【サーバーエンジニア】株式会社ブレーンナレッジシステムズの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #36781

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＜経験＞
・インフラエンジニアとしての就業経験

正社員

330～550万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（7月・12月）※評価・業績に応じて支給
昇給：年1回（1月）

■募集職種の年収例

・年収はご経験・スキル等を考慮し決定いたします。
・年収は2年目以降の賞与支給した場合の年収です。
・諸手当：8000～含む／月

■年収モデル
・部長クラス：650万円～
・部長代理クラス：600万円～
・GMクラス：550万円～
・GMDクラス：450万円～
・TLクラス：350万円～
※早い人では2年目にTL、3年目にGMD、4年目にGMへのステップアップ可能です。

■給与・評価等備考
・給与：希望や経験を考慮して、十分な話し合いの上決定いたします。
・時間外手当：分単位から別途支給
・役職者採用の場合は残業代無し
・こども手当：子1人につき月5,000円
※勤続手当：2024年7月1日付で廃止（2024年6月30日までに入社した者には、従来通り適用対象(付与対象)とする）
※固定時間外手当：2024年4月以降、60歳以上の技術者として勤務する者が、顧客先に派遣されていない期間は、固定時間外手当を不支給とする

一部リモート

■制度
＜福利厚生制度＞
資格取得支援制度、持株会・持株奨励金制度、退職金制度、企業年金基金、
ストックオプション制度、再雇用制度（70歳まで）、定期健康診断、健康保険組合保養所、
残業30時間以内

＜教育制度＞
教育セミナー、研修支援制度

＜事業関連＞
社内表彰制度

■福利厚生備考
・教育セミナー：マネジメント研修、コミュニケーション研修、IT技術の教育制度（eラーニング）など

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児・介護休暇

交通費（全額支給）、時間外手当、勤続手当、こども手当、役職手当、出張手当