フューチャーインスペース株式会社

【セキュリティエンジニア】フューチャーグループ全体のSOC運用チーム立ち上げ/常駐・転勤なし/リモート可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 外国籍の方も活躍中
  • リーダー経験を活かす
年収
400~1,000万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
大崎駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア セキュリティエンジニア
言語
SQL Swift

仕事内容について

主な業務は、SOC運用のチーム立ち上げです。

■ポジション:立ち上げメンバー
■チームの将来:フューチャーグループ全体のSOC運用を実施できるチーム

<当面の業務内容>
・チームを立ち上げること

【仕事の特色】
<企業の魅力>
高度化・複雑化する企業ITシステムの維持運用を、顧客情報システム部門に代わるサービスとして提供し、顧客の永続的な成長を支援することを目的に設立された同社。
グループの目指すITコンサルティングは経営改革を実現する仕組み作りだけではありません。改革後のサービスを含めて提供することで、フューチャーグループの優位性を確立することにあります。
顧客と共に継続的なITサービスを提供する組織として位置づけられている同社のサービスは、アプリケーション保守・運用、クラウド、ITアウトソーシングなど、自らの責任を持って推進するものばかりです。なお、アプリケーション保守・運用サービスは、単なる運用に留まらず、継続案件を含むシステム開発にも注力します。

<ポジションの魅力>
■3つの特徴
・プライム(ほぼすべての案件が大規模な元請け案件)
今までの経験と希望を話し合い、適切な規模の案件に携わることができます。誰もが利用したことがあるコンビニエンスストアや、日本を代表する物流会社、食品メーカー、アパレルの基幹系システム、銀行の融資・営業支援システムなど、多種多様な業界の経験を積むことが可能。そのため、自身にとってのチャレンジに取り組める機会にあふれている職場です。

・フェーズ(要件定義から保守運用まで一括)
要件定義からリリースまでを繰り返し行っており、直接要望を聞き、システムを自ら改修、実際に使ってもらい、そのフィードバックを受けることができます。本当の意味で顧客のニーズに100%以上答えられる環境です。顧客と一緒になって課題を解決していくため、一緒に成長していく実感を味わうことができるでしょう。

・自社内勤務(客先常駐なし、自社内でじっくり案件と向き合う)
自社内でじっくり案件と向き合います。数か月単位でプロジェクトを渡り歩くスタイルではなく、自社内かつ年単位で1つのクライアントに向き合うスタイルで従事。本人の希望がない限り転勤もありません。業務とシステム両面の理解が深まり、顧客の真の目的に沿った改善提案ができます。

<使用技術>
・クラウド:AWS/GCP/OCI/Azure
・言語:Java
プロジェクトによってはJava以外の言語に触れる機会もある(C#/Ruby on Rails/Python/Go言語など)
・DB:Oracle/PostgreSQL/MySQLなど
・コミュニケーション:GoogleChat/GoogleMeet/Slackなど


<案件例/働く環境について>
・(製造業向け、100名規模PJ)3年で500人 超大規模基幹システムの基盤更改
Exadataを前提とする複数大型システムをクラウドリフトアップする技術的にも野心的なPJです。機能設計、非機能設計、運用設計、構築、顧客含むマルチベンダーコントロールを推進。多数の技術要素や多数の関係者の中で多様なスキルアップ機会に恵まれる。

・(金融業界向け、15名規模Pj)セキュリティが厳しいシステムのクラウド化
業界的にも高いセキュリティレベルが求められるシステムを、AWSを基盤とした3層Webシステムにリフトアップする。

・(小売業向け、6名~10名規模)大手ホームセンター勤怠システム提案
様々な雇用形態、持ちうる専門知識、習熟度などを考慮する。シフト作成は非常に複雑で手間のかかる業務。この解決のためモバイル端末からの勤務リクエストなど、複数の機能をAWSを用いて実現する。


<キャリア>
当社が大切にしてるのは、お客様のビジネスと稼働しているシステムの全体像を理解し、提案していくことです。
お客様にとっての最適解、本来どうあるべきかをお客様以上に考え課題を解決し続ける事で、業務とITの両方がわかるエンジニアとして、市場価値の高い「課題解決者」へと成長することができます。

<こんな方におすすめ>
・客先ではなく自社で腰を据えて案件に取り組みたい方
・顧客と直にやり取りしてニーズを直接システムに反映するなど、顧客の目的に合った改善提案を行いたい方
・プロジェクトの一部分だけでなく、幅広い工程に一貫して携わりたい方
・自ら設計/開発したシステムの運用まで関わりたい方

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

<知識>
・セキュリティ、インターネット、ネットワーク、OS、Webなどの専門知識

<経験>
・メンバー:SOCまたはNOC運用の実務
・リーダー:SOCまたはNOC運用のリーダ

※上記3点のいずれかで可/いずれかを満たす見込みを持てる方も可

<マインド>
・コミュニケーションを円滑に取れる方

想定年収

400~1,000万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(1月)

■募集職種の年収例

■メンバー・リーダー候補クラス
・400万~550万(月給:282,000円以上/基本給:235,900円/固定残業25時間分:46,100円)

■リーダー・マネージャークラス
・550万~1000万(月給:388,000円以上/基本給:324,600円/固定残業25時間分:63,400円)

※管理監督者となった場合残業代は発生いたしません。

■給与・評価等備考
・給与:ご経験と能力を考慮の上、同社規定により決定いたします。
・残業手当:管理監督者となった場合残業代は発生しません。

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募集要項

担当する工程
  • 基本設計
  • インフラ構築
  • 詳細設計
  • 運用
  • 保守
募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
  • セキュリティエンジニア
業界
  • IT・通信
  • SIer
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都品川区
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:00~18:00 
就業時間備考
・就業時間:9時00分~18時00分
 ※PJによります。
平均残業時間
30時間以上
年間休日
125日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
社員紹介制度、資格取得補助制度、資格報奨制度、自己啓発支援制度、
ネフィットステーション(福利厚生サービス)

<教育制度>
技術研修、プロジェクト勉強会、ビジネススキル研修、ラインケア研修、
リーダー合宿、社員研修旅行、新人研修(約3.5ヶ月間)、OJT(6ヶ月間)、メンター制度

■福利厚生備考
・自己啓発支援制度:事業部が推奨する資格を取得した場合、受験費用の半額を会社負担。
・新人研修:IT基礎、ビジネス基礎、コンサルタント基礎、カルチャー、システム構築実習、OJT、
・メンター制度:新人研修が始まると同時にメンターが付き、定期的な面談を実施します。面談では技術的なフォローはもちろんのこと、メンタル面でのフォローも行っていますのでざっくばらんに日々の悩みなども相談する事ができます。 先輩社員のマンツーマンの指導とサポートがあることで、研修終了時には、エンジニアとしての能力をしっかりと身につけることができます。そして新入研修修了後は、各配属先にて上司や先輩の指導で実践能力を磨いていきます。

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年次有給休暇、年末年始休暇(12/30~1/4)、夏季休暇(3日)、リフレッシュ休暇(2日)、育児介護休暇、ファミリー休暇(5日)、特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇、妻の出産による休暇、生理休暇、転任・赴任休暇、出産特別休暇)

手当

交通費(上限10万円/月)、残業手当

フューチャーインスペース株式会社について

設立年月日
2001年10月01日
代表者
代表取締役社長 江幡 剛
資本金
8,370万円
従業員情報
367名
事業内容
・システムインテグレーションサービス
・システムアウトソーシングサービス
・ITコンサルティングサービス

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