【セキュリティエンジニア】セキュリティアナリストとして従事/新規チーム立ち上げメンバー募集
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- BtoB向け
- 年収
- 350~470万円
- 最寄り駅
- 淀屋橋駅 (大阪府)
- 職種
- セキュリティエンジニア
仕事内容について
当社SOC(セキュリティオペレーションセンター)にてセキュリティアナリストとして従事していただきます。
■SOCオペレーション業務
- セキュリティ分析システムからのアラートの分析・調査・お客様報告・脅威防御対応
【仕事の特色】
【ポジションの魅力】
◎最前線で顧客のセキュリティを守るポジションです。IIJのSOCは総合的なセキュリティ全般のオペレーションセンターで、セキュリティに関する幅広い経験を積むことができます。
◎インフラエンジニアとしてセキュリティ領域でスキルを付けたい方にマッチしています。
【募集背景・チーム体制】
これまでIIJ東京本社にのみあったSOCチームを、大阪支社にて新規で立ち上げることとなりました。今回はその立ち上げメンバーを募集いたします。
既存社員は1名。入社後はOJTで研修を行っていきます。チーム立ち上げ期間(研修)は日勤からスタートし、研修完了後から夜勤対応にも入っていただきます(月5回程度)
【働き方】
100%自社勤務/IIJグループ企業として安定した環境で就業が可能です。長期的キャリアを築いていくために、社員がワークライフバランスを大切に、やりがいを感じて長く活躍できる会社を目指しています。
【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務
必須条件
<経験>インフラエンジニアとしてネットワーク/サーバー等のインフラ運用経験(年数不問)
<志向性>セキュリティ領域で知識/経験を積みたいと思っている方
・ITエンジニアとしての向上心があり、技術・サービスの知識習得を主体的に行える
・ITセキュリティサービスに興味がある方
・情報セキュリティを遵守した行動ができる方
歓迎要件
・セキュリティソリューション(ネットワーク、Endpoint、SOC等)の運用経験
・CCNA、基本/応用情報技術者試験などの資格保有者
想定年収
350~470万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
※合計:月給の4ヶ月分程度
※会社業績と個人評価を反映した上で決定致します。
昇給:年1回(4月)
■募集職種の年収例
※前職の給与、経験を考慮した上で確定
■給与・評価等備考
・給与:前職の給与、経験を考慮した上で確定いたします。
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募集要項
- 募集職・職位
-
- セキュリティエンジニア
- 業界
-
- IT・通信
- SIer
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 大阪府大阪市中央区
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 会社の定める事業所
- 就業時間
- 09:30~19:00
- 就業時間備考
-
■24h/365d(シフト制)
・日勤 09:30 - 19:00(休憩1h)
・夜勤 18:30 - 10:00(休憩2h) - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- スーツ必須
- 副業
-
可
副業許可制度
- 福利厚生
-
■制度
<福利厚生制度>
社員持株会制度、資格取得支援制度、退職金制度、総合福祉団体定期保険、長期所得補償保険、IIJグループ社内販売制度、借り上げ社宅、短時間勤務制度、産業医面談制度、正社員登用制度(契約社員のみ)、社内クラブ支援制度、慶弔金支給、提携保養施設・スポーツ施設利用可、旅行補助金制度、定期健康診断、人間ドック、生活習慣病検診、Kick-Off Meeting
<教育制度>
・経験者向け:スキルアップ研修、階層別研修、外部セミナー受講制度
・未経験者向け:導入研修、未経験者向けスタートアップ研修、OJT研修■福利厚生備考
・資格取得支援制度:会社認定資格を取得された場合、最大5万円の一時金を支給
・借り上げ社宅:転勤の場合
・社内クラブ支援制度:テニス・フットサル・ランニング・ゴルフ・野球等の社内クラブ活動
条件を満たしたクラブに活動費を補助
・Kick-Off Meeting:毎年4月の年度初めに、会社全体・各部門の年間計画を発表する、全社員参加のミーティング
・スキルアップ研修:ビジネススキル研修、テクニカルスキル研修
・階層別研修:フォローアップ研修(入社後1年程度)、登用者研修(契約社員から正社員)
・外部セミナー受講制度:社員へのスキルアップ支援として、外部機関実施の公開セミナー受講制度 - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇、産前・産後、育児・介護休業、看護・介護休暇■休暇備考
・年間休日:120日以上 - 手当
-
交通費(上限5万円/月・定期代)、残業手当、深夜勤務手当、休日交替勤務手当、夜勤交替勤務手当
株式会社IIJエンジニアリングについて
- 設立年月日
- 1998年02月09日
- 代表者
- 代表取締役社長 山井 美和
- 資本金
- 40,000万円
- 従業員情報
- 1,084名
- 事業内容
-
株式会社IIJエンジニアリングは、IT技術を駆使したアウトソーシングソリューションサービスを展開しています。
・テクニカルサポート
ヘルプデスク、コンタクトセンターサービス、マーケティングコールサービスなど、顧客要望に応じたサポートサービスを展開されています。
・運用、監視
同社独自の監視運用サービス「A.i.s.e(アイズ)」を用いて、安全な運用をサポートされている事業です。迅速にトラブルを解決するため、アラート検知時の第一次作業も代行で行われています。
・データセンター
充実のファシリティリソースや経験豊富な運用スタッフを起用して安全かつ効率的に運用されています。
・インフラ設計、構築
これまでのネットワーク運用、サービス運用の実績を活かし、ニーズに沿ったインフラを構築されています。
・顧客支援
クライアントのニーズに合わせて4つのサービスを展開。
RPAツール「WinActor」の年間ライセンスを提供するBPO/RPAサービス、現地における物理的作業を代行・サポートするフィールドサポートサービス、IT機器のキッティングから廃棄回収まで手がけるITキッティングサービス、防災情報連動型コンテンツ配信パッケージ「EqCare」を提供されています。
株式会社IIJエンジニアリングが募集している求人・転職・採用情報
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想定年収:350~470万円
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