株式会社エス・ワイ・エス

【社内SE(インフラ系)】インフラストラクチャにおけるAWSを用いた構築・運用保守/リモート可能

  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoB向け
年収
600~850万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
表参道駅 (東京都)
職種
社内SE
DB
SQL Server Redis Amazon ElastiCache
クラウド
AWS Amazon CloudWatch

仕事内容について

自社サービス「OPTIMA Plus」「OPTIMA CROSS」「OPTIMA S」などのインフラストラクチャにおける構築・運用保守の業務を中心に、社内SE業務など「経験」「スキル」「志向性」に応じてマッチするポジションを検討いたします。
インフラチームはまだまだ少数精鋭のため、担当範囲を限定せず、何事にも主体的に取り組んでいただける方や、SYSの更なる事業規模拡大及びそれに伴う社員増員に向けて会社の基盤を支えていこうと意欲を持って働いていただける方をお待ちしています!

■業務内容
・「OPTIMA BOOKING」などのインフラストラクチャにおけるAWSを用いた構築・運用保守
・監視・障害対応
・ホスティング利用サービスのメンテナンス作業(SSL証明書更新等)
・データセンタ業務(ハードベンダ作業の立ち合い、それに伴う入館申請、データセンターネットワーク回線対応)
・社内で利用しているサービス・ツール類のメンテナンスや契約更新作業
・社内ネットワークの保守・運用
・セキュリティ教育やインシデント対応
・社員入退社時の対応(社内PCキッティング、アカウント管理)

【仕事の特色】
■環境
言語:PHP 7
DB:Aurora MySQL, SQL Server
OS:Amazon Linux 2, CentOS, Windows Server
ミドルウェア:Apache 2.4, Laravel, Redis, Fluentd, IIS
監視:CloudWatch, Zabbix, Datadog
タスク管理:Redmine, Backlog
コミュニケーションツール: Chatwork
その他:EC2, ALB, NLB, AWS WAF, Elasticache, CodeDeploy, S3, EFS, SES, Route 53, AWS PrivateLink

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務

必須条件

・Webサービスのインフラ構築・運用保守経験
・3年程度のAWSを用いた経験
・Linux (Amazon Linux, CentOS), Windows Server に関する知識・経験
・マネジメント経験(人数問わず)

・担当範囲を限定せず、何事にも主体的に取り組んでいただける方
・周囲を巻き込み、チームとして能動的に立ち回れる方

歓迎要件

※いずれかの経験
・インフラ要件に対する要件定義・仕様設計
・サーバ監視ツールを用いた構築・運用保守経験
・社内ネットワークやIT機器の保守メンテナンス業務
・情報システム部門にて資産管理・社内システムの運用保守経験
・Active Directory などの認証基盤環境の構築・運用保守経験
・情報セキュリティ施策の対応、推進のご経験
・EOS に伴うシステム更改経験(2025年6月末に Amazon Linux 2 の EOS を迎えるため)

想定年収

600~850万円 (給与形態:月給)

■給与・評価等備考
・給料:経験・能力に応じて決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • 社内SE
業界
  • IT・通信
  • Web・オープンシステム
  • サービス
  • 飲食・旅行・レジャー・アミューズメント
雇用形態

正社員

予定勤務地
<本社>東京都港区南青山5-10-2 第2九曜ビル3階、会社の定める場所 ※選考の過程で配属地についてご相談させていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
就業時間
09:30~18:30 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

現在は、週2回のリモートを可としています。

副業

福利厚生

■制度
<福利厚生制度>
育児時短勤務制度、産前産後/育休制度、健康診断(35歳以上は人間ドック)、婦人科検診負担(子宮頚がん・乳がん検診)、慶弔見舞金、保養所・契約リゾート・スポーツ施設など多数

■福利厚生備考
・育児時短勤務制度:子が小学生を卒業するまで

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日・祝)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ウェルカム休暇

■休暇備考
・リフレッシュ休暇:連続した8日間の休暇取得が可能
・ウェルカム休暇:入社日に2日間の特別休暇を付与

手当

交通費(上限5万円/月)

選考場所

オンライン、対面

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社エス・ワイ・エスについて

設立年月日
1999年09月08日
代表者
代表取締役 梶原大樹
資本金
10,000万円
事業内容
■宿泊予約システム「OPTIMA BOOKING」の開発・運営
■法人・団体予約管理システム「OPTIMA Group」の開発・運営
■PMS連携システム「MF Switch」の開発・運営
■メディア連携サービスの開発・運営
■各種コンサルティング

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出典:レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出(2024年9月地点)

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