【社内SE】Hamee株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #8515

• 社内SE

• IT・通信
• インターネット/ソフトウェア/基幹業務システム/スマートフォンアプリ
• メーカー
• 食料品・化粧品・アパレル・日用品
• サービス
• コンサルティング

■スキル・経験
・Azure、AWS、GCPなどのクラウドサーバに関するスキル、経験
・APIを用いたシステム開発経験
・ETLやETI、BIなどのデータ連携、分析に関するスキル、経験

■知識
・セキュリティに関する専門知識

正社員

500～700万円 （給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：給与改定：年2回（人事制度に基づく）

■給与・評価等備考
・給与：経験・スキル・前職給与などを考慮して決定いたします。
・住宅補助手当：上限4万円／月。
　通勤圏外者には5年間（満30歳まで）
　通勤圏外者とは会社から実家までの距離が70km以上離れている場合や通勤時間が1時間30分を超える人のことを示します。
・家族手当：配偶者手当（月1万円）／子供手当（月5千円）

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
社員持株制度、人事制度（異動制度）、社内販売制度、
コミュニケーション制度、miraie、No残業Day（火・水・木）、
報奨金、各種部活動補助金

■福利厚生備考
・人事制度（異動制度）：各人の目指すキャリアや仕事内容、働き方に合わせてフィールド（給与体系）を選択可。
　全社員を対象に異動制度として一定期間ごとに採用職種を社内に公開し、新しい環境でチャレンジする機会を提供。
・社内販売制度：自社商品3割引購入
・コミュニケーション制度：おなかまP、ファン・ごはん、Hamee Party、部活動支援
・miraie：夢の実現やスキルUPのために、必要な資格・知識を得るための研修費用・資格試験費・教材費等を支援する制度です。
　通年で最大20,000円の補助を受けることができます。
・報奨金：MVPや部門賞等、努力を評価します。
・各種部活動補助金：月3,000円／テニス部、写真部、ゴルフ部、映画研究会、フットサル部、釣り部等

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇（慶弔規定による）

交通費（全額支給）、住宅補助手当、残業手当、出張手当、家族手当