ意欲がある方 ・プレッシャーの中でも冷静に判断し、プロジェクトを成功に導ける方
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 名古屋駅 (愛知県)
会社概要 ・プロジェクト管理（進捗管理、品質管理、課題管理・予算管理・要員管理） ・プロジェクトにおける顧客調整 ・プロジェクトのスケジュール作成および管理、リソースの管理全般、進捗管理 ・客先および社内・外注とのトラブル対応 ・チームメンバーの管理、指導、およびモチベーションの維持 ・プロジェクトのリスク管理と問題解決のための対策立案と実行 ・プロジェクト完了後のレビューおよび成果の報告 ・継続的なプロセス改善の提案と実施 ・見積の妥当性の判断 ・コスト管理全般 【仕事の特色】 【キャッチアップ体制】 ・リーダーシップ研修やプロジェクトマネジメントに関する研修を提供いたします。 ・実務を通じたOJTでリーダーシップスキルを強化頂きます。 【プロジェクト事例】 ・金融系業務システムの案件管理 ・教育系業務システムの案件管理 ・部門横断プロジェクトの案件管理 ・超大手企業の基幹システム運用支援および各種案件の管理支援 ・経営KPI見える化システムのデータ分析およびデータ加工 ・物流業務の新システムの要件定義・開発・運用 ・レガシーシステムの刷新 など、数百万円～数億円規模のプロジェクトまで、多岐にわたります。 【組織構成チーム体制】 基本的にはプロジェクトごとに自社内のチームにて業務を進めていきます。
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- 社宅・家賃補助制度
- 交通費補助
必須条件 ・AWS, Azure, Google Cloudいずれかのプラットフォームの知識と設計、構築、運用経験（5年以上） ・Windows, Linux/Unix環境の設計構築や運用経験 ・サーバー、ネットワーク、仮想化技術、ストレージに関する知識・スクリプト言語（Python、Shell、など）のプログラミングスキル ・データベース（MySQL, PostgreSQL, Oracle, SQLServerなど）の運用経験 ・Java、Pythonなどのプログラミング言語を用いた開発経験 ・リーダ、サブリーダの経験 ・チームワークを大切にし、積極的にコミュニケーションを取れる方 ・新しい技術に興味を持ち、自ら学習できる方 ・顧客視点を持って、課題解決に取り組める方
想定年収 550～800万円
募集職種 最寄り駅 名古屋駅 (愛知県)
会社概要 ・クラウドプラットフォームを用いたWebサービスの設計、構築、運用 ・BigQuery を用いたデータウェアハウスの設計・開発 ・BIツールを用いたデータの可視化、インタラクティブなダッシュボードの作成 ・Google Cloud上で、最新の生成AIモデルを開発、実装、運用 ・自然言語処理タスク（テキスト生成、翻訳、要約など）の開発 ・既存システムのクラウド移行 ・開発チームや他部門との連携および技術支援 【仕事の特色】 【キャッチアップ体制】 ・クラウドを使った開発等の案件にて実務を通じたOJTでリーダーシップスキルを強化頂きます。 ・上位資格の取得に向けて学習頂きます。 【プロジェクト事例】 ・生成AIを活用したECサイトの商品レコメンド機能の開発 ・BigQuery（分析用データベース）へのETL処理構築 ・BIツールを用いたデータ可視化/データ分析 など 【組織構成チーム体制】 基本的にはプロジェクトごとに自社内のチームにて業務を進めていきます。
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- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・PHPを使用した開発 ・開発会社/事業会社を問わず、Webシステム/ECサイトの開発 ＜求める人物像＞ ・ユーザー満足度の向上に意欲的な方 ・ポジティブかつ柔軟に対応できる方 ・能動的に情報発信ができる方 ・時間を意識して業務に取り組める方 ・エンタメコンテンツに興味がある方 ・コミュニケーションを大切にできる方
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 大塚駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ ゲオグループの基盤を活かしたBtoC向けの自社サービス開発を担当していただきます。 ※既存システムの改修はもちろん、新システム開発のプロジェクトに携わる機会もあります。 ＜具体的な業務内容＞ ・既存システムの機能追加開発、保守、運用 ・新機能やサービス、業務改善に伴うシステム提案～開発 ・適正や志向に合わせて、要件定義、基本設計等の上流工程から、開発／テスト／運用まで幅広く経験することが可能 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ ※ゲオネットワークスと雇用契約を締結をし、同日付で親会社「株式会社ゲオホールディングス」へ出向となります。 ゲオネットワークスの人事制度適用によってエンジニアが働きやすい環境を提供できることに加え、ゲオホールディングスへの出向により、ゲオグループ一丸となってIT分野を強化していくことを目的としています。なお、出向先部署には、ゲオネットワークスのメンバーがそのまま所属しているため、業務内容に変更はありません。 ■ゲオネットワークス WEBシステム開発部 開発1課、開発2課、開発3課のいずれかに配属予定 （出向先：ゲオホールディングス WEBシステム開発部 開発2課 or 開発3課） ■所属部門構成 システム開発部（総勢64名）、男女比：男70%、女30% 開発1課（課長：1名、実務担当：14名） 開発2課（課長：1名、実務担当：8名） 開発3課（課長：1名、実務担当：20名） ※2024年6月時点 ＜仕事・職場環境の魅力＞ ■セカンドストリートを展開しているリユース市場は、2030年までに4兆円規模の市場へ成長する見込みがある勢いのある業界です。そのリユース市場の中で、14年連続で高い売上高を誇るのが当社含むゲオグループです。今後も圧倒的No.1を目指し、店舗拡大とオンラインでのサービス強化を推し進めています。 ■レンタル市場は動画配信市場の影響を受け縮小しておりますが、一方で、レンタル市場におけるゲオの市場シェアは57.1％と圧倒的なシェアを誇っており、これまで築き上げてきた基盤をもとに「オンラインとオフラインの融合」を強力に推進しております。 ■事業部門と同じ方向を目指して密に連携・意見交換などを行いながら、部分的なタスクを担当するだけではなく、案件に応じて提案段階から要件定義、テスト、運用にも携わり、上流工程から下流工程に至るまで一貫して担当できる ■大規模なサービスを提供するWEBサイトの開発全体に携われる（1,900万人以上の会員） ■エンドユーザーにご利用いただくWebサービスやアプリを開発するため、エンドユーザーからの反響やご意見はダイレクトに感じることができます。 ■自身の関わった開発案件やサービスが世に出る楽しみを直に味わうことが可能です。 ■ワークライフバランス：年間平均残業時間は月10～20時間です ※繁忙期、緊急案件の対応を含みます ■ワークライフバランス：有給休暇消化率は73.5%（2023年度実績）です ■年次・役職に関わらず「さん」付けで呼び合う環境で、和気藹々とした雰囲気でコミュニケーションに関するストレスは少ないです ■配属先は在宅勤務率ほぼ100%の部署ですが、定期的なミーティングでコミュニケーション不足の解消に努めています ※月1~2回のオフィス出社をお願いしております。 ＜開発環境＞ ・OS： Linux ・開発言語： PHP（フレームワーク：Laravel、ZendFramework他） ・DB：MySQL、MongoDB ・WEBサーバ：Apache、nginx ・サーバ：AWSなどクラウド環境 ・ツール：slack、git、redmineなど
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- 転勤なし
- フレックス制
- 交通費補助
必須条件 ・広告代理店やメディアでの業務経験 ・ポジティブで責任感のある方 ・プロモーションに関連するような活動が好きな方 ・自身のアイデアを世に出していきたい方
想定年収 350～800万円
募集職種 最寄り駅 大崎駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ マーケティング部門において、ゲームやその他新規事業のプロモーション業務全般を担って頂きます。 マーケティング部門ではWeb広告の運用やデザインまで部内で行う体制があり、各担当者が柔軟に連携しながら裁量を持って活躍出来る環境が整っています。 事業の拡大に伴い、今回新たにプロモーションポジションでのメンバーを募集をさせていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・プロモーション施策のプランニング ・プロモーション施策の実行〜振り返り ・関連会社やメディア等とのコミュニケーション ・グッズなどの商品企画や販売 ※その他新規事業のプロモーションにも携わっていただく可能性があります。 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ ■部門紹介 マーケティング部門はプロモーションチーム、Web広告のインハウス運用チーム、デザインチームの計3チーム、約10名ほどで構成されています。 平均年齢は約30歳で性別や職歴も様々なメンバーが活躍しています。（ゲームや広告業界経験者はほとんどおりません） 常にユーザーの皆さまやお客様に満足いただけるような施策やクリエイティブ、効果をお届けする事を第一に考え、それぞれが裁量と責任感を持ち業務行っている環境です。 少しでも興味のある方やスキルアップをお考えの方はお気軽にご応募ください。
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必須条件 ・ITインフラ/ITソリューションにおける設計、構築の実務経験（実務経験5年以上） ・ITインフラ/ITソリューションにおける運用設計、構築の実務経験（実務経験5年以上） ・エンドユーザ向けの提案経験 特になし
想定年収 450～800万円
募集職種 最寄り駅 飯田橋駅 (東京都)
会社概要 ■仕事概要 当社が提供する国内外のITインフラ/ITソリューションの運用コンサルティングをお任せします。プライムでお客様向けの要件定義から運用構築を担当頂きます。ご経験/スキルに応じて、ITインフラ/ITソリューション領域の運用設計/運用構築だけでなく、サーバ、セキュリティを含めたソリューション提案等、運用領域のプリセールス業務に取り組むことが可能です。 ■職務詳細 ・当社が構築した顧客システムの運用設計/運用構築 ・ソリューション提案における運用プリセールス活動 など ※ご経験/スキルに応じて、裁量権を持った業務に取り組むことが可能です。 ※「エンジニアとして構築経験しかないけど今後は運用設計・提案にも挑戦したい」と考えている方はぜひ選考にご参加ください。 ■担当製品 ・国内外主要な通信キャリアが提供する回線サービス全般 ・ネットワーク：Cisco、Juniper、YAMAHA、HP 等の機器全般 （取り扱い製品の制限なし） ・クラウドセキュリティ：Prisma※（Paloalto）、Zscaler（Zscaler）、CATO（Cato Networks） ・その他：Fortigate（Fortinet）、BIG-IP（F5ネットワークス） 等 【仕事の特色】 ■環境 ・パートナー企業によるベンダートレーニングやサポートはもちろん、 社内のエンジニア（経験者）と連携をいただきながら案件に取り組むことが可能です。 ・社内はワンフロアで社長含め、営業/技術の全社員が一緒に働いているため、常にコミュニケーションを図りながらプロジェクトに取り組むことが可能です。（Teamsなどのチャット環境なども完備されているため、ロケーションに関わらずコミュニケーションを取ることが可能です。） ・IIJグループの社内研修や社員主催の勉強会なども開催されており、こうした環境でスキルアップを図ることが可能です。 ■仕事の魅力 ・お客様のビジネス・会社運営に直結するシステム運用の提案・設計を担当することができます。 ・マルチベンダー/マルチキャリアで構成されたシステム運用を設計/構築することができます。 ・トータルソリューションベンダーとして最新の技術に携わりながらキャリアUPを目指すことも可能。 ・ベンダートレーニングや社内経験者からのナレッジ共有を通じて、自身のエンジニアスキルを高めることも可能。
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 交通費補助
必須条件 ・フルスタックエンジニアとしての開発実務経験3年以上 ・Pythonでのバックエンド開発経験 ・Reactでのフロントエンド開発経験 ・データベースの設計経験 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・ゼロからビジネスを創り上げることに情熱を注げる方 ・自らチームの一員として手を動かし前向きに課題解決していける方 ・率直かつ前向きなコミュニケーションがとれ、信頼関係を前提としたチームワークを発揮できる方 ・エンジニアリングを目的ではなく手段として捉えられる方
想定年収 600～800万円
募集職種 最寄り駅 渋谷駅 (東京都)
会社概要 【お任せする仕事】 新規事業室にて新たなマッチングプラットフォーム「ココナラAIスタジオ」の立ち上げに関するアプリケーション開発全般を担当していただきます。 ■具体的には ・ユーザー向けアプリケーション開発 フェーズとして新機能開発をメインにご担当いただきます。また既存機能においてもユーザーの動向や反応を見ながら、改善項目を企画担当と一緒に精査し、施策化された内容に応じて設計〜実装まで行っていただきます。 ・社内向け管理支援ツールの開発 サービスに関連する様々な管理機能が搭載されているアプリケーションの開発業務です。社内の非開発部門から出された要望に応じて改善策を企画担当と一緒に精査し、設計〜実装まで行っていただきます。 ・開発担当領域 基本的にはフロントエンド、バックエンドの領域問わず機能単位での実装を一気通貫で担当していただきます。 【仕事の特色】 【募集背景】 新たなマッチングプラットフォーム「ココナラAIスタジオ」の立ち上げを担うアプリケーション開発チームの新規構築を目的としています。このチームにおいて、技術面・組織面でリードして頂ける方を募集しています。 【開発環境】 ・言語：Python ・フレームワーク：FastAPI（Python）、Next.js（React） ・データベース：MySQL ・ソースコード管理：GitHub ・プロジェクト管理：GitHub Projects ・コミュニケーションツール：Slack ・情報共有ツール： Confluence ・インフラ環境：AWS, Docker, GCP ■どんな人とのように関わるか スモールチームによる新規事業立ち上げのため、事業責任者や他チームとスピーディーかつ柔軟に連携します。 【魅力や特徴】 ・機能単位でマルチスタック（フロントエンド・バックエンド）に開発できる ・少人数体制でフルスタックに働き技術の幅を広げられる ・新規事業の開発をメインに担当してきたマルチスタックなエンジニアたちが同僚になる ・全社員200名のうち開発者70名以上所属する上場企業で、開発勉強会の開催、開発観点の様々なリスクコントロール、組織コンディションや生産性把握システムなどを通して持続的成長可能な開発体制構築に取り組んでいる ・生成AI・LLMの先進的な取組みをしている組織との密な連携体制、開発マネージャが同一
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必須条件 ■共通 ・基盤・プラットフォームや、ミドル、アプリなど IT インフラ/ IT サービス関連の実務経験 （設計、構築、または運用リーダーの経験 目安 3年以上） ■リーダー・マネージャー候補 ・SI 小規模案件の PM、もしくは大規模案件の PL の実務経験 ■アカウントマネージャー候補 ・顧客業務案件、情報システム部門の PM、もしくは PL の実務経験、顧客予算に対する提案活動 ・顧客、プロジェクトメンバーと良好な関係を築き、同じ目標をもって活動推進していくことができる方 ・プライム案件を牽引するリーダーとしてキャリアを築きたい方 ・技術力も顧客折衝力も両方活かせるプロジェクトで活躍したい方 ・自分のアイデアを活かし、エンドユーザーに提案したい方
想定年収 420～800万円
募集職種 最寄り駅 梅田駅 (大阪府)
会社概要 【仕事概要（共通）】 プライムベンダーとしてお客さまへ直接ビジネスを展開しており、エンドユーザーの事業戦略を実現していくため、さまざまな IT インフラ/ IT サービス（基盤・プラットフォーム、コミュニケーションサービス、セキュリティサービス、アプリケーション開発など）の導入を行っています。 DX をリードする企業として、金融 製造 流通と多種多様なお客さまへビジネスを通しさまざまな IT 課題の解決、生産性の向上、クラウド化、デジタライゼーション案件に携わっていただきます。 ソリューション専任で SI 案件を行う部隊と、アカウント専任でお客さま環境のプロフェッショナルとして総合的にサポートする部隊があり、これまでのご経験や志向性に合わせたポジションでご活躍いただけます。 ＜主要なプロダクト/サービス＞ ・マイクロソフト製品 （Windows 10 / Windows Server / SQL Server） （Microsoft 365 ソリューション：App は Exchange / Teams / OneDrive / SharePoint など、Security は Azure Active Directory、Intune、Defender シリーズなど） ・マイクロソフトクラウド製品（Azure（Azure IaaS / PaaS） / Microsoft 365 / Power Platfrom / Dynamics 365など） ・インフラ製品（DELL / HP / Lenovo / Huawei / EMC / NetApp / Cisco / Fortinet など） ・ローコード開発（SharePoint、Power Apps、Azure Functions など） ポジション①：ソリューションエンジニア 【仕事内容】 各ソリューションに特化して、企画・利活用支援を中心としたコンサルティング業務、要件定義～基本設計の上流工程の SI 業務、詳細設計/構築/テストを中心とした SI 業務を行います。 以下 3つのチームに分かれています。 ・Microsoft 365ソリューションを中心に SI を行うチーム ・プラットフォーム（サーバー/ストレージ/ネットワーク）・Azure を中心に SI を行うチーム ・Azure IaaS、SharePoint、Power Platform、Azure PaaS などローコード開発を行うチーム ※基本的には自社内で SI 業務を実施しますが、一部常駐して業務を行っているメンバーもいます。 ＜具体的な業務内容＞ ●企画・利活用支援（コンサルテーション） ・サービス選定における TCO 策定やソリューションの比較検討 ・サービス/システム構成検討、後続フェーズの概算見積 ・起案資料作成支援など ●SI ビジネス展開 ・社内リソースのアサイン調整・受注後のフォロー体制構築 ・プロジェクトの推進（PM / PL） ・プロジェクトデリバリー対応 ●提案活動 ・顧客との商談 ・サービス/システム構成検討、工数見積もり ・提案書の作成（営業をサポート） ＜プロジェクト例＞ ◆大手製造会社 / Microsoft 365ソリューション導入に向けた企画支援、および実装フェーズのシステムインテグレーション ◆製造新会社 / 事業統合にともなう新会社のゼロトラスト IT 環境構築 ◆エンターテインメント事業会社 / ネットワーク更改、クラウドプロキシ導入 ◆金融会社 / 仮想基盤環境刷新とクライアント環境リプレース ポジション②：アカウントエンジニア（顧客専任） 【仕事内容】 西日本エリアの大手企業を担当し、下記 2つを軸として、クラウドシステム活用に関する企画・コンサルティング、要件定義、設計、構築、テスト、運用設計、運用管理までワンストップで支援します。 DX 推進アカウント業務支援 ・お客さまの IT 課題、生産性の向上を目的としたクラウドシステムインテグレーション ・お客さま業務や運用の改善、革新を目的としたアカウントサービス ※アカウント部隊は 3チーム構成（製造ほかエンタープライズのアカウントチーム 2つ、金融のアカウントチーム 1つ）。 顧客企業内に常駐して業務を行うケースが多いですが、在宅と組み合わせて対応可能な状況です。 ※顧客の業務目線でソリューションの利活用をメインに活動を行うことで、より理解を深めることができます。 ※また先進的な活用方法を顧客と検討し導入することで、先行体験をチームメンバーと行うことができます。 ＜具体的な業務内容＞ 具体的には、下記業務内容から各種領域へキャリアステップを考慮しながらの業務となります。 ●共通 ・顧客 IT サービスの運用支援： IT ソリューション要求およびインシデントの技術解決支援 Tier3：IT サービス運用におけるソリューションを活用した IT 課題解決における業務支援 ・運用設計支援：IT サービス運用における革新活動および既存運用における設計および定着化支援 ●システムインテグレーション ・クラウド： Microsoft 365による社員さま向けデジタイゼーション並びにデジタライゼーションシステム構築 Azure 基盤による業務システム設計構築 ・ローコード：エンドユーザー業務のローコードを用いた DX 推進 ・クライアント：クラウド認証、社内情報システム改善支援 ●アカウントサービス ・エンタープライズ：カンパニー間マネジメント支援、JBS リソースマネジメント支援、中期 IT 支援計画 ・SME：情報システム IT 課題解決および推進支援、業務支援、JBS リソースマネジメント支援 ●提案活動 ・顧客との商談 ・サービス/システム構成検討、工数見積もり ・提案書の作成（営業をサポート） ＜プロジェクト例＞ ◆大手生命保険会社 / Windows 10更改の運用設計、運用支援 ◆大手生命保険会社 / シンクライアントシステム導入における PMO、SSO 構成検討支援 ◆大手金融機関 / 関西データセンター開発・運用チーム立ち上げ ◆大手製造会社 / Microsoft 365ライセンス活用にともなう DX 推進支援 ◆大手製菓会社 / Microsoft 365ライセンス活用にともなう導入ガイドライン設計支援 ◆大手製造会社 / Cloud サービス活用運用設計支援 【仕事の特色】 【募集背景】 DX 推進による働き方改革、市場のクラウドシフトにともない、マイクロソフトの提供するコミュニケーション基盤、セキュリティ、アプリケーション開発プラットフォームがますます重要性を増してきています。 JBS は従来よりマイクロソフトと強力なパートナーシップを築き、クラウドベンダーとして東京本社を中心に西日本のお客さまにもご支援してきました。 西日本事業所の体制増強を推進しており、現場でプロジェクトを技術面もしくはマネジメント面でリードするエンジニアや、顧客カウンターとなれるエンジニア、将来的に DX 推進を担う人材など、西日本のビジネス規模の拡大を推進できるメンバーを募集しています。 【西日本事業所について】 全体で 130名（ビジネスパートナー、エンジニア以外のメンバーも含む）の事業所となっており、平均年齢は 30代後半です。 西日本事業所はちょうど伸び盛りの時期で、組織体も今はそれほど大きくないため、自身存在意義を大きく感じられる職場であり、組織とともに成長していくのが実感できる環境です。 お客さまが JBS に期待する領域も拡大しており、IT 技術も年々進化していますので、日々最新技術を追いかけながら、お客さまに頼りにされるエンジニアとして成長していくことにやりがいを感じていただけると思います。 また、自分が声をあげれば環境、組織、仕事内容ともに変えてゆけるベンチャー気質の文化があり、チャレンジングに活動ができるところも魅力です。 【入社後のイメージ】 ■入社後まずは… SI 案件、もしくは運用支援案件においてまずはプロジェクトメンバーの一員として、メンバーやお客さまと相談しながら、担当するシステムの推進、実装をお任せします。 プロジェクトにおいては、PM / PL のポジション、もしくは各技術領域の主担当として、お客さまと直接打ち合わせをして案件を推進します。 ■将来的には… 自身の描く目標キャリアに従い、対応可能な領域を増やしていただきながら、社内でも重要なポジションのメンバーとして、実案件の推進だけでなく、組織運営にも関わっていただきたいです。 【キャリアパス】 マネジメントをメインとしてステップアップするコースとテクニカルスペシャリストとして技術面をリードするコースがあり、ご志向に合わせて選択いただけます。 また、専門職としてプロジェクトマネージャー、アカウントマネージャー、コンサルタント、アーキテクト、サービススペシャリストなどがあり、さまざまなキャリアを目指すことが可能です。 【入社後サポートの一例】 ◎アドバイザー制度（入社後、一人ひとりに同部署のアドバイザー社員がつき、社内設備や IT 環境・各種申請についての説明や、他部署との橋渡しなどのサポートを行います） ◎資格取得支援、社内研修、会社独自のセミナー参加（研修やセミナーはオンライン開催、Microsoft Learn、LinkedIn ラーニングなどの E ラーニングも充実しています） ◎目標設定制度と人事評価制度の連動による評価の見える化 など、長期的な成長を実現できるように、さまざまな制度でサポートします。
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- 正社員
- リモート可
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ・CRMプランナー経験者 ・デジタルマーケティング企画立案から実施、効果検証までの経験（2年以上） ・デジタルマーケティングの実務経験者（CRM・CDP活用、MAツールの運用、分析、広告、いずれかの経験者） ・CRM、データ分析、企画立案から、実施までの一連の業務経験 ・CRMやプロモーション分析に興味を持てる方 ・PDCAサイクルを回し根気強く業務を行っていく事に抵抗がない方 ・データを見ながら改善をしていく事が好きな方 ・自ら考え、行動出来る自走力のある方
想定年収 650～800万円
募集職種 最寄り駅 六本木駅 (東京都)
会社概要 ・DMM Groupサービスでのメールマガジン、Push通知といったマルチチャネルによるCRM改善サイクル高速化 ・CRMグロース施策実施全般(施策の企画立案、施策実行に伴うディレクション、数値分析など) ・各CRMツールを利用した日々のマーケティングコミュニケーションに関わる施策をリードする事。 【仕事の特色】 「事業概要」 DMM Groupで展開している各事業サービスをグロースする為の送客施策起案から運用、ディレクションまで幅広い業務を担っていただきます。 メインミッションとしてはチームで連携をしながら各チャネルにおける配信施策運用サポートから始まり企画・実行・分析・改善まで一気通貫で実行し、 配信戦略の構築や必要となる配信機能拡充等を担いつつ収益最大化を目指していただきます。 「ポジションの魅力」 マーケティング本部は、DMMが展開する60以上の事業に横断する横串組織となります。 よって事業に合わせた様々なマーケティング活動に関わることが可能です。 DMM Groupの多種多様なサービスを利用するユーザーに対して各コミュニケーションチャネルに最適化された グロース施策を自ら考え、実行し、会社の他組織を動かしていくダイナミックなお仕事になりますので、 ご自身のマーケティングスキルを昇華、幅を広げていくことが可能です。 「服装備考」 ・私服通勤可（部署により異なる）
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