株式会社QLife

【テックリード】医療課題解決/新規プロダクト開発/裁量権大/エンジニア組織拡大

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoC向け
  • BtoB向け
年収
800~1,200万円
最寄り駅
虎ノ門駅 (東京都)
職種
その他
言語
PHP TypeScript
クラウド
AWS Google Cloud Platform Amazon CloudWatch

仕事内容について

日本の医療課題にコミットできる社会インパクトのプロダクトの創出、エンジニア組織の拡大に、裁量権を持ってチャレンジできる環境です。事業の成長と10年後を見据えたサービスとシステムをデザインに従事いただきます。

1. 事業の成長をリードする新規プロダクトの創出、システム設計
QLifeはテクノロジーの力を活用し医療業界、特にToCの領域でイノベーションを起こすべく数多くのWebサービス・システムを展開しています。0->1のフェーズの開発を牽引いただきたいと考えています。なお言語やライブラリの選定は原則としてCTO候補/テックリードに裁量を委ねます

2. 現プロダクト及びシステムの品質向上
QLifeは様々なメディア、プロダクトを有しております。これらの品質向上やリアーキテクチャを牽引いただきたいと考えています。なおこちらもその手法は原則としてCTO候補/テックリードに裁量を委ねます。
以下に当社が持つプロダクトの一例をご紹介します
- 医療総合サイト「QLife」(https://www.qlife.jp/)
- がん患者向け「がんプラス」(https://cancer.qlife.jp/)
- 遺伝性疾患患者向け「遺伝性疾患プラス」(https://genetics.qlife.jp/)
- 治験参加者向けの応募システム「Survey」
- 治験コーディネータや医療施設向けの治験応募管理システム「Qlick」
- 医療機関のWeb集患を支援する「スマート集患」

3. 開発組織の強化
開発組織の採用・育成、エンジニアが生き生きと働けるカルチャー・制度・組織づくりをお願いしたいと考えています

【仕事の特色】
<職務の魅力、やりがい>
■コンスタントに新規プロダクトを創出し続ける環境
QLifeにはエンジニアが約15名ほど在籍しておりますが、抱えているプロダクトの総数は10を超えています。かつ現在も年に1から2つほどのペースで新規プロダクトを創出し続けております。優秀なビジネスメンバーとの協働、プロダクトドリブンな事業展開、エムスリーグループとのシナジー効果といった当社の強みが、これほどの急速な展開を可能にしております
■医療×ToCのインパクトの大きさ
当社はエムスリーグループの中でもToCに強みを持つユニークな会社です。医療×ToCは競合プレーヤーも多く、ともすればレッドオーシャンに見えるかもしれませんが、実はまだまだ解決されていないペインや事業オポチュニティが多く眠っている領域です。これらを解決することは事業的にも社会的にも非常に大きなインパクトを創出することに繋がります
・サーバーサイド: TypeScript / PHP ・フロントエンド: React / Vue / Next.js ・インフラ: AWS / Terraform / Ansible ・モニタリング: DataDog / CloudWatch ・その他: Slack / GitLab / GitHub / JIRA / Confluence■配属セクション名称
プロダクト開発室/エンジニアチーム

<技術スタック>
・サーバーサイド: TypeScript / PHP
・フロントエンド: React / Vue / Next.js
・インフラ: AWS / Terraform / Ansible
・モニタリング: DataDog / CloudWatch
・その他: Slack / GitLab / GitHub / JIRA / Confluence

■得られるスキル
・企画から運用まで、プロダクト開発に関わる幅広いフェーズに関わる経験
・ビジネス課題に対する最適な技術的解決策を立案し、チームで実装する経験
・新規事業の立ち上げや既存事業の拡大に技術面から貢献する経験
・技術者として専門性を高めスペシャリストになるキャリアパス、チームリーダーとしてマネジメントにチャレンジするキャリアパス、いずれも目指して頂くことが可能

<配属セクション機能>
事業全域のWebサイト、インフラの企画・構築・運用(ユーザーサポート含)

<配属セクション構成>
エンジニアチーム:9名
デザイナーチーム:5名
(2024年9月時点)

【仕事内容(変更の範囲)】
適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがある。

必須条件

・プログラミング・技術が好きで楽しいと思う方
・開発環境を刷新するリーダーシップ
・社内外の人とコミュニケーションをとりながら、課題解決のプロセスを楽しめる方
・変化のスピードやチャレンジを楽しめる方
・学歴:高卒以上

歓迎要件

・大規模Webアプリケーションの設計・開発・運用経験
・エンジニア向けイベントへの参加・登壇経験
・テスト駆動開発、CI構築等の経験
・クラウドインフラ(AWS、GCP等)を用いた開発・運用経験
・GitHub等でのソースコード公開、OSSへのコントリビュート実績

想定年収

800~1,200万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(6月)

■募集職種の年収例

※理論年収を用います。
※経験、スキルに応じ、変動します。

■給与・評価等備考
・給与:経験・能力・前職給与等を踏まえて決定いたします(理論年収を用います)。
・年収:選考を通じて上下する可能性がございます。
・月給:固定手当を含めた表記です。

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募集要項

募集職・職位
  • その他
業界
  • IT・通信
  • インターネット
  • サービス
  • 医療・福祉
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都港区虎ノ門3-8-21 虎ノ門33森ビル10階
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める事業所への異動を命じることがある。当社規程に基づきテレワークを行う場所を含む。
就業時間
09:30~18:30 
就業時間備考
・残業目安:10-20時間程度
・2023年度実績 エンジニアチーム:15時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
私服
副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
退職金制度、資格取得ないし外部教育利用の費用補てん、インセンティブ、
企業型確定拠出年金制度、借上げ社宅制度、定期健康診断、
インフルエンザ予防接種費用全額補助、保養所、体育施設、
フリードリンク、電子レンジ・冷蔵庫完備

<教育制度>
OJT

試用期間
2ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、夏期休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇

■休暇備考
・夏期休暇:7~9月の任意の5日間
・育児休暇:男性の取得実績有り

手当

通勤手当、残業手当、役付(管理職)手当、障害待機手当

選考場所

東京本社

検査・試験

オンラインプログラミングテスト

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

選考フロー
1. 書類選考
2. 会社説明兼一次面接(エンジニア/現場担当者)/オンラインプログラミングテスト
3. 二次面接(代表取締役)

※希望に応じてカジュアル面談からの開始も可能です。
※カジュアル面談から希望の場合は応募の際にその旨ご連絡ください。

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株式会社QLifeが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社QLifeについて

設立年月日
2006年11月17日
代表者
代表取締役 有瀬 和徳
資本金
14,961万円
従業員情報
112名(2019年11月26日時点)
事業内容
QLifeはテクノロジーの力を活用し医療業界、特にToCの領域でイノベーションを起こすべく数多くのWebサービス・システムを展開しています。
以下はその一例です。またこれ以外にも複数の事業及びプロダクトの立ち上げを行っています。

■ 被験者募集事業
条件を満たす治験の被験者を募集するのには大きなコストがかかり、必要な患者さんに必要な薬が届けられない課題があります。QLifeでは得意のリーチ力を活かして、条件を通過した被験者を「確実に」「素早く」募集します。

【自社プロダクト】
・治験参加者向けの応募システム「Survey」
・治験コーディネータや医療施設向けの治験応募管理システム「Qlick」の開発、運用。

■ 生活者向けメディア事業
ネット上には正しくなかったり、分かりづらい医療情報が大量に存在しています。QLifeでは内部に専門知識を持つ編集部を設けることで正しくわかりやすい情報を届けます。

【自社プロダクト】
・医療総合サイト「QLife」
・がん患者向け「がんプラス」
・遺伝性疾患患者向け「遺伝性疾患プラス」などの開発、運用

■ 医療従事者向け支援事業
エムスリーグループでは医療従事者向けに様々な支援事業を行っています。エムスリーグループの一員として、QLifeでも解決策の提案・実行を行います。

【自社プロダクト】
・時間帯やユーザーに合わせて大量の広告を自動で出稿するシステム「Triad」の開発、運用。

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