【幹部候補】株式会社ナレッジワークの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #72057

株式会社ナレッジワーク

【エンジニアリングマネージャー(EM)】AIチームマネジメント／ロードマップ策定／フレックスタイム制／リモートワーク可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoB向け
年収
910～1,610万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
神谷町駅 (東京都)
職種
幹部候補

仕事内容について

・AI技術動向に関する広い視点と、プロダクトマネージャーとの密接な議論から、マルチプロダクト戦略に資するAIベース機能開発ロードマップを策定する。
・チームのバックグランドやWillに基づいて適切なタスクをアサインし、時にはチャレンジと互いの化学反応を促し、活発な開発の空気を醸成する。
・1on1や評価を含むAIチームのメンバーマネジメントを行う。
・社内にAI技術の動向や事例を伝道しトレンドに即した機能アイデアを議論する気風を育む。


【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務
※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。

必須条件

・多部署との連携・議論に基づいて、現実的な機能要件や仕様を造り上げ、それに基づいて実験計画を立てる能力
・AIエンジニアマネジメント、プロジェクトマネジメント、チーム運営経験
・コンベンショナルな機械学習、データ処理 (抽出、変換、提供) 、深層学習モデルの理論的理解
・機械学習、統計処理、言語処理、最適化アルゴリズム等の実装経験

・ナレッジワークのミッション・ビジョンに共感できる方
・ナレッジワークのスタイルを体現できる方

歓迎要件

・一からのチーム立ち上げの経験（AIチームならなお良し）
・ソフトウエア開発経験3年以上
・自然言語処理を利用した製品機能開発経験
・数学、統計学、人工知能関連分野の専門的な知識
・国際論文(IJCAI、AAAI、NeurIPS、 ICML、 KDD等)採録実績

想定年収

910～1,610万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（2月・8月）
※経験・業績・貢献に応じて当社規定により決定
昇給：

■募集職種の年収例

※上記は想定額のため、最終的には現年収を考慮しつつ等級に基づいて決定し、内定時に提示します

■給与・評価等備考
・給与：同社規定に準じます。

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募集要項

募集職・職位
  • 幹部候補
業界
  • IT・通信
  • クラウドサービス
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都港区虎ノ門4-1-1神谷町トラストタワー23F
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める場所（リモートワークを行う場所を含む）※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。
就業時間
09:00～18:00  フレックスタイム制 コアタイム11:00～15:00
就業時間備考
・標準：1日8時間
※定例会議等はコアタイムに実施を推奨
平均残業時間
10~30時間
年間休日
133日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

・以下の通り、部門や職種毎に出社頻度を定めてハイブリッド勤務を可としています。 　- ビジネス・コーポレート職：週3日程度出社あり 　- プロダクト開発職：週1日程度出社あり ・また、事情・居住地によってフルリモートワークを認めている場合があります。 ・詳しくは選考において人事に確認・ご相談ください。

フレックス
あり
副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
・残業30時間以内
・私服勤務可

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇

選考場所

オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社ナレッジワークについて

設立年月日
2020年04月01日
代表者
代表取締役　麻野 耕司
企業HP
https://kwork.studio/
従業員情報
25名
事業内容
ナレッジワークの開発・提供

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職種の説明

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