【CTO候補】合同会社DMM.comの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #38158

インタビュー

合同会社DMM.com

【エンジニアリングマネージャー】テクノロジー本部/CTO室/DMM.com

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoC向け
  • 年俸制導入
年収
700～1,200万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
六本木一丁目駅 (東京都)
職種
CTO候補
クラウド
AWS Google Cloud Platform

仕事内容について

＜業務詳細＞
・ピープルマネジメント（1on1、目標設定、組織設計、心理的安全性の確保）
・プロジェクトマネジメント（事業目標にあわせた計画策定、開発プロセス改善、技術面含む課題解決）
・採用/育成/制度（採用戦略の立案と推進、制度設計、広報活動）
・上記内容の推進にあたり他部門、事業責任者、経営陣とのコミュニケーション

＜具体的な仕事内容＞
事業領域が多岐に渡る為、面談時や入社後に経験や適性に合わせて担当する事業領域を決定します。
例えば以下のようなミッションを持ち各事業を担当していただきます。
・大規模な既存事業でグロース施策の推進とモノリスな技術的負債の解消を進め、大きな売上インパクトを実現する
・新規事業で小さくスピード感のあるプロダクト開発と組織をスケールさせていくための採用戦略の推進

【仕事の特色】
＜募集背景＞
既存事業の成長速度や続々と立ち上がる新規事業に対して、
エンジニア領域のマネジメントが不足し、事業成長のスピード感を支えきれていません。
また10年で300事業立ち上げることを目指しているため、事業成功のために何事にも主体的に関わり、人と組織を成長させられるエンジニアリングマネージャーを必要としています。

＜配属予定部署＞
・テクノロジー本部CTO室

＜開発環境＞
担当いただく事業領域毎に異なるため、面談・面接時にお伝えさせていただきます。

【仕事内容（変更の範囲）】
無し

必須条件

＜経験＞
・エンジニア組織のマネジメント経験

＜マインド＞
・さまざまな事業課題を解決し、事業に大きなインパクトを出していきたい方
・課題が多い状況から紐解き、段階的に改善していくことにモチベーションを持っている方
・目的達成のために社内外と積極的にコミュニケーションをとれる方
・部の価値を発信するための取り組みを日々の業務に加味し、社内外において発信できる方

歓迎要件

＜経験＞
・大規模、高負荷なシステムの開発/運用経験
・小さなプロダクトを少人数でスピード感を持った開発経験
・テックリード（もしくはリードエンジニア）の経験
・部門を横断した課題提起、解決の経験

想定年収

700～1,200万円 （給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：無し（年俸制のため）
昇給：

■給与・評価等備考
・給与：スキル・経験・前給考慮の上、規定により決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • CTO候補
業界
  • IT・通信
  • インターネット
  • 物流・流通
  • 商社
  • メディア・エンターテイメント
  • ソーシャルゲーム
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞東京都港区六本木三丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー　DMMグループ総合受付24階
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
10:00～19:00  フレックスタイム制 コアタイム11:00～17:00
就業時間備考
・就業時間：標準的な時間です。
・コアタイム：部署によって異なります。
・所定労働時間：8時間
・休憩時間：13時00分～14時00分
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

フレックス
あり
副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
【法定福利/慶弔/介護関連】
・社会保険完備（労災、雇用、年金、健康）
・介護休業制度（実績あり。雇用形態により一部制限あり）
・産休育休制度（男女ともに実績あり。雇用形態により一部制限あり）
・慶弔休暇見舞金制度 ※

【職場環境/業務/自己啓発関連】
・置き菓子（オフィスファミマ）
・FamilyDay
・社内カフェ（一部の拠点のみ）
・喫煙室あり、「喫煙専用室」「加熱式たばこ専用喫煙室」双方設置

【エンジニアの方対象サポート制度】
※詳細は面接にて当社社員へお尋ね下さい。
・社員交流会
・勉強会やカンファレンスの参加費用負担
・資格受験費用負担

■福利厚生備考
・介護休業制度：実績あり。雇用形態により一部制限あり
・産休育休制度：男女ともに実績あり。雇用形態により一部制限あり
・資格受験費用負担　※合格の場合。対象資格制限あり
・サポートTech12制度：デザイナー・エンジニア社員対象。対象部署の指定あり
・AWS/GCP/Azure実弾演習場制度：デザイナー・エンジニア社員対象。対象部署の指定あり

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇

■休暇備考
・慶弔休暇：結婚、出産などで最大7日支給

手当

・交通費支給（月上限5万円まで、日額の上限あり）

選考場所

本社

検査・試験

筆記・Webスキルチェック：なし

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

面接：基本2回 ※3回の可能性あり
書類選考→1次面接（部門担当者）→2次面接（役員）→内定

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合同会社DMM.comについて

設立年月日
1999年11月17日
代表者
最高経営責任者 亀山 敬司
資本金
10,000万円
企業HP
https://dmm-corp.com/
従業員情報
2,305名
事業内容
国内最大級の規模を誇る総合エンターテインメントサービス『DMM.com』の企画・運営・開発

■DMM.comグループの事業紹介
「なんでもやってるDMM」として成長中！

会員数3,500万人を誇る総合サービスサイト「DMM.com」を運営。
1998年の創業からこれまで動画配信、FX、英会話、ゲーム、太陽光発電、3Dプリントなど50以上のサービスを展開。
沖縄での水族館事業参入、ベルギーでのサッカークラブ経営など、様々な事業を手掛けてまいりました。
また2018年より若手起業家の支援を強化、「DMM VENTURES」による出資やM&Aなどを積極的に展開しており、FindyTeam＋　Award2023　では、開発生産性が優れた企業として大部門にて受賞しております。
今後も、コーポレートメッセージ「誰もが見たくなる未来。」とともに変化と進化を繰り返しながら、新たな事業に挑戦してまいります。

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職種の説明

最高技術責任者とも呼ばれるCTOは、CEOやCFOなどと協力し企業の収益向上を目指す技術責任者です。CTO候補募集の求人では、エンジニアをまとめる統括力や先導力、リーダーとしての豊富な経験が採用条件として求められます。 レバテックキャリアでは転職によりキャリアアップを目指すことも可能です。他にも多数の求人を扱っておりますので、お気軽にご相談ください。


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